Békés Megyei Népújság, 1973. március (28. évfolyam, 50-76. szám)
1973-03-03 / 52. szám
Zártrendszerű rizsterntesztcsi technológia alkalmazására alakított társulást a Szarvasi Állami Gazdaság Mennyi béremelé§t Tarnak? Jő a hangulat a Férfi Fehér nemügy ár békéscsabai gyárában A mezőgazdaság! üzemeket az öntözéses gazdálkodás fejlesztésére ösztönzi a kormány 1045/ 1972. rendelete. A Szarvasi Állami Gazdaság ezen belül első* sorban a rizsprogram megvalósításában igyekszik jelentős szerepet vállalni, amiről a következőket mondotta él az MTI munkatársának Nagy József igazgató: — Köztudomású, hogy európai viszonylatban hazánk előkelő helyet foglal el a rizstermesztés kedvező adottságait illetően. Különösen a Körösök és a Tisza mente napfényben gazdag tája, az öntözési lehetőség — amit a Tisza IX. Vízlépcső üzembe helyezése tovább bővít — előfeltétele e fontos népélel- mezési cikk termelésének. Gazdaságunk évek óta folytat nagyüzemi rizstermesztést, amihez a helyi Öntözési Kutató Intézet, valamint a Békés—Csongrád megyei Állami Gazdaságok Szakszolgálati Állomása rendkívül sok segítséget nyújt — Gazdaságunk jelenleg 4000 holdon termel rizst, de később ezt a területet 5 ezer holdra növeljük. Szerencsénkre a városban levő ÖKI kutatógárdája új, bőtermő, betegségnek ellenálló fajtákat nemesített s így garantáltan jó a termésátlagunk s kiváló minőségű vetőmagot adhatunk a társgazdasá- gdknak is. A fogyasztók részére — a feldolgozó kapacitás bővítésével — a választék is bővült e téren. — A jó eredmények láttán jutottunk arra a gondolatra, hogy kidolgozzuk a rizstermesz- tés zártrendszerű technológiáját A társgazdaságoknak, termelőszövetkezeteknek technológiát adunk, szaktanácsot, ha kell vetőmagot, segítünk a tervkészítésben, a kivitelezésben, a pénzügyek lebonyolításában. — Az elmúlt hetekben megbeszéléseiket folytattunk a körnétün kezdődik Békéscsabáé I ternelőszövetkezeli pártiilkárek tanfolyama Március 5-től június elejéig tíz csoportban egyMkéthetes továbbképző-tanfolyamokon vesznek részt a megye pártalap- szervezeteinek titkárai, hogy elmélyítsék ismereteiket az MSZMP X kongresszusa határozatai végrehajtásának jelenlegi helyzetéről, a Központi Bizottság november 14—15-i ülésén elhangzottakról, az azokból adódó feladatok megoldásának módjáról, s munkaterületük sajátos kérdéseiről. Az első to- vábbképzőteníolyamon — hétfőtől — a nagy termelőszövetkezetek csúcsvezetőségi titkárai és allapszervezeti titkárai vesznek részt, az előadók országos és megyei párt- és állami szervek vezető munkatársai A hallgatók a tanfolyam befejezéseként a megye párt- és állami vezetőivel fórum-formában találkoznak. A Békéscsabai Bútoripari Szövetkezet felvesz faipari szerszámok élezésében jártas vasipari szakmunkást, mázoló és poliészter-szóró szakmunkásokat, valamint gyakorlattal rendelkező anyagkönyvelőt Jelentkezés: Békéscsaba Berényi u. 122. a nyékbelí gazdaságok vezetőivel. A rendszerben való részvéten szándékát eddig a hódmezővásárhelyi, a pankotai, a körösi, a Vizesfási Állami Gazdaság, a békésszentandrási Zalka, Tesse- dik, a szarvasi Bem, az örménykúti Petőfi, a csabacsűdi Lenin, az endrődi Üj Barázda és Szabad Föld Tsz ‘jelentette be. De tárgyalások folynak a szentesi Termál, a fábiánsebestyéni Kinizsi és az eperjesi Dózsa Termelőszövetkezetekkel is. A tervek szerint — várhatóan — 16—18 ezer holdon alkalmazzák a szarvasi zártrendszerű rizster- mesztési technológiát. Ezt négy év alatt valósítjuk, meg fokozatosan. Felújítjuk a régi telepeket s újakat telepítünk a társulat területén. Ez idő alatt a rizsprogram megsegítésére mintegy 250—300 millió forintot fordítunk. Nagy