Dunántúli Napló, 1952. február (9. évfolyam, 26-50. szám)

1952-02-14 / 37. szám

IMS FEBRUAR 14 ** J* *» T, <5 n Á pécsbonyateíepi Jelenszki-csopat munkomóclszere A mfi'zaki vezetőknek hasznosítani keil a dolgozók javaslatát Az alábbi trik« Jdenszki János elrtárs. Széchenyl-aknai csapatve. *ető tÖ»es»élése alapján íródótt. Február e*sején, hosszú idő után újból eik'usos munkahely tett a fej fcesünk. Mielőtt a fejlésben a ciklusos munkaszervejést újibó! meghonosítót tűk, Schiller bányamérnök elvlárssal megbeszéltük a teendőiket. A fejtési csapatra harminc ember került — köztük három az éjsza­kai műszakban fahordási és biz­tosítási munkákra. A ciklusos munkagrafikont is elké&zi tettük és azt a csapat dolgozói meg­beszélték. Az előbbi grafinkonió! ei férőén. mos! úgy osztottuk be a mun kát, hogy g mellékim unka egy részét mi, a termeld csapat végezzük el. így '‘azután reggel az első feladatunk, hogy a biztosításhoz szükséges ía- anvaeot a fejtésbe szállítsuk a felsó kijáraltól Étihez azonban a rég! módszert«! eltérően nem osztom be a csapa! minden tag­ját, hanem csak kilencet n felső részre, négyet pedig az alsóra. Két vájár azonnal a termeléshez kezd, amelynek nem kis része van abban, hogy aránylag jó eredményeket érünk A termetű rá fórok bto*xiásn Mielőtt a fejtésünk ciklusos lett, a csapat összes tagjai általában ne­gyed tízig — a délelőttös műszakban — fái száltttotlak. Ezen a téren is lényeges a javulás. Ma már a faadás­sal nyolc órára készen vagyunk és ekkor mindenki elkezdheti a termelő munkát. A jöveszlés nyolc órától zavartalanul folyik a műszak végéig A csapat tagjai nem tartanak közös étkezés! és így a munkaidő minden percét 'kihasználjuk. A termelő vájárok beosztására is nagy gondot fordítok. Mindig a munkahelytől függ a beosztás és éppen ezért előzőleg megvizs­gálom a munkahelyeket. Ha azt látom, hogy az egyik munka­hely a másiktól nincs nagyon mész sze, akkor csak egy vájárl osztok oda. Ha a munkahelyek távoli vannas egymásló!, akkor két vájárt küldök a lefejtésére, de kettőnél többet so. ha. A vájáraim teljesítményét is általában már ismerem. Egy-egy vá járnak 2.4 méter hosszú. 1.1 méter széles és 2.4 méler magas pásztál kell egy nap kifejlenie. Ezzel nincs is hiba, legtöbbször még négy mé­tert is megcsinálnak. A csapatnál dolgozó vájárok az akna egyik legjob! dolgozói. FLcher Ferenc sziahánovistát, Bereith Adam és Assies Ferenc vájárok nevét jól ismerik a Széchenyi-akna dolgozói, sőt megyénk bányászai is. Fischer Ferenc sztahánovista nemcsak mind 3 csapat legjobb dolgozója végez jó munkát, hanem mint pártcsoport veze tő helyettes is meállja a helyét Ai. landőan lelkesíti a csapat tagjait a Rákosi eivlárs GO. születésnapjának tiszteletére lett vállalásaik teljesítésé re és elmagyarázza a dolgozóknak, hogy a vállalások megvalósításának egyik dönlő eszköze a Loy-mozgalom is. Ifip;r heti Javítani a szállítási fettételeket A mi csapatunk az elsők között Csatlakozott a „Termelj ma többet, mint tegnap“ mozgalomhoz. A napi előirányzatunk 180 esik- és a Loy- mozgalom keretében Rákosi elvtárs születésnapjának tiszteletére azt vál­laltuk. hogy termelésünk állandó fo kozásával március kilencedikére termeié. síinket már 240 csillére emeljük. Ezt meg is