Új Szó, 2012. november (65. évfolyam, 253-276. szám)
2012-11-21 / 268. szám, szerda
8 Karrier - hirdetés AUASHIRDETESEK ♦ Gondnokot, karbantartó mérnököt, rendszergazdát keresünk Dunaszerdahelyre. Feladatok: az épület és a berendezések karbantartása, IT rendszergazdai feladatok ellátása. Feltételek: karbantartási szakmai tapasztalat, az épületek energia-energetikai gazdálkodási problematikájának ismerete, szakmai alkalmatosságot igazoló bizonylat a 718/2002, §21, §22, §23 rendelet alapján. E-maü dm: kariera@bdnvest.sk MR123563 ♦ A reQUEST munkaközvetítő iroda felvételt hirdet targonca- kocsikezelői pozícióra. Feltétel: tapasztalat illetve érvényes targoncakezelői jogosítvány. Szállást, ill. beutaztatást biztosítunk. A munkalehetőség Voderadyn, az ipari parkban van. Telefon.: 0915/953 631, request@request.sk Cím: P. Pázmáňa 49/3, Šaľa 92701. MR123592 Az egyes hirdetések nyelvtani és tartalmi helyességéért nem vállalunk felelősséget! W Foglaljon f most csak 132 L /fő/éjtől Ünnepeljük együtt a Szilvesztert! Töltse a Szilvesztert Közép-Európa legnagyobb ÉLMÉNY FÜRDŐ ÉS SZÁLLODA KOMPLEXUMÁBAN! A Ram ad a Resort - Aquaworld Budapest **** Superior felejthetetlen élményekkel várja vendégeit! Gála vacsora, bűvész, latin tánc show, élő zenekar; korlátlan Aquaworld és wellness használat! Sztárvendég:Janicsdk Veca TOVÁBBI INFORMÁCIÓ ES FOGLALÁS Ramada Resort - Aquaworld Budapest cia H-1044 Budapest, íves út 16. tip+36 1 2313 600 e reservation@aqua-world.hu www.ramadaresortbudapest.hu MP91100521 ÚJ SZÓ 2012. NOVEMBER 21. www.ujszo.com Nyolc olyan dolog, ami horrorrá teheti a munkahelyi megbeszéléseket A sikeres gyűlésekért (Peter Žákovič felvétele) A munkahelyi megbeszélések a legtöbb kollégát félelemmel töltik el. ÖSSZEFOGLALÓ íme a 8 legtipikusabb hiba, amely tönkreteszi a találkozókat. Zsúfolt napirend A váratlan, vagy rendkívüli megbeszélések általában arról szólnak, hogy a főnök olyan tervet vázol fel, ahol a lehető legtöbb teendőt 1-2 napos periódusba szűkítve kell elvégeznie a munkatársaknak. Mivel a feladat eleve megoldhatatlannak tűnik, a kollégák arra koncentrálnak, mennyi időt kell még kibírniuk a következő szünetig, ami nem ösztönzi a kreativitást. Értelmetlenség A legtöbben már részt vettünk olyan hosszadalmas megbeszéléseken, amelyeknek már az elején tudtuk, hogy a szóban forgó tervek soha nem fognak megvalósulni. Az agyunknak azonban szüksége van egyfajta célra, vagy arra az érzetre, hogy nem hiábavaló, amivel az időnket töltjük. Ennek hiányában rendkívül nehéz a munkához szükséges motivációt fenntartani. Túl hosszú időtartam Az egész napos vagy kétnapos tréningek, megbeszélések rendkívül hosszúak. Ennyi ideig nem képes az agyunk egyetlen dologra koncentrálni. A menedzsment hiába érzi szükségét a több napos eszme- futtatásoknak, amelyet a sok tennivalóval indokolnak, ettől még nem változik meg az emberi agy működése. Túl sok információ A Power Point prezentációk alkalmával egy-egy lapra grafikonokat, apró betűs szöveget és ábrákat kivetíteni biztos módszer arra, hogy a hallgatóság figyelmét nullára redukáljuk. Az agyunknak szüksége van világosan értelmezhető információra, amelynek befogadása előnyökkel kecsegtet. Kimerültség érzése A csoportpszichológia törvényszerűségei alapján elég néhány kolléga, akik a megbeszélés egy pontján elkezdenek látványosan unatkozni. A jelenség „vírusszerűen” kezd terjedni és egy idő után mindenkin az látszik, hogy gondolatban teljesen máshol jár. A „Miért vagyunk itt?” érzés Az egyik legnagyobb motivációt romboló érzés, amikor megkérdőjelezzük, hogy egyáltalán miért is vagyunk az adott helyen. Ha a megbeszélés egyetlen értelme a felkészülés egy másik megbeszélésre, akkor semmi nem ösztönöz arra, hogy a legjobban teljesítsünk. A „számmisztika” hamis bűvköre Nem hozza lázba a kollégák többségét, ha a megbeszélés egyetlen témája az elért vagy elérendő eredmények számszerű összesítése. Az ötletek azok, amelyek lelkesítőek lehetnek és az elhangzott elképzelések megvalósításának következménye lesz végül a profit, ami aztán számszerűsíthető. Az anyagiak számbavétele önmagában nem ösztönzi a résztvevőket. A külsőségek túlzásba vitele Ahhoz, hogy a találkozókon eredmények szülessenek, kreatív környezetre van szükség. A tárgyalótermekben mesterségesen kialakított komfortos és ingerszegény környezet azonban nem afelé hat, hogy új, inspirativ gondolataink támadjanak. (Profession.hu) .' ■ ■ Miután befizette az előfizetési díjat, ajándékutalványt küldünk, melyet már karácsonykor átnyújthat. Az Új Szót 2013. január 15-étől kézbesítjük. Ajándék előfizetés Ajándékozó: ♦ Megajándékozott: A megrendelőket 2012. december 5-ig fogadjuk. j^ Megrendelőlap Megrendelem az Új Szót fél évre □ Irányár: 74,10€ egy évre □ Irányár: 148,20€ AJÁNDÉKOZÓ Keresztnév: ................................................................................. Vezetéknév: ................................................................................ Utca, házszám:............................................................................ Település:.................................................................................... Postai irányítószám:.................................................................. Telefonszám:................................................................................ Mobilszám:.................................................................................. e-mail:........................................................................................... Aláírás:.......................................................................................... MEGÁJÁNDÉKOZOTT/Kézbesítési cím: Keresztnév:.................................................................................. Vezetéknév: ................................................................................ Utca, házszám:............................................................................ Település:......................................, ............................................ Postai irányítószám:.................................................................. Telefonszám:................................................................................ Mobilszám:.................................................................................. e-mail:........................................................................................... Dátum:.......................................................................................... A kitöltött és aláírt megrendelőt küldje az alábbi címre: Vydavateľstvo Petit Press a.s., distribučné oddelenie, Lazaretská 12, 814 64 Bratislava 16,02/323 77 777, predplatne@petitpress.sk Tájékoztatás: 02/323 77 777. Az előfizetéssel hozzájárul, hogy lapunk kiadója postacímét marketingakciókhoz, promóciókhoz felhasználja.
