Új Szó, 1979. április (32. évfolyam, 78-100. szám)
1979-04-25 / 97. szám, szerda
Teljesítjük a CSKP XV. kongresszusa határozatai? ,*★★*★★★★★*★ EREDMÉNYEK *-*★★★★** TAPASZTALATOK ★★★***** VÉLEMÉNYEK *★★***■** *** Lehetőségek a tömegtakarmány-termelés Amint a Cr>KF KB 13. ülése is megállapította, a mezőgazdaságban nincs meg az egyensúly a növénytermesztés és az állattenyésztés között. A növénytermesztés többek között nem biztosít elég tömegtakarmányt az állatállomány számára. Ezért minden mezőgazdasági üzemben elsőrendű feladat, hogy felhasználják a lehetőségeket a tömegtakarmány-termelés növelésére. Az elemzések azt bizonyítják, hogy a jó minőségű tömegtakarmányból egy szarvasmarha 10—12 kilogrammot is elfogyaszt naponta, azonban a gyengébb minőségűből csak 6 —7 kilogrammot. Ennek következtében a tejtermeléshez szükséges tápanyagot szemes takarmánnyal kell pótolni. A kimutatások szerint Szlovákiában a mezőgazdasági üzemekben 200 ezer tonna szemes takarmánnyal fogyasztanak többet, használnak fel a gyenge minőségű tömegtakarmány miatt. Mivel jelenleg a mező gazdasági üzemek többségében az állattenyésztésben a tej- és hús előállításához lényegesen több koncentrált takarmányt fogyasztanak el, időszerű, hogy nagyobb figyelmet szenteljenek a rétek és legelők, valamint a szántóföldi szálas takarmányok hektárhozamának fokozására. Szlovákiában 800 ezer hektár rét és legelő van, azonban megközelítőleg csak egynegyedéről takarítanak be takarmányt. A hegyi körzetekben egyszer-kétszer kaszálják a füvet, azonban jő tápanyagellátás esetén harmadszor is lehetne kaszálni. A mezőgazdasági üzemek általában kevés nitrogén tartalmú műtrágyát juttatnak a rétekre. A rétek és legelők hozamának fokozása lehetőségeit bizonyítja, hogy a Ponikyi Efsz-ben 63 mázsa szénát takarítottak be hektáron ként, egy nagyobb parcelláról növelésére pedig száz mázsát. Hasonló eredményeket értek el a Smre- Cany Efsz-ben és más mezőgazdasági üzemekben is. A szántóföldön termesztett füvek hektárhozamát öntözéssel is fokozhatjuk. Az illésházai (Eliašovce) Űj Élet Efsz- ben, az Úrföldi (Slovenské Pole) Állami Gazdaságban és más mezőgazdasági üzemekben az öntözött területekről 700— 900 mázsa zöldanyagot is betakarítanak hektáronként. További lehetőségek vannak az évelő takarmányok és a siló- kukorica hektárhozamának fokozására is. A piešťanvl Ostrov Efsz-ben, és a Peredi (Tešedíkovo) Efsz-ben nagy áz évelő takarmányok és a silókukorica hektárhozama és ezért a tej és a szarvasmarhahús termeléshez nem használnak fel túl sok szemes takarmányt. Külön figyelmet kell szentelni a tömegtakarmányok tartósításának. Ha kedvező az időjárás, száríttassuk a szálas takarmányokat a mezőn a nap sugaraival, mert ilyen módon sok fűtőanyagot takaríthatunk meg. Hogyha a lucernából takarmánypogácsát akarunk készíteni, akkor természetes úton hatvan százalékra csökkenthetjük nedvességtartalmát. A szénát minden esetben ventillátorokkal szárítsuk. Kiváló takarmány a szenázs is. Azonban ügyelnünk kell arra, hogy minél rövidebb idő alatt befejezzük a tartósítási munkákat. Ha szükséges, a takarmány begyűjtésekor csoportosítsuk át a gépeket. Legjobb lenne a takarmányt tízkilométeres körzetből szállítani, azonban már vannak olyan kísérletek is, hogy a betakarítás helyén szenázsolják a takarmányt. A múlt évben sajnos nem volt elég vegyszer a takarmányok tartósítására. A szükségletnek a mezőgazdasági üzemek csak a 23 százalékát szerezhették