valósítjuk maradéktalanul. Ma az öt csillés fejadag helyett 7.8 csillét szállítottunk, de még enné! is sokkal többet tudnánk. Igaz, hogy a ciklusos módszer bevezetésével úgy négy-öt tized csille szénnel javult na ponta a termelésünk, de még több is lehelne. Ehhez először az előfeltéte­leket kellene biztosítani. A szállító- vágatunk már 320 méter és mindig több lesz. Nean négy bővítő csapat kellene ide, hanem sokkal több. A közbelklatott váltó is kilencven mé. tér. A hosszú szállítófolyosó miatt hat csillés is csak nehéz erőfeSzí!es: se! tudja elvégezni a szállítási műn- kákát. Pedig a gyengébb teljesítményű csillést — Kiss György (6) — egy jobb teljesítményű csilléshoz, Bariez Dénesihez osztottuk be, hogy annak segítségével jobban menjen a munka. A műszaki feltételek biztosításával munkaerő szobát ni Jel Javaslom a műszaki vezetőknek, hogy minél előbb hozzák rendbe az all'sö és felső vágatokat, a kis vá tó! hosszabbítsák meg és a kézi szállítást helyettesítsük a lószállítással. Igv nekem felszabadul — a két harmad ból — hat emberem, akiket a faadás­hoz oszthatok be. A bejáró akná szunknak is ez a véleménye és sze­retnénk. ha egyszer már a műszaki vezetőlink a: ,,Nincs ember!" eluiasf tás hó yett azt felelnék — keresünk megoldást ennek megvalósításához. * A műszaki vezetés jelentős ered* ményt ért el akkor amikor a Jelemzki csapaton újra bevezette a ciklusos munkamódszert, mert a csapat eredmé­nyei azt mutatják:, termelésük egyre egyenletesebbé válik, egyre több sze­net termelnek a népgazdaságunk szá­mára, A csapat tagjai örülnek annak, hogy ebben a hónapban még nem kel lett várakozniok sem faanyagra, s°m ürescsillére, ami szintén a műszaki vezetők jó munkáját mutatja. A Loy mozgalom sikere azonban megköveteli, hogy az eddiginél jobban megszervez­zék a munkái, iigyelcmbevegyék a dol­gozók javaslatait és ha azok helyesek alkalmazzák is őket. Becsülje meg jobban a komlói bánya műszaki vezetősége is a gépekei Az elmúlt tíznapi versenyben a nagymányoki bányászok érték el a legjobb eredményt A körietek között a Petőfl-aknai Graden hl-körlet az első A szerdai lapban Irtunk arról, hogy a komlói bányászok becsül­jék meg jobban a munkájukat segí tő gépeket. Ehhez elsősorban a mű. szaki vezetők példamutatása és el­lenőrzése szükséges. Csak a leg­utóbbi eseteket íigyelembevéve, megállapíthatjuk, hogy a bánya üzem műszáléi vezetői is súlyos hiá. nyoságokat követnek el. Az egyes csapatj fejtésben az I-es üzem ve­zetőt ciklusos munkaszervezést ve Zeitek be A ciklusos fejtés zavar­talan munkáját biztosító gépi mun­kák beszerelését előzőleg a gépmű­hely vezetőjével is megbeszélték és megái apodlak abban, hogy az 1 es csapatnád a csőszerelést február ti­zedikén végzik el. A csőszerelők ezt a munkát tize­dikén délelőtt el is akarták végez­ni, de Peredi Frigyes bányamester nem engedte meg. /y lejtés megindí társakor a7 ott dolgozóknak nagy akadályt okozott a csúszdacsavarok rossz állapota és hiánya. Ugyanak­kor a gépmühe'y készített csúszda- csavarokat a fejtés részére, amiről a bánya műszaki vezetői is tudtak, de utasítást nem adtak arra. hogy a csapathoz szállítsák azokat. Ezek­ből a csavarokból csak 11 én este vittek ej 16 darabot. Tervbe volt véve az egyes csapati B-mintájú kaparóleknők kicserélése is, ame­lyet csupán azért nem tudtak meg­valósítani , meri az aknához készí­tett kaparóteknőkei nem szállították le a bányába. Héttőn a harmadik műszak alatt a gépműhely átrakást és gépkarban, tartőrst kellett volna végezni, mely­re igazgatósági rendeletet kaptak és előzőleg Vécsei László gépüzem­vezető és Szilágyi Ernő, az 1 es üzem vezetője meg is beszéltek. En. nek e lenére az említett műszakban a kaparókat nem engedték leállí­tani és a karbantartási munkákra odc.küMött két lakatos tétlenül töl­tötte el az egész műszakot. A bá­nyaüzem egyes műszaki vezetőinek felelőtlen intézkedései következté­ben komo y károk származnak. A 20—21-es csapáson, a 76 milliméter vastag és ötven méter hosszú lég­vezeték tönkrement. A körletakná­szokat már többször figyelmeztették a csapás kijavítására amelyre számtalan ígéretet teltek, de nem javították ki. A csővezetéken kö­zel hetven centiméter pala van, több helyen a7 ácsolatok mögé ke­rült éx ennek következtében renge­teg levegő „szökik el“ felhasználat­lanul. A csővezetéke t már -o lehet szerelni Csak néhány példa ez, amely meg. mutatja, hogy maguk a műszaki ve­zetők is sok esetben felelőtlen in­tézkedéseikkel géphibákat okoznak. Ezen sürgősen változtatni kelt a komlói bányánál. A vállalatvezető- ség vonja felelősségre és példásan büntesse meg a hibák elkövetőit, hogy a komlói bányában a gépek karbantartásánál fennálló tarthatat. lan állapototot Italadéktalanul meg, szüntessék. tervezett műM; szi árd munkafegyeSfmme! m szabii eiediiiénye;:e] is e érh eti vo:na a magyarí^i tersneEoszüvetkeze! Megyém« bányászainak versenyé, ben az elmúlt tíz során születtek ki­emelkedő eredmények, de az aknak közötti verseny eredményei azt mu­tatják, hogy megyénk szénbányáinak termelése még mindig hullámzó, és a hó elején rendszerint visszaesik a termelés. Csak három szénbánva üzemünkben leljesílelték százszázalék. \ ra, vagy százszázalék felett tíznapi tervüket és ennek következében me gyénk jelentősen elmaradt széníerme. lési tervének teljesítésével. A nagymányoki szénbányaüzeni dol­gozói jó munkál végeztek az elmúit tíz napban. Magukévá tették Loy Árpád alberttelepi sztahánovista kez­deményezését, a „Termelj ma többel, mint tegnap“-mozgalmat. Ennek meg­valósításáért folytatott harcukban a inó minden napján teljesítették napi tervüket és termelésük egyenletessé télelével a legjobb eredményeket ér . fék e! megyénk bányaüzemei közül. Az aknák közötti verseny ered. ményei: 1. Nagymán vök 106.2 százalék, 2. Hidas 100.4 százalék, 3. Pe­tőfi-akna 100 százalék, 4. Széche­nyi akna 97.7 százalék, 5. Komló , I-es üzem 97.6 százalék, C. Fe­renc akna 96.2 százalék, 7. Máza 95.4 százalék, 8. Szászvár 93.4 százalék, 9. István-akna 92.2 szá- . ««lék, 10. András-akna 91.5 szá­zalék. Lelkes munkát végeztek a Rákosi , elvtárs GO. születésnapjára tett válla lásaik megvalósításáért folytatott harcban a Pelőfi-aknai Gradwoh István körlet dolgozói, akik tíznapi tervüket 113.9 százalékra teljesítették ezzel a legjobb eredni érrel érték el megyénkben -a körlelek között folyó versenyben. A második helyre a nagymányoki Rezső-köriet dolgozói kerültek, akik tíznapi tervüket 109.9 százalékra teljesítették. A harmadik helyet a Széehenyi-aknai Fridrich. körlet dolgozói harcolt.'