Új Szó, 2022. január (75. évfolyam, 1-24. szám)
2022-01-13 / 9. szám
lOi HASZNOSTANÁCS 2022. január 13. | www.ujszo.com Továbbra sem küldhetik el a 65 eveseket A vállalkozóknak az idén legkevesebb 187,78 euró társadalombiztosítási díjat kell elvezetniük a Szociális Biztosítóba (Shutterstock-feivétei) ÖSSZEFOGLALÓ Az újévtől változtak a járulékterhek, médosult a társadalombiztosítás kivetési alapja, ás kiderült, hogy az elhalasztott biztosítási díjakat legkésőbb milyen dátumig kell befizetni. Jé hír a dolgozá nyugdíjasoknak: a munkaadájuk egyelőre nem mondhat fel nekik csak azért, mert betöltötték a 65. életévüket. A vállalkozói környezet minden évben átalakul. Az egyik legfontosabb változás a minimálbér emelkedése: újévtől a minimális órabér 3,358 euróról 3,713 euróra emelkedett. 2022-ben az alkalmazottak 646 eurónál alacsonyabb bruttó bért nem kaphatnak havonta. Tavaly a minimálbér 623 euró volt. A legmagasabb munkakategóriába tartozóknak a munkajogi normák ennél is magasabb jutalmat, 1226 eurót garantálnak. A minimálbér valorizálásának a vállalkozók már nem annyira örülnek, hiszen ez magasabb kiadásokkal jár. Kivetési alap A legtöbb vállalkozó a minimális kivetési alapból fizeti a társadalombiztosítási díjat, amelynek az összege törvényből kifolyólag mindig az év elején változik, ugyanis mindig ilyenkor módosul a kivetési alap. 2022- ben a minimális kivetési alap 566,50 euró. Ez azt jelenti, hogy a Szociális Biztosítóba (SP) legkevesebb 187,78 eurót kell elvezetni. Tavaly a minimális kivetési alap 546 euró, a legalacsonyabb járulék pedig 180,99 euró volt. A maximális kivetési alap 2022-től a 2020. évi havi átlagkereset hétszerese, azaz 7931 euró - tavaly 7644 euró volt. A járulékok összegét az év elején azoknak kell módosítaniuk, akik eddig 187,78 eurónál kevesebbet utaltak a biztosítóba. Az SP még január folyamán mindenkit írásban tájékoztat az új összegekről. Fizetési kötelezettség Az, hogy melyik vállalkozónak pontosan mennyit kell havonta fizetnie, több tényezőtől függ - például hogy mióta vállalkozik, alkalmazottként is dolgozik-e, anyasági szabadságon van-e, még diák, illetve a legfontosabb szempont az előző évi bevétel. A vállalkozás első évében nem alakul ki járulékfizetési kötelezettség, utána pedig évente, március végéig adóbevallást kell kidolgozni, és az ott kimutatott összjövedelem alapján az SP elbírálja, fél évtől kell-e biztosítási díjat fizetni, illetve mennyit. Akik tavaly március végéig elszámoltak a bevételeikkel és az adójukkal, azoknak július 1-jei dátummal felülbírálták a járulékfizetési kötelezettségüket. Akik éltek a halasztás lehetőségével, azok esetében október 1-jei dátummal vizsgálták meg a járulékfizetési kötelezettség esetleges kialakulását. 2022-ben 6798 euró az a jövedelemhatár, amelytől kialakul a járulékfizetési kötelezettség. Akinek tavaly ennél kisebb bevétele volt, annak az idén nem kell befizetnie semmit a biztosítóba. Egészségbiztosítás A vállalkozók a kivetési alap 14%-ának megfelelő egészségbiztosítást utalnak át, az egészségkárosultak 7%-ot. Az egyéni vállalkozók attól a naptól kezdve kötelesek fizetni a járulékokat, amikor bejelentették a vállalkozásukat. Vannak kivételek is, például a diákoknak, a nyugdíjasoknak, az anyasági szabadságon levőknek nem kell semmit elvezetniük. Az egészségbiztosítás esetében ugyanaz a kivetési alap - 566,50 euró - érvényes, mint a társadalombiztosítás esetében, és ennek a 14%-át, azaz 79,31 eurót kell átutalni. Tavaly a minimális összeg 76,44 euró volt havonta. Az éves elszámolás elvégzése után az egészségbiztosító a vállalkozókat levélben tájékoztatja a biztosítási díj új összegéről. Fizetési határidők A