Petőfi Népe, 1994. február (49. évfolyam, 26-49. szám)

1994-02-10 / 34. szám

1994. február 10., csütörtök Kapaszkodó 5 TÍZMILLIÓT PERELNEK VISSZA A VÁLLALKOZÓTÓL A munkanélküliség vámszedői SZOLGA tTAfMá SZOLGÁLTATÁSAINK ZOLGÁLTATÁSAINK ■mu.nkaerligéay bejelentések 5c -munkavállalás tanácsadás | -egyéni és csoffc munkakötvet ítéil -vállalkozóvá válj elősegítése -képzés, át* elösegité -munkai' jelentkezők áj íMsstar tásbavétele. munkanélküliek, pályakezdők ellátásival kapcsolatos ügyintézés egészségügyi kártya érvényesítés iakéfcely változtatással kapcsolatos ügyintézés tionyögüíí előkészítése, intézésé • A munkaügyi központ szolgáltatásai közé tartozik az átképzések megszervezése is. Nem mind­egy azonban, hogy kiket bíznak meg a tanfolyamokkal, s hogy hova is kerül az adófizetők pénze. (Folytatás az 1. oldalról) A dunántúli oktatásszervező kft. többnyire alkalmi tanárokat foglalkoztatott, s volt olyan tan­folyama is, melyet kis számú je­lentkezésre hivatkozva el sem indított. Ez viszont csak az év folyamán derült ki, addig az áztképzésre jelentkezők angolt tanulhattak. Középfokú nyelv­vizsga lehetőségére kaptak ígé­retet, de a házilag másolt, csap­nivaló minőségű magnókazet­ták, a hiányzó tankönyvek miatt erre nem sok esélyük volt. A tanfolyamon részt vett kecskeméti munkanélküli olva­sónk elmondta, hogy az oktatási körülmények is mostohák vol­tak. A teremben egy asztalra he­lyezett és falnak támasztott ko­pott tábla volt, amit már a har­madik pádból sem lehetett látni. Sőt, az adófizető polgárok mil­lióiból finanszírozott cég még a törlőszivacsot is megspórolta. A tanfolyamokat nem a mi­nisztériumban bejegyzett, meg­felelő képesítésű oktatók vezet­ték, s az eredetileg meghirdetett időponthoz képest ezek is kés­tek. Végül a megyei munkaügyi központ bejelentette, hogy szer­ződését a kft.-vei felbontja, s minden addigi vizsga érvényte­len. A megyei munkaügyi köz­pont a cserbenhagyottaknak se­gített, s némi utószervezéssel új tanfolyamokra adott lehetősé­get, amit sokan el is végeztek. Csakhogy közben eltelt majd­nem egy év, kárba veszett a je­lentkezők igyekezete, türelme, energiája, hiszen heti 25-28 órát kellett tanulniuk, már persze amikor nem maradtak el az elő­adások. Joggal vetik fel ezek után a kérdést: nem találhattak volna maguknak munkahelyet ezalatt, a hiábavaló, idegőrlő várakozás helyett? A megyei munkaügyi köz­pont igazgatója, dr. Feleky Pál kérdésünkre elmondta, hogy szerencsére eddig ez az eset volt az egyetlen kirívó visszaélés a pályázatok során. Jelenleg fo­KERESNEK, KÍNÁLNAK, HÍVNAK A Bács-Kiskun Megyei Mun­kaügyi Központ munkaerő-köz­vetítő kirendeltségein 1994. február 8-án az alábbi bejelentett betöltetlen álláshelyeket regiszt­rálták: Kecskemét: szabó-varrónő 5, takarítónő 3, konyhai kisegítő 2, óvónő 1, titkárnő 3, NC esztergá­lyos 1, marós 2, palástköszörűs 1, épületasztalos 5, hentes 1, kő­műves 10, ács-állványozó 5, vil­lanyszerelő 8, tetőfedő 2, festő-mázoló 2, fegyőr 2, palac­kozóüzem-vezető 1, ápoló 5, ve­gyészmérnök 1, jogász 3, számí­tógépes adatrögzítő 2 fő. Baja: varrónő 50, autóbusz- vezető 4, hidegburkoló 3, vas- szerkezet-lakatos 10, villamos- gép-szerelő 5, offset gépmester 