Új Szó, 2022. augusztus (75. évfolyam, 177-202. szám)
2022-08-23 / 196. szám
KÖZÉLET 2022. augusztus 23. | www.ujszo.com Az orvosok mégis felmondással fenyegetőznek Visolajsky szerint az orvosok fizetésemelése önmagában nem old meg semmit, a minisztériumnak a rendszerszintű problémákkal is foglalkoznia kellene (TASR-felvétel) NAGY ROLAND Pozsony A fizetósemelési javaslat ellenére Peter Visolajsky, a Szlovák Orvosszakszervezet (LOZ) elnöke állítja, a kormány továbbra sem veszi komolyan a követeláseiket, így nem maradt más hátra, mint a tömeges felmondás. A hónapokig húzódó tárgyalások után Igor Matovic pénzügyminiszter és Vladimír Lengvarsky egészségügyi miniszter (mindketten OKa- NO) a múlt hét végén bemutatták az orvosok és a mentősök béremelésére vonatkozó javaslatot. Ahogy arról lapunk is beszámolt, az alapgondolat ugyanaz, mint a nővéreknek kínált ajánlatnál: az alapbér megemelése mellett az orvosok és a mentősök pluszjuttatásra számíthatnak a ledolgozott évek száma után is. A javaslat Ami az alapbért illeti, az összes kórházban dolgozó egészségügyi alkalmazottnak törvényileg szabályozzák a fizetését. A viszonyítási alapot a két évvel korábbi átlagbér jelenti, a szakképzettségtől függően pedig változnak a szorzók, amelyek alapján a fizetések összegét kiszámolják. A szakvizsga előtt álló orvosok (vagyis az atesztációval nem rendelkezők) jelenleg a két évvel korábbi átlagbér 1,25-szőrösét kapják kézhez, ami bruttó 1416 eurónak féléi meg. Matoviéék viszont azt javasolják, hogy az említett szorzó 1,4-re emelkedjen, aminek köszönhetően az alapfizetésük 2023 januárjától bruttó 1695 euróra emelkedne. A szakvizsgával rendelkező orvosok alapbére viszont nem emelkedne. Matovic ezt azzal magyarázza, hogy Szlovákiában az ateszált orvosok keresete a szomszédos országokhoz, főként Csehországhoz képest is jónak számít. Ok jelenleg a két évvel korábbi átlagfizetés 2,3-szorosát keresik meg, bruttó 2605 eurót. A mentősök esetében az átlagbér szorzója 1,05-ről 1,08-ra, a szakosodott mentősök esetében pedig 1,09- ről 1,13-ra emelkedne. Ennek eredményeként jövőre bruttó 1307, illetve 1368 eurót keresnének. A felsorolt alapbérek mellett az öszszes említett egészségügyi dolgozó pluszjuttatást kapna a szakmai tapasztalatáért. Minden egyes ledolgozott év után az átlagbér 1 százalékával nőne a fizetésük, legfeljebb 20 évig. így 2023-tól egy 20 éves tapasztalattal rendelkező mentősnek és orvosnak (függetlenül a szakvizsgától) további 242 euró ütné a markát. Tömeges felmondás Az orvosok béréről elsősorban Peter Visolajsky egyeztetett a kormánynyal. Az LOZ elnöke már hónapok óta nem tudott dűlőre jutni a miniszterekkel, mivel nem csak a béremeléssel kapcsolatban vannak követelései. Állítja, az egészségügy olyannyira elhanyagolt állapotban van, hogy a béremelés önmagában nem oldja meg a külföldre vándorló munkaerő problémáit. Nyolc követelést állított össze, amelyben rendszerszintű megoldásokat követelt az egészségügyi minisztériumtól, az oktatástól kezdve a kórházak problémáinak rendezésén át egészen a nővérek fizetéséig. Visolajsky követelései mögé beálltak a munkatársai is, elmondása szerint mintegy 3500 orvos hajlandó beadni a felmondását, ha a tárca nem teljesíti az elvárásaikat. A fizetésemelés bejelentését követően az LOZ vezetője csalódottan nyilatkozott. Elmondta, az egyeztetések már csaknem 10 hónapja zajlanak, és a kormány továbbra is csak a bérezési kérdésekkel foglalkozik, ami önmagában nem oldja meg a rendszerszintű problémákat. „Innen is szeretném felszólítani a szlovákiai kórházakban dolgozó orvosokat, hogy a felmondásukkal is csatlakozzanak a kormányra gyakorolt nyomáshoz. Más lehetőség nincs” - fogalmazott Visolajsky. Időhúzás Később a Facebook-oldalán is közzétett egy bejegyzést, amelyben rámutatott, miért nem működik az egyezkedés a kormánnyal. Mint írta, áprilisban és májusban találkoztak az orvostanhallgatók képzéséért felelős osztály vezetőjével, akivel közölték, a pályakezdő orvosoknak a legtöbb problémája az egyetem elvégzése utáni időszakkal van, amíg a szakvizsgára készülnek fel. Azt követelték, minél előbb reformálják meg a rendszert, hogy megállítsák a fiatal munkaerő elvándorlását. A szakosztály vezetője azt mondta, a tervek kidolgozásához legalább egy öt szakemberből álló csapatra, és mintegy másfél évre van szükség. Az elmúlt hónapokban azonban egyáltalán nem történt előrelépés. Elégedetlenség A fizetésemeléssel kapcsolatos javaslattal a mentősök sem elégedettek. Lukás Jurina, a kassai mentősöket képviselő szervezet vezetője elmondta, Matovicék ajánlata nem egyezik az ő javaslatukkal. Úgy véli, azok a mentősök, akik még nem dolgoztak le legalább nyolc évet, a magas infláció miatt a fizetésemelésből szinte semmit sem éreznek meg. Megjegyezte, augusztus 26-ig kaptak időt arra, hogy döntsenek a javaslatról, ezért hamarosan újra tárgyalóasztalhoz ülnek a kormánnyal. Az sem zárta ki, hogy az orvosokhoz hasonlóan ők is a tömeges felmondáshoz folyamodnak. 18 ezerre emelné a minisztérium a pedagógiai asszisztensek számát BUGÁRANNA A pedagágiai asszisztensek kötelező állami finanszírozását javasolja az oktatási minisztérium. Branislav Gröhling (SaS) tárcavezető a hétfői sajtátájákoztatón bejelentette, tárcaközi egyeztetésre bocsátják a javaslatcsomagot, mely elsősorban a sajátos nevelési igényű tanulák számára hozhat jelentősváltozást. Pozsony. A szaktárca javaslata szerint az iskoláknak automatikusan, kérvényezés nélkül járna a pedagógiai asszisztens, s a jövőben az osztályokra, nem pedig az egyes diákokra hagynák jóvá a plusz munkaerőt. A reform legkorábban 2026-ra valósulhat meg, az átmeneti időszakban pedig az Európai Bizottság támogatásának köszönhetően emelkedhet az asszisztensek száma. Diák helyett osztály „Az állam ezúttal kötelezően finanszírozni fogja az asszisztenseket. Nem a diákhoz, hanem az osztályhoz rendelik majd őket. Az iskolaigazgatónak semmit sem kell kérvényeznie, automatikusan, az egészségkárosult diákok létszámától függően az osztályban megkapja az asszisztenst. így nagyjából 18 ezerre emelkedik az aszszisztensek száma” - mondta Gröhling, aki szerint ez a rendszer hatékonyabb lesz, mivel minden tanuló, akinek szüksége van rá, megkapja a kellő támogatást. Az oktatási tárca vezetője szerint az érintett gyerekeknek nincs szükségük az asszisztensek állandó jelenlétére. „Néhány diagnózis kivételével nem nagyon hatékony, ha az asszisztens egész idő alatt egy konkrét diáknál van” - véli Miroslava Hapalová, az Országos Közoktatási és Ifjúsági Intézete (NIVÁM) alá tartozó Állami Pedagógiai Intézet (§PÚ) igazgatója. „Közel 700 ezer gyerek van a rendszerben, akikre nem egész 600 iskolapszichológus jut” - figyelmeztetett Gröhling arra utalva, hogy az elmúlt években jelentős mértékben megemelkedett az igény a speciális pedagógusok, valamint egyéb szakemberek iránt, akik a sajátos nevelési igényű gyerekekkel foglalkoznak. Hozzáetette, 2009-ben 786,2022-ben viszont már több mint 12 ezer kérvény érkezett, de az állam ezek negyedének sem tudott eleget tenni - mindössze 3230 pozíciót hagytak jóvá. Az ugrásszerű különbséget részben a koronavírus-járvány számlájára írta, mondván: 2020 után közel a kétszeresére nőtt az asszisztensek iránti igény az iskolák részéről. Emlékeztetett, az állam túlnyomórészt uniós forrásból oldja meg a finanszírozást, az Európai Bizottság azonban már többször felszólította Szlovákiát, hogy saját költségvetésből biztosítsa a pénzkeretet. Az uniós helyreállítási tervnek köszönhetően októbertől állítólag plusz 600 pedagógiai asszisztens vállal munkát a hazai iskolákban. Új elosztás „A rendszer nem támogatja az öszszes gyereket az iskolában” - jelentette ki Svetlana Síthová, az oktatási tárca inkluzív oktatásért felelős államtitkára. Úgy véli, a probléma forrása a törvényben rejlik, az iskolának a jogszabály értelmében ugyan lehet asszisztense, az állam azonban ezt nem köteles finanszírozni. „Ha az osztályban legalább egy sajátos nevelési igényű diák van, akkor automatikusan 0,5 pedagógiai asszisztens jár. Ha legalább hárman vannak különböző sajátosságokkal, az osztályhoz egy asszisztenst rendelnek” - magyarázta az államtitkár. A tervek szerint már nemcsak az alapiskolákban, hanem az óvodákban és a középiskolákban is bevezetik az asszisztensi pozíciót. Azok az óvodák, ahol 4-nél kevesebb osztály van, egy fővel számolhatnak, ha ennél nagyobb létesítményről van szó, kettővel többen gondoskodhatnak a hátrányos helyzetű tanulókról. Az elosztási kulccsal kapcsolatban kiemelte, az iskola méretétől függően további szakembereket - logopédust, gyógypedagógust, pszichológust és gyógytornászt is alkalmazhatnak. Síthová elmondta, 100-nál alacsonyabb létszámú iskolák esetében félmunkaidős posztról van szó, a 200-300 fős oktatási intézményeknél pedig az iskola egy speciális pedagógust vehet fel. A legkisebbeknél az asszisztensekhez hasonlóan 4 osztályig egy szakmai alkalmazott jut. Hapalová hangsúlyozta, a „támogatói intézkedések katalógusa” és a törvénymódosítás azon gyerekek megsegítéséhez is hozzájárul, akik nem az anyanyelvükön tanulnak az iskolában. Itt elsősorban a roma, illetve ukrán tanulókra gondolt, akik szlovák iskolába járnak. Gröhling elárulta, a javaslatcsomag 361 millióba kerülhet, s további 41 millió euróra lesz szükség a különböző terápiák megvalósításához. Ennek kapcsán kiemelte, az 550 milliós pénzcsomagot, amelyet a szakkörök támogatására hagyott jóvá a kormány, Branislav Gröhling oktatási miniszter szerint jelenleg közel 700 ezer gyerek van a rendszerben, akikre nem egész 600 iskolapszichológus jut (TASR-felvétel) sokkal hatékonyabban fel lehetett volna használni. Síthová fontosnak tartja, hogy az átmeneti időszak során fokozatosan megemeljék az állami támogatás összegét, hogy a következő években például csak az összeg feléhez járuljon hozzá az Európai Bizottság. Az államtitkár szerint a törvénytervezet komplex intézkedéseket tartalmaz, amelyekhez kidolgozták a szükséges módszertani anyagokat is. Kérdésesjövő A tájékoztatás során felmerült a kormányválság kérdése is - érdemes-e reformot kezdeményezni, amikor távozóban van a miniszter a tárca éléről. Gröhling leszögezte, további javaslatokkal is készülnek, s igyekezni fog meggyőzni a partnereket a tervezet támogatásáról. Síthová közölte, ha a miniszter lemond, ő sem kívánja tovább betölteni az államtitkári posztot. „Nem a funkció, hanem a gyerekek miatt vállaltam ezt a munkát, a gyakorló pedagógusokért, azért, hogy változásokat tudjunk végrehajtani. Én sem maradok, ha távozik a miniszter. Éppen azért, mert nem látok rá lehetőséget, hogy folytassuk azt a munkát, amiért ide jöttünk” - jegyezte meg. Elárulta, az utóbbi időben sokat beszélgettek a minisztériumon belül, de kollégáival egyetértenek: egy csapatként jöttek, hogy végrehajtsák a hoszszú távú és hosszú ideje várt reformokat. Ha erre nem lesz lehetőség, nem látják értelmét maradni. Gröhling szerint az a kérdés, ki lesz az utódja, illetve mennyire egyeznek meg az elképzelései a jelenlegi gárda terveivel. A miniszter szerint már sokan összecsomagoltak a tárcánál, de reméli, hogy a szakmai jelölések révén némi garancia megmarad a szakmailag megalapozott érvek elfogadására. r
