Új Szó, 1985. december (38. évfolyam, 284-307. szám)
1985-12-03 / 285. szám, kedd
CSKP KB 16. ülésének: vitája MIROSLAV MAMULA elvtársnak, a CSKP KB tagjának, az észak-morvaországi kerületi pártbizottság vezető titkárának felszólalása ÚJ szú 1985. XII. 3. Az Észak-morvaországi kerületben a 7. ötéves terv minden fontos mutatóját tizennégy nappal a határidő előtt teljesítjük. Pozitív tény, hogy a minőségi mutatóknak is eleget teszünk. Az 1985. évi terv igényessége ellenére adottak a feltételek ahhoz, hogy a kerület nemcsak teljesíti, hanem túl is szárnyalja idei feladatait. A tiszta teljesítmények tervét mintegy 180 millió koronával, az árutermelési tervet pedig több mint 1 milliárd 300 millió koronával teljesítjük túl. A tiszta teljesítmények alapján számított munkatermelékenység a tavalyihoz képest 2,3 százalékkal nőtt. A kerület valamennyi szállítási feladatot is teljesíti. A nem szocialista országokba irányuló kivitel tervét csaknem 400 millió koronával, a szocialista országokba irányuló exportét majdnem 145 millió koronával túlszárnyaljuk. A belpiaci szállítások feladatainak is eleget teszünk. A mezőgazdasági dolgozók is sikerekről adhatnak számot. Fontos tényező volt a dolgozók kezdeményezésének céltudatosan irányított fejlődése. Az egész kerületben visszhangra talált a Nový Jičín-i járás dolgozóinak felhívása, hogy nagyobb teljesítménnyel és hatékonysággal határidő elótt teljesítsék a 7. ötéves terv feladatait, s Csehszlovákia szovjet hadsereg általi felszabadításának 40. évfordulója tiszteletére az egész kerületben széles körű felajánlási mozgalmat eredményezett. Mindez kedvező politikai légkört teremtett azon időszak megkezdéséhez, amelyben előkészítették és lebonyolították az évzáró taggyűléseket és a pártkonferenciákat. Közben leszögeztük, hogy ezen évzáró tanácskozások beszámolóinak és határozatainak kidolgozása során nem az a cél, hogy az elért eredményekben győződjünk, hanem le kell vonni a tanulsá- abból, hogyan értük el a pozitív ered- lyeket. em leplezzük, hogy a kerület gazdasá- sjlódésében, számos probléma is mu- ozik. Az évzáró taggyűléseken és irtkonferenciákon megpróbáljuk megtalálni a megoldásukat. Elsősorban a gazdasági szférában folyó irányító- és szervezőmunkában fellelhető fogyatékosságok okoznak gondot. Ezek különösen akkor szembeötlőek, amikor a vállalatoknál az 1986. évre és a 8. ötéves tervidőszakra szóló terveket dolgozzák ki. Kerületünkben vannak olyan vállalatok, amelyek fejlődésében jelentős intenzív elemek kezdtek érvényesülni. Ilyen a trineci Nagy Októberi Szocialista Forradalom Vasmű, a Jeseníki Ércbányavállalat, a Pre- rovi Gépgyár, a Morvaországi Elektrotechnikai Vállalat postrelmovi és frenštáti üzemei, az opavai Sigma és a šumperki Mora- volen. Itt, a teljesítmények növekedése összefügg a gazdaságosság jelentős fokozódásával, aminek fontosságára pártunk központi bizottsága 10. ülésének határozatai mutattak rá. Példájuk arra utal, hogy az intenzifikációs tényezőknek a mindennapi életben való érvényesítése ugyan rendkívül igényes feladat, de összpontosított erőfeszítésekkel és egységes eljárással a pártszervezetek vezetésével reális és teljesíthető. Ezt a folyamatot az egész 8. ötéves tervidőszakban tovább gyorsítjuk. Olyan vállalataink is vannak, amelyek az 1986. évi és a 8. ötéves terv kidolgozását kellő igényességgel végzik. Ilyen például a Paskov a Jan Šverma és a Doubrava Bányavállalat, a Bohumíni Vasmű és Huzalgyár, a trineci Tesla, az Anyagpréselö Vállalat, a Prerovi Vegyipari Művek, a Frýdek-Místek-i Slezan és több más. Számos vállalat azonban az 1986. évi terv és az egész ötéves terv