1, szakács 3, pincér 4, autóvilla­mossági szerelő 1, cipőfelső­rész-készítő 2, kőműves (Né­metországba) 25, adminisztrá- tor-főpénztáros 1, építésvezető 8, kollégiumi nevelőtanár 1, mű­vezető 1, orvos asszisztens 1, ma­tematika-fizika szakos tanár 2, magyar-történelem szakos tanár 2, belsőellenőr 1, faipari mérnök 1, kontírozó könyvelő 1, számí­tógépes csoportvezető 1 fő. Bácsalmási körzet: varró szakmunkás 10, varró betanított munkás 28, esztergályos 3 fő. Kalocsa: betanított varrónő 65, szakképzett gépi varrónő 40, gumiüzemi csoportvezető 1, e- nergetikus 1, számítástechnikai rendszerszervező 1, bútoraszta­los 4 fő. Kiskörös: kőműves 3, szabó-varrónő 22, esztergályos 8, festő-mázoló 1, cipész 1, cipő­felsőrész-készítő 4, műanyag- feldolgozó 2, géplakatos 2, for­gácsoló 3 fő. Kiskunfélegyháza: biztosí­tási ügynök 2, varrónő 45, cipő­felsőrész-készítő 10, anesztezio­lógus 1 fő. Kiskunhalas: villamosmér­nök 1, járművillamossági szerelő 2, asztalos 3, segédmunkás 1, te­hergépkocsi-vezető (markoló­kezelő) 1, ruházati bolti eladó 1, szakács 3, ápolónő 9, gyors- és gépíró 1, baromfigondozó 6, au­tóbusz-vezető 1, élelmiszeripari technikus 1 fő. Apostag: asztalos 2 fő. Kunszentmiklós: cipőfelső­rész-készítő 8, varrónő 4 fő. Dunavecse: varrónő 10 fő. Szabadszállás: varrónő 9 fő. Szalkszentmárton: varrónő 10 fő. Tiszakécskei körzet: lakatos 56, hegesztő 5, asztalos 10, könyvelő 1, SZTK-ügyintéző és bérszámfejtő 1 fő. Kiskunmajsa: rendőr 2, cipő­felsőrész-készítő 9, kinderto- jás-összerakó 2, varrónő 3, könyvelő 1, drótkerítés-készítő 6, tartósítóipari betanított mun­kás 2, műanyagipari betanított munkás 2, üvegező 1, biztosítási ügynök 2, kőműves segédmun­kás 9, lakatos 2, villanyszerelő 1, vasbetonszerelő 1, ács 3, kőmű­ves 9 fő. lyamatban van a bírósági eljá­rás, mintegy tízmillió forintot próbálnak visszaperelni a du­nántúli. kft.-től. Korábban csak közvetett kapcsolat létesült a központ és a tanfolyamokat in­dító vállalkozások között. Okulva a történtekből, mára már a pályáztató munkaügyi központ köti meg közvetlenül a szerződést. A pályázó átképző cégeknek szigorú feltételeknek kell hogy megfeleljenek, a tanfolyamokat pedig folyamatosan ellenőrzik. Vizsgálják, hogy-megfelelnek-e az ígért átképzési szolgáltatás­nak? Az említett cég a munka­ügyi központ feltételezése sze­rint csődbe ment, ezért nem tudta teljesíteni vállalt kötele­zettségeit. A munkanélküli, ha akarta, más tanfolyamokra átje­lentkezett - mondta dr. Feleky Pál a megyei munkaügyi köz­pont igazgatója. Ám aki ezt nem vállalta, attól sem kérték vissza a pénzt. Bán János Hátrányos a nyugdíjkorhatár A nyugdíjtörvény jelenleg ismert végrehajtási utasítás-ter­vezetei súlyosan szankcionálják azokat a nőket, akik a felemelt nyugdíjkorhatár előtt kérik nyugdíjazásukat, hangzott el a Szakszervezetek Női Választ­mányának szerdai sajtótájékoz­tatóján. A választmány a tör­vény újratárgyalását követeli. A tájékoztatón elhangzott az is: megengedhetetlen - a munka- nélküliség jelenlegi helyzetében - 1995. január 1-től 50-60 ezer 55 éven felüli nőt munkavi­szonyban tartani. Annál is in­kább, mert valószínűleg mun­kanélkülivé válnak, munkahe­lyük megszűnése, vagy