.’, ki maguk nak 107.4 százalékos teljesítményük kel. A fejtési csapatok között folyó verseny eredménye: 1. Weibl Dezső 161 százalék. Petőfi- akna, 2. Bakó József 145 százalék, Szászvár, 3. az 55-ös csapat 139.4 százalék, Nagymányok. Jelentős eredmények születtek az elővájási csapatok versenyében is, ahol kiemelkedő eredményt értek el a komlói Kürtreiber Béla DISZ brigádjának dolgozói 196.1 százalékos eredményükkel. Kiss József (29) And rás aknai csapata 1(91,4 százalékot, Elter Lőrinc Petőfi-aknai csapa la 172.7 százalékos eredményi ért el. A fenntartási csapatok eredményei: 1. Weibl Béla 156 százalék, Petőfi- akna, 2. Szabadic-s János 146.4 szá zalék, Széchenyi akna, 3. Kolip János 127.2 százalék, Szászvár. A fejtési vájárok eredményei: 1. Klusz János 200 százalék, Komlo, 2. Klesch János 164 százalék, István- akna, 3. Fejes János 145.8 százalék, Pelőfiakna. Elővájási vájárok eredményei: 1. Kütreiber Béi-a 196.1 százalék. Komló, 2. Elter Lőrinc 172.7‘százalék Petőfi-akna, 3. Horváth Ferenc 132.4 százalék. Szászvár. Fenntartó vájárok eredményei: 1. Weibl Béla 156 százalék. Petőfi akna, 2. Koíip János 127.2 százalék. Szászvár, 3. Bereit Ignác 113.8 száza, lék, András-akna. Segédvájárok eredményei: 1. Németh János 154.4 százalék, Pe tőfi.akna, 2. Schneider Ferenc 136.3 A komlói vájáriskola éleiéről 'A komlói vájáriskola kiemelkedik a Kökönyösd házak közül Itt nevelik a fiataloknak minden lehetőséget meg. a jövő vájárait.. A népi demokrácia adott tudásuk fejlesztésére, hogy az Út eltöltött két év utá.n a termelés te rütetéu sikerrel harcolhassanak tervük télíj esi léséért. Az otthon életébein az utóbbi időben nagy javulás mutatko­zik. Megszilárdult a munkafegyelem, minősen távolmaradás a munkáról és a tanulók döntő többségié a termelés terüte'én is rendesem- megállja a he­lyét. Neszvecskó Márton a 305. •csa­patná!! dolgozik. Nap. mint nap túl tejesíti tervét és nyo'e csillés elő­irányzat héfyeüt például 11-én 10 csil. le szenet termelt. A nevelők és vájá nők rendszeresen fogijn'koiznak a ta- wMkkaL Hfcdi György oktató vájár segíti a csapatába beosztott fiatao- kaí., átadja tapasztalatét, minden kér­désre szívesen felel. Kinder János oktató azonban elhanyagolja a hozzá beosztott tanulókat. Nem mutatja megi hogyan kell elvégezni az egyes mun kákát és szokás szerint a munka befe jezése előtt magúkra hagyja őket. A tanulók többsége szorgalmas, tiszta é3 fegyelmezett. Horváth Imre másodéves vájártanuló például meg­ák ja a helyét a munka területén, pél dát mutat a fegyelemben, egyetkm iga­zolatlan mulasztása sincs. Glocsek József, Borbics István és az otthon többi tanulói is tudják a rendes és be­csületes munka, a jó tanulási ered meny eösegíti, hogy kiváló munká­sok legyenek. Két éve alakítottuk meg a magyar teleki Gerő Ernő termelősizösgtkezetet Az 1950.es évben nagyon sok nehéz­séggé! kellett megküzdenünk. Az 1951-es gazdasági évben azonban a szövetkezeti tagok szorgalmas mun­kájává! szép eredményeket értünk el. Cukorrépából 297 mázsás átlag­termést takarítottunk be. Kukoricából, ahol négyzetesen vetet _ . ffik el és háromszor kapáltuk meg. * *°lf byu-1« mázsa volt az átlagtermés. Cső la 127 százalék, András-akna. Csillések eredményei:. 