Petőfi Népe, 1977. május (32. évfolyam, 101-126. szám)
1977-05-19 / 116. szám
1977. május 19. • PETŐFI NEPE • J Az együttműködés haszna A közrend és közbiztonság megóvása, az állampolgárok nyugalmának biztosítása, a bűnözők elleni harc egyaránt kötelessége a rendőrségnek és a munkásőrségnek is. A két testület feladatait önállóan és együttműködve is végzi, hiszen céljuk egyforma. Rendőröket, munkásőröket kerestünk fel, s kértük, mondják el, hogyan dolgoznak együtt, mi az, amiben egymásnak segítséget nyújtanak, ismertessék meg olvasóinkkal módszereiket. Rendőrök, munkásőrök a közbiztonságért Immár tizenöt éve teljesít szolgálatot Dunavecsén Nagy József rendőr zászlós körzeti megbízott. Dolga nem könnyű, hiszen Du- navecse és a bösztöri kerület tartozik hozzá, amely mintegy 16 négyzetkilométer kiterjedésű. Szereti munkáját, s kommunista módon — négy éve az alapszervezet párttitkára — gondolkodik az együttműködésről. • Nagy József rendőr zászlós, körzeti megbízott. — A körzeti megbízott, noha egyenruhát visel, mégiscsak egyetlen ember, akinek szüksége van a segítségre. Ez ugyan minden állampolgár kötelessége, ám mégis ha lehetőség kínálkozik, munkásőr elvtársakat kérek fel erre. A minap Czuczor Bálint munkásőr, aki a Vegyesipari Vállalatnál dolgozik, tett bejelentést egy villanymotor ellopásáról, s sok érdekes, használható adatot mondott el, amely segít a nyomozásban. Balesetek helyszí- n^hék' biztosításánál is nyújtöt- tak segítséget már a munkásőrök. Mondanom sem kell, hogy egy- egy bűncselekmény elkövetése felfedezésekor mi magunk kérjük munkásőreink segítségét, de megbízzuk őket a társadalmi tulajdon, a tulajdon károsítóinak leleplezésére, illetve a bűncselekmények megelőzésére. A tőlük kapott jelzések mindig megfelelőek, s gyorsan tudunk intézkedni. Nemrégiben — tudtuk meg a rendőr zászlóstól — közbiztonsági akción közösen vettek részt, s a riasztást a rendőrség végezte. Nagy József egy ellenőrzőpont parancsnokaként négy munkásőrrel végezte az igazoltatást, s csak dicsérni tudja a munkásőrök jó és kulturált intézkedéseit. Az már természetesnek számít, hogy ünnepi eseményeken, rendezvényeken közösen biztosítják a rendet, a fegyelmet. Több mint másfél évtizeddel ezelőtt lépett be a munkásőrségbe Bajnok Mihály rajparancsnok, a Béke Termelőszövetkezet raktárosa. Személyes jó ismerőse Nagy József rendőr zászlósnak, hiszen egy községben élnek, s a pártrendezvényeken is sűrűn találkoznak. — Nemrégiben történt, hogy a rendőr elvtársak arra kértek bennünket, hogy segítsünk két fegyveres bűnöző elfogásában. Mondani sem kell, szívesen tettünk eleget kérésüknek, s nem sajnáltuk sem az időt, sem a fáradság got, hogy a közös célt megvalósítsuk. Ezenkívül feladatunknak tartjuk, hogy a közrendet vagy közbiztonságot sértő cselekményekről jelzést adjunk, sőt mi magunk is szólunk a gazdasági vezetőknek, ha valahol hiányosságot tapasztalunk a vagyonvédelemben, az ellenőrzésben. Rendőr elvtársaink rendkívüli • Bajnok Mihály munkásőr rajparancsnok. • Antal Mihály járási munkásőr parancsnok és Rohoska János rendőr százados az együttműködésről beszélget. esemenyek esetén nyugodtan támaszkodhatnak ránk, s ezért örülünk, hogy kölcsönösen tájékoztatjuk egymást feladatainkról. Valóban sokat tanulnak a munkakörök a rendőröktől a gépjármű-ellenőrzésben, a vagyonvédelemben, az igazoltatás-végrehajtásban, a pénzőrzésben és lehetne sorolni tovább. Az együttműködés gyakorlatilag a végrehajtó szerveknél, vagyis a körzeti megbízottnál, a rajparancsnoknál. a munkásőrnél valósul meg. Ám a közös akciókat