be. Az idei évben a helyzet lényegesen javult, mert a Sy- lostan, Baktinokul és Mravčan vegyszerekkel a takarmányok közel 70 százalékát tartósíthatjuk. A takarmánygondokat lényegesen enyhíthetnénk, hogyha minél több szarvasmarhát, elsősorban növendékállatot legeltetnénk. A legeltetést a mező- gazdasági üzemekben általában későn kezdik és az állatokat szabadon legeltetik. Ily módon túl sok füvet tépnek ösz- sze, és lelassítják növekedését. A legeltetést tehát villanypásztorokkal végezzük. A tömegtakarmányok termelésére kedvezőek a lehetőségek, és amint a felhozott példák is bizonyítják, hozamuk lényegesen fokozható. Azonban a jövőben jobb lehetőséget kell teremteni betakarításukra. Nincs elég kaszálógép a meredekebb lejtőkön termő fű lekaszálására és a széna begyűjtésére. Az újabb, korszerű rétifű-betakarí- tó gépek gyártása nagyon időszerű, mert Szlovákiában a rétek 40 százaléka eléggé meredek lejtőkön van. A mezőgazdasági üzemek vezetői a napokban felmérik, hogy milyen gépekkel kaszálhatják, gyűjthetik be a szénát. Már most megteszik az intézkedéseket, hogy a megtermett takarmányt jó minőségű tartósító végyszerekkel, a lehető legkisebb veszteséggel tartósíthassák. Ha a terveket sikerül megvalósítani, akkor a jövőben kevesebh koncentrált takarmány felhasználásával termelhetik a tejet és a szarvas- marhahúst. JOZEF Ml'DROCH, a Mezőgazdasági és Élelmezésügyi Minisztérium növénytermesztési osztályának vezetője Hatékony segítőtársak A szocialista munikaverseny, a kötelezettségvállalási .mozgalom és a dolgozók munkakezdeményezésének fejlesztése egyaránt a hatékonyan segít a Ikelet-szlovákiai kerület helyi építőipari vállalataiban dolgozóknak is feladataik teljesítésében. A kelet-szlovákiai kerület helyi építőipari vállalatai a hatodik ötéves tervidőszak első három évére meghatározott feladatokat sikeresen valósították meg. Ez nem utolsósorban a céltudatos politikai aktivitás és elkötelezettség megnyilvánulása e fontos ágazat dolgozói részéről. Ennek eredménye a CSKP XV. kongresszusából rájuk háruló teendők sikeres elvégzésében csapódik le. A helyi építőipari vállalatok múlt évi feladatainak teljesítésében nagyon fontos szerepet játszott a Februári Győzelem 30. és hazánk szovjet hadsereg általi felszabadításának 33. évfordulója tiszteletére kibontakoztatott szocialista munkaverseny és kötelezettségvállalási mozgalom. Tavaly a helyi építőipari vállalatok dolgozóinak 91 százaléka kapcsolódott be a szocialista verseny mozgalomba. E vállalatokban egyébként közel 11 000-en dolgoznak. A nagyarányú versenyaktivitás nem csupán a tervfeladatok teljesítését, illetve túlteljesítését segítette elő, hanem azt is, hogy a lakásalap javítási és karbantartási munkálataira vonatkozó tervet 112,8 százalékra teljesíthették. Így az elvégzett munkák értéke több mint 9 ijjl millió koronával haladta meg a tervezettet. A dolgozók becsületére vá- 1979. iík az a tény is, hogy tavaly több mint 60 százalékuk kap- IV. 25. csolódott be a „Mindenki szocialista módon“ mozgalomba. A 5 kelet-szlovákiai kerület helyi építőipari vállalatai dolgozóinak körében a kezdeményezés legbeváltabb formája azonban a szocialista munka brigád-mozgalom. E munkabrigádok nem csupán számbelileg^ hanem minőségi, hatékonysági és politikai szempontból is jelentős fejlődést érnek el. Azonban az egyes járási építőipari vállalatok keretében e téren még jelentősek a tartalékok. Főleg a bardejovi, a. Stará Eubovňa-i és a stropkovi járási építőipari vállalatokban. A hatékonyság és a minőség kedvező alakulását nagy mértékben befolyásolják a komplex racionalizációs brigádok tagjai, az újítók, a „százezresek“. Az újítási javaslatok gyakorlati alkalmazásában nagyon jó eredményeiket könyvelhetett el a Kassai (Košice) Városi Építőipari Vállalat kollektívája, ahol az újítások gazdasági eredménye 80 ezer korona értéket tett ki. valamint a Stará Ľubovňa-i Járási Építőipari Vállalat, amelynek dolgozói az újítások alkalmazásával több mint 400 ezer korona hasznot nyertek. A kelet-szlovákiai kerület építőipari vállalataiban is meghonosodik a Zlobin módszer, amelyet a Kassai Városi Építőipari Vállalatban, a Trebišovi, a Pre- šovi, a Vranovi és a Humennéi Járási Építőipari Vállalatban alkalmaznak. A szaratovi mozgalom legtöbb követője a Prešovi és a Humennéi Járási Építőipari Vállalat dolgozói körében van. Kedvező eredmények születnek a versenymozgalom többi haladó formájának alkalmazásában is. BOHUŠ NEMCEK, a Kelet-szlovákiai Kerületi Nemzeti Bizottság munkatársa A svitt CHEMOSVir vállalat dolgozói a kötelezettségvállaló sukban rögzített határidő előtt egy hónappal pótolták a januári feszült energetikai helyzet okozta kieséseket. A felvételen HANA GLOVOV Á és JÄN SAŠELA munka közben (Felvétel: A. Haščák — CSTK) A CÉL KÖZÖS Az érsekújvári (Nové Zámky) Elektrosvit vállalat dolgozói körében ugyancsak központi téma az idei termelési terv teljesítése. Az új terv a feladatok új megközelítését követeli meg. Ezt az a tény is indokolttá teszi, hogy az 1079 millió korona értékű áru előállítása sokkal nehezebb lesz mint tavaly, amikor a feladatok nagysága nem haladta meg az egy- milliárd koronát. Az év kezdetén hiány mutatkozott több fontos alkatrész — mint például a hőszabályozók, a préselt lőmpabúrák, kondenzátorok — esetében s ehhez még hozzájárult a januári energiafogyasztás korlátozása is. Ezeken ki vül számos egyéb tényező is nehezítette a feladatok végzését, és arra kényszerítette a dolgozókat, hogy valamennyien behatóan kísérjék figyelemmel az új helyzet szabta feladatokat. A vállalat kollektívája nem riadt vissza az üj, eddig szokatlan feladatoktól sem, s az üzemi pártbizottság a vállalat gazdasági vezetőségével szorosan együttműködve, a vállalat 80 szocialista munkabrigádjának tagjai, a komplex racionalizációs brigádtagok, az újítóik, egyszóval, valamennyi dolgozó összefogott, hogy ne kelljen azt mondaniuk: nem teljesítettük a tervet. Februártól kezdve a vállalat, a részlegek és a műhelyek vezetőségének tanácskozásait egyetlen tény motiválja, mégpedig az, hogy miként tudnának megbirkózni a januári termeléskiesés okozta feladatokkal. Vállalati méretben a kiesés 24,5 millió koronát képez. A februárban hozott szervezési intézkedések sikeresek voltak, a kiesést 2,3 millió korona értékkel sikerült csökkenteniük. Az ütemterv alapján — amely tartalmazza a kézenfekvő lehetőségeket és feltételeket is — június 30-ig a vállalatnak maradéktalanul teljesítenie kell az időarányos tervét. A cél elérését hivatott elősegíteni a vállalati szocialista kötelezettségvállalás is, amely az egyének, a szocialista munkabrigádok és az egyes műhelyek dolgozóinak vállalása alapján jött létre. A vállalások értéke összesen csaknem 6 millió koronát képez, s egyebek között 650 tonna egyeztetett fűtőértékű tüzelőanyag, 130 tonna vas és színesfém megtakarítására kötelezik magukat a vállalat újítói, dolgozói. Hogy miként lehet