Petőfi Népe, 1979. január (34. évfolyam, 1-25. szám)

1979-01-16 / 12. szám

4 • PETŐFI NÉPE • 1979. Január 16. Á tél legszebb mulatsága és legnagyobb munkája a disznóvágás. A november végén, december elején erre készülődök vi­szont kevésbé találták mulatságosnak a kér­dést, hogy lesz-e rizs a hurkába? Akkor jó két hétig hiába keresték. A kereskedelem szakemberei a rizshiány okai között elsősorban említik a téli időszak egyébként is nagyobb mértékű vásárlását, ami tavaly az utolsó két hónapban megtöbb­szöröződött. A futótűzként terjedő hírek, a meg nem előzött pletyka megtette a hatását. Nem volt ritka az, hogy egy-egy vásárló 10 —20 sőt 50 kilogramm rizst vett meg egy­szerre. Ezzel egy öttagú család több évre elegendő készletét halmozták fel a kamrá­ban, hiszen hazánkban az átlagos rizsfogyasz­tás négy kilogramm évente. Igen ám, csak­hogy ezzel mások, lehet hogy éppen a szigo­rú diétára ítélt betegek elől vásárolták meg a rizst. Rossz a termés, megérkezett az import Kevés volt a rizs. Dr. Simon Józsefnek, a Phylaxia főosztály- vezetőjének a Magyar Mezőgaz­daság című lapban megjelent Írá­sa szerint: „A hazai rizstermesz- tés válsága — úgy tűnik — 1978. ban érte el a mélypontot, de le­het, hogy ha most nem születnek hatékony, központi intézkedések, a következő években egyszerűen nem lesznek gazdaságok, amelyek vállalni mernék a rizstermesztés­sel járó ráfizetést.” A MÉM adatai szerint 1976-ban 200 millió, 1977-ben 180 millió fo­rint költségvetési támogatást kel­lett adni a rizstermesztés miatt veszteséges gazdaságok támogatá­sára. Magyarországon tavaly 24 ezer hektáron vetettek rizst, jó­részt a Tiszántúlon, Békés, Csong- rád, Hajdú-Bihar és Szolnok me­gye gazdaságai. Számukra az utóbbi három év a rizstermesztés vonatkozásában enyhe túlzással tragikusnak mondható. A hatal­mas visszaesés okai nemcsak az időjárásban keresendők. Hogy valójában miben is, és hogyan le­het rajtuk segíteni, a Szarvasi Rizstermelési Rendszer és a Szarvasi Állami Tangazdaság szakemberei mondták el. A Rendszer 14 partnergazclasá- ga összesen több, mint 9200 hek­táron termeszt rizst. Ezek a gaz­daságok és termelőszövetkezetek Békés, Csongrád és Szolnok me­gyében vannak. Valamennyi tehát az átlagosnál több napfényt, na­gyobb hőmennyiséget kapó terü­leten helyezkedik el. A'‘rizs szem­pontjából ezek fontos tényezők. Csakhogy 1978-ban mindkét érték 73 százaléka volt csupán az utób­bi harminc évben mért átlagnak. A tavaszi fagyok is erőteljesen ká­rosították a rizstermelőket. Az idő tájt más években már a nö­vénykék kelését figyelték, tavaly, hogy a kiesést pótolni tudják, újra kellett vetniük, igen nagy terüle­ten. Május végén viszont hazánk­ban már kevés remény van arra, hogy a rizsvetés sikeres legyen. És ha emlékszünk, július végén, augusztus elején sem örvendezte­tett meg bennünket a nyár káni­kulával. Pedig a nyár vége a rizs­termesztés kritikus időszaka, ak­kor virágzik, akkor van a szem­képzés ideje. Mindent mégsem lehet az idő­járás rovására írni. A rizs ter­mésátlagának alakulását vizsgál­va a szarvasi gazdaságban, érde­kes megfigyelésre juthatunk. 1974-ben 20,6 mázsa volt hektá­ronként, a következő évben 27 mázsa, majd 1976-ban, a hűvö­sebb időjárású évben 12,9, tavaly­előtt 15, és tavaly 10,1 mázsa ter­mett hektáronként. A megfigyelé. sekből adódó következtetés ugyanaz, mint a kukorica eseté­ben. Koraibb érésű, rövidebb te­nyészidejű fajták termesztésére kell törekedni. Ezt a szarvasi rendszer gazdaságai meg is te­szik, hiszen a korai rizsfajták ará­nya ott 52 százalék. Olyan fajták ezek, amelyek most bukkannak fel a termesztésben, pedig koráb­ban is ismertek voltak. Ha a rizs termesztéséről esik szó, bizonyára sok tv-nézőnek eszébe jut a vietnami, vagy a ja­pán rizsföldeken szorgoskodók ké­pe. Ebből a képből sohasem hiányzik a víz. A vizet meg kell fogni, tartani, adagolni, leereszte­ni, mindig úgy, ahogy a rizsnek leginkább megfelel. A rizstelepek építéséhez sok pénzre — hektá­ronként 20—40 ezer forintra —, különleges gépekre, nagy gondos­ságra van szükség. Sok rizstelepet kell az elavultak közé sorolni, kérdés, hogy felújításuk meg­éri-e? .- Ugyancsak -a Szarvasi Állami Tangazdaság adátait hézve igen. A • korszerű, telepeken a rizs ter­mésátlaga á korai fajtákkal elér­te a 24 mázsát, a korszerűtlene­ken pedig csak fele termést taka­ríthattak be. Azt vették célba, mondják a termesztők, hogy a rizs termesztési technológiája mi­nél inkább közelítsen az igénye­sebb kertészeti kultúrákéhoz. Csakhogy a termesztés különle. ges munkagépeit, a nehéz foga­sokat, símítókat, egyebeket Igen körülményes beszerezni. Nem be­szélve a hozzájuk tartozó alkat­részekről. A Szarvasi Állami Tangazdaság teljes vertikumot épített ki a rizs termesztésére és feldolgozására. • A főzőüzem azonban nem állhat. Aa előfőzött, még nedves rizst szalag viszi a szárítóba. Bács-Kiskun megye igen jelentős mennyiséget kap az ott hántolt rizsből és a félkész előfőzött gyorsrizsből is. A hántolónak, az előző üzemnek azonban nem elég a rendszer gazdaságaiban tavaly termett rizs. Ott is, ugyanúgy, mint a Bács megyei kereskedők, az import rizsre számítanak. Most csak ennek érkezése szüntetheti meg a hiányt. Miért nem csak az importra támaszkodunk, ami­kor az ilyen termésátlagok mel­lett egyértelműen gazdaságtalan a SrSfir-Ä hogy a korszerű telepeken a jó fajták bevonásával szó sincs gaz- daságtalanságról. Sőt, ha egy ré- ges régi termésátlagot bányászunk elő a statisztikából, meg is lepőd­hetünk: 1950-ben 33,5 mázsa rizst takarítottak be hektáronként. És abban az évben a búza átlagter­mése még nem érte el a 15 má­zsát! Azóta pedig fejlődött a nö­vénynemesítés, a technika, kor­szerűbbek a technológiák! De beszéljünk egy kicsit az importról. Most a hozzánk érke­ző hántolatlan rizs kilójáért any- nyit fizetünk mint amennyiért a boltokban kaptuk az áremelés előtt a hántolt, fényezettet. A népgazdaság, vagyis mindany- nyiunk pénztárcája ezt pedig nem bírja el. És ha már a külkereskedelem­nél, kereskedelemnél tartunk, megnyugtató, hogy most január­ban, úgymond, megszűnt a hiány. December közepétől a közületek, az üzemi konyhák, a vendéglátó, ipar nem használ köretként rizst. Az így megtakarított, Bács-Kis- kunban majd 20 tonnányi meny- nyiséget a lakosság vásárolhatja mega- boltokban. A megye kereskedelmének irá­nyítói szerint a rizs árának ren­dezése, valamint az országba be­hozott külföldi rizs megszünteti a gondokat. Legalábbis egy időre. Mégis, az 1978-as év jó leckét adott a termesztőknek, kutatók­nak, kereskedőknek. Mégpedig olyat, amit csak együttesen, előre gondolkozva oldhatunk meg. Lehetőleg úgy, hogy legköze­lebb november—december táján a disznóvágáshoz rizst keresőknek ne legyen okuk sem pletykára, sem panaszra. Gál Eszter Mesterek • A mester szó hallatán elő­fordul még, hogy a régi idők ipa­rosa jut eszünkbe. Róla pedig leg­előbb a nadrágszíj, meg a reszke­tő inasgyerek, akiből a gazdája a kor nevelési elveivel összhangban „igyekezett” embert faragni. Meg­borzongunk. Ám ha felbolyduló humanizmusunk miatt arról meg­feledkezünk, hogy a régi iparosok milyen jól ismerték a szakmáju­kat, s általában milyen nagy hasz­nálati értékű, jó termékeket ké­szítettek, csak félig-igaz képet raktároztunk el róluk az emléke­zetünkben. Azt sem szabad elfe­lejteni, hogy a keménykezű mes­terektől a tanítványaik többnyire sikeresen vették át a kisipar leg­jobb szakmai hagyományait. Nekem egyébként mindannyi­szor Miska bácsit idézi a mester szó, a foltozó susztert. Gyerekko­romban, már a fölszabadulás után, hozzá jártam javíttatni. Olcsón dolgozott. A toldás-foldáshoz nem új bőröket, hanem az ember lá­bát már cserbenhagyó cipők még ép részeit hasznosította. Üj anya­got akkoriban a magafajta falusi cipész nem is igen látott. Nagy szakértelemmel és szinte szeretet­tel vizsgálgatta „betegeit”, és a kuncsaftnak apróra elmagya­rázta, mi a baj és mit lehet tenni ellene. Alig vártam, hogy elme­hessek hozzá, olyan kedves ember volt, a magyarázatai pedig „sze­melvények” lehettek volna az ízes magyar beszédre. S milyen reme­kül dolgozott! A patkószegező, talpaló, foltot öltögető néhai mester képére — úgy hiszem — meg lehetne alkot­ni napjaink javító szolgáltatást végző szakemberideálját. A kis­iparosok — a főfoglalkozásúak, a nyugdíj melletti iparűzők, és a mellékfoglalkozású szolgáltató szakemberek — tevékenységét szabályozó állami rendelkezések abba az irányba hatnak, hogy a hozzá hasonló mesterek határoz­zák meg az Iparosság arculatát. A Kisiparosok Országos Szerve­zete pedig számos eszközével tö­rekszik arra, hogy udvarias, jó minőségű munkát végző, és a tör­vényes haszonnal megelégedő szakemberek kerüljenek kötelé­kébe. A tisztesség útjáról letérő iparosokat a szervezet kiveti ma­gából, s természetesen az iparen­gedélyüket is visszaveszik. # A KIOSZ megyei szervezeté­nek számadatai nincsenek ugyan rá, nem is lehetnek, hogy a csak­nem hatezres iparostáborban mekkora azok aránya, akik szak­mailag igazán jól felkészültek, s a megrendelőket udvariasan szol­gálják ki, tisztes haszon fejében. Az ismeretek és a lakossági pa­naszok elenyésző száma alapján mégis állítható: a többség már ilyen. Ebben nagy szerepe van annak a munkának, amelyet a harminc éve alapított demokra­tikus szellemű szervezet végez a cél érdekében. A KIOSZ kebelé­ben rendszeresek a kisipari mű­helyek működésére vonatkozó új rendelkezéseket ismertető előadá­sok, a szakmai továbbfejlődést se­gítő rendezvények, sőt a politikai tájékoztatók is. A mester titulus nem minden iparost illet meg. Csak azt, aki sikeres vizsgát tett a mesterlevél megszerzésére. A KIOSZ megyei szervezete nem mindegyik, de jó néhány szakma mestereinek vizs­gáztatását kezében tartja. A vizs­gáztató bizottságok kisiparosokból és az állami vagy a szövetkezeti iparban dolgozó, kimagasló tudá­sú szakemberekből állnak. A mes- ter címet nem csupán kisiparosok akarják megszerezni. Újabban sok szocialista brigádtag választja a szakmai tudás gyarapításának, és egyben önereje lemérésének ezt az útját. A vizsgát a szakmai tudást bővítő előkészítő tanfolyam előzi meg. • Pár éve nem mindennapos eset történt. A KIOSZ megyei szervezetéhez levél érkezett az NSZK-ból. Egy ott élő magyar azért fogott tollat, mert mester- vizsgát szeretett volna tenni Kecs­keméten. Kérését azzal indokolta, hogy az anyanyelvén könnyebben át tudna esni a próbatételen. Az illetőt előjegyezték a szakmájá­ban tartandó következő mester- vizsgára. Szabadságot vett ki, ha­zajött, és magyar mesterlevéllel a tarsolyában utazott vissza. Meg­kérdezték tőle: miért kell az ne­ki? A mesterlevél megszerzése volt a feltétele, hogy a művezetői beosztásnak megfelelő munkakört odakinn betölthesse. Ennyit ér egy hazai mesterlevél külföldön. Idehaza is szakmai rangot je­lent a mester cím, a szocialista szektorban is. Vannak olyan mun­kahelyek, amelyek a mesterlevél­lel rendelkező dolgozókat előny­ben részesítik a csoportvezetői, művezetői helyek betöltésénél. Ez nem véletlen, hiszen a mesterle­velet csak az tudja megszerezni, aki a szakmájában jártasabb az átlagos felkészültségű társainál. • Mesternek mégis — s gondo­lom, ez a jövőben is így lesz — a