Új Szó - Vasárnap, 1979. január-június (12. évfolyam, 1-25. szám)
1979-06-24 / 25. szám
AKGIOKEPESSEGUNK FOKOZÁSA ERDEXEBEN Járási pártszervezeteink idei tevékenységének fő tartalmát a CSKP Központi Bizottsága 12. ülésén, a párttagsági könyv cseréjéről elfogadott határozatának következetes teljesítése képezi. Ebben a párton belüli folyamatban a járási pártbizottság azt a célt tartja szem előtt, hogy tovább növekedjen a kommunisták aktivitása és emelkedjen a pártmunka minőségének színvonala. A kitűzött cél elérése érdekében járási pártbizottságunk konkrét politikai-szervezési intézkedéseket és egységes eljárási tervet készített el, amelyek kötelezik a pártszerveket, pártszervezeteket az egyes feladatok teljesítésére a megbatározott időben. Az eddigi tapasztalatok azt bizonyítják, hogy a pártszervek és pártszervezetek a párttagsági könyv cseréjével összefüggő feladatokat megnövekedett igényességgel teljesítik. Konkrét segítség Az év elején tartott taggyűlések nagymértékben hozzájárultak ahhoz, hogy a pártszervezetek és a kommunisták behatóan megismerkedhettek a párttagsági könyv kicseréléséről szóló határozattal, és a bírálat és önbírálat szellemében idejében megkezdték tevékenységük értékelését. Ezt a munkát a járási pártbizottság konkrét segítségével a pártszervezetek bizottságai végezték, amelyek elemezték a pártszervezetek munkáját, főleg abból a szempontból, hogyan teljesítik küldetésüket, és milyen hozzáállással veszik ki részüket a feladatok teljesítésében, a CSKP XV. kongresszusa határozatainak megvalósításában. Az értékelés, amelyet idejében elvégeztek, azt bizonyította, hogy a pártszervezetek bizottságai alapjában véve teljesítették feladataikat. Felvázolták az elért eredményeket, és bírálóan rámutattak az előfordult hibákra, fogyatékosságokra — és ami a legfontosabb, konkrét intézkedéseket tettek a pártszervezetek tevékenységi színvonalának emelésére. A pártszervezetek munkáját tárgyilagosan értékelte a járási pártbizottság elnöksége is, azzal a céllal, hogy a végrehajtott elemzés alapján állásfoglalásában meghatározza az egyes alapszervezetek bizottságának és a kommunistáknak további tennivalóit. Ez az állásfoglalás alapját képezi a pártszervezet bizottsági tagjaival jelenleg folyó személyes beszélgetéseknek és a júniusi taggyűlések tartalmi előkészítésének. A pártbizottsági tagokkal folytatandó beszélgetés, munkájuk átfogó értékelése mostanáig közel az összes pártszervezetben megtörtént. Érvényesül a kollektív vezetés Az elnökség állásfoglalásának újratárgyalása a pártszervezetek bizottságainak ülésén, konkretizálásuk a következő időszak feladatainak szempontjából, valamint a bizottsági tagokkal eddig lefolyt beszélgetések azt igazolják, hogy a pártszervezetek döntő többségében a bizottság mint kollektív szerv tervszerűen dolgozik, céltudatosan, átgondoltan irányítja a kommunisták és az egész pártszervezet munkáját. A bizottságok szervező és irányító munkájában kellően érvényesítették a kollektív vezetés alapelveit, valamint az egyszemélyes felelősséget, megfelelő munkamegosztás alapján. Átgondoltan irányítják a pártcsoportok és kommunisták munkáját. Nemcsak a felsőbb pártszervek tárgyalásairól, határozatairól tájékoztatják a tagságot, hanem, amint azt a pártalapszabályzat is meghatározza, saját munkájukról is beszámolnak a taggyűléseken. A párttagsági könyvek cseréjének eddigi előkészítése azonban feltárt néhány foqyatékossáqot is, főleg a kezdeti időszakban. Több pártszervezetben a bizottságok munkájának értékelése során többnyire a pozitív eredményeket emelték ki, és hiánq- zott belőlük a bíráló és önbíráló elemzés, amire a járási párbizottság képviselőinek kellett figyelmeztetniük. Hasonló megnyilvánulásokat lehetett tapasztalni a pártszervezetek bizottsági tagjaival folytatott beszélgetéseken is. Ezekből a fogyatékosságokból okulva, lényegesen nagyobb gondot fordítottunk a beszélgetésekre, főleg arra, hogy azok tárgyilaqosab- bak legyenek, valamint a bírálat és az önbírálat szellemében folyjanak le. Ennek szükségességét megértették és magukévá tették a pártszervezetek is, s elértük, amit a párttagsági könyvek cseréje követei meg, hogy ezután minden pártszervezetben messzemenően szem előtt tartják az igényesség, az aktivitás, valamint a pártmunka minőségének, hatásosságának követelményeit. Ösztönzés a jobb munkára Járási pártbizottságunk annak érdekében, hogy a párttagsági könyvek cseréjének előkészítése folyamatos, ugyanakkor következetes legyen, nagy gondot fordított a pártaktíva politikai, tartalmi és módszertani felkészítésére. Nem csupán megismertette velük a CSKP KB 12. ülésének határozatát és annak végrehajtására elfogadott politikai-szervezési intézkedéseket, hanem az eljárási terv alapján behatóan megvilágította az egyes időszakaszok feladatait a több alkalommal megtartott aktívákon, iskoláztatásokon. Ugyancsak gondot fordított arra is, hogy a kommunisták a pártoktatás keretén belül megismerkedjenek azokkal a rendkívüli témákkal, amelyek a párttagsági könyvek kicserélésének politikai jelentőségét, a pár: vezető szerepének elmélyítését, további szilárdítását és a kommunisták aktivitása fokozásának kérdéseit tartalmazták. Az említett témákat a pártoktatás közép- és felső fokán már áttanulmányozták, és az oktatási év befejezéséig áttanulmányozzák az alapfokon is. Járási pártbizottságunk arra is ráirányítja a pártszervezetek és a pártaktíva figyelmét, hogy következetesen végezzék el mindazokat az adminisztrációs munkákat, amelyek szerves részét képezik a párttagsági könyvek cseréjének. A párttagsági könyvek cseréjének eddigi előkészítése és a már teljesített feladatok pozitívan hatnak a járási pártszervezet eszmei egységének további szilárdítására, akcióképességének növekedésére. Ez megmutatkozik a kommunisták aktivitásában, a pártélet gazdagabb tartalmában, és nem utolsósorban a gazdasági feladatok egyenletesebb teljesítésében, amit az is bizonyít, hogy a járás ipari üzemeinek nagy többsége az energiatakarékosság miatt az év elején történt lemaradást már behozta. TANKINA ISTVÁN, a járási pártbizottság titkára TANÁCSKOZIK A SZOCIALISTA MUNKABRIGÁD H azánkban a fejlett szocialista társadalom építésének során olyan társadalmi változások mennek végbe, amelyek egyre nagyobb igényeket támasztanak az eszmei-nevelő munka irányításával, minőségével és hatékonyságával szemben. A dolgozók eszmei-elméleti művelődését és nevelését meghatározó feltételek és tényezők összességében nagyon fontos szerep jut az Ideológiai munka irányításának. Marxnak az a gondolata, hogy minden nagyobb terjedelmű, közvetlenül társadalmi, azaz közösségi munka többé-kevésbé megköveteli az irányítást, teljes mértékben érvényes az ideológiai munkára is. „Egy szólista önmagát vezényli — mondotta Marx a zenekarnak viszont karmesterre van szüksége.“ Az irányítás lényegében két rendszer — az irányító és az irányított — közötti kapcsolat. Az irányítás két alaptényezőt foglal magáiba: az irányítás tárgyát, azaz azt, akit irányítanak, s az irányítás alanyát, azaz azt, aki irányít. Az irányító és az irányított rendszer közötti kapcsolat — mint minden jelenség — belsőleg ellentmondásos. A belső ellentmondások leküzdéséhez és az egység megteremtéséhez szükséges, hogy tanulmányozzuk ezek lényegét és okát, s egyben keressük megoldásuk módját. Tanulás és megismerés nélkül lehetetlen tevékenységünk egyes bonyolult folyamatainak helyes megoldása. Azt a tevékenységet, amely megismeréshez, az ellentmondások megszüntetéséhez vezet, amely helyes irányba tereli az emberek igyekezetét, irányításnak nevezzük. Az irányítás alapvető funkciói közé tartozik a tervezés és az olyan távlati koncepciók létrehozása, amelyek az általános célok leírását és a munkamenetet tartalmazzák. Továbbá a szervezést — ezen a (feladatok szétosztását és koordinálását értjük, valamint a tevékenység időrendi beosztását. Az irányítás elválaszthatatlan része az ellenőrzés. Az elmondottakból kitűnik, hogy az irányítás különleges tevékenységek összessége, olyanoké, amelyek bizonyos módon beavatkoznak a társadalmi tevékenységbe. Viszont nem akármilyen beavatkozásról van szó, hanem olyanokról, amelyek az objektív társadalmi szükségletek és fejlődés érdekében történnek. A társadalmi folyamat tudományos irányításának fő feladata, hogy összhangot teremtsen az emberek szubjektív tevékenysége és az objektív törvényszerűségek követelményei között. amit az irányításról általában elmondtunk, AL érvényes az ideológiai munka irányítására is. Az ideológiai munka irányításának lényegét a következőképpen fogalmazhatnánk meg: olyan tevékenységek összessége, amelyek tudományos módszerekkel érik el a kitűzött célt, amelyek a társadalmi realitás tudományos elemzése alapján fokozatos és részleges célokat is elérnek. Megfelelő intézkedésekkel és az ideológiai munka valamennyi eszközének, formájának és módszerének céltudatos kihasználásával megteremtjük a feltételeket a kitűzött cél fokozatos elérésére. Az ideológiai munka irányítása tehát magába foglalja e tevékenység tervezését, célAz ideológiai munka irányítása KÉT TÉNYEZŐ ■ TERVEZÉS ÉS SZERVEZÉS • A TUDOMÁNYOSSÁG ELVÉNEK AZ ÉRVÉNYESÍTÉSE jainak és feladatainak kitűzését a tudományos ismeretek és a konkrét helyzet ismerete alapján. A helyes, tudományosan alátámasztott tervezés alap- feltétele pedig az állandó megismerés. Az ideológiai munka irányításával szorosan összefügg a káderek jó kiválasztása, képzése és elosztása. Ez valamennyi olyan intézmény, kollektíva és egyén dolga, amelyek részt vesznek az ideológiai munka irányításában. Elmondhatjuk, hogy az ideológiai munka sikere nagymértékben függ az irányítás szubjektumától. Az egész ideológiai területet a CSKP által vezetett szervezetek és intézmények irányítják, amelyek tudományos tevékenységükkel hatást gyakorolnak az ideológiai folyamatra, az ideológiai viszonyokra és ezáltal a dolgozók tudatára is. A nevelő tevékenység pártunk, valamennyi szerv és szervezet ügye. A párt nem csupán saját ideológiai munkájának — a pártoktatásnak — az irányítójaként lép fel. A párt a fő irányítója az összes ideológiai területnek azáltal, hogy politikailag egész társadalmunkat irányítja. • 7 ideológiai folyamat irányításának közvetlen ni. szubjektuma az előadó és a propagandista. Elő kapcsolatban a nevelés tárgyával — egyénekkel vagy embercsoportokkal — közvetlenül az emberek tudatára hat azáltal, hogy propagálja a marxizmus— leninizmus tanítását s ideológiai téren tájékoztatja őket. Az előadó és a propagandista közvetlenül felelős a dolgozók eszmei művelődéséért és neveléséért. Felkészültségüktől, elméleti és módszertani tudásuktól, eszmei fejlettségüktől, meggyőződésüktől, attól a képességüktől, hogyan tudnak bánni az em- berekkel, függ az ideológiai munka sikere. Az ideológiai munka irányításának rendszerében elengedhetetlen feltétel a megbízható és kimerítő információ. Az előadók és propagandisták tájékozottsága nagy hatással van arra, hogy emelkedjék a pártoktatás hallgatóinak eszmei-politikai színvonala. A pártszervek jelentős és fontos tevékenységére figyelmeztet a CSKP KB Elnökségének 1977 júniusi határozata. A tapasztalatok arról tanúskodnak, hogy Szlovákiában néhány pártszerv még nem jutott tovább e feladatok fontosságának a megállapításánál. Éppen ezért az előadók és propagandisták egy része kellemetlen helyzetbe kerül a hallgatók előtt, mivel nem eléggé tájékozott. »■» ideológiai munka irányításában külön figyelAL met érdemel az előadó és hallgató kölcsönös tájékoztatása, ami megköveteli a propagandisták aktívájának sokoldalú felkészültségét. Az irányítási folyamatban abból az elvből indulunk ki, hogy az ideológiai munka hatékonysága a tartalomtól, a káderek felkészültségétől, a nevelés módszereitől és maguktól a hallgatóktól függ. Az ideológiai munkával szemben támasztott fokozott igények megkövetelik, hogy a pártszervek és -szervezetek figyelmet szenteljenek a felsoroltak mellett a hallgatók aktivitásának, a tudományosság elvének, hogy népszerűén, szemléletesen és rendszeresen adják elő az anyagot. Az ideológiai munka céltudatos irányítása egyik feltétele e munka hatékonysága sikeres növelésének. CZAKÚ JÓZSEF, az SZLKP KB szakosztályvezetői« A dobríi Vaskohászati Kutatólntázet, a kopfivnicei Tatra Autógyár 6s a TFlnecl Vasmű munkatársai újfajta nagy szilárdságú acélt fejlesztettek ki, amely a mínusz 70 fokos hőmérsékletnek is Jól ellenáll. A munkacsoportot Kurt Tomsa mérnök vezeti. Az újfajta acélból a szovjet exportra kerülő Tatra Arktik nehéztehergépkocsik alkatrészeit készítik. A képen: Kurt Tomsa mérnök (balról a második) szocialista munkabrigádja tagjaival éttanulmányozza a különleges acél gyártásának napi tervét (Felvétel: V. SvorClk - CSTK)