1. Geiib! Mátyás 146 százalék. Komló, 2f Hauck István (3) 136.3 százalék, Nagymányok, 3. Neukerichner Mihály 128.2 százalék, Petőfi akna. Szállítóbrigádok eredményei: 1. Gerlich Antal 121.3 százalék, Pe­tőfi akna, 2. Leith Ferencné 107 szá. zaiék, Nagymányok, 3. Csernd István 106.8 százalék, András-akna. Gépüzemi dolgozók eredményei: 1. ifj. Kenyeres Imre 180 százalék, Komló, 2. Kari Antal 121.3 százalék, Petőfi-akna, 3. Kirsching István 106.1 százalék, András akna. portunk mindenben túlszárnyalta az egyénileg dolgozó parasztok átlagter­mését. Ha csak ezeket nézzük, akkor is meg kell állapítani, hogy szép ered­ménnyel zártuk az elmúlt gazdasági évet. Emellett azonban építettünk sa­ját erőnkből és állatokat is vettünk. A régi cselédkunyhót átalakítottuk sertésfiaztatónak és benne már 40 yorkshirei anyakocánk és azok sza porulatai vannak. Egyegy anyako­cának 10—12 malaca van. Egy rom. badő’í épületei baromfiteleppé alaki totlunk át, 'egy régi istállót újjáépítet­tünk és 60 szarvasmarha befogadása ra kibővítettünk. A szövetkezet állatállománya ma már 20 fejőstehén, 65 növendék, 300 juh. Szép eredmény ez két ér Alatt, de be keli ismernünk, hogy még nagyobb eredményt is el tndtunk voína érni, ha a munkát jobban szervezzük és érvényesül az egyé­ni verseny. A legnagyobb hiba a laza munkafe­gyelem volt és az, hogy ezt a párt. szervezet sem igyekezett megszüntet­ni. Legalább 20 olyan tag van, akik 50 60 munkaegységet szereztek egész éven keresztül, most pedig azon si­ránkoznak, hogy kevés részesedés ju­tott egy-egy munkaegységre. De a^ról efeledkeznek, ha mindenki lega'ább 150 munkaegységet szerez, akkor nem marad kapá.atian a 30 hold kukorica nem károsodtak volna a becsületes dolgozók. Mi okultunk » tavalyi hibákból é* azon leszünk az üzemi pártszervezet segítségével, hogy ebben a gazdasági évben ne forduljon elő ilyen hiányos­ság. Lankovlts Ferenc levelező, Magyartelek. Késistőités a Sopiana Gámprban a Magyar-Szovjet Barátság Hónapjára A Sopiana Gépgyár gépműhelyében zeng. forr az élet. Az esztergakés'-k alól szikrázva, sivítva kanyarodik elő a fúrószerűen meg csavarodott for­gács, a gyalugép sisteregve hasítja a vasat, a csiszolók, marók, köszö­rűk bugása betölti az egész hatalmas termet. A rengeteg! gép hozott való­sággal kimagaslik, kitűnik a haitaimas Horizontéi esztergapad. A gépen büsz­kén hirdeti a felírás: „Itt újító dol­gozik.“ Németh Gyula munkáját di­cséri ez a felirat, no meg természete, sen a gépet magát. A nagysebességű automatarendszerű gép mellett éve zet dolgozni és nem nehéz dolog újí­tónak lenni! Németh elvtárs is ,csak annyit mond, ha a gépről kérdezik: „Jó gép. szovjet gép!“ A horizontál-esztergapad előtt szűr. ketestű gépkolosszus állja e! az utat, ez a síkcsiszoló. Horváth Endrének az elmúlt év szeptemberében szabadult fiatal munkásnak nincs sok go.ndja a géppel. Csak ellenőrizni és karban­tartani kell, elvégez a7 mindent ma­gától. — öt ezred milliméter pontosság­gal dolgozik — büszkélkedik Hor­váth Endre — és emellett is megcsiná­lok vele J20—130 százalékot.