kisiparosokat tituláljuk. A párt XI. kongresszusa határozatának. szellemében azt várjuk tőlük, hogy nagy szakértelmüket — a szövet­kezeti és az állami vállalatok mellett — elsősorban a lakossági javító szolgáltatásokban haszno­sítsák. És természetesen azt, hogy a gyakorlati képzést tőlük kapó tanulóknak adják át a kisipar ki­tűnő árukészítő szakmai hagyo­mányait is, mert az ügyes kezű mesterekre a jövőben is nagy szükségünk lesz. A. T. S. BESZÉLGETÉS AZ ÉPSZER-NÉL A művelődés munkahelyi feltételeiről A kultúra birtoklásának, a kulturáltság megszerzésének, a kulturálódásnak a lehetőségei, feltételei biztosítva vannak. Milyenek ezek a feltételek és lehetőségek a Bács-Kiskun me­gyei Építési és Szerelőipari Vál­lalatnál? E kérdésre kerestünk választ a vállalat néhány veze­tőjével — dr. Csikai Zsolt gaz­dasági igazgatóhelyettessel, Zacs­kó József szb-titkárral, Balogh András KISZ-titkárral és Lov- rity Sándor személyzeti-oktatási vezetővel — beszélgetve. Kiművelt emberfők, s még valami — Széchenyi szállóigévé lett mondását azzal egészítjük ki, hogy nekünk nemcsak a kimű­velt emberfőkre, hanem a kimű­velt kezekre is nagy szükségünk van. Ezt csak azért említem, mert nálunk a művelődés első­rangú formája a szakmai kép­zés. Dr. Csikai Zsolt kezdi így a beszélgetést, s minden később el­hangzó mondat, minden később előkeresett adat egy célt szol­gált ezután: hogy helytálljon a sommás vélemény igazáért... Gyümölcsöző befektetés Tervrajzokat, színes fényképe­ket mutatnak, amelyekről felis­merhetem a Lajosmizsén épült tanyai kollégiumot, a tiszaalpári művelődési házat, a kunszent- miklósi szociális épületet, s a nemrégiben átadott, kecskeméti Táncsics Mihály Kollégiumot. Igényes tervek, tetszetős kivitele­zésben — nemcsak az adott fa­lunak vagy városnak, de az egész megyének büszkeségei ezek a létesítmények. Az ÉPSZER dolgozói négy esztendővel ezelőtt még csak két­százhúsz, az idén pedig már négyszáznyolcvan millió forint­nyi értéket hoztak létre. Más­ként elmondva ez annyit jelent, hogy ma kétszer annyi korszerű iskolát, kollégiumot, munkásszál­lást, művelődési központot adnak át évente, mint négy esztendő­vel ezelőtt. — Talán nem lenne érdektelen eltűnődni, hogy ezzel hány embenek teremtettek lehe­tőséget az emberibb — a kultu­ráltabb! — életre, de mivel most a kulturálódás munkahelyi felté­teleit kell számba vennünk első­sorban, másra hívnám fel az olvasó figyelmét: a több mint kétszeresére növekedett termelé­si értéket, a négy évvel ezelőtti­nél négyszázzal kevesebb — a hajdani ezerhétszáz helyett ezer- háromszáz — dolgozó hozta lét­re! A négy évvel ezelőtti, kilenc­millió forinttal szemben az idén már mintegy hetvenmillió fo­rintos nyereséggel zárták az évet! Hoyá mennek munka után? A hetvenből kétmillió-hatszáz­ezer forintot fordít a vállalat jóléti és kulturális kiadásokra. A beszélgetés résztvevői figyel­meztetnek: ez az adat — önma­gában — nem adhat reális ké­pet a kulturáltabb munkakörül­mények kialakítása érdekében tett anyagi erőfeszítésekről. Ide tartozik valamiképpen az a hét­nyolcmillió forint is, amelyet szállítási költségként könyvelnek el. A vállalat munkaterülete: a megye északi — nagyobbik — fele, amelyen (Kunszentmiklóstól Soltvadkertig) több mint hatvan „élő” munkahelyet tartanak nyil­ván. E munkahelyeken zömmel bejáró munkások dolgoznak, akik a vállalat saját — szinte háztól- házig közlekedő — autóbuszaira szállnak fel hajnalonta. A jól fűtött, kényelmes autó­buszok jól fűtött, kényelmes munkahelyekre szállítják a dol­gozókat. A Modul-rendszerű — tehát tetszés szerinti nagyságban ösz- szerakható — felvonulási épüle­tek majd mindegyikében van öltöző, melegedő és villanybojler — tehát munka után meleg víz­zel