MSZMP Budapesti pártértekezletei (HU BFL - XXXV.1.a.2.) 1970

1970-10-31 5. öe. - 1970_PE 5-I/352

séget. A nemzetközi kommunista és munkásmozga­lom problémáiban azonban a párttagság nehezen iga­zodik el, ami azt a feladatot rója ránk, hogy javít­suk a tájékoztatást, fokozzuk az ideológiai munkát. 1. LENINI NORMÁK ÉRVÉNYESÜLÉSE, MUNKASTÍLUS, MUNKAMÓDSZER A budapesti pártéletben érvényesül a demokratikus centralizmus. Fejlődött a párton belüli demokrácia. Gyakoribb a tagság véleményének kikérése és figye­lembevétele, javult a párttagok tájékoztatása, erő­södött fegyelmük, tudatos kiállásuk a párt politikája mellett. Növekedett a választott szervek szerepe, ön­állósága. Rendszeresebbé, folyamatosabbá vált a ve­zetőségek beszámolása, a határozatok végrehajtásá­nak ellenőrzése. A kollektív vezetés erősödése első­sorban a döntések előkészítésében és a testületi ülé­seken nyilvánul meg. Nem ilyen egyértelmű azonban a kollektív veze­tés másik oldalának érvényesülése, a személyes fele­lősség megvalósítása a végrehajtásban. Választott testületeink nem mindegyikében arányos a munka­megosztás, ami egyes vezetők túlterheléséhez vezet. A demokratikus centralizmus következetesebb érvé­nyesítése, a kollektív vezetés fejlesztése, a párttag­ság nagyobb mérvű bevonása a helyi feladatok ki­dolgozásába és a határozatok végrehajtásába válto­zatlanul feladatunkat képezi. A személyi felelősség növeléséhez szükséges konkrétabbá tenni a határoza­tokat, következetesen alkalmazni a számonkérést és szükség esetén a felelősségre vonást. A fővárosi pártszervezetekben javult a bírálat, bátrabban fellépnek a hibák, a hiányosságok ellen, több területen ennek hatására javult a munka és fontos kérdésekben intézkedések történtek. Ennek el­lenére még bátortalan a személyekre szóló konkrét bírálat, s ebben a vezetőtestületek sem mutatnak mindig példát. Kevés a kritika, önkritika a helytelen politikai nézetek vagy kifogásolható magatartás miatt. E mögött a rosszul értelmezett tekintélyvéde­lem, sértődékenység és egzisztenciális függőség húzó­dik meg. A helyzet javításában a választott pártszer­veknek, a taggyűléseknek és a vezető beosztásban dolgozó kommunistáknak kell elsősorban példát mu­tatniok. A párttagság tehetsége, felkészültsége alapján részt vesz a párt politikájának megvalósításában. A kommunisták kezdeményezésének és példamuta­tásának számos megnyilvánulásával találkozunk az élet minden területén. A pártmegbizatások teljesí­tésében a legnagyobb az aktivitás a gazdasági kér­désekkel összefüggő feladatokban. Párttagságunk jogosan teszi szóvá, hogy egyes vezető beosztású kommunisták nem teljesítik párttagsággal járó köte­lezettségeiket. A tapasztalható passzivitásnak egyik legfőbb oka az, hogy a párttagok egyrésze nem kap rendszeresen pártmegbizatást, illetve a feladatok tel­jesítését sokszor nem kérik számon. Mindezeket figyelembe véve párttagságunk alap­vetően eleget .tesz a párttagsággal járó kötelezett­ségeknek. Magatartásukra a kommunista tulajdon­ságok a jellemzők. Emellett a párt politikai és er­kölcsi normáinak megsértése miatt több párttagot fegyelmi úton kellett felelősségre vonni. A IX. kongresszust megelőző időszakban 1000 párt­28 tagra 9, a beszámolási időszakban pedig 6 pártfe­gyemi büntetés jutott. Bár a fegyelmi felelősségre­vonások