előnye a rendszernek, hogy az NDK-ból származó E—512-es gabonakombájnokkal és a Szovjetunióból származó rizskombájnokkal megoldjuk a betakarítást, tehát szocialista relációból vásároljuk a nagy teljesítményű gépeket. A szarvasi tapasztalatok azt mutatják, -hogy 20 mázsás átlagtermés garantáltan elérhető a fenti módszerrel, ami a legutóbbi öt év országos átlagtermésének a kétszerese. Később azonban újabb fajtákat várunk a kutatóintézettől s ez további eredményekkel kecsegtet bennünket Ary Rém ■|пманвм||1Ш1Н1111Ш1111ш,1Ш|,ш| A béremelés, amely a Férfi Fehérneműgyár békéscsabai gyárában egyben a nők munkájának a megbecsülését jelenti, nagyon is indokolja a dolgozók jó hangulatát Beszéljenek tehát most ők! BrigádvesetS Malatyinezky Jánoené az egyik szocialista brigád vezetője. Először neki teszem fel a kérdést: — Mennyi fizetésemelést vár? — Már számoltam. Betanított munkás vagyok ugyan, de nagy gyakorlattal rendelkezem. Nehezebb munkakörben dolgozom. A 8—10 százalékos emelést biztosnak tartom. — Emellett brigádvezető is— — Nálunk az csak társadalmi feladat amiért a brigád bizalma a „bér”. — Mennyit jelent forintban * 8—10 százalék? — Eddig havonta 2 200 forintot kerestem, március 1-től talán 2.4EO—2 5ЯЭ forintom is lesz. A magasabb teljesítménybér (darabbér) mellett — mivel több, mint 15 éve dolgozom — az eddigi 60 helyett 120 forint hűségjutalmat is kapok. Ez némi kárpótlás azért, mert már nem vagyok 18 éves. — A „kárpótlás” persze többeknek is jár. — ígéri és valamennyien nagyon örülnek. Gondolom, lesz helye a pénznek. ! ■ ■ ■ ■ ■ : ■ : ■ a ■ ■ : ■ ■ : ■ : s ■ ■ ■ s i : : s s ■ : ■ : * ; ■ ■ : ■ ! ■ : : : « ■ : ■ : ■ ! : KÉT KOR KÉT 5 Békéscsabán láttuk a régi és az új építkezési stílusok találkozását. Az új mellett eltörpülő régi is „halálra” van ítélve. (Demény Gyula felvétele) — A férjem vasöntő. Neki i is meg kell dolgoznia minden fillérért. De összehúztuk magunkat és egy kis családi házat építettünk. Még van rá valamennyi adóság, amit most majd könnyebb lesz kifizetni. Aztán szebbé tesszük a lakást — És a gyerekek? — Csak egy van, Jancsika. Tizenhi V om éves. Taníttatni szeretnénk. Most majd ennek is jobban meglesz a feltétele. Szakmunkás — Kiss Anna — hallom bemutatkozáskor a nevét amit Pásztori Istvánná művezető rövid megjegyzése követ — Most még. Sejtem mire céloz, tehát folytatom: — Aztán „ki” lesz? A csinos fiatal lány csak mosolyog, a művezető pedig mentegeti: — Még soha sem szerepelt az újságban — mondja, ami telje-1 sen érthető, hiszen olyan fiatal hogy ideje is aligha lett volna rá. De egy kis unszolásra nekibátorodik: — Nagy Mihályné leszek már_ ciusban. — No, akkor sietnem kell, hogy időben megírjam ezt a kis beszélgetést — tréfálkozom vele. — Azért még van Idő — nyugtat meg és már sokkal fesztelenebb a helyzet, mint kezdetben volt Egyet s mást hamar megtudok róla. Azt többek között, hogy szakmunkás, itt tanult a gyárban. Most a ruhaipari szakközépiskola esti tagozatának másodéves tanulója. Már kiszemelték jövendőbeli művezetőnek. Egyénisége olyan, amilyet éppen ez a beosztás követel meg. Rendszerető és ért a dolgozók nyelvén. Előzőleg varrógépnél dolgozott, most a munka elosztása a feladata. A havi átlagkeresete 2 ezer forint — Mennyi béremelésre számít? — kérdezem — Talán 8 százalékra, mert nem közvetlen, hanem közvetett termelőmunkában dolgo- ' zom. De ha valóban csak ennyi lesz, inkább varrógéphez kérem magiam vissza. — Miért van ebben a munkakörben? —- Helyette a művezető válaszol: — Nékem nagy segítséget jelent Meg is kell tanulnia annak, aki művezető lesz. En a lehetőség határán belül, mint szakmunkásnak a legmagasabb béremelést fogom neki javasolni. Kies Annának érthető a tőrek_ vese. Annál is inkább, mert meg kell alapozni^ jövendőbeli életét Az pedig nem kevés anya. gi gonddal jár . Művezető — És mennyi béremelést vár a művezető? — kérdezem végül Pásztori Istvánnétól. — Táppénzes voltam, csak most jöttem be. Nem vagyok eléggé tájékozott de 10 száza- i lékot remélek. Persze több sem jönne rosszul — Hány asszony és lány munkáját irányítja? — Hatvanötét amihez — igaz — ketten vagyunk — Idegmunka, amit csinál? — Technikus vagyok, de ehhez a munkakörhöz nem elég csak a szakképzettség. Minden irányból ütközőpontban állunk. A vezetők követelnek, a dolgozók pedig sok gonddal-bajjal fordul- | nak hozzánk. Képzelheti — Elégedett a munkatársnői- [ vei? — Nagyon. — Mi a titka annak ,hogy egy művezető megbecsülést szerezzen magának? — Viszontbecsülni a munkatársakat, de követelni is tűlük. Meg kell értetni velük, hogy a tisztességes munka valamennyi- ük érdeke. Érmek pedig az alapja az igazságosság. Egyetlen kivételezés is megbosszulja magát Ami nekem nem jó, az másnak sem. Az asszonyok .lányok nagyon érzékenyek. Néha a köny- nytik is kicsordul. — A művezetőé is? — A számonkérésnél előfordul. Azt kérdezik: miért maradtál le? Nem azt mondjál'-, hogy például a zsebező lemaradt Ami ezután következik, nem adom tovább Megtartom mar gamban. — Március 1-től keresetben Sa első lesz az „egyenlők” között? — Vannak nagyon ügyes, kiváló képességű dolgozók, akik eddig is megkeresték a havi 2 600—2 700 forintot Annyit tehát, mint én. De ők megteszik a magukét Bárcsak minél többen lennének. A prémium nem nagy összeg, számomra nincs is mindig, de így jobban állandósulna. — Mi lesz most a legfontosabb teendő? — A minőség javítása. Mindenkinek kifogástalan munka kerüljön ki a keze alól. Ha egy munkadarabon javítani kell ,az már időtöbblet ée „zsebre megy”. A vállalat nyereségét csökkenti. Persze a FÉ- KON, meg Békéscsaba I-ímeve sem utolsó szempont Игге nagyon kényesek vagyunk. És, hogy sikeresebben valósuljon meg, célul tűzték a Szocialista Műhely cím elnyerését Még számolnak A béremelésről munkás gyűlésen tájékoztatták a dolgozókat A munkások ée a művezetők a vártnál többet .15,6 százalékot kapnak, ennek több, mint kétharmadát a központi alap képezi. Az elbírálásnál számításba vették a nők ée a szakmunkások arányát valamint a két mű. szakot és azt is, hogy bérben lemaradás volt a Férfifehémemű- gyárban. A béremelés összegének a felosztásáról a vállalat már intézkedett Lényegében többet kapnak majd a szakmunkások, anyagilag is megbecsülik a törzsgárda tagjait és havonta (az eltöltött munikaidő alapján) 130— 180 forintot kapnak azok, akik 50 évesnél idősebbek. A teljesítménybéresek átlag 15 százalékkal többet kereshetnek, ezen belül a szakmunkásokra 17,5, a betanított munkásokra 10.5 százalék jut A minimum 10, illetve 5 százalék. Mivel pedig viszonylagosan * termelés közvetlen parancsnokai körében a legnagyobb a lemaradás, ezért a művezetők és a főművezetők alapbére átlagosén 17,8 százalékkal emelkedik majd. Lesznek, akik ennél többet de olyanok is, akik kevesebbet kapnak. (Az alsó határ 8 százalék.) Hogy ki milyen béremelésben részesül, azt folyamatosan március 20-ig mindenki írásban is megkapja. Addig még sok tennivalójuk lesz a művezetőknek, akik a brigadvezetővel, egy-egy jó dolgozóval, valamint a párt>- és szakszervezeti bizalmival együttesen dolgozzák ki a javaslatokat. Egy máris bizonyos, mindenkinek nő majd a keresete. Akinek pedig talán nem olyan mértékben ahogy várta, jó munkáéval utolérheti a társait Erre a célra tartalékosszeg áll rendelkezésre. Pásztor Béla tiÉMK&s Я 1973. MÁRCIUS 3. ^