mosakodhat le mindenki. S itt kényes ponthoz érkez­tünk: -munka után vajon hová mennek, mihez kezdenek az ÉPSZER dolgozói? ... Kilencven kérdésre egyetlen „igen” Mint fentebb már említettük, a vállalat ezerháromszáz dolgo­zójának zöme úgynevezett „két- lakl”, aki siet haza malacokat etetni, szőlőt permetezni, kuko­ricát törni. A vállalat vezetőinek becsületére legyen mondva: messzemenően megértik és tá­• A mintegy negyvenmillió forintos költséggel épült munkásszálló egyik helyisége. (Straszer András felvétele.) életformát élő embereket, ám ugyanakkor — szintén nagyon helyesen! — abba sem tudnak beletörődni, hogy több mint há­romszáz dolgozónak még ma sincs általános iskolai végzettsé­ge. Szívesen áldoznának pénzt e szomorúan népes létszám csök­kentésére, de az eredményesség ez ügyben nem csupán pénz kér­dése: „Nemrégiben végeztem egy felmérést: a megkérdezett ki­lencven dolgozó közül csupán egy nyilatkozott úgy, hogy sze­retne általános Iskolai végbizo­nyítványt szerezni” — mondja Lovrity Sándor személyzeti-okta­tási vezető. Ezt a jelenséget figyelembe véve eredménynek kell tekinte­nünk, hogy jelenleg tizenheten járnak az általános Iskola hete­dik vagy nyolcadik osztályába, s hogy jó néhányan — számuk olykor a százat is meghaladja — jelentkeznek évente a különbö­ző szakmaszerző tanfolyamokra mogatják ezeket a szorgalmast. Középfokú oktatásban het­venötén vesznek részt. A szak- szervezeti bizottság által szerve­zett politikai előadásokat több mint négyszázan hallgatják. „Most kezdjük érteni...” Ilyen szempontból különösen a fiatalok aktivitása jelentős, ami­ben viszont feltétlenül szerepet játszik az új KISZ-klub is. Mint Balogh András KISZ-titkár el­mondta, a fiatalok már régen vágytak valamiféle „saját biro­dalomra”, amelynek két helyisé­gét most igyekeznek a lehető legjobban kihasználni. Igen jól működik például nyolc-tíz fia. tál részvételével a fotószakkör, és a hasonló számú fiatalt von­zó képzőművészeti kör. Ugyanez vonatkozik a sport­életre Is; ami szintén az utóbbi időben — egy új sportpálya át­adását követően — lendült fel. Nemrégiben rendeztek például egy kispályás labdarúgó-bajnok­ságot, tizenkét csapat — tehát mintegy százhúsz játékos — rész­vételével. S ami régi gyakorlat: a szo­cialista brigádok veszik igénybe a vállalat autóbuszait, hétvégi kirándulások alkalmával. Ezzel kapcsolatosan jegyezte meg Zacskó József szb-titkár: „Az ilyen utakat eddig a bri­gádok maguk szervezték. Mosta­nában viszont sokat gondolko­dunk azon, hogy a szakszervezeti bizottság átvállalja ezt a fel­adatot, s központilag szervez ki­rándulásokat. Abban a remény­ben, hogy tartalmasabbá tudjuk tenni ezeket a programokat. Je­lenleg ugyanis általános gyakor­lat, hogy a csoportok felkeres­nek például egy gyógyfürdőt, majd utána — már útban haza­felé — valamelyik vendéglőben kötnek ki. Ez persze önmagában még nem lenne baj, ha mellet­te azért tudnának időt szakítani valamilyen kulturális élmény- szerzésre — mondjuk múzeumlá­togatásra — Is. Sajnos, az ilyes­mire már ritkán kerül sor. Fon­tosnak tartjuk, hogy a kirándu­lások programjába beleférjen ilyesmi is, csakúgy, mint azt, hogy a lakókocsikban legyen te­levízió, vagy hogy a munkás- szállásunk lakóinak ne kelljen messzire menniük, ha könyvet szeretnének kölcsönözni. Néhány évvel ezelőtt nem ismertünk per­sze ilyen gondokat, hiszen ak­kor a tervek teljesítése kötötte le minden energiánkat. Most, az utóbbi két-három évben so­kat léptünk előre ezen a téren, s most kezdünk csak figyelni alaposabban és módszeresebben a dolgozóink művelődésére. Most kezdjük érteni: félsiker lenne minden eredményünk, ha ezen a területen egy helyben to­pognánk ...” Káposztás János

Next

/
Thumbnails
Contents