-. Nem akármilyen gép ez hanem szovjet gép! Horváth Endre mellett „tanítómes­tere“, Kalocsai Ernő dolgozik Az ő gépe a gyorsan pergő fényesen szik­rázó tengslyeket csiszolja két ezred milliméter pontosságra (a megenge­dett tolarencia ugyan nyolc tized milliméter, de a géppel könnyű en­nek negyedrészére csökkenteni az pl tórést). Ez a gép is automata. Hydrau. likus nyomással mozgatja az autómat taszerkezet az asztalt, ugyanaz indít­ja meg a fehéren patakzó szappanos víz-hűtőfolyadékot. Persze ezzel! a géppel jóval nagyobb eredményt, jó­val magasabb keresetet lehet elérni. készülnek is erre az ünnepre. Kao- csai Ernő még jobban gondozza szov. iet gépét és nem késik el többé mai- le1 a, a párttagok és pár to nkívüliek a mai taggyűlésen emlékeznek meg az ünnep, a szovjet magyar barátság a mint a régi tengeycsisz*>!óval, amely szovjet segítség jeiíentóségéröl, az olt szomorkodik az új gép — a szov jet gép mellett. De nemcsak eat a segítséget kapta az üzem a Szovjetuniótól A gyoTsvágást Exnor András ée még jó néhányan már vígan alkalmazzák, ha n a g y f elület ű tengeiym egmu nk á 1 ások - ról van szó, két fiatalja az üzemnek már 1949 óta kinn van a szocializ­mus országában és készül a mérnö­ki hivatásra, hogy hazajőve, átadhas sák itt dolgozó társaiknak gazdag ta­pasztalataikat. Hát hogyne szeretnék a Sopiana Gépgyárban azt az országot, ahonnan ezt a sok segítséget kaplák! Hogyne szeretnék a szocialista Szovjetuniót. Horváth Endre, a sík csiszoló irányí­tója amikor meghallotta, hogy szov­jet filmhetek lesznek, sietett Ricza ehrtársnőhüz, a filmpropagandistához: — Okvetlenül szerezzen az e vtárs nő három-három jegyet, a Nagy kon­cert és a Cirkusz porondján című filmekre I De nem csak Horváth Endre sie­tett jegyet biztosíttatni magának a Szovjet Film ünnepére. Péntek, va sáinap, hétfőre összesen több. mint száz jegyet vásároltak az üzem dol­gozói, akik szeretik a szovjet filme­kéit, tanulni akarnak belőlük és gyö­nyörködni szeretnének bennük. Ne?y nap múlva kezdődik a Barátsági Hónap A Szovjet Magyar Barátság Hónapja, Az üzem dolgozói MSZT is ünnepélyes megny itót tervei 18-ra, a Barátsági Hónap kezdetére. De még jobban készülnének az üzem do gozói, ha az MSZT szervezet híva. tása magaslatán állana, ha Karádi Fe­renc elvtárs, MSZT titkár a tekézés helyett inkább a Barátsági Hónapot előkészítő operatív bizottság megszer­vezésévéi az ünnepi megnyitóra, a kultúrműsor előkészítésével logialko. zott volna. Az MSZT-szervezet azon­ban Karádi elvtárs hibájából a töme- gak után kullog és nem irányítja, nem vezeti a dolgozókat. Pedig lenne ten. nivalója a Sopianában is az MSZT- szervezetmek. Horváth Endre például szívesen lenne tagja a gzovjetbaráto-k táborának, de erről nem beszélt vele még senki. Az esztergályosok számé­ra is meg lehetne egy előadást szer vezni: hogyan kell a giyorsvágást al­kalmazni kisfelületű munkadaraboknál — címmel és lehetne a példákat még soká sorolni. A pártszervezet többszőr segítette már Karádi elvtársat munkájában. — Ezzel a segítséggel élve indítsa meg a Sopiana MSZT titkára, ha késve is a tagtoborzási, szervező és íelviiágosi tó munkát, álljon élére valóban a szovjetbarátok Sopiana-belii táborának és segítsem még eiszal;Ithatat'.anabbn tenni azt a kapcsolatot, mely mindé: becsülete« magyar dolgozót összefü felszabadítónkkal a szocialista Szó' jet-unióval!

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom