Új Szó, 1983. augusztus (36. évfolyam, 179-205. szám)

1983-08-25 / 200. szám, csütörtök

ÍJ szú 5 Í. VIII. 25. HATÉKONYABB MUNKÁVAL KÖZÖS CÉLJAINK ELÉRÉSÉÉRT EREDMÉNYEK PROBLÉMÁK TAPASZTALATOK JAVASLATOK A DUSLO GAZDAGSÁGÁNAK LETÉTEMÉNYESEI Az ÚJ SZÓ egyik legutóbbi szá­ma kommentárban foglalkozott a káderek szerepének, munkájá­nak jelentőségével. Megállapítá­sai a vágsellyei (šaľa n/Váhom) Duslóra is érvényesek. Vállalatunk politikai és gazdasá­gi vezetői a gyár 25 éves fennállása óta nagy gondot fordítanak a ká­derek kiválasztására és nevelésé­re. Jogos büszkeség tölthet el bennünket, hogy ma az az élgárda irányítja az ipari trágyák termelé­sének bonyolult folyamatát, akiket a kezdő 1959-1964-es években a környékbeli községekből, mező- gazdasági üzemekből toboroz­tunk. Az első 452 tagú munkáscso­port a bratislavai Georgi Dimitrov anyavállalatunknál szerzett szak­mai ismereteket, ám sokat segített a Most környéki Zá- luži Vegyiművek, az Ostravai és a Lovo- sicei Vegyipari Kom­binát is az új munká­sok szakmai képzé­sében. Később, 1962-től, a Duslo mellett létesített szaktanintézet vette át a pályára készülő fiatalok szakmai ne­velését. Ma 950 ta­nulója van a 80 mil­lió korona beruhá­zással épült, 24 tan­termes új középfokú szaktanintézetünk­nek, ahonnan a vég­zősök közül 10-15- töt javasolunk főiskolai tanulmá­nyok folytatására. Dolgozóink elméleti és szakmai felkészültsége magas színvonalú. Minden száz közül negyven szak­munkás, 35-en közép-, hatan pe­dig főiskolai végzettséggel rendel­keznek. A termelési berendezések ke­zelésének bonyolultsága, a tech­nológia igényessége és a magas fokú automatizáció a képesítési struktúrával, illetve szerkezettel szemben fokozottabb követelmé­nyeket támaszt. És ez természe­tes abból a szempontból is, hogy egy-egy dolgozóra számítva 750 000 koronát tesz ki az alap­eszközök értéke. A gyár gazdagságának letéte­ményesei azok a dolgozók, törzs- gárda-tagok, akiknek alkotó mun­kája nyomán 5,5 milliárd korona beruházásával olyan korszerű vegyipari kombinát épült fel, mely nélkül nem tudnánk elképzelni tár- sadalmi-gazdasági jelenünket. A Duslo szlovákiai viszonylatban a hasonló nagyvállalatok között a harmadik helyet foglalja el, 1982-ig kétszeresen térítette visz­sza a tetemes társadalmi befekte­tés értékét. Ez idő alatt a munkások, meste­rek és a mérnökök 6,5 ezer újítója­vaslatot, 184 találmányt vezettek be a termelésbe 201 millió koronát megtestesítő társadalmi haszon­nal. A jó minőségű munka ered­ményeképpen gyártmányainkat Európa, Ázsia, Afrika, Észak- és Dél-Amerika 39 államába expor­táljuk sokéves átlagban 4,6 milli­árd korona értékben. A szakmunkások és a káderek tevékenységét a pártalapszerve­zetek rendszeresen értékelik, zömmel elvi helytállással teljesítik feladataikat. Nem a véletlen műve, hogy kiváló teljesítményeik fejé­ben húszán magas állami-, sok ezren pedig ágazati, vállalati és járási kitüntetésben részesültek. Máté László, a 03-as gyárrészleg művezetője és a vállalat élmunkása nagy tekintélynek örvend a dolgozók körében Mindenesetre gyárunk nem­csak követel és igényeket tá­maszt, hanem a dolgozók munka- feltételeinek, életkörülményeinek Marek Tibor mérnök, a vállalat műszaki igazgatóhelyettese megkapta a Klement Gottwald Állami Díjat az AX Cd védő­anyag feltalálásáért állandó javítására is nagy gondot fordít. A Duslo munkásszállásán 1500 ágy és 1621 vállalati lakás, 600 gyermek elhelyezésére alkal­mas óvoda, bölcsőde, korszerűen felszerelt poliklinika áll a dolgozók rendelkezésére, akik ezenkívül a hazai lehetőségek mellett az Adriai-, a Fekete-tengeri, a balato­ni üdülőkben is jó pihenéssel tölt­hetik szabadságukat. A Duslo Vegyipari Kombinát az eltelt huszonöt év folyamán bár nagy erőkifejtéssel, eredménye­sen oldotta meg feladatait. Ahhoz azonban, hogy a XVI. kongresz- szus határozatait is maradéktala­nul teljesíthessük, új üzemrészle­geket építünk, főleg az Antioxi­dant CD és más exportcélokat jól szolgáló ipari trágyák gyártásának növelésére. JOZEF BURÁN, az üzemi pártbizottság alelnöke Jobbágy Béla és Vladimír Marko mérnök, a tervezőosztály kiváló dolgozói a munkahelyeken ellenőrzik a gyárrészlegek építését (Štefan Hubinák felvételei) pwíKMiK eredménye: a takarékos energiagazdálkodás A nyitrai Lakásgazdálkodási Vállalat pártszerve­zete a XVI. kongresszus utáni időszakban sokat tett a tüzelőanyag és energia ésszerű felhasználását szabályozó állami célprogram gyakorlati megvaló­sításáért. Politikai munkánk során abból indultunk ki, hogy vállalatunknak, mely 18 000 lakás karban­tartásáról, fűtéséről és melegvíz-ellátásáról gon­doskodik, valamint hasonló szolgáltatásokban ré­szesíti a város fpari üzemeit, intézményeit - évente közel 50 millió korona értékű fűtőanyagra van szüksége feladatai teljesítéséhez hatékonyabbá kell tennie energiagazdálkodását. Ez arra késztette az alapszervezeti pártbizottsá­got, hogy a vállalat kommunista vezetőinek, szak­embereinek bevonásával megvizsgálja az energia- gazdálkodás helyzetét, konkrét javaslatokat tegyen a tüzelőanyagok és a villanyáram takarékos fel- használására. A kazánházakban és a fogyasztóknál rendszere­sített látogatásaink alkalmával hangsúlyoztuk: nem­csak azért kell takarékoskodni az energiával, mert drága, hanem mert nem áll rendelkezésünkre kor­látlan mennyiségben. Több helyen úgy vélték, ha megszüntetik a nyilvánvaló pazarlást, egyszers­mind eleget tesznek a takarékossági követelmé­nyeknek is, holott ez mindnyájunk alapvető állam- polgári kötelessége. Akadályozta az előbbre lépést továbbá, hogy a lakásokból hiányoztak a hőszabá­lyozó készülékek, a korábban épített lakóházakat pedig kis kapacitású kazánházakból fűtötték. Az említett fogyatékosságok elhárításán kívül alapszervezetünk konkrét pártfeladattal bízta meg a kommunistákat az energiatakarékos technológi­ák, megoldások elterjesztésére. Törekvéseink egyöntetű helyesléssel találkoztak a komplex racio­nalizációs és a szocialista munkabrigádok tagjai között is, akik számtalan újítójavaslatot nyújtottak be az ésszerű energiagazdálkodásra, illetve arra, hogy a drága energiahordozók helyett az olcsóbb fűtőanyagokat hasznosítsuk. Pártszervezetünk legutóbb taggyűlésén értékel­te az eredményeket. A jelentésből kitűnt, hogy vállalatunk - a múlt év hasonló időszakához viszo­nyítva - 5,5 millió koronával csökkentette a tüzelőa­nyag-kiadásokat. Noha az enyhe tél kedvezően befolyásolta a költségek alakulását - nem kellett intenzíven fűteni - a tüzelőanyag-fogyasztás így is csökken. Ennek jegyében készülünk a következő fűtési időszakra is, melynek során kijavítjuk a távfűtési hálózatot és a kazánházak berendezéseit. Különös gondot fordítunk a lakások ajtó- és ablaknyílásainak szigetelésére, a rossz vízcsapok tömítésének cse­réjére is. Az ilyen lehetőségek száma azonban véges, ezért a jelentősebb megtakarítást a nagyfo­gyasztóktól joggal várjuk. Takarékos és hatékony energiagazdálkodásunk célja, hogy