kidolgozása során aránytalan igényekkel lép fel, növelni akarja az anyagráfordításokat. Ennek fő okát abban látjuk, hogy mindeddig nem sikerült kellő szintre emelni a gazdasági vezetők és mások szemléletét. Mindeddig - a termelőeszközök társadalmi tulajdonba vételével párhuzamosan - nem sikerült növelni a termelési folyamat minden résztvevőjének felelősségét a termelőeszközök hatékony hasznosításáért, azért, hogy valamennyien az üzem valódi tulajdonosaként dolgozzanak munkahelyükön. Az extenzív fejlődési tendenciák visszaszorítása céljából a pártszerveknek nemcsak politikai nyomást kell gyakorolniuk, hanem a trösztöknek és konszerneknek is hatékony intézkedéseket kell tenniük. Tapasztalataink azt mutatják, hogy egyes vezérigazgatóságok igényessége a hozzájuk tartozó vállalatokkal szemben sokszor lényegesen kisebb, mint a kerületi és a járási pártbizottságoké. Számos vállalati pártszerv igyekszik kritikátlanul elfogadni a vállalat, illetve az üzem vezetőségének igénytelen célkitűzését. Ez a vállalatoknál gyengíti a párt ellenőrző szerepe érvényesítésének hatásfokát. Az irányító- és szervezőmunkának - elsősorban a vállalaton belülinek - az elégtelensége számos problémát eredményez. A termeléskor elkövetett hibák veszélyeztetik a tervek stabilitását. Bírálóan rámutattak erre az elmúlt években, s a 7. ötéves tervidőszak utolsó évében ismét hasonlókat tapasztalhattunk. Ha alapvető fordulatot akarunk elérni, növelni kell a tervfegyelmet, és a tervet végre törvényként kell tisztelni. A vállalati pártszerveket és -szervezeteket arra ösztönözzük, hogy a tudományos- múszaki fejlesztést elsőrendű intenzifikálási tényezőként értelmezzék. Nemcsak az innovációs folyamatok meggyorsítása szempontjából, hanem úgy is, mint a munkatermelékenység növelésének, mindennemű költség csökkentésének, az élő- és a tárgyiasult munka minden forrása ésszerű felhasználásának meghatározó eszközét, amely lehetővé teszi maximálisan jó eredmények elérését. Tudatában vagyunk annak, hogy a tudo- mányos-műszaki fejlesztés meggyorsítása megköveteli a társadalmi erők mozgásba lendítését, ezért nagy súlyt helyezünk a dolgozók kezdeményezése minden formájának felhasználására. Támogatjuk a prágai felhívást, a szakszervezetek kezdeményezését, kiszélesítjük a kutatási-termelési csoportok, a komplex racionális brigádok és a fiatal technikusokból alakult problémamegoldó csoportok mozgalmát. A tudományos-múszaki fejlesztést az elsó helyre tettük, a termelés intenzifikálá- sára irányuló vállalati programoknak és a 8. ötéves tervidőszakra szóló értékesítési terveknek a kidolgozása során. Támogatjuk azt a hosszú távú, koncepciózus eljárást, amelyet az opavai Ostroj vállalatnál követnek az ötéves tervidőszakra szóló program elfogadásával. A 7. ötéves tervidőszakra készített programot teljesítették, és ennek alapján most új programot dolgoznak ki. Az Ostrava Bányavállalat dolgozói 1990-ig - és távlatilag a további időszakra - szóló tudományos-múszaki fejlesztési programot állítottak össze. A feladatokat minden dolgozókollektíva számára lebontották, s a kollektívák felelnek is teljesítésükért. A prerovi Meopta vállalatnál a gyártmányfejlesztésen kívül programszerűen nagy gondot fordítanak teljesen automatizált irányítási rendszerek létrehozására, amelyeket a 8. ötéves tervidőszakban üzembe helyeznek. Az említett és más példák azt mutatják, hogy a párt központi bizottsága 8. ülésének határozatait kerületünkben folyamatosan végrehajtják. A 8. ötéves terv feladatainak teljesítése nagyobb határozottságot és a munka nagyobb hatékonyságát követeli meg a párt- alapszervezetektól mint a