Baranyai helytörténetírás. A Baranya Megyei Levéltár évkönyve, 1989. (Pécs, 1989)

Kormányzattörténeti tanulmányok a XIX. sz.-i Baranyáról - TEGZES FERENC: Baranya vármegye Közigazgatási Bizottságának „különleges alakulatai" (II. rész)

tán a Munkásügyi Albizottság 1901. június 11-én tárgyalta az ügyet és jóváhagyta az elsőfokú határozatot. 90 Ugyanezen az ülésen, szintén az Ármentesítő Társaság ellen, munkadíj elmara­dás miatt tett fellebbezést tárgyaltak, melyet Fülöp József földmunkás nyújtott be. Az albizottság Fülöp József részére 97,60 korona munkadíjat és 16 korona napi­díjat, egy másik földmunkás, Borsy György számára 93,40 korona munkadíjat és 8 korona napidíjat ítélt meg, amelyeket a társulatnak 48 óra alatt, végrehajtás terhe mellett kell kifizetni. Fülöp Józsefet további keresetével elutasította. Sajnos az iratok között nem található az eredeti beadvány, s így nem lehet megállapítani Fülöp József eredeti követelését s azt, hogy ez miből tevődött össze. 91 1907. július 31-én a szentlőrinci járás főszolgabírója Szomor Gergeíy gazdasági cselédnek május 18-ával a szolgálatból való azonnali elbocsátását mondta ki a 3557. számú véghatározatával. Elutasította egyúttal azt a kérelmét, hogy az 1907. június 30-ig már kiadott konventióján kívül még az év végéig járó konvenctiójának és a készpénz kifizetésére utasítsa a munkaadóját. Ugyanakkor a még ki nem adott, negyedévre járó 15 korona kifizetésére sem kötelezte a munkaadót. A főszolgabíró ugyanezen a számon hozott határozatában Szomor László és Pető József 1907. május 18-án történt azonnali elbocsátását az 1898: II. tc. 22. §-a alapján jogosnak bírálta el. Elutasította azt a kérésüket, hogy a június havi járan­dóságukat a munkaadó fizesse ki nekik. De ugyanakkor a május hóra járó, az elbo­csátásuk napjáig esedékes munkabérüket jogosnak tartván, kötelezte a munkaadót ennek kifizetésére 15 nap alatt, végrehajtás terhe mellett. Az elbocsátott gazda­sági munkások fellebbezését az albizottság 1907. október 8-án megtárgyalta és indoklás nélkül jóváhagyta az elsőfokon hozott határozatokat. 92 Az előbbi ügy irataiból nem derült ki, hogy miért bocsátották el szerződésük le­járta előtt a három gazdasági munkást. A hivatkozott 1898: II. tc. 22. §-a szerint a munkaadó jogosult a szerződést felbontani, amennyiben munkása a munkaadót vagy a munkafelügyelőt tettleg bántalmazta, vagy lop; ha a munkaadó vagyoná­ban kárt okoz; büntetőtörvénykönyvbe ütköző cselekményért elítélték; a munka tel­jesítésére képtelenné válik; s végül, ha valaki a többi munkást a munka beszün­tetésére biztatja, magasabb bér követelésére biztatja őket, vagy a szerződésben foglaltak nem teljesítésére ösztönzi társait. Ha a feni ügyben nem is tudjuk az elbocsátás okát, az alábbi esetekben konk­rétan megjelölik az elmarasztalások okait. Ezeknél az ügyeknél a Munkásügyi Al­bizottság az elbírálás során egyöntetűen járt el. Minden esetben jóváhagyta az elsőfokon hozott elmarasztaló ítéleteket, ha egy kicsit módosított is rajta. A Baranyavári járás főszolgabírója 1904. június 24-én Bertics Szveto és Kremár Maxim magyarbólyi lakosokat 10-10 korona pénzbüntetésre és 1-1 napi önköltsé­ges elzárásra ítélte a munkaszerződés felbontása miatt. Karhatalommal történő munkahelyre való visszavezetésre kötelezte őket. Az albizottság július 25-én az el­ítéltek fellebbezése folytán az elsőfokon hozott döntésnek a munkába állításról szóló részét jóváhagyta, azonban a vétkesség minősítését felülbírálta. Nem szerző­dés felbontásában, hanem a szerződés megszegésében marasztalta el őket, s mint ilyenben követték el a munkamegtagadást. Tehát súlyosabbnak minősítette a fel­lebbviteli hatóság. A földművelésügyi miniszter a hozzá október 22-én harmadfokú elbírálásra felterjesztett fellebbezést november 26-án elutasította. Itt részletesebb 90 4/1901. MAlb. jkv. 91 5/1904. MAlb. jkv. 1471/1901. kb. 92 3775/1907. kb.

Next

/
Thumbnails
Contents