korlátozó intézkedések nélkül megfelelő hőmérsékletet, melegvíz-szolgáltatást nyújtsunk a lakosok és a nagyfogyasztók számára. De ehhez segítségük, megértésük egyaránt szükséges. LADISLAV PIRŠEL, a pártalapszervezet elnöke A nemzeti bizottságok kommu­nista munkatársai, képviselői a szolgáltató vállalatok pártalap- szervezeteivel karöltve nagy erő­feszítéseket tettek annak érdeké­ben, hogy az érsekújvári (Nové Zámky) járásban is a követelmé­nyek szerint elégítsék ki a meg­rendelők igényeit. Határozott javu­lás különösképpen a XVI. kong­resszus utáni években észlelhető, hiszen a szolgáltató üzemek dol­gozói csupán a múlt évben több mint 2,5 millió korona értékű mun­kával növelték teljesítményeiket, tiszta nyereségük elérte a 9 millió koronát. Nem hagyhatjuk figyelmen kívül azonban, hogy a társadalmi fejlő­désben elért eredmények alapve­tő változást idéztek elő mind a fa­lusi, mind a városi lakosság élet- körülményeiben. Jelentősen bő­vült a lakosság fogyasztási lehető­sége, igénye. A korábbi szűk réteg által igénybe vett bizonyos fo­gyasztási javak mindennapi élet- szükségletté váltak a lakosság széles rétegei számára. A műsza­ki-gazdasági fejlődés eredménye­képpen nagymértékben bővült a használati, többek között a tar­tós és nagy értékű cikkek köre. Ennélfogva a korábbinál nagyobb, szélesebb körű és magasabb színvonalú igény jelentkezett a szolgáltatások iránt a lakosság részéről. Számos területen, főleg a tv- és rádió-, a lábbelijavításban, a gép­lakatos és az építkezési szakmák körében jelentős a szolgáltató kisi­par tevékenysége. Mindezek elle­nére - létszámcsökkenés és pót­alkatrészhiány miatt főleg nem tudják teljes mértékben kielégíteni a megnövekedett igényeket. Ezt a tényt állapította meg a CSKP KB 6. ülése is, melynek határozatait a járási pártbizottság tanácskozá­sán bontottuk le a feltételeinkre. A szolgáltatások nagy hányada semmivel sem helyettesíthető. Azokat nagy gyakorisággal a min­dennapi élet során veszi igénybe a lakosság. Minden zavar, amely az igények mennyiségi vagy mi­nőségi kielégítésével, a szolgálta­tás kulturáltságával kapcsolatosan jelentkezik, befolyásolja a közhan­gulatot. Elsősorban a választott szervekre és a kisipari üzemek kommunistáira vár az a feladat, hogy céltudatosan bővítsék a szolgáltatások hálózatát, vegyék figyelembe a szüntelen jelentkező újabb igényeket. , Ezen a téren mérvadó szá­munkra, hogy míg országos vi­szonylatban 13-15-tel, járásunk­ban a hetedik ötéves tervidőszak végéig 20,6 százalékkal kell nö­velni a szolgáltatások mennyisé­gét. A helyi gazdálkodás üzemei, amelyek 135 műhelyben, 41 min­tateremben és elárusítóhelyen várják a megrendeléseket, a folyó év végéig további 23 műhellyel bővítik hálózatukat. Ebben a vo­natkozásban jelentős kezdemé­nyezés történt a szövetkezeti kisi­par és a helyi nemzeti bizottságok részéről, amelyek a megváltozott igényeknek megfelelően újabb szolgáltatásokkal jelentkeztek, a meglevő 29 községben működő üzemeiket, szolgáltatásaikat to­vábbi 21 faluban is megalapozzák. Biztató jelenség, hogy a kisipar­ban dolgozó 24 szocialista mun­kabrigád 362 tagja igyekszik lé­pést tartani a követelményekkel. Erre törekszenek a komplex racio­nalizációs brigádok is, amelyek 34 újítójavaslatukkal 1 millió koroná­val gyarapították a munkahelyük társadalmi hasznát, ugyanakkor a minőség javításával, a határidők csökkentésével mindjobban igye­keznek kiérdemelni a lakosság bi­zalmát is.