Új Szó, 1988. december (41. évfolyam, 283-308. szám)
1988-12-08 / 289. szám, csütörtök
Új gondolkodásmódot, hatékonyabb munkát A lehetósegekhez mértén FEJEZETEK EGY NAGYKÖZSÉG ÉLETÉBŐL 8. A Dunaszerdahelyi (Dunajská Streda) járás központi községei sorában jó nevet vívott ki magának a mintegy 3900 lakost számláló Nagymagyar (Zlaté Klasy). Az állandóan fejlődő nagyközségben már hagyományai vannak a lakosság, a tömegszervezetek és az irányító szervek összehangolt, tervszerű munkájának. A Nemzeti Front választási programjában az idei évre kitűzött községfejlesztési feladatoknak eleget tettek. A kemény munka meghozta a várt eredményt. A Z akció négy beruházásos részéből három elkészült, melyek értéke 5,5 millió korona. így született meg a hnb kisüzemének új asztalosműhelye, a másodlagos nyersanyagfelvásárló telep, négy kilométer hosszan pedig elkészült a vízvezeték-hálózat. A negyedik akcióként a szennyvíztisztító-állomás korszerűsítése és a szennyvízcsatorna-há- lózat kiépítése szerepel, melyre 2,8 millió koronát fordítottak. A létesítmény 1993-ra készül el, és mintegy 30 millió koronájába kerül a községnek. Meg kell említeni a járási nemzeti bizottság beruházásos akciói közé Az utazás kulturáltságáért A közlekedés minden állam társadalmi, műszaki és kulturális színvonalának egyik mércéje. Az utazás kulturáltsága és színvonala egyre nagyobb igényeket támaszt valamennyiünkkel szemben. A közlekedésben mindannyian érintettek vagyunk anélkül, hogy ezt külön tudatosítanánk. A személy- szállítás nemcsak a vasutasok problémája. Nagy tartalékok vannak az utazóközönség körében végzett fel- világosító és nevelő munkában. Sok esetben minden fogyatékosságot az államvasutak számlájára írnak. Persze megtörténik, hogy rossz a vagonok műszaki állapota, piszkosak, vagy télen nem fűtik őket megfelelően. Az utasszállítás nagyságrendjét a nyolcadik ötéves tervidőszakban 4,4 százalékkal kell növelni, ezért nagyon fontos az utazás kulturáltsága. Különböző szinteken már több éve foglalkozunk ezzel a kérdéssel. Erről a vasutasnapon is szó esik, de lényeges javulás mindeddig nem történt. Ugyancsak az állandó problémák közé tartozik a vasútállomások tisztasága is. Érdekesek és ösztönzőek a Bratislavai Közvéleménykutató Intézet vasúti közlekedéssel kapcsolatos fölmérésének eredményei. Ezekről a kérdésekről számos eltérő nézet hangzott el. De nem hallottunk véleményeket arról, hogyan lehetne határozottabban fellépni a vandálok ellen, akiket gyakran hagyunk garázdálkodni anélkül, hogy szembeszáll- nánk velük. Sajnos még mindig gyakori a közömbösség a társadalmi tulajdon károsításával szemben. Már ugyancsak hosszú ideje bírálat tárgya a szeszes italok árusítása a vasútállomásokon. A szeszes italok vasútállomásokon történő árusításával a megkérdezett utasok 60 százaléka nem értett egyet. A szeszes italok árusítása a vonatokon és az állomásokon a szolgáltatások szférájába tartozik. Az emiatt keletkező károkat minden évben milliós összegekben lehetne kifejezni. GEMBICKÝ GUSZTÁV, az Érsekújvári (Nové Zámky) Jnb képviselője, a közlekedési szakbizottság tagja tartozó vezetékes ivóvízhálózat építésének első szakaszát csakúgy, mint a földgázprogramot, amelyre ez évben mintegy hárommillió koronát fordítottak. A község intézményei mellett már 200 családi ház lakója is vezetékes ivóvizet használ, és a földgázvezeték első szakaszának októberi ünnepélyes átadása után már 20 család élvezi a földgáz előnyeit. A nem beruházásos, önsegélyes akciók keretében saját pénzeszközeik felhasználásával csaknem egymillió koronát költöttek a hnb pékségének korszerűsítésére. Állami tartalékból több mint négymillió korona ráfordítással határidőre elkészült a szlovák tanítási nyelvű alapiskola napközi otthona Gyarapodott a parkok, zöldsávok területe és nőtt a járdák hossza. A tömegszervezetek és a lakosság szocialista kötelezettségvállalásai keretében végzett több mint 160 ezer óra társadalmi munkának megvan a látszata. Az is igaz, hogy e feladatok szervezése, és irányítása a hnb vezetőire, valamint a kisüzem irányítóira hárul, akiknek mindezért elismerés és köszönet jár. Itt ugyanis nemcsak eltervezik, hanem szigorú következetességgel véghez is viszik a kitűzött községfejlesztési feladatokat a lakosság és a tömegszervezetek aktivizálásával. A legtöbb munkát végző szervezetek közé a tűzoltók, a Vöröskereszt, a nőszövetség és a lakásszövetkezet helyi szervezete sorolható. Kiemelt helyen szerepel a választási programban a szolgáltatások minőségének javítása. Ezen a téren járási méretben is jelentős eredményeket mutat fel a 23-féle szolgáltatást végző kisüzem száz fős kollektívája. Ezért fordítanak kellő figyelmet az elvárásoKnak, s a jövőben is tervszerűen fejlesztik a kisüzemet. Előtérbe került a szociális, kulturális és tömegpolitikai munka. Azért is kezelik kiemelt módon ezt, mert nem gond nélküli az itt élő 1300 cigánnyal való törődés, gondoskodás. A társadalmi életbe való beilleszkedésük hatékonyabb előmozdítására, az óvodai, iskolai és iskolán kívüli nevelés minőségi mutatóinak javítása mellett szükség van a politikai, szociális, kulturális és egészségügyi felvilágosító munka színvonalának emelésére, amelyből a tömegszervezetek is jelentős feladatot vállalnak csakúgy, mint a hnb cigánykérdéssel foglalkozó bizottsága. Legnagyobb gondjuk a lakáskérdés megoldása. A földterület hiánya miatt csaknem ötven telekigénylő helyzete kilátástalan. De nem köny- nyü a meghirdetett társadalmi munkába való bekapcsolásuk sem, bár vannak kivételek. Javult az ügyintézés hatékonysága, bővült a hnb jogköre. A központi községgel járó jogkörbővítés, az állampolgárok ügyeinek rugalmasabb intézésére is hatással van. Több szervezési, ügyviteli kérdésben is jó tapasztalatokat szereztek. Javult a képviselők, a hnb kilenc szakbizottságának, három polgári bizottságának és a többi kisegítő szervének tevékenysége. Igyekeznek az állampolgárok ügyes-bajos dolgait megnyugtató módon intézni, melyről nyilvános falugyűléseken adnak számot. Megfelelő anyagi háttér nélkül el sem képzelhető a község dinamikus fejlődése. A lakosság kétkezi munkája mellett nagy szükség van a felsőbb szervek anyagi és erkölcsi támogatására éppúgy, mint az Agro- progres közös mezőgazdasági vállalat, a helyi Béke Efsz, és a Gombai (Hubice) Állami Gazdaság társított pénzeszközeinek felhasználása mellett a gépi eszközök segítségére a különböző községfejlesztési beruházásoknál. A fő cél továbbra is minden területen ésszerűbben és takarékosabban bánni a meglévő anyagi és szellemi javakkal. Ennek figyelembevételével folytatják a megkezdett beruházásokat, amelyekből a már említetteken kívül kiemelhetjük az újonnan indulókat. Például 10-10 millió koronát emészt majd fel a polgári ügyek testülete székházának és a bevásárlóközpontnak a felépítése, de nem kis összegbe kerül majd a két 51 lakásos háztömb felépítése a szövetkezeti lakótelepen. A nem beruházásos akciók keretében a szolgáltóhá- lózat bővítése, korszerűsítése mellett az életkörnyezettel és a környezetvédelemmel összefüggő kérdések megoldása szerepel. A kulturális és tömegpolitikai nevelőmunkát végző intézmények és tömegszervezetek az eddigieknél hatékonyabb munkát kívánnak végezni. MÉRI ISTVÁN technikus, Nagymagyar (Zlaté Klasy) Viktor Srnik vállalatigazgató a járási székhely fejlesztéséért kapott oklevelet és emlékérmet (A szerző felvétele) Eredményes húsz esztendő elmúlt évek során 153 újítási javaslatot valósítottak meg, melyek hozzávetőlegesen két és félmillió korona hasznot hoztak, és mintegy kétmillió százezer korona értékű energia- és anyagmegtakarítást eredményeztek. Az eredmények kedvező alakulását jelentősen elősegíti a brigádmozgalom is, melynek keretében 18 szocialista munkabrigád 140 tagja versenyez. A Közép-szlovákiai kerületben a Nagykürtösi (Veľký Krtíš) járást három jelző illeti meg: legdélibb, legkisebb és legfiatalabb. Idén főképp az utóbbival kapcsolatban emlegetik a járást, mely két évtizede alakult. Húszesztendós jubileumát ünnepli a járás, méltatja az elért eredményeket, örül a sikereknek, az elmúlt időszak hibáiból okulva keresi a haladás útját. Számvetést végezve ünnepelnek az akkor létrehozott üzemek, vállalatok is. Ezek egyike a járási építőipari vállalat, mely az indulástól eltelt két évtized alatt igencsak kivette részét a járás fejlesztéséből. Nehéz lenne számba venni, hány köbméter betont építettek be, hány téglasort raktak egymás fölé, hány négyzet- méter panelt illesztettek össze azóta a vállalat szakemberei. Még az általuk készített létesítmények felsorolására is sok idő kellene, hiszen a járási székhelyen és a falvak szinte mindegyikében ott van a kezük nyoma. Az indulás óta teljesítményük több mint hatszorosára nőtt, ma már jóval 64 millió korona fölött van az éves munkájuk értéke. Visszatükröződik ez az egy főre eső munkatermelékenységben is. Míg 1968-ban alig 48 ezer koronát tett ki, 1975-ben megközelítette a 87 ezer koronát, idén pedig megvan az előfeltétele annak, hogy eléri a 145 ezret, örvendetes, hogy nemcsak az elvégzett munka mennyisége növekedett, hanem lényegesen javult minősége is. A változást a dolgozók igyekezetének és alkotókedvének növekedése, új munkamódszerek keresése és sikeres valóra váltása hozta meg. Az Persze akadnak gondjaik is, amit főleg az építőanyag-hiány idéz elő. Több esetben fékezte munkájukat az is, hogy a tervdokumentációkat nem készítették el időre, így nem kezdhették meg az építkezést a kitűzött időpontban. Idén az első félévben például tíz építkezést nem kezdhettek el emiatt. Sok komoly beruházást igénylő létesítmény dicséri a vállalat dolgozóit: a járási székhelyen a Piéta és a Tesla üzem munkacsarnoka, a borászati üzem feldolgozója és tárolója, a korszerű fogászati rendelő, a nyugdíjasok otthona, a vasútállomás új épülete és 200 lakás. Itt és a járás más helységeiben felépítettek négy 16 tantermes iskolát, két üzemi óvodát. Az építők munkáját dicséri két bevásárlóközpont és tíz üzlet. Számos nemzeti bizottságnak segítettek a választási program által előirányzott létesítmények megvalósításában. Egy munkacsoportjuk a kerület több városában végzett már és végez most is műemlékfelújító munkát. A két évtizedes munkáért a jubileum alkalmából közel 200-an részesültek vállalati, illetve a járási párt- és állami szervek által adományozott kitüntetésben, elismerésb6n’ BÖJTÖS JÁNOS Munkaverseny - új kritériumokkal Új kritériumok, versenyfeltételek alapján értékelték az idén a Losonci (Lučenec) járásban a Bogorogyicki járás dolgozóinak vándorzászlajáért meghirdetett hagyományos szocialista munkaversenyt. A verseny résztvevőinek - a járás ipari üzemeinek, vállalatainak - eredményeit azelőtt 17 gazdasági tervmutató teljesítése alapján bírálták el, figyelembe véve tevékenységüket és aktivitásukat a tömegtájékoztatási munka, a szocialista munkaverseny, a hatékonyabb munkamódszerek alkalmazása, az újítómozgalom és a környezetvédelem terén. A járási pártbizottság gazdasági bizottságának tagjai még az év elején felülbírálták a munkaversenyben addig alkalmazott kritériumokat, amelyeknek értékelése azelőtt igen bonyolult és munkaigényes számításokból állt. Több szempontot és bírálatot figyelembe véve - így a munkaverseny jelentőségét, hatékonyságát, üzemen vagy munkacsoporton belüli érvényesítését, valamint a minőségi változásokat a gazdasági életben - végül is úgy döntöttek, hogy a verseny értékelését leegyszerűsítik. A munkaverseny résztvevőit hat alapvető mennyiségi és minőségi gazdasági mutató teljesítése alapján értékelték. A mostani féléves értékeléskor az egyes üzemek szempontjából döntő szerepe volt az árutermelés árufajták szerinti tervteljesítésének, a tiszta teljesítmények, a gazdasági eredmények, az összel- adás időarányos terve teljesítésének, a termelési készletek csökkentésének és az új termékek termelési bevezetésének. Az értékeléskor figyelembe vették az egyes üzemek sajátosságait, eredményeiket más téren is, például a verseny- és újító mozgalmakban, a szociális ellátottság terén, valamint törekvésüket a fogyatékosságok kiküszöbölésére, a tervteljesítés arányosságára. Az első félévben a Losonci járás 28 ipari üzeme és vállalata kapcsolódott be a hagyományos munkaversenybe, s közülük az első helyre a füleki (Fiľakovo) Béke Bútorgyár, a második helyre a lovinobaiíai magnezitüzem, a harmadikra pedig a losonci Béke Bútorgyár dolgozói kerültek. A füleki bútorgyár dolgozói az első félévben bonyolult gazdasági gondokkal küszködtek, főleg az anyagi és technikai ellátás terén. Ráadásul június elején az üzem fő áramvezetékének meghibásodása miatt a termelésből öt műszak kiesett. Az üzemzavar eltávolítása után a dolgozók kezdeményezése és munkaaktivitása lehetővé tette a lemaradás pótlását és a féléves tervfeladatok teljesítését. Az üzemben végül is az árutermelés féléves tervét 100,4 százalékra, a tiszta teljesítmények tervét 108,2 százalékra, az eladási tervet 101,6 százalékra teljesítették és a tervezett nyereséget 45,1 százalékkal túlszárnyalták. A tiszta teljesítmény és a gazdasági nyereség féléves tervének nagyarányú túlteljesítését magas fokú szervező és irányító munkával, a dolgozók anyagi érdekeltségének biztosításával érték el. Igyekeztek kiküszöbölni az előző években észlelt fogyatékosságokat. Árutermelésük értéke majd 133 millió koronát tett ki, ebből az új gyártmányok értéke túlszárnyalta a 18 millió koronát. Az idei évre szóló kollektív szerződés a tervfeladatok teljesítésén és a kötelezettségvállalásokon kívül nagy figyelmet szentel a dolgozók anyagi érdekeltségének és szociális ellátottságának biztosítására. Előtérbe került a dolgozók orvosi ellátása, étkeztetése, üdültetése, az egészség- és környezetvédelem. A dolgozók részére biztosították az általános és szakorvosi rendelést. Az üzemi konyha naponta átlagosan 370 dolgozó étkeztetését biztosítja az első és második műszakban. Ez évben 25 dolgozónak biztosítottak fürdői gyógykezelést, valamint 124 dolgozónak és azok családtagjainak üdültetést. A féléves tervfeladatok teljesítését nagy mértékben elősegítette a dolgozók kezdeményezése, az egyéni és kollektív kötelezettségvállalás. A két millió 250 ezer korona értékű üzemi kötelezettségvállalást közel 400 ezer koronával túlteljesítették. Tehát az elért munka- és gazdasági eredmények alapján a füleki Béke Bútorgyár dolgozói megérdemelten végeztek az első helyen és az elkövetkező félévben őket illeti a baráti Bogorogyicki járás dolgozóinak vándorzászlaja. TRESŤANSKÝ MÁRIA mérnök, a Szlovák Statisztikai Hivatal losonci járási részlegének igazgatóhelyettese