járulékokat mindig utólag, az előző hónapra visszamenőleg kell befizetni. Januárban még a decemberi biztosítási díjat kellett átutalni, a januári járulékokat - az újévtől érvényes új összeget - pedig februárban. Az SP és az egészségbiztosító számlájára egyaránt mindig az adott hónap 8. napjáig kell megérkeznie a pénznek. A bankjában mindenkinek tanácsos időben ellenőriznie, illetve módosítania a biztosítási díjakra vonatkozó állandó átutalási megbízást. A koronavírus-járvány miatt sok munkaadó és vállalkozó szorult helyzetbe került, ezért azok, akik forgalma és bevétele az előző évekhez képest legalább 40%-kal csökkent, 2020-ban és 2021-ben kérhették a biztosítási díjak befizetésének az elhalasztását. Az idén azonban már mindenképpen rendezni kell a 2020- as tartozásokat, éspedig a következőképpen: a 2020. májusi összeget legkésőbb 2022. március 31-ig, a 2020. júniusi biztosítási díjat 2022. június 30-ig, a 2020. júliusi tételt 2022. szeptember 30-ig, a 2020. decemberi járulékot pedig 2022. december 31-ig kell átutalni. Munka és nyugdíj Most január 1-jétől kellett volna életbe lépnie a munka törvénykönyve azon bekezdésének, amely lehetővé teszi, hogy csak azért is felmondhassanak bárkinek, hogy betöltötte a 65. életévét. Néhány ellenzéki politikus azonban diszkriminatívnak tartotta ezt az intézkedést, és az Alkotmánybírósághoz fordultak, a taláros testület pedig ideiglenesen hatályon kívül helyezte. Az ügyben az idén várható érdemi döntés. A vitatott előírások értelmében egyszerre két feltételnek kellene teljesülnie: az alkalmazott elérte a nyugdíjkorhatárt, és betöltötte a 65. életévét. Szlovákiában a nyugdíjkorhatár évről évre fokozatosan emelkedik, és még nem érte el a 65 évet, így egyelőre a munkaadónak csak azt kellene vizsgálnia, hogy az alkalmazott hány éves. Ha a munkaadó úgy döntene, azért bocsát el valakit, mert már elmúlt 65 éves, és a munkaszerződést közös megállapodással bontják fel, illetve a munkaadó egyoldalúan mond fel, az alkalmazott jogosult lenne végkielégítésre. (sza) Magasabb juttatások Az újévtől valorizálták a táppénzt, az anyasági támogatást, az ápolási dijat és a baleseti járadékot. Az emelés törvényből kifolyólag történik, ugyanis 71,8028 euróról 74,4987 euróra változott a napi kivetési alap maximális összege, amelyből a Szociális Biztosító (SP) kiszámolja a betegbiztosításból jóváhagyható összes juttatást. Táppénz és ápolási díj Ha valaki megbetegszik, 2022- ben naponta legfeljebb 40,974285 euró táppénzre számíthat. Egy 30 napot számláló hónapban a táppénz felső határa 1229,30 euró, 31 napos hónap esetében 1270,30 euró. Aki beteg gyermekét ápolja, naponta legfeljebb 40,974285 eurót kaphat. Az ápolási díj maximum 14 napig jár, vagyis az SP legfeljebb 573,70 eurót utalhat át. Tavaly bevezették az ún. hosszú távú, legfeljebb 90 napig tartó ápolási szabadságot: ez esetben az ápolási díj maximális összegei a táppénzzel azonosak. Anyasági támogatás Az anyasági támogatás a kivetési alap 75%-a, és 34-43 hétig jár. Az egynapi anyasági támogatás eléri az 55,874025 eurót. Eszerint 30 napos hónap esetében az SP legfeljebb 1676,30 euró, 31 napos hónap esetében pedig maximum 1732,10 euró anyaságit folyósíthat. A terhességi támogatás minimális napi összege 7,44987 euró, ami 30 napos hónap esetében 223,50 eurót, 31 napos hónap esetében 231 eurót jelent. A támogatás maximális napi összege 11,174805 euró, ami havonta 335,30/346,50 eurót jelent. Baleseti járadék A baleseti járadék 1,6%-kal emelkedik, akárcsak a baleset esetében adható kárpótlás. A házastársnak és az eltartott kiskorú gyermeknek jóváhagyható egyszeri kárpótlás felső határa az idén 59 651,70 euró. A kezelési költségekhez maximum 29 826,30 euróval, a temetés költségeihez pedig legfeljebb 2983,50 euróval járulhatnak hozzá. 2. pillér Aki a kétpilléres nyugdíjrendszerben van, az a járuléka egy részét a magánnyugdíjpénztárban vezetett számlájára kapja. 2021-ben a szociális járulékok 5,25%-át kellett oda átutalni, 2022-ben ez már 5,5%, és a tétel fokozatosan nő, 2024-'re eléri a 6%-ot. Sportolók Még egy változás: 2022. január 1-jétől a társadalombiztosítás céljából a hivatásos sportolók alkalmazottnak minősülnek, azaz a munkaadójuk köteles őket bejelenteni a Szociális Biztosítóba. (sza) Adókkal kapcsolatos változások A könyvelés digitalizálása, kétirányú kommunikáció az adóhivatallal, kezeskedés az áfáért, módosítások az étkezés terén - egyebek mellett ezek a változások várnak a vállalkozókra 2022-ben. Elektronikus könyvelés A könyvelésről szóló törvénymódosítás lehetővé teszi a könyvelés digitalizálását, éspedig a könyvelés elektronikus formában történő archiválásával, illetve eleve azonnal az elektronikusan lehet könyvelni. Ezentúl egyenértékű a papíralapú és a digitális adat, miközben biztosítani kell az adatok megbízhatóságát, a tartalom sérthetetlenségét és olvashatóságát. A törvény lehetővé teszi, hogy a papíralapú dokumentumokat szkenneljük, és az iratoknak ezentúl nem kell tartalmazniuk a könyvelésért felelős személy aláírását, azt valamilyen belső ellenőrző rendszerrel lehet helyettesíteni. Az elektronikus dokumentációt adathordozó berendezésen - USB-kulcson, optikai vagy merevlemezen, memóriakártyán stb. - lehet tárolni, és könyvvizsgálat esetén biztosítani kell a hozzáférést. Kétirányú kommunikáció Az e-governmentről szóló törvény 2022. január 1-jétől egyszerűsíti a kapcsolattartást az adóhivatal-Változások az újévtől lal: az adóhatóság ezentúl kétirányú kommunikációt alkalmaz a Központi Közigazgatási Portál, a www. slovensko.sk közvetítésével, ami olcsóbb, átláthatóbb és környezetbarát megoldás. Ha valakinek még nincs aktiválva az elektronikus postafiókja, az illetőnek az adóhivatal a Szlovák Posta közvetítésével még eljuttatja a dokumentumok papíralapú változatát is. Általános forgalmi adó Az újévtől a vevő kezeskedik azért az áfáért, amelyet a kereskedő nem fizetett ki, ha a vevő tudott vagy tudhatott arról, hogy az adót az eladó nem fogja téríteni. Korábban az adóért való kezeskedés intézményét csak akkor alkalmazták, ha a számlán feltüntetett érték gazdaságilag nem volt megalapozott, valamint ha a vevő a kereskedő törvényes képviselője volt. Ezt kiegészítették egy harmadik feltétellel: az ellenértéket egy másik számlára utalták át, nem arra, amelyet a kereskedő közzétett. Ha a vállalkozók ki akarnak bújni a kezeskedés kötelessége alól, akkor a pénz átutalása előtt kötelesek lesznek ellenőrizni a kereskedők számláját. További változás: ha valaki regisztrálja magát az adóhivatalban, erről már nem állítanak ki igazolást, ún. regisztrációs kártyát. A 2021. december 31-éig kiadott kártyákat a regisztráció megszüntetésétől számított 10 napon belül le kell adni az adóhivatalban. Étkezési hozzájárulás Januártól a munkaadó által nyújtott étkezési hozzájárulás összes formáját egyformán fogják megadóztatni. Korábban az étkezési utalványok - bármilyen értékűek lehettek - teljesen, a pénzbeli hozzájárulások viszont csak 2,81 euróig voltak adómentesek. 2022-től az étkezési hozzájárulás valamenynyi formáját - az utalványokat és a pénzbeli hozzájárulást egyaránt - 2,81 euróig nem adózzák meg, az ezt meghaladó összegből azonban már levonnak adót. Ezt a munkaadó adókiadásként könyvelheti el. (sza) KÖVETKEZŐ TÉMA: SIKANÍROZÁS, ISKOLAI ZAKLATÁS ■ A BÁNTALMAZÁS OKAI, TÜNETEI, MEGOLDÁSI LEHETŐSÉGEK, MEGELŐZÉS