gyorsabban és jobban teljesíteni a feladatokat, arra nagyon jó példával szolgáltak a műszaki-gazdasági és a rezsidolgozók. Vállalták, hogy az Idén valameny- nyien 12 napot ledolgoznak a termelésben. Az összetorlódott tennivalók elvégzése nem megy zökkenők és kisebb súrlódások nélkül. A dolgozókat viszont csak egyetlen alapelv vezérli, az, hogy a cél közös, s elérését szolgálják a szorgos kezek képezte eredmények is. MÁRIA BALLOVÁ, az érsekújvári Elektrosvit vállalat dolgozója AZ ELEMZÉSEK FELTÁRJÁK A TARTALÉKOKAT: Az SZSZK Mezőgazdasági és Élelmezés- ügyi Minisztériuma a múlt évben néhány állami gazdaságban mélyrehatóbb elemzést hajtott végre. Olyan üzemekben, amelyek megközelítőleg azonos feltételek közepette gazdálkodnak, az eredményeik azonban korántsem hasonlítanak egymásra. Az elemzések megmutatták, hogy a különbségek leginkább a termelés intenzitásában, a szakosításban, s a vállalat belső szervezésében, valamint az egy dolgozóra eső munkatermelékenységben rejlik. Bár a nyugat-szlovákiai kerület állami gazdaságainak túlnyomó többsége figyelemre méltó eredményeket ér el a mezőgazdasági termelésben, a közép- és kelet-szlovákiai kerületben több állami gazdaság lemarad a 6. ötéves terv feladatainak megvalósításában. Azt is el kell viszont mondani, hogy valamennyi állami gazdaság esetében elegendő tartalék is van, amelyek fokozatos feltárásával és kiaknázásával teljesíthetők az állami gazdaságok fejlesztési tervei. A feladatok elvégzése érdekében többek között a következő intézkedéseket kell foganatosítani: — meg kell gyorsítani az összesített földrendezési tervek készítését azokban a vállalatokban, ahol még nem végezték el ezt a teendőt; — összhangban a járás termelésének fejlesztésével ki kell dolgozni az állami gazdaságok komplex fejlesztési programját; — a mezőgazdasági termelés összpontosítása és szakosítása alapján ki kell dolgozni az ésszerűsített takarmányternvesz- tési programokat; — meg kell akadályozni az olyan veszteségek keletkezését, amelyek a takarmányozási tervek felelőtlen összeállításából erednek; — javítani kell a zootechnikusok munkáját, növelni keli a reprodukció biztosításáért, a több hús- és tejtermelés eléréséért az anyagi érdekeltséget; A CSKP KB 1975-ös októberi ülése az állami gazdaságok fő fejlesztési irányainak meghatározásakor hangsúlyozta, hogy a munkahelyeken a nevelési szempontokat is figyelembe kell venni. Szükséges, hogy az új technológiai eljárásokat alkalmazók növeljék szakképzettségüket is. A vezető dolgozóknak is állandóan képezniük, művelniük kell jnagukat, hogy felnőjenek a tudomány és technika nyújtotta legújabb ismeretekhez. Kissé tudósnak és kissé pedagógusnak is kell lenniük ahhoz, hogy meggyőzhessék munkatársaikat a bevezetendő eljárások helyességéről. Állami gazdaságaink kölcsönös összeiia- sonlításal meggyőzően bizonyítják, hogy a jó eredmények elérésében nagyon nagy szerepet játszanak az egyes kollektívák képességei, s az, hogy miként és milyen gyorsan tudják alkalmazni a legújabb .u- dományos ismereteket, s a jobb gazdasági eredményeket elérő vállalatok irányítási és gyakorlati tapasztalatait. Ezek alkalmazásához ma már korántsem elegendőek a gyakorlati módszerek, hanem szoros együttműködésre van szükség a tudományos dolgozókkal, továbbá minden területen meg kell tartani a munkafegyelmet és megfelelő szervezésre szükség. jtJLIÜS KARVAJ mérnök, az SZSZK Mezőgazdasági és Élelmezésügyi Minisztériumának osztályvezetője