Petőfi Népe, 1994. január (49. évfolyam, 1-25. szám)

1994-01-18 / 14. szám

10 Pénz, vállalkozás, piac 1994. január 18., kedd Külföldi befektetők Záhonyban A főtitkár a bankkonszolidációról • Záhony, a hajdan szebb napokat látott vasutascentrum újból felértékelődik. Megjelentek az első külföldi befektetők Záhony térségében, ahol Európa első különleges gazdasági övezetét szeretnék kialakítani az elkövetkezendő évek során. A kelet-nyugati együttműködést segítő majdani kereskedelmi centrumra ala­pozva, két orosz és egy ukrán társas vállalkozás már meg is kezdte termékei magyarországi raktárbázisának létrehozását. Közülük az orosz cégek - a mintegy 300 millió forint értékű beruházással - kőolajipari származékok forgalmazását szeretnék beindítani. Egy spa­nyol befektetőcsoport infrast­ruktúra- és szálloda építését ajánlotta fel. Izraeli tőkések pe­dig a magyar-angol érdekelt­ségű, nyíregyházi PRIMOM Lancashire Consultants Ta­nácsadó Kft.-től kértek részletes tanulmányt a záhonyi beruhá­zási lehetőségekről. Bajor Tibor, Záhony polgár- mestere: a különleges gazdasági övezet kialakítását szeretnék felgyorsítani, ezért március 31-ig elkészítik a részletes fej­lesztési programot. Az elképze­lések szerint az övezetet Kis- várda-Vásárosnamény-Záhony térségében hozzák létre, s annak központja a magyar-szlovák­ukrán hármas határhoz közeli szabolcsi vasutasváros lenne. A több mint 300 négyzetkilométe­res területre külföldi és hazai befektetőket várnak, egyéni vál­lalkozókat és multinacionális cégeket egyaránt. A nemzetközi ipari és ke­reskedelmi centrum a kapcso­latokhoz banki háttérrel ren­delkezne, vámszabadterület segítené az export-import te­vékenységet. A beruházók, gyártók és forgalmazók adó- kedvezményekben is részesül­nének. A gazdasági központ tíz év alatt, vállalkozási alapon épülne ki. Cégbírósági hírek A műit év decemberéig a kö­vetkező cégeket jegyezték be a megyei cégbíróságon: Né- meth-Hidas-Color-Mix Keres­kedelmi Bt. (Baja), Új-Kovász Kereskedelmi és Szolgáltató Bt. (Nagybaracska), EPOCHA Ter­jesztő és Szolgáltató Bt. (Kecs­kemét), Gubacs-KER Kereske­delmi és Szolgáltató Bt. (Baja), Könyvelő Adótanácsadó Ke­reskedelmi és Szolgáltató Bt. (Kecskemét), Mátra Kereske­delmi és Szolgáltató Bt. (Baja), Cs és V Kereskedő és Szolgál­tató Bt. (Kiskőrös), Privat Secu­rity Service Bt. (Kecel), IN­SECT Export-Import Kereske­delmi Bt. (Kecskemét), Cél- pont-Infra Vagyon Személy Őrző-Védő Biztonságvédelmi Kereskedelmi és Szolgáltató Bt. (Kiskunfélegyháza), COD Ke­reskedelmi és Szolgáltató Bt. (Kecskemét), Farkas Mini­Diszkont Kereskedelmi Bt. (Kecskemét), CUSTO Rendé­szeti Felügyelő Szolgáltató és Kereskedelmi Bt. (Kecskemét), Filus és Társa Kereskedelmi Bt. (Kaskantyű), Elfimov és Jelez- niakov Kereskedelmi Bt. (Csengőd), Fischer és Társa Ke­reskedelmi Bt. (Kiskőrös), Gál és Gál Vendéglátó és Kereske­delmi Bt. (Baja), Kolchony Ke­reskedelmi és Szolgáltató Bt. (Kecskemét), Botond Betone- lembontó Fémszerkezet Gyártó és Szolgáltató Bt. (Kecskemét), PIERBE Kereskedelmi és Szol­gáltató Bt. (Kiskunhalas), Unix Termelő Kereskedelmi és Szol­gáltató Bt. (Kecel), COMEX Kereskedelmi és Szolgáltató Bt. (Kecskemét), Zalatnai és Társa Számítástechnikai Oktató Szol­gáltató és Kereskedelmi Bt. (Baja), FITTI Kereskedelmi és Szolgáltató Bt. (Baja). Felügyel a versenyhivatal A pénzintézetek és a pénzin­tézeti tevékenységet végző vál­lalkozások körében is a Gazda­sági Versenyhivatal látja el a versenyfelügyeleti feladatokat - szögezi le a Gazdasági Ver­senyhivatal hétfői közleménye. Emlékeztet arra is, hogy az Ór- szággyűlés tavaly december 14-én módosította a pénzinté­zetek és pénzintézeti tevékeny­ségről szóló törvényt, illetve a hozzó kapcsolódó, a tisztesség­telen piaci magatartásról szóló versenytörvényt. A módosítás szerint ez év január 1-jétől a tisztességtelen piaci magatartás tilalmát meg­sértő pénzintézetek és ilyen jel­legű tevékenységet végző vál­lalkozók ellen - természetesen megalapozott gyanú esetén - eljárás indítható. MOGORVA MONOLÓG Az ellenség is tönkreteheti az üzletet A múltkor megírta a volt bér­lőm panaszát, most írja meg az enyémet is! így igazságos, meg aztán az én esetemben is van ám tanulság! Mégpedig az, hogy aki valamibe kezdeni akar, legjobb, ha előbb lelövi az összes ellen­ségét, különben tönkretehetik! Ahogyan az én boltomat is tönk­retette az, aki korábban a há­zamban bérelt helyiségben nyi­tott élelmiszerüzletet. Nem akarom a hölgyemény összes állítását megcáfolni, de egy-két dologra ki kell térnem. Azt mondta magának az illető, hogy én meg a családom elvár­tuk tőle az ajándékokat. Csak­ugyan kértünk tőle több ízben is ezt-azt, egy nagy doboz Ariéit, üveges csemegeuborkát, zsák cukrot, de nem ajándékba, ha­nem az áramdíj fejében. Mivel azt állította, készpénzzel. nem tud fizetni. Sírt mindig, hogy mi­lyen kevés a bevétele, pedig a forgalma hatalmas volt! Meg­sajnáltam, azért mondtam neki: fizessen természetben. Ezen is ő keresett, mivel nekem is kisker. áron számolta a portékát! A baj azzal kezdődött, hogy háromszorosára ugrott az áram­számlánk. Szaladok a Bözsihez - így hívták a hölgyet -, tán új hűtőt vettél? De se új hűtőt, se más egyebet nem találtam nála, ami zabálhatta volna az áramot. No, akkor gyorsan hívtam a sze­relőmet, aki meg is találta a hi­bát az egyik hűtővitrinben, de nem tudta megjavítani, mert nem kapott alkatrészt. Mondtam a Bözsinek, addig is iktassa ki azt az ócskavasat. Nem tette. Havi 10-12 ezerrel volt több a villanyszámlám, de egy fillérrel sem fizetett többet! Sőt, még a két zsák cukrot is visszavette tő­lem, mert a bolté elfogyott. Öt hónapig csak ígérgetett, akkor végül kikapcsoltam a villanyó­rát és felmondtam neki. Tartozása fejében vissza akartam tartani az árukészleté­ből, de két vagyonőrrel jött a holmijáért. Erre volt pénze! Pert indítottam, de mikor látok én abból pénzt? Ez a perszóna másként is ártott nekem. Én nyitottam meg itt újra az élel­miszerboltot. A vevők éveken keresztül megszokták, hogy itt lehet vásárolni, s most mégsem jönnek! Azért, mert a Bözsi olyanokat híresztel rólam, hogy a környékbeliek már félnek tő­lem! A múltkor zárás előtt fél órával bejött a szemközti szom­szédasszony. Addig be nem tette ide a lábát, most fél hatkor beszaladt egy liter tejért. Mond­tam, hogy elfogyott, mire ő: nem is tudja, miért számított va­lami másra! Másnap elterjed a környéken, hogy megvertem a Hanáknét. Ehhez tudni kell, hogy a Bözsi barátnője... Sok vevő azért nem jön hoz­zám, mert nincs zöldség a bol­tomban. A környéken sehol nem lehet zöldséget kapni, miért pont engem szidnak miatta? Tartot­tam kezdetben krumplit, hagy­mát, de akkor azért fintorogtak, hogy nincs választék. Hát a vá­lasztékhoz hely sincs, inkább ne fintorogjanak itt nekem! Külön­ben is a Bözsi miatt bíróságra, ügyvédhez, Démászhoz, tanúk­hoz rohangálok mindig, nincs időm piacra mászkálni zöldsé­gért! így is túl keveset vagyok a boltban, az alkalmazottjaim ki­lopják a szememet. Fizetem a nagy rezsit, meg a tb.-t, forg- mam meg alig, persze, hogy rá­fizetéses a boltom! Lejegyezte: Almási Márta A bankkonszolidáció ez évi szakaszában úgy kellene fel­emelni az érintett pénzintézetek alaptőkéjét, hogy tőkemegfele­lési mutatójuk 4 százalék helyett 8 százalék legyen. Erre az évre egyébként is ezt a mértéket írja elő - a nemzetközi előírásokat figyelembe véve - a pénzintézeti törvény. Mindezt Pulai Miklós, a Bankszövetség főtitkára nyilat­kozta. Pulai Miklós azon a vélemé­nyen van, hogy a bankok szava­tolótőkéjének ilyen nagy fokú megerősítését még április vé­géig, illetve legkésőbb az éves rendes közgyűléseken el kellene végezni. Idén ugyanis semmi jel nem mutat arra, hogy az adós cé­gek helyzete jelentősen javulna. A bankrendszer által nyilvántar­tott mintegy 800 milliárd forint­nyi vállalkozói hitel minősítése így vélhetően tovább romlik. A jelentős tőkemegerősítés, a nem­zetközi szabványok szerinti 8 százalékos tőkemegfelelési mu­tató elérése nagyobb biztonságot jelentene a hitelezési gyakorlat során. A főtitkár szerint azonban ezt a nagyokú tőkefeltöltést nem­csak konszolidációs államköt­vényekkel, hanem más módon, kombináltan, például alárendelt kölcsöntőkével is meg lehetne oldani. Ez a módszer azért lenne jó, mert így a tőkeemelés egy ré­sze nem terhelné a központi költ­ségvetést. A tervezettnél nagyobb tőke­feltöltés a privatizációban jobb kiindulópontot jelent majd a bankoknak. Az újratőkésítés so­rán azonban az államnak határo­zottan ki kellene nyilvánítania, hogy továbbra is célja a magyar bankrendszer mielőbbi privati­zálása. A pénzintézeti törvény­nek érvényben kell tartani azt a pontját, hogy az állam részese­dése 1997. december 31-ig 25 százalékra csökkenjen. A kon­szolidáció során már eddig is je­lentősen megnőtt az állam tulaj­doni hányada a bankokban. Az állam tulajdonosi magatartásá­nak az átmeneti időszakban is azt kell tükröznie, hogy elkötelezett híve a bankok magánkézbe adá­sának. Ennek érdekében a tulaj­donosi jogokat gyakorló állami vagyonkezelő szervezeteknek nem szabad a tőkekiegészítésre hivatkozva korlátozniuk a pénz­intézeti menedzsmentek moz­gásterét. Ha a folyamatban részt vevő bankok operatív irányításában az állam túlságosan részt kíván venni, e pénzintézetek ver­senyhátrányba kerülnek a kon­szolidációban nem érintett bankokkal szemben. Menedzserképzés flamand módra Két évvel ezelőtt a flamand kormány segélyprogramja kere­tében a Flamand Keresztény Gyáriparosok Szövetsége - VKW - együttműködve a Ma­gyar Vállalkozók Országos Kamarájával - menedzsertré- ning-sorozat szervezésébe kez­dett Magyarországon. A VKW a magyar vállalko­zások rendelkezésére bocsátja a Flandriában meglévő know— how-t, vezető szakemberek ismereteit, tapasztalatait. Két konkrét szakmaközi programot fejlesztettek ki: A magyar válla­lat-vállalkozás vezetői számára menedzserprogramot és a GO & DO (Menj és Csináld) Lelkesen és célszerűen vállalkozni! című programot. „A vállalkozni és vezető szerepet betölteni egy szociogazdasági irányzatú pi­acgazdálkodásban” menedzser­program keretében vállalják az önállóan működő kiválasztott vezetők képzését. Integrált kép­zést valósítanak meg mind Ma­gyarországon, mind Flandriá­ban az ITC tanácsadói iroda rendezésében. A magyarországi képzés főleg a modem vállalat- vezetés mikroökonómiai vetüle- teit tárgyalja az ellenőrzött pi­acgazdálkodási rendszerben. Flandriában a kétnapos elmé­leti rész főleg a makroökonó- miai és szocioökonómiai kérdé­sekre irányul. A 3 hetes gyakor­lati beosztás megismerteti a résztvevőt a vállalatvezetéssel a valóságban, ahogy azt a fla­mand vállalatoknál szervezik és gyakorolják. A kurzusok két­szer egyhetes magyarországi elméleti felkészítéssel indulnak. A kétszer öt nap alatt a hallgatókból észrevétlenül egy kis közösség kovácsolódik. Ezeket az embereket a magyar gazdaság legszélesebb skálájá­ból választják ki pályázati fel­hívás alapján történt jelentke­zés útján. A tréning háromhetes gya­korlati beosztással folytatódik, személy szerinti érdekeltségű termelési ágban működő válla­latoknál Flandriában. Fél év el­teltével 2 napos FOLLOW UP Magyarországon, vagyis a kur­zus egy csoportfoglalkozáson ér véget, ahol számot kell adni mindenkinek, hogy mit haszno­sított idehaza a Belgiumban megismert módszerekből. A hazai tréningen is folyama­tos a számonkérés. A belga útra is szakdolgozattal kell készülni flamand, német vagy angol nyelven. A kinttartózkodás költségeit a vendéglátók fede­zik, a kiutazást mindenkinek magának kell megszerveznie. A harmadik kurzus hallgatói ’94. január 30-án találkoznak Antwerpenben. Visszatérve a belgiumi menedzserképzés gyakorlati tréningjéről beszá­molóját folytatja: Makkainé Hoksza Éva Vezető menedzserek fizetése Jóváhagyott privatizációs ügyletek Az Állami Vagyonügynök­ség 1993 végéig mintegy száz privatizációs ügyletet hagyott jóvá a Munkavállalói Résztu­lajdonosi Program (MRP) kere­tében. Az ÁVÜ által privatizált állami tulajdon közel 30 száza­léka került tavaly munkavállalói tulajdonba. Az MRP törvénybe iktatását követően, 1992 júniusa és 1993 szeptembere között a program­ban 65 privatizációs ügylet zá­rult le. A privatizációért felelős szervek bíznak abban, hogy a munkavállalói tulajdonszerzés hatására növekedni fog az érin­tett vállalatok termelékenysége, mint ahogy ez USA-beli és brit cégeknél történt. Az MRP-programban az ÁVÜ-t segítik egy USA-beli kormány- hivatal, az Amerikai Fejlesztési Ügynökség (AID) szakértői is. Kartongyár Soroksáron Új hullámkartongyárat épít az év során Magyarországon az osztrák Rondo Ganahl AG - je­lentették be a cég vezetői szer­dán sajtótájékoztatójukon. A 2 milliárd forintos, zöldmezős be­ruházással Európa egyik leg­modernebb gyára épül fel So­roksáron. A Rondo Hullámkarton- gyártó Kft.-t decemberben ala­pította 80 millió schilling alap­tőkével az osztrák tulajdonos. A cég már megvásárolta a gyár te­lephelyéül szolgáló 40 ezer négyzetméteres telket. A gyár­ban évente 35 ezer tonna papír­termék készül, évi forgalmának értéke pedig hamarosan eléri a 300-400 ezer schillinget. A cégek felső vezetőinek fi­zetésemelése az elmúlt két esz­tendőben Magyarországon je­lentősen alatta maradt az inflá­ciónak. Egyebek mellett ez de­rül ki a Price Waterhouse könyvvizsgáló és tanácsadó vi­lágcég most nyilvánosságra ho­zott felméréséből, amelyet a cég magyarországi ügyfelei között végeztek. A válaszadók között jóval több volt a külföldi és a vegyes érdekeltségű vállalat, mint ezek aránya a magyaror­szági piacon, hiszen a Price Wa­terhouse ügyfelei sorában e kör nagyobb súlyt képvisel az átla­gosnál. A kérdésekre válaszoló cégek felső vezetőinek fizetése 1992-ben átlag csupán 17,7 százalékkal emelkedett a 23 százalékos inflációval szemben. Ez a „rés” 1993-ban valószínű­leg még jelentősebb volt. A múlt évben ugyanis a fogyasztói árak 22-23 százalékkal növe­kedtek, a felmérésben érintett fizetések azonban az előirány­zatok szerint csak 14,3 száza­lékkal emelkedtek. Ugyanakkor az elmúlt évet tekintve rendkívül nagy volt a különbség az azonos poszton lévő vezetők fizetései között. A mintegy 60 válaszadó cég ada­taiból kitűnik, hogy az ügyve­zető igazgatók havi fizetése 100 ezertől 650 ezer forintig terjedt, a gazdasági igazgatók 75 ezer és 450 ezer forint kö­zötti összeget kerestek. A ke­reskedelmi igazgatók fizetése 80 és 300 ezer forint, a marke­tingigazgatóké 60 és 260 ezer forint között mozgott. • A menedzserek fizetésemelése alatta maradt az inflációnak.

Next

/
Thumbnails
Contents