Új Szó - Vasárnapi kiadás, 1983. január-június (16. évfolyam, 1-25. szám)
1983-06-24 / 25. szám
Ebben az ötéves tervidőszakban már másodszor nyerte el a humennéi Chemlon a szövetségi kormány és a Szakszervezetek Központi Tanácsa vörös zászlaját. Tavaly és az idén. Ez a tény- bármilyen adatfelsorolás helyett- arról tanúskodik, hogy ennél a fontos kelet-szlovákiai vegyipari vállalatnál helyes úton haladnak, jó munkát végeznek. Egyébként már korábban is gyakran hallatott magáról ez a tulajdonképpen csaknem három évtizeddel ezelőtt beindított, majd folyamatosan bővített, fejlesztett .gyár. Éspedig pozitív értelemben. Mindig megtalálták a felmerült problémák megoldásának módját, és a legigényesebb feladatokkal is megbirkóztak. A humennéi Chemlon kollektívájának eredményes munkájáról Michal Kurty mérnök, az üzemi pártbizottság elnöke a közelmúltban lezajlott kerületi pártkonferencián is beszámolt. Elmondta, hogy vállalatuk a 7. ötéves tervidőszak első két évében a tervezett árutermelést 35 millió koronával, a műszálgyártási tervét 1490 tonnával, a nyereség tervét 11,2 millió koronával szárnyalta túl. Az 1981-ben elért eredményeik elismerése fejében vállalatuk elnyerte a szövetségi kormány és a Szak- szervezetek Központi Tanácsa vörös zászlaját. Ezt is elmondhatta a pártelnök. Az 1982-ben felmutatott sikerek szintén a vállalati kollektíva munkájának eredményességét bizonyítják. Nem kevésbé az, hogy április végén a vállalat képviselői újból átvehették a szövetségi kormány és a Szakszervezeti Központi Tanácsa vörös zászlaját.- Tavaly még jobb eredményeket értünk el, mint 1981-ben - jelentette ki Ján Slivka mérnök, a Chemlon vállalati igazgatója.- Ez a fejlődés annál is inkább értékesebb, mert a 7. ötéves tervidőszak második évében igényes kezdeményező tervünket túl is szárnyaltuk. Terven felül 18,1 millió korona értékű árut termeltünk, a korábbi évhez viszonyítva csaknem 95,2 millió korona értékű áruval többet juttattunk piacra. Ez 4,3 százalékos évközi termelésnövekedést jelentett. Az igényelt választékban, a tervezettnél 754 tonna műszállal többet gyártott vállalatunk. Külön figyelmet érdemel, hogy az év közben két alkalommal többre módosított exportfeladatok tervét 104 százalékra teljesítette a vállalat, és túlszárnyalta a hazai piac áruellátási tervét is. Slivka igazgató jogos büszkeséggel mondta el, hogy a felsorolt eredményeken kívül vállalatuk dolgozói tavaly 31,2 tonna kapro- laktamot, 42,3 tonna szemcsés poliésztert, 5422 tonna fűtőanyagot takarítottak meg, és jelentős devizamegtakarítást értek el. Az aranyjelvényes szocialista munkabrigád- tagok - Bozena Zakóvá, Agnesa Dzurcaninová és Helena Falóvá - a vállalat legjobb dolgozói közé tartoznak (Robert Berenhaut felvételei) Michal Bróska miniszterhelyettes átadja a vörös zászlót Ján Slivka igazgatónak- Hathatós, konkrét importkiváltó intézkedésekkel sikerült pótolnunk a korábban tőkés piacról vásárolt nyersanyagokat - mondja az igazgató. - Saját kutatási-fejlesztési intézetünk tevékenységét főleg a gyártmányfejlesztéssel és az importált nyersanyagoknak hazaival történő pótlásával összefüggő kérdések rugalmas megoldására irányítottuk. Ki merem jelenteni, figyelmet érdemlő sikerrel. Az innovációs programunk alapján kezdtük el néhány újfajta műszál, többek között a „Simkoton", a ,,Duotex“ gyártását. Mindkét termék elnyerte az „SZSZK Ipari Minisztériuma 1981 -es évi legjobb terméke" címet. Az idén kezdjük el a „Bikrepon“ kevert műszál próbagyártását és a Chemlon-IX üzem átadását követően 6000 tonnával növeljük a PAD műszál- kábel gyártását.- Igazgató elvtárs, saját tervük szerint az idén több mint 53,2 ezer tonna műszálat gyárt vállalatunk, ami valóban igényes feladat. Mire alapozzák derűlátásukat?- Eddigi eredményeink alapján joggal derülátók lehetünk, ezt pedig vállalatunk lelkes kollektívájának becsületesen végzett munkájára, sokrétű kezdeményezésére alapozzuk. Talán nincs a szocialista munkaversenynek olyan formája, amelyet dolgozóink következetesen és meggyőződéssel ne alkalmaznának. Elsőként tennék említést arról a négyszáz tagot számláló 16 komplex racionalizá- ciós brigádról, melyek vállalatunk racionalizálási tevékenységének több mint 60 százalékát adják. Nagyrészt az ö érdemük, hogy két év alatt a költségeinkből 30 millió koronát és 57 munkaerőt megtakarítottunk. Felfelé ívelő tendenciát mutat nálunk az újítómozgalom is, aminek segítségével 1981-ben 8,9 millió korona, tavaly 16 millió korona hasznot értünk el. A minőség sem csupán jelszó vállalatunknál. A minőségi követelményeknek megfelelő gyártás eredményei alapján 1980-ban és 1981-ben elnyertük az elsőséget a vezérigazgatóságunk által szervezett „Példás minőség vállalata“ címért folyó versenyben. Meggyőződésünk, a humennéi Chemlon vállalat kollektívája a jövőben is sokat hallat még magáról feladatai példás teljesítésével. KULIK GELLÉRT A bánásmódon is sok múlik- Úgy látszik, itt évek óta semmi sem változott - állapítottam meg elsietve a dolgot, amikor átléptem a Csilizköz Efsz nyáradi (Tofíorovec) állattartó telepének kapuját. A széles gazdasági udvar két oldalán sorakozó istállók ugyanazok voltak, amelyeket még valamikor az ötvenes években építettek. Bertalan Anna portás azonban felhívta a figyelmemet a többitől eltérő, a bejárattól kissé távolabb álló szociális épületre, melynek fontossága vitathatatlan. Mivel Balogh Lajos telepvezető-helyettes az egyik istállóból előkerült, szemügyre vettem a terepet. A telep melletti karám üres volt, a teheneket megérkezésünk előtt hajtották be. Az intenzív legelőt körülvevő korlátok most csak a hétvégi tétlenségre ítélt sávos öntözőberendezéseket „őrizték". Varázsa volt ennek a szombat délutáni csendnek, mely egyben jelezte azt is, hogy az állatok körüli mindennapi teendők közül a hétvégeken csak azokat kell elvégezni, amelyek feltétlenül szükségesek: a fejést, az etetést és az almo- zást.- A telepünkön tartott háromszáznegyven tehén szombat délutáni ellátásához huszonnégyen jöttek ki - mondotta Balogh Lajos. - Délelőtt nagyobb volt a forgalom. Takarmánybekészitók, pótkocsikat vontató traktorok kerülgették egymást az udvarban: hordták a lucernát, a silót, az alomszalmát... Az első istálló takarmánykeverőjében Busánszky István és Végh László tolta az állatok elé a csillére rakott lucernát. Nyomukba szegődtünk a fal és a jászol közötti keskeny folyosón. Az állományon végigtekintve győződtem meg róla, hogy nem volt helyes az első benyomás alapján véleményt mondani, mert itt igenis nagy a változás. A közös gazdaságban az évekkel ezelőtt megkezdett keresztezési programnak köszönhetően az állomány szinte egészében fekete-tarka, tejelő tehenekből áll. Az új fajta meghonosítása lett egyben a változtatás forrása. Ez az egyik titka annak, hogy tavaly a szűkös takarmányozási lehetőségek ellenére is a szövetkezet teljesítette tejeladási tervét. Ehhez, persze az etetők, fejők közötti munkaverseny is hozzájárult. Itt is azt vallják, sok múlik a bánásmódon. Mi sem bizonyítja ezt jobban, mint az, hogy ha valamelyik gondozó halaszthatatlan ügyben egy napig hiányzik, a munkatársra bízott jószágok nem adják le az összes tejet. Az állatok ismerik gondozóikat, de a gondozók is a reájuk bízott teheneket minden jó és rossz tulajdonságát. A minél több tej termelésében etető, fejő egyaránt érdekelt, hiszen a kifejt mennyiségtől nagyban függ a fizetés. Ezért is várják minden évben a legelőre hajtás, a zöldetetés kezdetét. A legelőre hajtásra most is idejében felkészültek, rendbehozták a karámokat és így a hagyományokhoz híven György napján ki is hajthattak. Az öntözött, szakszerűen műtrágyázott, intenzív, dús füvű legelő terméséből a télen is aránylag jól tejelő állatok hozama 3—4 literrel nőtt. Május közepe óta pedig, amikor perkó után frissen kaszált zöld lucernát is kapnak az állatok, már 6-7 literrel nagyobb a tehenenként napi tejhozam.- A több tej a boríték vastagságán, de munkánk egyhangúságán is változtat - jegyezte meg Szombathelyi Erzsébet fejőnő. - Ha többet fejek, szívesebben végzem a fejőgépek, a fejösedények tisztításával, fertőtlenítésével járó teendőket is. Ezért szinte már márciustól számoljuk a napokat, mikor hajtunk ki, mikor kezdődik el a lucerna első kaszálása...- És ha végre elérkezik a várva várt nap?- Persze, azután is érhet bennünket olyan csalódás, mint ma is, hogy száraz, rostos lucernát kapunk - vette át a szót Végh László. - Tudjuk, hogy ez a holnapi tejhozamon már meglátszik. A zöldetetés idején bosszantóbb a visszaesés, mint bármikor. A telepvezető nekünk is elmagyarázta a lucerna aznapi rosszabb minőségének az okát. Annak a parcellának a termését, amelyről ez a szállítmány származott, azért hagyták jobban megérni, mert tömörített takarmánynak szánták. A tömörítés előtt pedig szárítani kell a takarmányt. És célszerűbb a napon szárítani, mint drága energiával. De úgy látszik, nem győzték mind feldolgozni, s hogy ne menjen veszendőbe, az állattartó telepre hordták. Az a szombat azonban csak egy nap volt a hónapokig tartó nyári takarmányozási idényből. Ezért egy esetleges egykét napi visszaesés nem sokat változtat majd a végeredményeken. Tény viszont, hogy ezeknek a hónapoknak a tejhozama lényegesen befolyásolja az egész évi tejtermelési eredményeket. A mérce is magas. Ezen a telepen az év végéig 1 380 000 liter tejet kell kifejni, vagyis több mint négyezer litert egy tehéntől... Mióta a tejgyárak áttértek a tej minőség szerinti átvételére, a szállított tejért járó pénz összege nemcsak attól függ, hogy mennyi volt a folyékony áru, hanem attól is, hogy milyen minőségű. A nyáradi tehéngondozók tudják, hogy az átvételt igazoló papíron ezúttal is lesz második osztályba sorolt tej mindaddig, amíg a fejőgépek tökéletes szigetelését nem tudják megoldani. Ehhez pedig csupán filléres tömítő gumira lenne szükség, ami viszont hiánycikk. Ezért miközben a gép feji a tejet, a hiányos szigetelés miatt a levegőből is szippant. így a levegővel való érintkezése miatt a tej összcsíratar- talma magasabb lesz a megengedettnél. Az összcsíratartalom a feldolgozás során ugyan csökkenthető, de többletmunka árán, és ennek a többletmunkának az árát a tejgyár levonja a tej árából. Tanulságos dolgok ezek, hiszen rávilágítanak, hogy a tejtermelésben élenjáró gazdaságok - mint amilyen a Csilizköz Efsz is, - sem mentesek kisebb-nagyobb bosszúságoktól, de ez nem akadályozza meg őket a tejtermelés növelésében. Ezekről a dolgokról már - elmenőben - az istállók előtt csoportba verődve beszélgetünk, miközben halljuk, hogy a tehenek egymás után ereszkednek le - jól- lakottan - a tiszta alomra. KOVÁCS ELVIRA Az etetők, fejők közül néhányan pár percnyi időt szakítottak a beszélgetésre. A kép bal szélén Balogh Lajos. (A szerző felvétele) ÚJ 1983.