parancsok, egvüttműködési megállapodások biztosítják. Erről is beszélt Antal Mihály, a munkásőrség járási parancsnoka és Rohoska János rendőr százados, őrsparancsnok. — A rendőrőrs szoros kapcsolatot tart a munkásőrség solti szakaszával, a megállapodások értelmében rendkívüli események esetén, vagy olyan akció során, amelyet elrendelnek, igénybe vehetjük munkásőreinket, hiszen a feladatok olykor meghaladják erőinket. Az együttműködés jó, gyümölcsöző és nagyon hasznos mind a két testület számára. Bármikor számíthatunk rájuk, fegyelmezettek, a parancsokat kifogástalanul hajtják végre. — mondta Rohoska rendőr százados. — A munkásőrség járási parancsnoksága — fűzte a szót tovább Antal Mihály parancsnok — gyakorlatilag több rendőri szervvel tart kapcsolatot. Valóságos helyzetben —• elemi csapáskor, szökött bűnöző üldözésekor, akciók során — az együttműködés olyan, amilyenre éppen szükség van. Nem az egyenruha színét, a testület jellegét nézzük, hanem azt, hogy mit kell végrehajtani az állampolgárok, a társadalom érdekében. Mi is a két testület együttműködésének haszna? Nem kevesebb, mint egy község, egy járás, vagy egy megye közrendjének, közbiztonságának védelme, az állampolgárok nyugalmának biztosítása az év és a nap minden szakában. Egymást segítve, egymástól tanulva —■ mondjuk ki nyíltan — ezt kiválóan oldja meg nemcsak Dunavecsén, de az egész megyében mindkét testület. Gémes Gábor Harmadszor is elnyerték a vándorkupát A jásszentlászlói Arany János Művelődési Ház keretében évek óta rendszeresen és eredményesen működik egy rádiós szakkör. A különböző versenyek és más bemutatkozások alkalmával sikereket érnek el alapos felkészültségükkel és lelkesedésükkel. Legutóbb a Komárom megyei Csatka helység térségében az immár ötödször sorra kerülő országos iránymérő bajnokságon bizonyíthatták rátermettségüket. Az Úttörő Rádió által szervezett játékos versenyen a szakkör három tagja díjat nyert nagyszerű szereplésével. Az úttörő leányok kategóriájában tíz pontjával Kiss Ibolya lett az országos első, s a nyolc pontos Papp Anikó a harmadik. Az úttörő fiúk kategóriájában Tamási Attila a hetedik helyen végzett. Hármójuk ösz- szesített eredménye igazán értékes „gyümölcsöt termett” számukra és az intézményüknek: harmadszor is ők vehették át az Esztergom ezer éves évfordulójakor alapított, úgynevezett RÍM O. B. Milleneumi Űttörő Rádióiránymérő Vándorkupát. Képünkön a három boldog nyertes, az értékes — s immár véglegesen náluk maradó kupával — és az ajándékokkal. Színes *TV horgászás közben .m: Személygépkocsiban, kiránduláson, még horgászás közben is be lehet kapcsolni, s nézni lehet a színestelavíziós-műsort az „Elektronika—60” nevű készülékkel. Az első színes minitelevíziók gyártását a már nemzetközi hírnevet szerzett leningrádi Pozitron gyárban kezdték meg. Legújabb gyártmányuknak, a színes minitelevíziónak a súlya mindössze kilenc kilogramm. A képernyő átmérője 25 centiméter. Az „Elektronika—60” mind akkumulátorral, mind pedig hálózatról működtethető. A tervek szerint ez lesz az az alapvető modell, amellyel az 1980-as moszkvai olimpia újságírói gárdáját is ellátják majd. (BUDA- PRESS) MÁJUS 22-TŐL Üj vasúti menetrend Európa valamennyi vasútján egyidőben, így a MÁV-nál is 1977. május 22-én 0 órakor lép életbe az új menetrend. A MÁV az előző évek tapasztalatai alapján az 1977 78. évi időszakban közlekedő személyszállító vonatok menetrend-tervezetét is több nemzetközi. országos és megyei szintű értekezleten egyeztette a külföldi vasutakkal, a helyi közigazgatási szervekkel, a nagyobb vállalatok. intézmények, üzemek képviselőivel, és a területileg illetékes Volán Vállalatokkal. Az ott elhangzott észrevételek, javaslatok nagyrészét — természetesen a műszaki és anyagi lehetőségek figyelembevételével __ m egvalósították. Az új menetrendben, — amely 1977. .május 22-től 1978. május 27-ig lesz érvényben —r — több változás található. Nemzetközi vasúti összeköttetéseink közül a „Wiener-Walzer” és a „Wien—Budapest" expressz menetrendje átalakult. Az új menetrendben a „Wiener-Walzer” csak Basel és Budapest Keleti pu. között közlekedik, egész évben, új fekvőhelyes kocsijárattal. Csak nyári időszakban a „Wien— Budapest” expressz helyett meg- hosszabított útvonalon „Wien- Bukarest” expressz közlekedik Bécs és Konstanza között. A Moszkva—Budapest—Belgrád között közlekedő „Puskin” a magyar fővárost elkerülve, rövidebb úton, Cegléd—Kiskunfélegyháza—Kiskunhalas útirányon át közlekedik, ezáltal Moszkva és Belgrád között a menettartam mintegy két órával csökken. A Budapest— Kiskunhalas—Belgrád vonatrész azonban a jövőben is megmarad. Több nemzetközi vonatnál csökkentették a menetidőt. Az új menetrendi időszakban a belföldi expressz- és gyorsvonatok Budapest-centrikus szerkezete továbbra is megmaradt. Az eddig közlekedő járatokat új vonatpárok beállításával bővítették. Megváltozott a „Napfény” expressz indulási ideje. A vonat május 22-től Szegedről reggel 6 órakor indul és Budapestre érkezik 8 óra 37 perckor. Vissza a fővárosból 18 óra 25 perckor indul. Az expresszvonatok hétvégi zsúfoltságát csökkentette a MÁV azzal, hogy Budapest és Szeged között új gyorsvonatpárt állított be. Az új gyorsvonat Budapest Nyugati pu-ról vasárnap 17 óra 15 perckor indul és Szegedre 20 óra 12 perckor érkezik. Szegedről hétfőn reggel 6 óra 20 perckor indul a gyorsvonat és 9 óra 20 perckor érkezik Budapestre. Az új gyorsvonat, amely Kiskunfélegyháza, Kecskemét, Nagykőrös és Cegléd állomáson is megáll, helyjegy megváltása nélkül vehető igénybe. Megváltozott a Szeged—Pécs és a Szeged—Miskolc között közlekedő gyorsvonatok indulási ideje is. Szegedről Pécsre a jelenlegi indulásnál 15 perccel később, vagyis 6 óra 05 perckor, Miskolcra pedig korábban, 17 órakor indul a gyorsvonat. Változás még, hogy az eddigieknél kedvezőbb időpontban, korábban közlekedik a Baja—Budapest közötti gyorsvonat. Bajáról indul 17 óra 45 perckor és Szekszárdon át Budapestre érkezik 21 óra 40 perckor. Az új menetrendben a Budapest és Szeged között közlekedő távolsági személyvonatok menettartama átlag Í5— 20 perccel megrövidül. Változás, hogy a Budapestről eddig szombaton 13 óra 12 perckor induló közvetlen szegedi személy- vonatot — a kevés utas miatt — megszüntették. A jövőben Cegléden való átszállással lehet utazni Budapestről Szegedre. Ugyancsak megváltozott a Szegedről eddig délután háromnegyed öt előtt induló személyvonat ideje, az új menetrendben — az utasok igénye alapján — Szegedről 17 óra 05 perckor indítják (Kiskunfélegyházára érkezik 18 óra 26 perckor, Kecskemétre pedig 19 óra 26 perckor). A „Napfény” expressz korábbi közlekedése miatt a Kiskunfélegyházáról Kecskemétre átjáró utasok a 717. sz. személyvonatot vehetik igénybe, amelynek menetrendjét úgy alakították ki, hogy az kedvező legyen a munkába járóknak. A vonat Kiskunfélegyházáról 6 óra 48 perckor indul és Kecskemétre 7 óra 20 perckor érkezik. A Budapest—Kelebla vasútvonalon is több változás lesz. így például Budapest-Józsefvá- rosból a reggeli személyvonat később indul, Kiskunhalasra 10 óra 08 perc helyett 10 óra 28 perckor érkezik. Kiskunhalasról a korai személyvonat 20 perccel később, 3 óra 36 perckor indul Budapestre. A helyi személyvonatok közlekedését az expressz, a gyors- és a távolsági személyvonatokhoz igazodva alakították ki, ezért néhány perces változások találhatók. Említést érdemel, hogy a MÁV Szegedi Igazgatósága különös figyelmet fordít a Kecskemét környéki üdülőkörzet megközelítésére. Május 22-e és szeptember 25-e között, vasárnaponként továbbra is közlekednek Lakitelekre és vissza a közkedvelt fürdővonatok. Az új menetrendben a kecskeméti indulás vasárnap 7 óra 55 perc, érkezés Lakitelekre 8 óra 32 perc. Visszaindul a vonat 19 óra 04 perckor és a megyeszékhelyre érkezik 19 óra 44 perckor. A vasútigazgatóság az elmúlt menetrendi időszakban is folyamatosan vizsgálta a megállóhelyek utasforgalmát, és többét —. kihasználatlansága miatt — megszüntetett. Így 1977. május 22-től a Kiskunhalas—Baja vonalon Ko- polya, a Kiskunhalas—Kiskunfélegyháza vonalon Konyha-dűlő, és a Kunszentmiklós—Tass—Du- napataj vonalon, Csabony és Du- natetétlen megállóhelyeken a vonatok nem állnak meg. A menetrendváltozásról bővebb felvilágosítást a MÁV Hivatalos Menetrendkönyve ad, amelyet az idén 150 ezer példányban készítettek el; ára változatlanul 40 forint. A MÁV Szegedi Igazgatósága ez évben is kiadja a közkedvelt kivonatos zsebmenetrendjét — 5 forintos áron. G. J. WMMMMMmWMi wmmmmmm mmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmm Az állatni feladatok végrehajtása érdekében szükség van a különböző állami, gazdasági, társadalmi szervek jól összehangolt tevékenységére. E közös munkában különösen fontos szerep hárul a tanácsi szervekre. A megyei tanács és végrehajtó bizottsága a fejlődés irányát mindenkor az igények és a lehetőségek pontos ismeretében határozza meg. A kitűzött célok a megyei tanács vb szakigazgatási szervei, valamint a helyi tanácsi szervek közös erőfeszítésével, a feladatokat lelkiismeretesen elvégezve valósulhatnak meg. A tanácsi szervezet egyik fontos egysége a megyei tanács vb személyzeti és oktatási osztálya, amely a többi megyei osztályra, a járási hivatalokra, a városi, a nagyközségi és a községi tanácsokra támaszkodva segíti a vb-nek és a megyei tanács elnökének a személyzeti munkát irányító tevékenységét. Ismerkedjünk munkájukkal A személyzeti munka a vezetéshez szorosan kapcsolódó, felelősségteljes tevékenység. E munka végzése során emberekkel kell foglalkozni, s a személyi ügyeket a közösség érdekében és védelmében, de mindig a leghu- mánusabban intézni. Az osztály tevékenysége valamilyen formában csaknem az egész megyére kiterjed. Közvetlenül foglalkozik a megyében működő tanácsok mintegy kétezer dolgozójával, vezeti azok személyi nyilvántartását. Közvetve foglalkozik az osztály a felügyelete és irányítása alá tartozó vállalatok és intézmények, szövetkezetek személyzeti ügyeivel. Említsük meg példaként, hogy Bács- Kiskun megyében 6325 pedagógus, 7732 egészségügyi dolgozó (ebből 983 orvos) tevékenykedik, ugyanakkor 157 mezőgazdasági termelőegységben csaknem 120 ezer tag és alkalmazott végez munkát. A személyzeti ügyek körültekintő, alapos előkészítése azt is megkívánja, hogy az osztály rendszeres kapcsolatot tartson főként a párt- és tömegszervezetekkel, a felsőfokú oktatási intézményekkel és a különböző államigazgatási szervekkel is. A személyzeti és oktatási osztály — tevékenységi körének megfelelően — kettős szervezeti egységben végzi munkáját. A személyzeti csoport elsősorban a klasszikus értelemben vett személyzeti munkát látja el. Természetesen itt az új tartalommal megtöltött személyzeti munkáról van szó. A legfontosabb feladatok közül csak néhányat említsünk példaként. A káderutánpótlást szolgáló terv elkészítése és végrehajtásának elősegítése nagy horderejű munka. A káderállomány fiatalítása, a munkásoknak és a nőknek a vezetésbe történő bevonása, az általános és különös alkalmassági feltételek elbírálása és döntésre előkészítése — mind-mind a jövőbe mutató és azt egyben meghatározó tevékenység is. A személyzeti munka egyre magasabb színvonalon való végzése érdekében a személyzeti csoportnak tervszerű ellenőrző tevékenységet kell folytatnia, melynek során a személyzeti munkáról szóló jogszabályok végrehajtását kíséri figyelemmel. A végrehajtással kapcsolatos megyei feladatokat egyébként a Báes- Kiskun megyei Tanács elnöke utasításban határozta meg. Nem lehet elégszer hangsúlyozni, hogy a személyzeti ellenőrzések mindig segítő szándékúak, ugyanakkor a munka elvégzését következetesen számonkérőek. Az ellenőrzések egyebek mellett kiterjednek a személyzeti nyilvántartások vizsgálatára, a képzés és továbbképzés megítélésére, a munkahelyi vezetők emberi és vezetői tevékenységére és a munkahelyi légkört befolyásoló tényezőkre. Külön kell szólni a minősítési munka jelentőségéről. A minősítésben a vezető értékeli a minősített személy munkáját, politikai és emberi magatartását. A csoport munkájának nagy körültekintést követelő része a kitüntetések előkészítése, s az ünnepélyes átadásban való megtisztelő közreműködés. Az oktatási és továbbképzési csoport különösen az öt évre szóló, úgynevezett középtávú káderképzési és továbbképzési terv megvalósítása érdekében fejti ki tevékenységét. Ezen túl fontos feladata a tanácsi tisztség- viselők és dolgozók szakmai továbbképzésének a megszervezése is. 1973-tól napjainkig háromszázharminchárom tanácsi dolgozó tett egységes községi szakvizsgát és több mint félezren vizsgáztak eredményesen az általános állam- igazgatási ismeretekből. Az utóbbi években a tanácsakadémiai képzésben elért kiemelkedő eredmények bizonyítják, hogy nemcsak a csoportnak, hanem az egész osztálynak a káderutánpótlás és -képzés hatékonyságára irányuló munkája feltétlenül céltudatos és következetes. A személyzeti osztályon dolgozók mindegyike erőinek legjavát nyújtva törekszik a tennivalók minél jobb ellátására, gyarapítja tudását, s rendszeres továbbképzéssel fejleszti a fentiekben körvonalazott munka végzéséhez elengedhetetlen felkészültséget. J. T. Már készülnek az aratásra Gépvásárlások a mezőgazdasági nagyüzemekben Az AGROTRÖSZT összesítése szerint az idén május elejéig különféle traktorokból több mint 2300-at adtak el, 370-nel többet, mint az elmúlt év azonos időszakában. A legtöbb traktort a szovjet MTZ—80-as típusból értékesítették. A különféle típusú és rendeltetésű pótkocsikból mind választékban, mind mennyiségben kielégítik a gazdaságok igényeit. Május elejéig ezerrel többet adtak el, mint az elmúlt év első négy hónapjában. Növekszik a kombájnértékesítés, ez jelzi, hogy a gazdaságok már megkezdték az aratási előkészületeket. Az SZK—5-ös és az SZK—6-os arató-cséplő gépek kedvező vásárlási feltételek mellett szerezhetők be, a kedvezményekkel élnek a mezőgazdasági üzemek, május elejéig 318 SZK— 5-öst. és csaknem száz nagyobb teljesítményű SZ—6-os kombájnt vittek el a telepekről. Emellett még 136 E—512-es kombájn is vevőre talált. Mini Ikarus autóbusz Az IKARUS Karosszéria- és Járműgyár székesfehérvári üzemében iraki megrendelésre 18—20 üléses mini autóbuszokat gyárta- • nak. Az 535-ös típusjelzésű formás kis jármű a székesfehérvári gyár új büszkesége. (KS-fotó, Németh Ernő felvétele)