dolgozókollektívák magvaitól. A járási pártbizottságok útján arra törekszünk, hogy a központi bizottság 15. ülésének határozatai szellemében növekedjék az alapszervezetek határozatvégrehajtási hatékonysága. Az egységes eljárás érdekében két alapvető dokumentumot dolgozunk ki kerületi pártbizottságunk decemberi ülésére. Ezek egyike a kerületi pártbizottság gazdaságpolitikai céljait tartalmazza a 8. ötéves tervidőszakra, a másik a munkakezdeményezés kibontakozását tűzte ki célul a XVII. pártkongresszus és a CSKP megalapításának 65. évfordulója tiszteletére. Mindkét dokumentumban nagy súlyt helyeztünk arra, hogy növekedjék a dolgozókollektívák részvétele a gazdaság intenzifi- kálására irányuló megoldásában. Elsősorban az a célunk, hogy egyre több legyen az olyan kollektíva, amely nemcsak azt a kérdést teszi fel, hogy mennyit termelünk, hanem azt is, hogy mennyiért, mekkora költséggel. Hogy a kollektíva minden tagja megértse; az intenzifikálás folyamatában részt kell vennie, és tudja, hogy mit várnak el tőle e téren. Munkánk sikere elsősorban a jól felkészült” káderektől függ. Ezért az évzáró taggyűlések és a pártkonferenciák kádereló- készületei során nagy súlyt helyeztünk arra, hogy a tisztségviselői aktíva mintegy húsz százalékos cseréjével is biztosítsuk a politikai munka folyamatosságát. Az idősebbek tapasztalatainak és a fiatalok lendületének ötvözésével tovább kell növelni a pártmunka hatékonyságát. Tudatában vagyunk, hogy a pártszervekben egyre több a fiatal, az ijfú kommunista, akiknek nincs elegendő gyakorlati tapasztalatuk, de van munkakedvük és kellő lendületük. Ezért az egyik legfontosabb feladatnak a kerület összes pártszervezete ideológiai munkájának javítását, valamint a gazdasági fejlődésből eredő mindenkori szükségletek és a feladatok szem előtt tartását tekintjük. Minden kommunista személyes példa- mutatásának kulcsszerepet kell játszania a pártpolitika megvalósítása terén. Ezért hangsúlyoztuk, hogy az évzáró taggyűlések és a pártkonferenciák határozataiban olyan helyi politikai programokat kell megfogalmazni, amelyekben minden párttag konkrét pártfeladatot talál magának, útmutatást tetteihez, a pártonkívüliek körében végzett politikai munkájához. így készülnek az évzáró taggyűlésekre a kommunisták a Vítkovicei Atomenergetikai Üzem, az ostravai Morva Vegyipari Müvek, a Dolní Be- nešov-i Sigma, a Valašské Mezinčí-i Tesla és a prerovi mozdonycsarnok pártalap- szervezetében, valamint több tucat további szervezetnél, amelynek tanácskozásaikon kritikusan vetették fel munkahelyük, a kollektívák irányításával, a fegyelem és a rend növelésével, a munkaidő kihasználásával kapcsolatos legégetőbb problémáit. Ebben a szellemben készítjük elő az utóbbi időben a vállalati és a járási pártkonferenciákat, valamint a kerületi konferenciát is. JÁN PIRČ elvtársnak, a CSKP KB tagjának, a kelet-szlovákiai kerületi pártbizottság vezető titkárának felszólalása Csehszlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottságának beszámolója objektíven értékeli az elmúlt időszakban elért eredményeket, igényes feladatokat és irányelveket fogalmaz meg az 1986-os évre, amelyek megfelelnek gazdasági fejlődésünk szükségleteinek. Ezt az értékelést és ezeket a feladatokat kerületi pártszervezetünk is magáévá teszi. Kerületi pártbizottságunknak az elmúlt hónapokban végzett politikai szervező, ideológiai és tömegpolitikai munkáját a párt gazdaságpolitikájának megvalósítására, az intenzifikálásra, az irányítómunka minőségének javítására és színvonalának emelésére orientáltuk. A kerületben abból indultunk ki, hogy a gazdaságban jönnek létre azok az erőforrások, amelyeknek a nép életszínvonalának emelkedése, valamint a gazdasági pontenciál és az állam védelmi képessége további növekedése köszönhető. A pártszervek és -szervezetek a dolgozók alkotó kezdeményezésének ós aktivitásának fejlődéséről való közös gondoskodása Csehszlovákia felszabadítása 40. évfordulójának tiszteletére viszonylag jó tervteljesítési eredményekhez vezetett. Az óv eleje óta a kerület iparvállalatai minden fontos mutatót teljesítenek. A tiszta teljesítmény tervét túlszárnyalják, mégpedig 7 százalékkal, ez több, mint amit a terv előirányoz. Kedvezően alakul a bruttó árutermelés. A munkatermelékenység a tervezettnél gyorsabban növekedik. Az évi feladatok teljesítése és az ipari termelés növekedési rátája is nagyobb az előirányzottnál. Sikeresen teljesítik az eladási tervet, és a tervezettnél gyorsabban növelik a kósztermékszállítá- sokat. Ugyancsak sikerült túlszárnyalni az exportfeladatokat, s különösen örülünk annak, hogy a kerület iparvállalatai túlteljesítik a Szovjetunióba irányuló kivitel feladatait. A kerület gazdasága hatékonyságának növelésére tett eddigi erőfeszítések eredményeképpen az iparban csökkentek az egy termékre jutó költségek, s ennek köszönhetően az elmúlt tíz hónapban a nyereség is 300 millió koronával nagyobb volt a tervezettnél, s növekedett a rentabilitás és a munkatermelékenység. A tavalyinál jobb eredményeket értünk el a gyártmányok minőségét illetően és innovációjában. Nőtt az elsó osztályú és a műszakilag korszerű termékek aránya. De még ezzel sem vagyunk elégedettek, főként ami a gép-, elektrotechnikai és a faipart illeti, ahol a termékek minősége nem felel meg sem a társadalom igényeinek, sem pedig lehetőségeinknek. A kerületi pártszervezet a kommunisták munkáját - a CSKP KB 15. ülésének határozataival összhangban - a tartalékok feltárására és felhasználására s a XVI. pártkongresszus ezzel kapcsolatos határozatainak következetesebb végrehajtására orientálja. De ehhez nem minden vállalat járul hozzá egyenlő mértékben. Számos vállalat azt jelezte, hogy nem tudja teljesíteni az idei feladatokat. A CSKP KB Elnökségének ösztönzésére tartott kerületi aktívaértekezlet kritikusan értékelte az elért eredményeket, s a kerületi és a járási pártbizottság titkárait utasította, hogy folytassanak megbeszéléseket azon vállalatok igazgatóival és üzemei pártbizottságaik elnökeivel, amelyeknél a tervteljesítés veszélyben forog. Meggyőződésünk, hogy ez hozzájárul ahhoz, hogy a kerület ipara ne csak az idei év, hanem az egész 7. ötéves tervidőszak feladatait is valóra váltsa. A mezőgazdaságban az 1985-ös évet derűlátással kezdtük, amelyet az 1984-es eredmények támasztottak alá. Sajnos, természeti csapások következtek, sok volt a csapadék, a zivatar és a jégverés, s így az idén nem tudtuk teljesíteni a növénytermesztési tervet. Az Állami Biztosító becslése szerint a mezőgazdaságban keletkezett kár 700 millió korona, ami az egész növénytermesztési terv előirányzatának 20 százaléka. A kerületben mélyrehatóan elemeztük a helyzetet: elsősorban a lemaradás szubjektív okait kerestük és intézkedéseket tettünk a munka minőségének javítására s a vezetők személyes felelősségének növelésére. Most, az ősszel igyekeztünk jól megalapozni a jövő évi termést. Azt hiszem, ez sikerült: az őszi vetést jól elvégeztük, az agrotechnikai határidőn belül, s a növények fejlődése is kielégítő. Mint az iparvállalatoknál, a helyzet az év elején az építőiparban is súlyos volt. Az építőipari bruttó termelés kiesése márciusig 217 millió koronára emelkedett. Az emberek kezdeményezésének és áldozat- készségének köszönhetően október végéig sikerült pótolni a kiesést. Ennek ellenére továbbra is problémát jelent az építőipari feladatok nem átfogó és nem kiegyensúlyozott teljesítése. Ebből a helyzetből kiindulva a kerületi pártbizottság idei ülésein kétszer is foglalkozott az építőipar és a beruházások problémáival. A fő fogyatékosságokat az elégtelen politikai szervező és irányítómunkában látjuk. Minden vállalatnál kidolgozzák az építőipari termelés in- tenzifikálásának és a gazdasági stabilizálásnak a terveit. Becsülettel teljesítjük, sőt sok tekintetben túl is szárnyaljuk azokat a feladatokat, amelyeket a CSKP XVI. kongresszusa a prágai, bratislavai és az észak-csehországi kerületi koncentrált beruházások kivitelezésében tűzött ki számunkra. A tervteljesítés tapasztalatai és az évzáró taggyűlések azt bizonyítják, hogy a gazdaságfejlesztés pártunk által követett új irányának tudatában vannak a vezetők és a pártszervezetek tisztségviselői. Igényesebb irányvonal kezd érvényesülni a termelés minőségét és a vállalatok rentabilitását illetően. Az emberek egyre inkább tudatosítják, hogy az életszínvonal emelkedése becsületes munkájuktól függ. De nem minden munkahelyen van ez így. Sok vezető dolgozó megszokta a könnyebb utat, nem akar lemondani a rutinszerű megoldásokról, a régi módon veszi a tervteljesítést, nem akarja vállalni az új utak és eljárások keresésének a kockázatát. Az ilyen magatartást bíráljuk, és ott, ahol a vezetők nem támogatják a progresszív feladatokat, ahol nem akarnak alkalmazkodni az új feltételekhez, pártvonalon intézkedünk és kádercseréket hajtunk végre. Bár a tudományos-műszaki ismeretek gyakorlati alkalmazásában több pozitív eredményt értünk el, nem vagyunk elégedettek a tudomány és a technika hasznosításával. Nem minden pártszervezet tudatosítja eléggé, hogy a tudományos és a műszaki eredmények felhasználása a munkatermelékenység növekedésének, a termelés minősége javításának és az intenzifiká- lásnak a fő feltétele. Ezért intézkedéseket teszünk arra, hogy minden fontos vállalat - a termelési terv részeként - dolgozzon ki műszaki fejlesztési tervet. Gyakran előfordul, hogy a dolgozók nem tudatosítják eléggé: a termelés irányításában új, korszerű módszereknek az alkalmazása, az intenzifikálás útjára való áttérés nem lehetséges a dolgozók eszmei-politikai és szakmai fejlődése nélkül, anélkül, hogy az emberek megértenék az előrehaladás feltétlen szükségességét. Ezért a kerületi pártbizottság elnöksége nagy súlyt helyez a dolgozók körében végzett munka hatékonyságára, mind a termelésben, mind a termeléselőkészítő munkahelyeken, kutatóintézetekben és a felsőoktatásban. Ezt a kerületi pártszervezet egyik legfontosabb nevelési és termelésszervezési feladatának tekintjük. A már említett fogyatékosságok elleni harc hatékony eszköze a brigádrendszerú munkaszervezés és javadalmazás bevezetése. A kerületben valamennyi vállalatnál alkalmazzák ezt a formát. A Kelet-szlovákiai Vasmű, a Vas- ércbányák-vállalat, a humennéi Chemlon, a Kassai (Košice) Nehézgépipari Művek és más üzemek eredményei azt mutatják, hogy ez az út, amelyen - merészen - haladnunk kell. A brigádrendszerű munka- szervezésnek és javadalmazásnak alkalmazása fegyelmet, rendet eredményez, a termelés minőségének javítására és szigorú gazdaságosságra mozgósít. Nagyra értékeljük, hogy a szövetségi kormány és a Szakszervezetek Központi Tanácsa állást foglalt ezzel a formával kapcsolatban. A jelenlegi időszakban az évzáró taggyűlések folynak, s készülődnek a pártkonferenciákra. Nagy súlyt helyezünk arra, hogy a taggyűlések és a konferenciák behatóan foglalkozzanak a gazdasági fela(Folytatás a 6. óldalon)
