Új Szó - Vasárnap, 1979. július-december (12. évfolyam, 26-52. szám)

1979-07-22 / 29. szám

AZ SZKP ALAPTÖRVÉNYE A pártdemokrácia az SZKP életének törvénye a párt megalakulása óta. „Ez azt jelenti — írta Lenin —, hogy a párt összes ügyét — közvetlenül vagy megbízottak útján — a párt valamennyi tagja intézi, mégpedig min­den kivétel nélkül, egyenlő jogok alapján; emellett a párt valamennyi tiszt­ségviselőjét, valamennyi vezető testületét, valamennyi intézményét vá­lasztják, mindegyik beszámolási kötelezettséggel tartozik és leváltható.“ Amikor a kommunisták önkéntesen egyesültek a marxista—leninista párt­ban, tisztában voltak azzal, hogy a kommunizmus eszményeinek diadalá­ért csakis az egyenlőség, az elvtár- siasság alapján harcolhatnak. A mun­kásosztály pártja lévén, párton belüli kapcsolataikban is a munkásosztályra Jellemző tulajdonságokat honosítottak meg: a szolidaritást, a kollektiviz­must, a szervezettséget, a fegyelme­zettséget. Mindebből következett, hogy a párt csak olyan demokráciát fogad el, amely valamennyi tagjának egyenlő lehetőséget nyújt a közös ügyek eldöntésére, s egyszersmind a párttagokra hárítja a felelősséget a közösen elfogadott határozatok vég­rehajtásáért. A pártdemokrácia tehát feltételezi a fegyelmet és a szerve­zettséget, az akcióegységet, azt, hogy a kisebbség aláveti magát a többség akaratának, az alsóbb szervezetek pe­dig a felsőbbeknek. Ez a két mozzanat egységes egé­szet alkot: ez a demokratikus cent­ralizmus, amely biztosítja a párt ered­ményes tevékenységét, harcképessé­gét. A pártdemokrácia nem azt je­lenti, hogy a centralizmus és a fe­gyelem a párt tagjaira fentről kány- szerített rendszer, hanem a kommu­nisták tudatosan kifejezett akaratá­nak eredménye. A centralizmus és a fegyelem egyszersmind biztosítja a pártdemokrácia szükséges hatékony­ságát, növeli szervező szerepét. A kommunista pártban azonban nem automatikusan érvényesül a de­mokratizmus. A pártnak nemegyszer harcban kellett megvédenie elveit, szemben az anarchista elemekkel, vagy olyanokkal, akik kaszárnyamód­szereket, bürokratikus elveket akar­tak meghonosítani a pártéletben. Ez volt a helyzet a párt megalakításának időszakában is, amikor Leninnek és harcostársainak kemény küzdelmet kellett vívniuk az opportunistákkal, akik a pártdemokrácia proletár elveit anarchizmussal próbálták felcserélni. Az SZKP története későbbi szakaszai­ban is folytatta a harcot demokrati­kus alapelveinek megszilárdításáért. Ebben a tekintetben jelentős szerepet töltött be a párt XX. kongresszusa (1956). E kongresszus határozatai elő­segítették, hogy a párt felszámolja a személyi kultusz káros következmé­nyeit, nevezetesen az eltérést a de­mokratikus centralizmus, a kollektív vezetés elveitől. Befolyásolás példamutatással Az SZKP* a népért van, és a népet szolgálja. A mai valóságnak ezt az alapvető fontosságú tényét rögzíti a Szovjetunió új alkotmánya, amikor * Az SZKP-nak ma több mint tizenhat és fél millió tagja van, 14 köztársa­sági, 155 határterületi és járási, 10 körzeti, 4320 városi és kerületi bi­zottságban, több mint 400 000 alap­szervezetben tömörülnek. — /A szerk.J meghatározza a párt helyét a szovjet társadalom politikai rendszerében.** Az SZKP a szovjet politikai rendszer magva. Befolyása érvényesül vala­mennyi állami és társadalmi szerve­zetben. Ezt a befolyást belső pártéle­te, demokratizmusa és szervezettsége révén gyakorolja. A szovjet államépítés normái és elvei ily módon mintegy megtestesítői az SZKP-ban kialakult demokratikus normáknak és elveknek: az egyenjo­gúság, a választhatóság, a leváltás és a beszámolási kötelezettség, a vita és a bírálat szabadsága, a cselekvési egység, a kisebbség alávetése a több­ségnek. Teljesen törvényszerű, hogy a „nincs jog kötelesség nélkül, és nincs kötelesség jog nélkül“ elv, amely an­nak idején bekerült az I. Internacio- nálé szervezeti szabályzatába, és ké­sőbb meghatározta valamennyi kom­munista párt szervezeti szabályzatát, amint azt Leonyid Brezsnyev, az SZKP Központi Bizottságának főtitkára, a Szovjetunió Legfelsőbb Tanácsa El­nökségének elnöke megállapította, a szovjet dolgozók életének egyik alap­elvévé vált. Ezért a pártdsmokrácia további fejlődése kihat az egész szov­jet politikai rendszer haladására. Már ma elmondhatjuk, hogy az igazi elvtársi kapcsolatra jellemző, a pártban kialakult egyes szabályok és. elvek prototípusai az eljövendő kom­munista társadalom önigazgatási kó­dexének. ** A kommunista párt meghatározza a társadalom fejlődésének fő táv­latát, a Szovjetunió bel- és külpoli­tikai irányvonalát, irányítja a szov­jet nép nagyarányú alkotó tevé­kenységét, biztosítja a kommuniz­mus győzelméért folyó harcának tervszerűségét, tudományos mega­lapozottságát.“ A Szovjetunió al­kotmányának 6. cikkelyéből. — (A szerk.j Eszmei szilárdság, elvhüség, aktivitás Az SZKP XXV. kongresszusán (1976) megállapították, minél nagyobb mére­tű feladatok megoldásán fáradozik a párt, annál inkább kell feltöltenie so­rait friss erőkkel, olyan emberekkel, akik aktivitásukkal kitűnnek a ter­melésben és a társadalmi életben. A párt a munkásosztály, a kolhoz- parasztság és az értelmiség legöntu- datosabb és legaktívabb képviselőit veszi fel soraiba, s ezzel megteremti a pártdemokrácia továbbfejlesztésé­nek jó feltételeit. Hogyan realizálód­nak ezek a feltételek a gyakorlat­ban? Ebben a vonatkozásban különösen nagy jelentőségű a pártoktatás és. a párton belüli információ rendszere, valamint a taggyűlések és a párt- konferenciák, olyan fórumok, ame­lyeken a kommunisták elvi alapon értékelik egy-egy munka elvégzését, az egyes párttagok, illetve választott testületek tevékenységét. A taggyűlés ily módon a pártszerűség és a de­mokratizmus iskolája, fejleszti a kommunisták öntevékenységét, itt ak­kumulálódik a kollektív vélemény és tapasztalat. Ebből a szempontból igen fontos, mint azt a párt Központi Bizottságának több határozata hang­súlyozza, hogy a párttagság kollektív véleménye, a taggyűléseken és a párt- konferenciákon elhangzott konstruk­tív javaslatok és bíráló észrevételek alapján megszüntesse a feltárt fogya­tékosságokat és mulasztásokat, javít­sa a szervező és a politikai munkát. A választási elv, a leválthatóság, a testületi elv A párton belüli széles demokratiz­mus egyik legfontosabb kritériuma Lenin meghatározása szerint „a vá­lasztás elvének általános alkalmazá­sa“. Az 1971-ben tartott XXIV. kong­resszus után a párt választott tiszt­ségviselőinek száma több mint 700 000 fővel nőtt, s ma csaknem 4,4 millió­ra tehető (vagyis, választott tisztség­viselő kis híján minden harmadik-ne­gyedik párttag). Jól mutatja ez, mit jelent a pártdemokrácia a gyakor­latban. A választott tisztségviselők számá­nak növekedése eredményeiképpen mind több kommunista járja ki a párton belüli vezetés iskoláját, szerez tapasztalatokat pártja ügyeinek köz­vetlen irányításában. Az új erőkkel való felfrissítés el­vének következetes alkalmazása egye­bek közt arra készteti a pártszerve­ket, hogy foglalkozzanak saját után­pótlásuk felkészítésével. Arra kell törekedni, hogy minél több olyan párttagot bízzanak meg vezető funk­ciók ellátásával, akik nem tartoznak a függetlenített apparátushoz.*** Ez a pártdemokrácia további fejlesztésé­nek egyik fő iránya. A pártdemokrácia tökéletesítésével szorosan összefügg a pártmunkában érvényesülő testületi elv. A párt kö­vetkezetesen érvényesíti a pártépítés­nek ezt a demokratikus elvét. Minden szinten — a Központi Bizottságtól az alapszervezetekig — szigorú rendsze­rességgel megtartják a testületi szer­vek üléseit. Az üléseken megtárgyalt kérdéseket széles körű demokratikus alapon döntik el; előbb e kérdése­ket megvitatják a párt- és a tanácsi *** A függetlenített apparátusba azok a kommunisták tartoznak, akik csak pártmunkával foglalkoznak. Ezek száma csekély. Például egy nagy gyár ezres létszámú párt- szervezetében 2—3 függetlenített pártmunkás dolgozik. — jA szerk.j aktívákon, a szakemberek, az érde­kelt személyek széles körének be­vonásával. A pártdemokrácia elve értelmében a pártszervezet titkárának nincs joga ahhoz, hogy a vezető testület helyett döntsön. De a párttitkár különleges helyet foglal el. Ö a testület válasz­tott és leváltható tisztségviselője, aki szervezi a testület rendszeres, össze­fogott és. összehangolt munkáját, biz­tosítja a testület által elfogadott va­lamennyi határozat végrehajtását. A testületi elv csak abban az eset­ben válik a vezetés valóban demokra­tikus elvévé, ha a pártszervekben minden kérdést elvtársi alapon, ér­demben, alkotó szellemben és elvi alapon vitatnak meg és döntenek el. Ehhez nem elég kiadni az utasítást vagy előírást. Ezt a légkört tudato­san teremti meg a gyakorlati munká­ban az eg'sz testület, s ebben különö­sen nagy szerep hárul a pártbizottsá­gi titkárra. A testületi vezetés hatékonysága ab­ban nyilvánul meg, hogy a közösen elfogadott határozatokat konkrét cse­lekedetek követik. A pártbizottságok munkájának ezért igen fontos része a határozatok végrehajtásának, a párt­tagság aktív részvételével történő el­lenőrzése. Az SZKP ezekkel a módszerekkel állhatatosan arra törekszik, hogy a kommunisták — és mindenekelőtt a vezető tisztségben levő kommunis­ták — munkájukban következetesen tartsák magukat a demokratikus cent­ralizmus elvéhez, személyes példa- mutatásukkal segítsék elő annak to­vábbfejlesztését és tökéletesítését a párt- és állami irányítás minden szfé­rájában. VALERI) SAPKO, a történelemtudo­mányok doktora (APN) A rozsnyói (Roínava) járásban levő őaltovói Csehszlovák—Szovjet Barátság Efsz-ben négy szocialista munkabrigád dolgozik. Felvételünkön: (1) begyűjtő ko­csik segítenek a betakarításban, (2) korszerű berendezésekkel forgatják a szénát (Foto: CSTK — St. Puskás) NYÁRI MUNKA A FÖLDEKEN

Next

/
Oldalképek
Tartalom