Békés Megyei Népújság, 1968. április (23. évfolyam, 78-100. szám)
1968-04-11 / 85. szám
196®. április 11. 4 Csütörtök fcletyesxélyes játék A labdát sokan csak úgy ismerik. mint a gyermekek egyik legkedvesebb játékszerét. Nem is gondolnak arra, hogy ez sokszor veszélyes is lehet. Ez persze nem jelenti azt, hogy egyáltalán ne adjunk a gyermekek kezébe labdát, csupán azt kell szem előtt tartani, hogy hol és hogyan játszanak vele. Békéscsabán, a Bartók Béla úti gyermekkórház közelében is labdáznak a környéken lakók gyermekei. Mégpedig az utcán. Hányszor hallottunk már arról, hogy a labda elgurult, és a gyermek utánafutva, mit sem törődve a forgalommal, egy jármű alá esett. Ezúttal azonban éppen fordítóit a helyzet. A gyermekek játszanak, a labda elgurul, az úttestre esik, s nem futnak utána, de így is veszélyes, nem a gyermekekre, hanem a kisjárműveken közlekedő felnőttekre. Rövid idő leforgása alatt a Bartók Béla útnak ezen a szakaszán három baleset is történt a kiguruit labda miatt, melyet már nem tudtak kikerülni a kerékpáron vagy motoron haladó felnőttek. Voltak, akik kisebb- nagyobb zúzódásokkal megúszták, de akadt olyan is. aki a karját törte. A bontási munkák miatt a Tanácsköztársaság útról is ide terelődött a forgalom. így még veszélyesebb, felnőttekre és gyermekekre egyaránt az utcán való labdázás. Jó lenne erre felfigyelni a környéken lakó szülőknek, mielőtt még egy-két halálos baleset, súlyos tragédia be nem következik! (Kasnyik) Húsvéti Hajdanában már szombaton befűtötték a búboskemencét, mert. sütötték a húsvéti kalácsot. Húsvét vasárnapján az asztalra báránypecsenye került. A ház egyik sarkában a legényfiú ólompitykéket keresett régi mellényekről. Ezzel készült a férjhez adó leány ólomöntésre, amely „megmutatta, kicsoda lesz jövendőbelije”. tojás es nyül A húsvéti tojás ajándékozásának több ezer éves a múltja. A rómaiak áprilisban ünnepelték a tojás ünnepét a Leda-hattyú tojásából életre kelt Castor és Pollux tiszteletére. Ezt az ünnepet átvette a keresztény papság is, mivel ilyenkor szorgalmasan tojtak a tyúkok, és így a papokat illető tizedadót a tojásokra is kiterjeszthették. Eleinte fehér tojást ajándékoztak egymásnak, csak később festették pirosra a tojást, az öröm színére. Egy időszámításunk utáni 320-ból származó sírban, Worms mellett, piros tojást találtak. Régi palóc- földi sírokban a fiatalon elhalt nők sírjában a halott sarka alatt ugyancsak találtak tojást. Telosi sírokban a tojás mellett fügét helyeztek el, és gyakran fedezték fel a tojást etruszk sírokban is. Olaszországban mohából készített fészekbe rejtették a húsvéti tojásokat, azután eldugták, s a gyerekeket keresésükre küldték. Németországban is így kedveskedtek a szülők, de a fészekbe a tojásokra kitömött nyulat tettek. A hagyomány szerint „a nyúl márciusban megbolondul” — innen ered a mai csokoládé és cukorból készített nyúlfigurák története. A FEKETE KAKAS Napjainkban történt, a húsvéti tojásgyűjtő kampányban, hogy a városból nemrégiben falura költözött orvos ifjú felesége meghívta egyik helybeli újdonsült Ismerősét és dicsekedve mutatta neki háztáji „tyúk- farmját”. A gyönyörű fehér faj- tyúkok között egy fekete kakas sétálgatott. — De drága Marcsi! — kiáltott fel az ismerős —, azonnal dobja ki azt a fekete kakast, ha Bőiül a bedolgozói munka Megyénkben az elmúlt év végén bedolgozóként foglalkoztatottak száma megközelítette a 7000 főt. Jelenleg azonban bizonyos fokú visszaesés tapasztalható. Mivel ez a foglalkoztatási mód a lakosság széles körét — és elsősorban a nőket, családtagokat, csökkent munkaképességű személyeket — érinti, így érthetően sokan kérdezik, mi várható ezen a területen. Kedvezőbb feltételek Az átmeneti problémák után a bedolgozói munka további kiterjesztésével számolhatunk. A vállalatok számára kedvező előnyöket jelent a bedolgozói tevékenység. Ez a munka a mindenkori piaci igényeknek megfelelő rugalmasságot biztosít a termelőkapacitás kialakításái-a. Üzemszervezési eredményt, költségmegtakarítást hozhat a bedolgozói foglalkoztatás. Így az eddigi hagyományosan bedolgozókat foglalkoztató szövetkezeti ipar mellett várhatóan fokozott igénnyel jelentkezik majd a bedolgozói munka bővítésére a tanácsi és az állami ipar is. Ezit a foglalkoztatási formát a munkaügyi miniszter rendeletben újólag szabályozta. Az új rendelkezés szerint bedolgozót foglalkoztathat minden vállalat, szövetkezet, intézmény, ahol ezt a termelés és a gazdasági szempontok indokolják. A tevékenységi kör kiterjed az eddigi fizikai termelőmunkán túl olyan meehanií&jások kus jellegű adminisztrációs, műszaki és egyéb szellemi munkára j is, amelynél a teljesítmény mér- j hető, n or mázható. A dolgozók számára az eddiginél kedvezőbb feltételeket tártál- [ máz az említett rendelkezés. A bedolgozói munkaviszony általános szabályai szerint bedolgozóként foglalkoztatható mindenki, aki egyébként az ide vonatkozó szabályok szerint munkaviszonyt létesíthet. Az is foglalkoztatható bedolgozóként, aki munkaviszonyban áll, ha ehhez a vállalata hozzájárul. A bedolgozói munkaviszony formái többféléik, megfelelő rugalmasságot biztosítanak mind a vállalatok, mind pedig a dolgo- j zók számára. A kötött munkaviszony Amennyiben a vállalat program szerinti termelése, egyéb gazdálkodási érdekei megkívánják, biztosítani tudják a folyamatos anyagellátást, a bedolgozói munkaviszony formát egész szorossá, kötötté lehet tenni az ún. biztosított foglalkoztatás szabályainak alkalmazásával. Az ilyen kötött formájú bedolgozói munkaviszony létesítésénél a vállalatnak és a dolgozónak írásban meg kell álla- ; podnia, hogy a vállalat bizonyos munkamennyiséggel rendszeresen ellátja a bedolgozót, akinek viszont azt kell vállalnia, hogy az előírásoknak megfelelően folyamatosan munkát végez. Ha a vállalat a meghatározott munkamennyiséggel nem tudja ellátni a bedolgozót, akkor számára a kiesett időre a megállapodásban rögzített munkabért kell kifizetni. Ez nem lehet kevesebb, mint azt akarja, hogy tiszta fajtyúkjai legyenek! — Oh, ne féljen, gondoltam erre — hárította el mosolyogva a figyelmeztetést a falut addig sose látott asszonyka. — A kakast éjszakára mindig külön zárom a tyúkoktól! LOCSOLÁS TTTAN Tökrészeg férfi dülöngél haza a langyos éjszakában az egész napi locsolás után a vidéki város főutcáján. Egyszerre csak meg- j áll egy villanyóra előtt, majd odamegy egy levélszekrényhez, j előkotor a zsebéből egy húszfii- I lérest és bedobja. Aztán felnéz1 a villanyórára és bosszúsan csóválja meg a fejét: — Na tessék! Már megint híztam három kilót! ÜNNEPI HANGULAT Békés egyetértésben pihen húsvét hétfőn délután a házaspár. Az ifjú férj párnát helyezett az ablakba, azon bámulja az utcán közlekedő, locsolás utáni talajvesztettségben közlekedő fiatalembereket. A csinos asz- szonyka kényelmes karosszék mélyén regényt olvas. Egyszerre megszólal: — Fiacskám, mi az az óriási csörömpölés az utcán? — Semmi fiacskám, csak egy autó akart befordulni a mellékutcába. — No és? — Nem volt mellékutca. A VILÁG LEGNAGYOBB HÚSVÉTI TOJASA Modern korunk mindenben Keresi a világrekordot. A húsvéti tojás sem kerülhette el 3 világrekorder sorsát. Ugyanis minden eddigi rekord megdőlt a múlt héten. A világ eddigi legnagyobb csokoládétojását, rendelte húsvétra egy Londonban élő angol lord Fokvárosban élő menyasszonyának. A nem mindennapi, világrekorder csokoládétojás három méter magas és másfél méter átmérőjű volt. s a szerelmes angol lord belsejével sem takarékoskodott: színültig megtöltette a legfinomabb bonbonokkal. Reméljük, a hatalmas ládába csomagolt húsvéti csokoládétojás sértetlenül megérkezett címzettjéhez. Révész Tibor az elmaradt biztosított munka díjának a fele, de el kell érje legalább a 251 forintot, hogy a dolgozó társadalombiztosítási joga fennmaradjon. A kötött bedolgozói munkaviszonyban állók számára biztosítani kell a szociális, kulturális juttatásokat. Évente 12 nap alapszabadságra, továbbá a megelőző munkaviszonyban töltött idő után 2 évenként számítva 1—1, legfeljebb 12 munkanap pótszabadságra jogosult. Az ebben a formában végzett bedolgozói munkát munkaviszonyban töltött időként kell figyelembe venni és a dolgozó kérésére azt munkakönyvébe be kell jegyezni. A kötött formájú bedolgozói munkaviszony megszüntetéséhez a rendelkezés korlátozásokat ír elő. Nem szüntethető meg az ilyen munkaviszony a bedolgozó keresőképtelenségével járó betegsége idején, az anya terhessége és a gyermek szoptatása idején, a bedolgozó nő férjének sorkatonai szolgálata alatt. Ugyancsak példaként említem, hogy csak különösen indokolt esetben mondható fel a munkaviszonya annak a bedolgozónak, akinek 4 vagy több, általa eltartott családtagja van és a családjában más önálló keresettel rendelkező nincs vagy az egyedülálló dolgozó nőnek a gyermeke 18 éves koráig. Ezek a kötöttségek nem terhelik a vállalatot, ha a bedolgozói tevékenységet az adott helyen megszünteti vagy 6 hónapnál hosszabb ideig szünetelteti, illetve, ha a bedolgozó máshol is munkaviszonyban áll, nyugdíjra vagy szociális járadékra, segélyre jogosult Hagyományos íorma — Új vonásokkal Az eddig ismertetett kötött formájú bedolgozói munkaviszony mellett létesíthető kötetlenebb, lazább bedolgozói munkavégzés is. Ez lényegében az eddigi hagyományos bedolgozói forma, de több új vonással. Módot ad a rendelkezés a határozatlan időre létesített bedolgozói munkaviszony esetén arra is, hogy a vál- [ lalat ne kötelezze magát a folyamatos rendszeres munkamennyiséggel való ellátásra, ugyanakkor a dolgozó is maga határozza meg, mikor végzi el a munkát. A kötetlenebb formájú bedolgozókra is a vállalatnál munkaviszonyban álló dolgozókra irányadó bértételeket kell alkalmazni. A bedolgozókat prémiumban, jutalomban és év végi részesedésben részesítheti a vállalat A rendelkezés a szociális, kulturális juttatások mértékét, feltételeit a vállalatok döntésére bízza. A vállalat határozza meg, hogy milyen feltételek mellett teszi lehetővé a bedolgozok számára az üzemi étkezést, az üdülési és egyéb szociális lehetőség igénybevételét stb. Amennyiben a bedolgozó teljesítménye eléri a vállalatnál hasonló munkakörben foglalkoztatott által a törvényes munkaidő alatt elvégzett munkamennyiség felét, a vállalat a bedolgozó számára 12 munkanapig terjedhető szabadságot állapíthat meg. mely időre a bedolgozót átlagkeresetének megfelelő díjazás illeti meg. A határozatlan időre létesített bedolgozói munkaviszonyt a vállalat vagy a bedolgozó 15 napos határidővel bármikor felmondhatja. A vállalati kollektív szerződés azt is előírhatja, hogy a nem kötött jelleggel foglalkoztatott bedolgozó esetében, ha teljesítménye eléri vagy meghaladja a munkaviszonyban álló dolgozót— tál elvégzett munkamennyiség háromnegyedét, akkor ugyanúgy jogosult a szociális, kulturális juttatásokra és a szabadságra, mint a kötött formában foglalkoztatott bedolgozó. Az így eltöltött időt munkaviszonyban töltött időként veszik figyelembe. Végeredményben megállapíthatjuk, hogy a bedolgozói munka ki- szélesítésének lehetőségei az új gazdaságirányításra való áttéréssel és az új jogi szabályozással fokozottabban megnövekedtek. Ez elősegíti megyénkben a nők, családtagok, csökkent munkaképességűek fokozott munkába vonását. Ezekkel a lehetőségekkel tehát feltétlenül élni kell. Dr. Sebestény József az MTVB Munkaügyi Osztály vezetője 51. Az emberek csendben ültek. Ez volt a gyarmat legsivárabb, legcsendesebb kantinja. Az egyhangúság, az őrjítő hőség letargikus félholtakká tette a katonákat. Megszámlálhatatlam soka- • ságú légy dongott a helyiségben. — Halló, uraim! Hiszen ez itt nem is kantin, hanem gyászülés. — Galamb élénk kiáltása szinte szétfröcskölte a forró, nyomasztó levegőt. Az emberek megmozdultak. Azután felhangzóét a száj harmonika. Néhányan énekeltek. Még a hülye Kréta is vigyorogva mozgatta a kezét. Olykor felrikkantott. Ezen mindenki nevetett. Pedig tragédia nélkül ez a nap sem múlt el. A párás, dögletes, pipafüsttől súlyos esti kantingőzben félájul- tan főttek az emberek. Kisiparosok is szerzödícloek ipari taoulókat Az ipari tanulók szerződtetéséhez, a pályaválasztás előtt álló fiatalok elhelyezéséhez megfelelő arányban a kisiparosok is hozzájárulnak. A fiataloknak, illetve szüleiknek közvetlenül a mesterekkel kell felvenniük a kapcsolatot a szerződ tét ési szándék rendezésére, ezt követően a KIOSZ járási csoportjánál kell a szerződést írásba foglalni. Az előzetes szerződéskötési időszak március 1-től május Síig tart azok részére, akik az általános iskola VIII. osztályát most fejezik majd be. A korábban végzett fiatalok végleges szerződést köthetnek. Pótszerződésre június 20-tól augusztus 15-ig van lehetőség. Ez idő alatt véglegesítik az előzetes szerződéseket is. Az érdeklődőknek minden kérdésben felvilágosítást adnak a KIOSZ járási csoportjainál és a KIOSZ megyei titkárságán. Tűzreiidészeti tanfolyam kezdődik Az üzemekben, gazdaságokban a tűzrendészet társadalmi szervezetének széles hálózata épült ki. A szervezet tagjai a szükséges tűzrendószeti ismeretet és gyakorlatot megszerezték. Ezek birtokában hatékonyan segítik a gazdasági vezetőket a tűzesetek megelőzésében. Kedvezőtlenebb a helyzet a termelőszövetkezetek többségében, ahol a kijelölt tűzrendészet! előadóknak nem volt lehetőség biztosítva alaposabb szakismeret elsajátításához. Most jelentkezik annak szükségessége, hogy a termelőszövetkezetek nem függetlenített tűzrendészed előadói részére legalább hatnapos bentlakásos szakmai tanfolyamot hozzanak létre. A tanfolyam szervezését a járási-városi tanácsok rövidesen megkezdik és az előadókat a tűzrendószeti parancsnokság biztosítja. Behallatszott az induló trombitája. És nyílt az ajtó ... Troppauer rohant be... Riadtan, ijedten... — Fiúk.;, a puskám... eltűnt ... Döbbenten hallgattak el. A vastag költő szomorú, bárgyú szemével tanácstalanul nézett körül... Pencroft odadobott egy frankot a söntés bádogpolcára, és csendesen kiment. Hildebrandt ülve maradt. — Micsoda hülyeségeket beszélsz? ! — rivallt rá Galamb. — Mi az, hogy eltűnt a puskád? Egy Lebel gyorstüzelő nem mesebeli tündér... — A ... az állványra tettem. Most őrszolgálatra kell mennem és..: nem találom ... Eltűnt... Puska tus dobbant az ajtóban. Az őrség! — Közlegény! Nem jelentkezett a szolgálatra! öt perc múl- ma munkaruhában kihallgatásra megy. ... Galamb száj harmonikája is elnémult. Legjobb barátja, a nagy fejű, vastag költő délután elindul kihallgatásra. Két hetet kapott, de végre is mindegy. Első nap megölik. La- touret megengedte neki, hogy utoljára még beszéljenek egymással. Galamb nem tudott szólni. Csak nyelt, mert valami fojtogatta a torkát, és hosszasan szorongatta barátja kezét Ez mosolygott. Széles, bohócszáját megnyalogatta közben. Oly csúnya volt és oly kedves. Zavartan simogatta kékes szőrzetét majomállkapcsán, egyik csám-