esetleg a privatizáció miatt. Tőkés iram Amíg Nyugat-Európában 1800 óra alatt van az átlagosan ledolgozott óraszám, addig Eszak-Amerikában ez 2000. Ja­pánban 2100, míg a feltörekvő Dél-Koreában 2300 óra dolgoz­nak az alkalmazottak. Ha felté­telezzük, hogy legalább olyan szervezetten dolgoznak Kele­ten, mint a kapitalizmus őshazá­jában, akkor Európa szerepe hamarosan leértékelődik majd a világgazdaságban. Biztosítótársaságunk a Magyar Kormány engedélyével 1993 márciusától kezdte meg üzleti tevékenységét a hazai biztosítási piacon. A közelmúltban megnyílt kecskeméti irodánkba főállású vagy megbízott üzletkötőket keresünk Kecskemét, Kiskunfélegyháza, Kiskőrös, Kunszentmiklós, Izsák, Soltvadkert, Kecel, Lajosmizse, Tiszakécske, Nagykőrös, Cegléd városokból és vonzáskörzetükből- akik nemcsak egy állást keresnek, hanem a lehetőséget, hogy megvalósíthassák azt, amit mindig is szerettek volna,- akik az ügyfelet a legfontosabb partnernek tekintik,- akik szeretnek értékesítéssel foglalkozni,- akik emberileg képesek azt adni, amit ők is elvárnak másoktól,- akik büszkék akarnak lenni arra, hogy a SIGNAL Biztosító munkatársai. Ha Ön úgy érzi, azonosulni tud ezzel a szellemmel, kérem, jelentkezzen kollégánknál, az alábbi helyen vagy telefonszámon: 6000 Kecskemét, Csongrádi u. 3. Tel.: 76/486-468 "A LEGJOBB: egy jó biztosítás!" (2512) SIGNAL BIZTOSÍTÓ RT. Februártól 10 500 a minimálbér- A mi munkahelyünkön nincs szakszervezet, ezért önhöz fordulunk, hogy tájékoztasson bennünket arról, hogy törvény­telenül járt-e el jelenlegi mun­káltatónk, amikor a bérünket most február l-jétöl emelte csak fel 10 500 Ft-ra? Mi úgy tudjuk, hogy ezt az emelést már január l-jétöl meg kellett volna mind­nyájunknak kapni.- Ön és munkatársai nem jól vannak értesülve. A minimálbér emelését a munkáltatóknak nem visszamenőleges hatállyal, azaz nem január elsejével írták elő, és a bevezetése is eltérő. Az iparban a 10 500 Ft már febru­árban lesz érvényes, tehát ha­tása legelőször majd csak a márciusban kifizetett bérekben mutatkozik. A megyében dol­gozó, igen számottevő mező- gazdasági dolgozó pedig no­vemberben számíthat a kötelező legkisebb munkabérre, tehát a decemberre történő kifizetések­nél. Természetesen a munkálta­tók, ha anyagi erőforrásaik lehe­tővé teszik, még a kötelező mi­nimálbér előtt is rendezhetik dolgozóik fizetését, és meg­emelhetik a legkisebb munka­bért már január 1 -jétől is. Ilyen helyzetek kiharcolásában álta­lában azok a munkavállalók az erősebbek, ahol működik szak- szervezet. Ettől függetlenül az ön 1994. február 1-jétől érvé­nyes fizetése 10 500 Ft. ha tel­jes munkaidőben dolgozik.-Én kisnyugdíjas vagyok, a fiam pedig, aki velem él, múlt év óta lett munkanélküli. Mióta kétszer is bejelentették, hogy a nyugdíjakat emelik, amivel már én többet kapok, mint ö, szé- gyelli magát. Nem lehetne a munkanélküli-járadékot is úgy emelni, mint a nyugdíjakat?