* CYRYL HRČKA mérnök az Érsekújvári Jnb titkára Politikai munkával és anyagi ösztönzéssel A Kassai (Košice) Nehézgép- ipari Vállalat üzemegységeiben gyártják a teherszállító jármüvek és erőgépek legfontosabb pótal­katrészeit. Ezért munkánk ki­emelkedő mércéje a pontosság és a minőség, aminek az az egyik biztosítéka, hogy a termelést számvezérlésű automatizált gép­sorok segítségével végezzük. Nem becsülhetjük le, természete­sen, az emberi tényezők szerepét sem, ami jelentősen befolyásolja a végtermékek minőségét. Ez a felismerés adott többek között alapot ahhoz, hogy párt- szervezetünk tökéletesítse és sokszínűvé tegye politikai munká­ját, a kommunisták tevékenységét igazítsa a gyártásfejlesztés köve­telményeihez. Szándékaink ked­vező megvalósításához hasznos útmutatást merítettünk a XVI. kongresszus dokumentumaiból, a széles pártaktíva bevonásával elkészítettük az ideológiai és az agitációs munka végzésének komplex tervezetét, s ebben pon­tosan meghatároztuk minden kommunista feladatát. Szűkösebb energia- és anyagi források következtében a terv nem tűz ki nagyobb célokat, azt azon­ban tartalmazza, hogy a gazda­ságpolitikai agitáció és a pártellen­őrzés eszközeinek segítségével érjük el a gyártmányszerkezet olyan fejlesztését, mely a rendel­kezésünkre álló termelési ténye­zők, helyi adottságok hatéko­nyabb felhasználását teszi lehe­tővé. Különös jelentősége van ebben a munkában az alkotó-, kezdemé­nyezőkészség kibontakoztatásá­nak, a szakmunkások mozgósítá­sának, akik a legtöbbet tehetik vállalatunknál a gyártmányok ma­gas műszaki színvonalának eléré­séért. Mi is azt tartjuk, hogy minden terv annyit ér, amennyit a gyakor­latban ebből megvalósítanak. Nos, bár két év nem nagy idő, ám jó alkalmat nyújt arra, hogy tapaszta­latainkat, eredményeinket értékel­hessük. Komoly sikernek könyvelhetjük el például a termelés munkaigé­nyességének csökkenését. A terv­időszak első két évében ugyanis nem nőtt a dolgozók száma,, mi­közben termelésünk terjedelmét tekintve 73,7-tel, az új gyártmá­nyok aránya pedig 41,2 százalék­kal emelkedett. A műszaki fejlesz­tés helyességét igazolja, hogy a bevezetett új termékek általában korszerűbb technológiával készül­tek, a tervezettnél jóval kisebb volt a selejt százalékaránya. További előny: gyártmányainkat jelentős árkedvezménnyel értékesíthettük, 27.8 millió korona többletjövedel­me származott ebből a vállala­tunknak. A gazdálkodás eredményei ez idén is előremutatóak, az éves terv időarányos részét jóval 50 százalékon felül teljesítettük, egy jottányit sem engedtünk gyártmá­nyaink minőségéből. Persze, ez egyben azt is jelenti, hogy nagy figyelmet fordítunk az előforduló hibák csökkentésére és megelő­zésére, mert minden kisebb zök­kenő súlyos károkat okozhatna. Természetesen nem vagyunk elbizakodottak. Tudjuk, hogy csa­kis további hatékony politikai mun­kával és a teljesítményekre alapo­zott anyagi érdekeltség egybe­hangolásával, érvényesítésével érhetünk el eredményeket. Ha­laszthatatlan kötelességünk, hogy mozgalmi tevékenységünkben, és kinek-kinek önmagával szemben is magasabbra kell állítania a mi­nőségi mércét. S akiknek a munka nem egyszerűen a pénzszerzés forrása, nem az anyagiak puszta halmozása, hanem önmaguk és munkahelyük anyagi, szellemi gazdagítása együtt, azok a köte­lességük teljesítése során a minő­ségi mércét is megtalálják. JÚLIUS LEGDAN, az üzemi pártbizottság tagja Lépést tartani a követelményekkel

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom