MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1973

1973-01-19 393. öe. - 1973_VB 393/9

- 3 A határozat végrehajtásával kapcsolatos vállalati tevékenység A fővárosi vállalatok a kormányhatározatban, az ágazati utasitásokban, irányelvekben foglaltak figyelembevételével jelenleg végzik felméréseiket, elemzéseiket. Többségük azonban már az elmúlt időszak gazdálkodási feladatainak teljesitése során foglalkozott a kapacitáskihasználással, a korszerű berendezések fokozottabb leterhelésével és intézkedéseket tett. Ez a tevékenység erőteljesebbé vált a Központi Bizottság 1971. december 1-i a munka- és üzemszervezés fejlesztésére hozott határozata után. A kapacitáskihasználással, a korszerű gépek és berendezések fokozottabb leterhelésével összefüggésben eddig elért eredményeket az alábbi fő területeken keresztül lehet lemérni: a munkaerőgazdálkodás javitása; a bérezés, anyagi ösztönzés fejlesztése, uj módszerek kialakítása; az üzem és munkahely szervezése. - A budapesti ipar munkaerő-helyzetének kedvezőtlen alakulását a vállalatok nagyobb része figyelembe vette. Ezt számitásba véve alakitották ki beruházásaikat, illetve az uj kapacitások telepi tését, tettek intézkedést a munkaerő megtartására, a szakmunkás képzésre, átképzésre. Az elmúlt időszakban a vállalatok előtérbe helyezték a vidéki ipartelepitéseket. Egyrészt bővitési céllal uj kapacitásokat hoztak létre, másrészt a budapesti telephelyeken a munkaerőhiány miatt kellőképpen ki nem használt kapacitásokat telepitettek ki. Ez a folyamat tapasztalataink szerint lassulóban van, mivel mind gyakoribbak a vidéki telephelyeken is a munkaerő gondok, továbbá beszűkültek az anyagi források mind a vállalatoknál, mind a megyei tanácsoknál. A vidéki telephelyek többségénél az átlagos műszakszám magasabb mint a budapestieken, kivételt képez néhány vidéki nagyvárosban létesitett telephely. A munkaerő biztositására a vállalatok jelentős erőfeszítéseket tesznek. A kapacitások vidékre telepitése által felszabadult munkaerőt átképezték, többmüszakos munkarendben tervezték foglalkoztatni. Megállapítható, hogy a felszabaduló munkaerő min3