száma csökkent, a helyzettel nem lehetünk elégedettek. Ezek az adatok ugyanis csak a felelős­ségrevontak számát mutatják. A valóságban ennél több a párt erkölcsi nomáit megsértők száma. Tapasz­talatok szerint a pártbüntetések túlnyomó többsége törvényeink, az állampolgári fegyelem és az erkölcs megsértésével függ össze. Növekedett a fegyelmileg felelősségrevont vezető beosztásban dolgozó párt­tagok száma. A pártbüntetés okai között mind na­gyobb helyet foglal el az anyagi károkozás, kor­rupció, erkölcstelen életmód, iszákosság, gyakori a párttagsági könyv elvesztése, a munka és szolgálati fegyelem megsértése, a pártélet elhanyagolása miatti pártfegyelmi eljárás. A Budapesti Fegyelmi Bizottság jelentése alapján a Párt-Végrehajtó Bizottság és a Pártbizottság többször foglalkozott a fegyelmi hely­zet alakulásával és a tapasztalatok alapján megfelelő intézkedéseket hozott. A Budapesti Pártbizottság, a Központi Bizottság útmutatása alapján és ellenőrzése mellett nagy ön­állósággal és felelősségteljesen látta el a pártirányí­tás és ellenőrzés feladatait. A korábbinál nagyobb fi­gyelmet fordítottunk a társadalom helyzetének elem­zésére, a határozatok végrehajtásának ellenőrzésére. Gyakorlattá vált, hogy a pártbizottság a IX. kong­resszus, a Központi Bizottság és saját határozatai végrehajtásának értékelésére visszatért, a tapasztala­tokat átfogóan több alkalommal vizsgálta és elemez­te. A munka hatékonyságát és demokratizmusát nö­velte a BPB munkabizottságainak rendszeres mű­ködtetése. A munkabizottságok több esetben önállóan terjesztettek elő napirendet a pártbizottság ülésére, A bizottságok munkájában rejlő lehetőségeket azon­ban még nem használtuk ki megfelelően. Pártbizottságunk a munkamódszer és munkakap­csolatok fejlesztését állandó és fontos feladatnak te­kintette. Szoros és jó elvtársi együttműködést való­sítottunk meg a Központi Bizottság szerveivel és ap­parátusával. Sok segítséget adnak feladataink elvég­zéséhez, gondjaink megoldásához. A Központi Bizott­ság igényli és figyelembe veszi a fővárosi pártszer­vezetek tapasztalatait és javaslatait. Segíti munkánkat, hogy rendszeresek és gyakoriak a Központi Bizottság és a Politikai Bizottság tagjainak kerületekben, üze­mekben, intézményeikben tett látogatásai és részvéte­lük testületi üléseinken. A Budapesti Pártbizottság munkájára tett fő meg­állapítások alapvetően a kerületi pártbizottságok munkáját is jellemzik. A kerületi pártbizottságok te­rületük elismert politikai vezetői. A párt általános politikájának ismeretében a helyi körülmények ala­pos elemzése, a különböző szervek munkájának koordinálása révén önállóan, felelősségteljesen ala­kítják ki tennivalóikat. A kerületi pártbizottságokat a választott szerveken keresztül irányítjuk. Rendsze­ressé váltak a kerületi pártbizottságok titkáraival, apparátusával történő véleménycserék, segítő, ellen­őrző jellegű megbeszélések. Az a feladat, hogy az irányítás eddig kialakult módszereit fejlesszük to­vább. A kerületek önállóságát és felelősségét meg­őrizve erősítenünk kell a határozatok végrehajtásá­nak ellenőrzésére irányuló tevékenységünket. A választott testületek munkáját eredményesen se­gítette a változatlan létszámú függetlenített appará­tus. A pártbizottságok irányításával aktívan részt 3n

Next

/
Thumbnails
Contents