- Sajnos, asszonyom, én sem tudok arról, hogy az illetékesek fejében akár megfordult volna, hogy a munkanélküli-járadék­ban részesülők minimális ősz- szegét (most 8600 Ft/hó) emel­nék. Ez a helyzet, annak elle­nére, hogy a munkaadók és munkáltatók által törvényesen előírt járulékokból megtakarítás mutatkozik. Egyébként magának, a mun­kanélküli-járadék megállapítá­sának rendszerébe sem fér bele, hogy a már megállapított jára­dékösszegek folyósításán —• vagyis amíg kapja a volt dol­gozó - módosítsanak. Nem marad más választás te­hát, mint próbálja kivédeni a súrlódásokat, és persze re­ménykedjék abban, hogy még a munkanélküli-járadék lejárta előtt olyan kiközvetítési ajánla­tot kap a fia, hogy el tud he­lyezkedni. Kissné Kollár Eszter Kiskunsági Mg. Szövetség Rugalmas képzési lehetőségek Több mint 70-féle szakmá­ban kínál képzést a Regionális Munkaerőfejlesztő és Képző Központ. Várhatóan a nyár kö­zepére készül el teljes egészé­ben Kecskeméten a Szolnoki úti központ, ahol korszerűen fel­szerelt laboratóriumok, termek várják majd a hallgatókat. így június végétől tudják folyama­tosan fogadni azokat a munka- nélkülieket, akik valamilyen képzésben szeretnének részt venni. Azt még pontosan nem tudni, a kurzusok hány százalé­kát támogatja a munkaügyi központ, a közeljövőben nyújt­ják be pályázatukat. Sajtos Géza, a képzőközpont igazgatója érdeklődésünkre el­mondta, sokat remélnek az új típusú oktatási struktúrától, amelynek lényege a modul- rendszerű képzés. Ez azt je­lenti, hogy például a farmer­képzésre jelentkezőknek alap­fokon növénytermesztést, állat- tenyésztést, kertészetet, gépesí­tést is kell tanulniuk. Amennyi­ben a jelentkező úgy véli, ő már rendelkezik egy adott területen a megfelelő ismeretekkel, akkor házi vizsgán erről tanúbizony­ságot tehet. Megfelelő tudás­szint birtokában kihagyhatja az adott modult. A képzőközpont tanfolyama­inak átlagos óradíja 80-100 fo­rint között mozog majd. A tan­folyamokon nemcsak munka­nélküliek vehetnek részt, hanem mások is, nekik azonban ma­guknak kell állniuk a költsége­ket. Például a farmerképző tan­folyam második szintű kurzusa 171 napos lesz, 1022 órában. A tanfolyamokon a szakmai isme­retek mellett kiegészítő modu­lok is lesznek, például vállalko­zási ismeretek. Sajtos Géza hozzátette, az in­formatika szektorban a legkü­lönbözőbb képzésekre nyílik mód, ezt 160 számítógép segíti. Az ipari képzések mellett a me­zőgazdasági szektorban hang­súlyt fektetnek a feldolgozó- ipari képzésekre. Igény szerint nyelvi tanfolyamokat is tudnak majd indítani. Nagy Ágnes A KSH MÁSKÉNT SZÁMOL Hova tűntek az állástalanok? Tízmilliók szakképzésre A munkanélküliségi ráta ta­valy - bár a munkanélküliek számának csökkenése az év na­gyobb részét jellemezte - átla­gosan meghaladta a 11 százalé­kot - mondta egy szakmai ta­nácskozáson Kiinger András, a Központi Statisztikai Hivatal elnökhelyettese. A KSH felmé­rései szerint a munkanélküliek száma a múlt év végén 494 ezer volt, ami az előző negyedévhez képest 23 ezer fős csökkenést jelent. Kedvezőtlen változás vi­szont - hangzott el a tanácsko­záson hogy a negyedik ne­gyedévben a munkanélküliség átlagos időtartama 45 hétre nö­vekedett, szemben az első ne­gyedévre jellemző 37 héttel. (A KSH adatai eltérnek az Orszá­gos Munkaügyi Központ ha­sonló kimutatásaitól, melyek szerint december végén 632 ezer állástalant tartottak nyilván és a ráta 12,1 százalék.) Nem­csak gazdasági, hanem társa­dalmi probléma is, hogy a tartó­san munka nélkül lévők elhe­Biztosító­pénztárak Az önkéntes, kölcsönös biz­tosítópénztárak alapítását fő­ként a munkáltatók kezdemé­nyezik, mégpedig a legális adó- elkerülés és a bér, vagy bérjel­legű juttatások kiváltására - mondta Pataky Péter, az Érdek­védelmi Tanácsadó Szolgálat igazgatója szerdán, a Munka­erőpiaci Akadémia sajtótájé­koztatóján. Tavaly decembertől hatályos az erről szóló törvény, és január 29-étől a gazdálkodási szabályokat rendező kormány- rendelet is. Az azóta eltelt rövid időszak alatt több ilyen pénztár is alakult Magyarországon. Ám kérdés, mi legyen ezeknek a pénztárak sorsa a cég esetleges privatizációjakor. Az oldalt szerkeszti: Barta Zsolt lyezkedési esélyei az idő halad­tával egyre csökkennek. Egyré- szük továbbra is munkanélküli marad, másrészük pedig - fel­adva a munkakeresést - inak­tívvá válik, azaz nem sorolha­tók be sem a foglalkoztatottak, sem a munkanélküliek csoport­jába. A KSH besorolása szerint munkanélküliek azok, akik a felmérés időpontjában az adott héten nem dolgoztak, és nincs is olyan munkájuk, amelyből hiá­nyoztak volna. A munkanélkü­liség kritériuma az is, hogy a felmérést megelőző négy hét fo­lyamán a megkérdezett aktívan munkát keressen, és megfelelő állás esetén két héten belül munkába tudna állni. Tavaly az összes munkanélküli 10,2 szá­zaléka került ki a pályakezdők közül az év utolsó negyedében. A' múlt év végén a háztartások mintegy 11 százalékában leg­alább egy munkanélküli volt: ezekben a családokban csaknem 300 ezer 15 éven aluli gyermek él. 1994. február 26-án, szombaton FARSANGI BÁL a Sasfészek vendéglőben! Zene: nosztalgiadiszkó; Farkas Béla és cigányzenekara. A vacsora ára: 1.000 Ft/fő. Szeretettel várjuk kedves vendégeinket. Érd.: a 76/493-669-es telefonszámon. A tavalyi 66 millió helyett az idén csaknem 85 millió forintot használhat fel a Zala megyei munkaügyi központ képzési cé­lokra. Ez az összeg mintegy 3500-3600 munkanélküli fel­zárkóztató és szakképzésére elegendő - hangzott el az e té­mában rendezett zalaegerszegi tanácskozáson. A képzés na­gyobb hatékonysága érdekében számos új megoldást alkalmaz­nak. Például a központtal kap­csolatban álló oktató intézmé­nyekkel nem egy, hanem több szaktanfolyamra kötnek keret- szerződést. Ezáltal nekik kell garantálni a tanfolyamok lét­számát. Külön finanszírozással a munkaerőpiaci tréninget elvá­lasztják a szakmát adó kurzu­soktól. Keressük azon, max. 35 éves, erősáramú villamosmérnök vagy üzemmérnök munkatársunkat, aki jártasságot szerzett az épületvillamosításban (tervezés vagy kivitelezés területén), rendezett családi körülményekkel, gépkocsival rendelkezik, mozgékony, jó kapcsolatteremtő képességű, Kecskeméten vagy környékén lakik, munkáját önállóan akarja és képes végezni, kreatív szellemű. Munkaköre: VÁLLALKOZÁSI MÉRNÖK MANAGER Szakmai továbbképzési lehetőséget biztosítunk. Jövedelmét saját teljesítménye határozza meg. Erkölcsi bizonyítvány, leinformálhatóság szükséges tdegennyelv-ismeret, szakirányú tapasztalat és számítógépes ismeret előnyt jelent. Jelentkezni lehet: Czintos és Társai Kft. Kecskemét, Dózsa Gy. út 33. Tel.: 76/483-297 (3732)

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents