Új Szó, 1978. október (31. évfolyam, 272-301. szám)

1978-10-27 / 297. szám, péntek

Legnagyobb kincsünk - a föld Aligha akad olyan ors&ág, amely nem védelmezné egyik legnagyobb kincsét - ti Ibidet. Ugyanakkor azonban egyre több terület kell az új mezőgazdasági és ipari létesítmé­nyek, lakásokutak, csatornák, gázvezetékek stb. építéséhez. Mindez természetesen a földalap rovására történik. Éppen ezért elsőrendű figyelmet kell szentelnünk ennek a kérdésnek, hiszen tudjuk, hogy a földet ugyanúgy, mint a vizet és a légkört semmivel sem helyettesíthetjük. A lévai (Levice) járás min­dig a jelentős mezőgazdasági területekhez tartozott és ma is ipari-mezőgazdasági járásként tartjuk számon. A mezőgazda- sági dolgozók több mint 112 ezer hektárt művelnek meg, az erdőgazdaságok 30 000 hektárt gondoznak. A járás szántóterü­lete Szlovákiában a megművelt terület 6 százalékát képezi. A/. átlagos évi mezőgazdasági ter­melés értéke mintegy 1 mii liárd 500 millió korona, miköz­ben a munka termelékenysége és a termelés intenzitása a kongresszusi irányvonalnak megfelelően állandóan növek­szik. A mezőgazdasági termelés növekedéséhez nagymértékben hozzájárul a talaj rekultivá ciója. Az ötödik ötéves terv­időszakban összesen 114 millió koronát fordítottak erre a cél­ra és mintegy 4500 hektár te­rületet tettek újból termővé. Ebben az ötéves tervidőszak­ban 6785 hektáron végeznek talajjavítási munkálatokat. El­sősorban az erózió miatt ter- méktelenné vált területek, me­zők és rétek, árterületek meg­munkálásáról van szó. A mező­gazdasági földalap védelme, fejlesztése hozzájárul, hogy a járás több tejet, kenyeret, to­jást és húst termeljen. A járás 1990-ig kidolgozott fejlesztési koncepciója számos talajjavítási akciót tartalmaz. Nagy figyelmet szentelnek a talaj tápértéke biztosításának, a növényvédelemnek. Sajnos, sok problémát okoznak a sza­bályozatlan folyók. A járáson több folyó és patak folyik ke­resztül. Hosszuk összesen 700 kilométer és a többi vízterület- tel együtt 1822 hektárnyi tér- rületet képeznek. A szabályo­zatlan folyók már sok kárt okoztak népgazdasága, nak. A vízszint emelkedése esetében a víz sok helyen a legtermé­kenyebb földeket önti el. Hogy ez milyen hatással van a ter­mésre, mindenki el tudja kép­zelni. Szárazság esetében ugyanezek a folyók, amelyek a mezőgazdaságban a fő víz­forrást jelentik és az ipart is ellátják, a minimális vízmeny- nyiséget sem adják. Mindebből nyilvánvaló, hogy a járásban a talaj termővé té­telén és védelmén kívül nagyon időszerű az árvízvédelem kér­dése is, mivel az árvizek ront- fák a talaj struktúráját, le­mossák a humuszt és lehetet­lenné teszik a talaj megműve­lését. Ez a helyzet természe­tesen az ivóvízellátást is be­folyásolja. Árvizek esetében az ivóvízforrások is nagymérték­ben megkárosodnak. A nagyobb folyók közelében fekvő közsé­gekben minőségi és mennyisé­gi szempontból is problémák keletkeznek az ivóvízforrások­kal kapcsolatban. Az egyedüli megoldást a helyi vízvezeték­hálózatok megépítése jelente­né, mivel a Nyugat-szlovákiai Csatornázási és Vízművek csak 1990 táján tervezi a probléma megoldását oly módon, hogy a Csallóköz területéről akarnak Új oktatási év A rimaszombati (Rimavská Sobota) járásban az idén a szakszervezeti oktatás szerve­zésében a legnagyobb figyelmet az előadók kiválasztásának, az előadások alkalmas időpontja meghatározásának és a részt­vevők száma növelésének szen­telik. Ismét megszervezték a két­éves szocialista munkaiskolá­kat. Az oktatásnak ebben a formájában az elmúlt évben a szocialista munkabrigádok és munkakollektívák 3822 tagja vett részt. Az elmúlt évben a járásban kilencven tanfolyamon 2656 szakszervezeti tisztségvi­selőt képeztek. Az idén 112 tisztségviselőt képeznek két­éves esti tanfolyamon. TORPIS JÓZSEF ivívőzvezetékét ve/etni a fáiás területóra A járás! szerveknek sok gon­dot okoz a hiányos csatorna- hálózat is. A városi és az ipa­ri szennyvizek még tovább bo­nyolít jak a vizek tisztaságának védelmével kapcsolatos hely­zetet. Ezért rendkívül fontos a szennyvíztisztító állomások építése. A járásban a közel­múltban Léván és Ipolyságon (Šahy) adtak át tisztítóállo­mást. Zselízen (Želiezovce) 1979-ben megkezdik a csator­nahálózat harmadik szakaszá­nak és egy tisztítóállomás épí­tését, s így a járás összes vá­rosában lesz már szennyvíz­tisztító. Ez azonban még tá­volról sem jelenti a folyók tisztaságával kapcsolatos prob­léma megoldását. Nagyon sok függ az ipari vállalatok, a szolgáltató üzemek fegyelme­zettségétől, mivel eddig nem tartják meg következetesen a lolyók és vízforrások védelmé­re vonatkozó törvényeket. Sok esetben az építőipari vállala­tok miatt késik a tisztítóállo­mások építése. Így van ez a tlmaőei új üzemrészleg eseté­ben is, amelynek próbaüzemel­tetését már megkezdték, de a szennyvíztisztítóállomás építé­sét csak 1980 ban fejezik be. így eggyel több lesz azoknak az üzemeknek a száma, ame­lyek szennyezik a Garamot. Milyenek a kilátások a jövő­ben? Már épül a Kálna—Léva vízvezeték. 1990 ig széles körű 'hidrológiai kutatások alapján a Nyugat-szlovákiai Csatorná­zási és Vízművekkel szorosan együttműködve nagyon sokat akarnak tenni az ivóvízellátás javításáért. 1990-ig az Ipolyon és a Garamon megszilárdítják a gátakat. Mindez 548 millió korona beruházást igényel, de lehetővé válik új öntöző- és talajjavító berendezések építé­se. Szabályozni kell az Ipolyi Ipolyság és Tešmak, a Gara­mot pedig Bíňa és Pohronský Ruskov között. A járás tervei szerint 1990- íg további szakaszokon is átépí­tik a gátakat, új víztárolókat és öntözőberendezéseket építe­nek. 1990-ig 51418 hektár ta­lajt tesznek termővé. JOZEF SLUKA Korszerűsítik a Prága 10. városkerületében levő egyetemi kórhá­zat. Bővítették az első belgyógyászati klinikát, az ágyak számát 30 cal növelték, javultak az orvosok és ápolónők munkakörülmé­nyei is. A jövő év végén a kórház további osztályait korszerűsí­tik, A képen modern műszerekkel vizsgálják az egyik beteget. (Felvétel: Z. Humpálová — ČTK) ORVOSI TANÁCSADÓ A genetikai tanácsadók küldetése A csehszlováik kormány 1966. évi határozatával az Egészség- ügyi Világszervezet dokumentu­mai alapján azt javasolta, hogy egészségügyünkben fokozottab­ban érvényesítsük a genetika eddigi eredményeit és ismere­teit. A skandináv országokban, Dániában és Svédországban már hagyományosan magas színvo­nalú a genetikai tanácsadók munkája, amelyek többnyire a szülészeteik és a gyermekkór­házak mellett működnek. Rész­letesen nyilvántartják az egyes betegségek előfordulását. Ugyancsak fontos, hogy pontos nyilvántartást vezetnek az ik­rekről. A szocialista országok­ban az elmúlt évtizedekben je­lentős előrehaladást értünk el ezen a téren á komplex egész­ségügyi ellátás fejlesztése kere­tében. A genetikai tanácsadók háló­zatának kiépítését 1969-ben kezdtük meg. A jóváhagyott irányelvek szerint a tanácsadó­kat először a kerületi székhe­lyeken, az egészségügyi létesít­mények részeként építik ki, ké­sőbb a járási székhelyeiken is. A genetikai tanácsadás további jelentős színhelyei a házassági tanácsadók. Fontos a központi nyilvántartás bevezetése, amely nagymértékben hozzájárul ah­hoz, hogy feltárjuk bizonyos betegségek és rendellenességek előfordulásának gyakoriságát. Ingyenes szolgálat Mit értünk genetikai tanács­adáson? Olyan egyéneknek és családoknak nyújtott segítséget, akik, illetve, amelyek felvilágo­sítást akarnak kapni az öröklő­désről. A tanácsadókat olyan szülők is felkeresik, akik a családtervezés kérdéseiben kér­nek tanácsot. A leggyakrabban azonban olyan emberek fordul­nak a szakemberekhez, akik a különféle rendellenességek, be­tegségek valószínűségéről akar­nak tájékoztatást kapni. Fiata­lok házasságkötés előtt gyakran fordulnak genetikusokhoz ab­ban az esetben, ha valamilyen örökletes betegségben szenved­nek. Ilyenek a különböző szel­lemi zavarok, az öröklődő civi­lizációs ártalmak és más rend­ellenességek. A tanácsadók fel­keresése teljesen önkéntes, a szolgálat ingyenes, a szakem­bereket az orvosi titoktartás kö­ti, és azért a tanácsadást a há­zastársak külön-külön is igény­be vehetik. A tanácsadókban dolgozó szakemberek felhasználják a genetika és általában az orvos- tudomány legújabb ismereteit. A már régebben alkalmazott genetikai módszereken — ű Kommentáljuk A munkaerő-vándorlás megszüntethető A gazdasági vezetők gyakran panaszkodnak a munkaerő- váindorlásra és a munkaerőhiányra. A lervfeladatuk teljesíté­sében előforduló nehézségeket is javarészt ezzel indokolják. A munkaviszonyuk felbontására készUlő dolgozók régi mun­kahelyükön már csak félvállról teljesítik kötelességeiket, új munkahelyükön pedig eltart egy ideig, amig megszokják az Aj környezetet és betanítják őket. Teljesítményük az átme­neti időben nem sokat ér. Mi tehát a teendő? Valóban nincs lehetőség a helyzet or­voslására? Igaz ugyan, hogy a termelésben előforduló nehéz­ségek a dolgozók létszámának emelésével többnyire meg­előzhetők lennének, ám a probléma — a szakemberek véle­ménye szerint — hozzáértő, körültekintő intézkedésekkel, te­hát a túlórák mellőzésével is, megoldható. Erről tanúskodnak a Munka- és Szociálisügyi Minisztérium és több más központi szerv felmérései alapján szerzett ta­pasztalatok. Megállapították, hogy a munkahelyet változta­tó dolgozók többsége a nagyobb üzemeket, illetve központi szervezeteket kisebb, a nemzeti bizottságok által irányított üzemekkel és termelőszövetkezetekkel cseréli fel. A munka­erő-vándorlás különösen a 30 éven aluli és a szakképzetlen dolgozók körében gyakori jelenség. Munkaviszonyuk felbon­tását leggyakrabban az alacsony bérekkel, a felettesek rossz bánásmódjával, a munkafeltételek fogyatékosságaival és szervezési hibákkal indokolják. Köztudomású, hogy a dolgozókról való komplex gondosko­dás programjának megvalósítása elősegíti az üzemekben, a munkaerők stabilizálását. A programok többek közt a dolgo­zók politikai és szaktudásának elmélyítésére, az üzemi bal­esetek megelőzésére, az üzemi étkeztetés és az egészségügyi ellátás színvonalának emelésére irányulnak. Ezen kívül az életkörülmények javításának, a lakásprobléma megoldásá­nak, bölcsődék és óvodák építésének is nagy fontosságot tu­lajdonítanak, és a szolgáltatások fejlesztéséről, a közlekedés javításáról, a dolgozók szabad idejének célszerű kihasználá­sáról sem feledkeznek meg. A CSSZK Munka- és Szociálisügyi Minisztériuma 42 válla­latot ellenőrzött. Megállapította, hogy 7 százalékuk (ez az arány becslések szerint országos viszonylatban is megfelel a valóságnak) hibás munkaszervezés miatt nem teremtette meg a feltételeket a munkaerők stabilizálásához. A dolgo­zók felmondásukat többnyire fárasztó munkával, a műsza­kokkal, alacsony munkabérrel, egészségügyi és családi okokkal indokolták meg. Sokan azzal érveltek, hogy új munkaadójuk lakást biztosít számukra, vagy gyermekeiket elhelyezi óvodában, bölcsődében. Egyetlenegy esetben sem hivatkoztak arra, hogy jelenlegi munkaadójuknál nincs le­hetőségük az előmenetelre, vagy szakképzettségük kihasz­nálására. Mi következik ebből? A szakemberek egyöntetű vélemé­nye szerint a tömeges munkaerő-vándorlás minden bi­zonnyal megakadályozható. A munkaviszony gyakori fel­bontásának okai a dolgozókról való fokozottabb gondosko­dással megszüntethetők. Az is kiderült, hogy az ellenőrzött vállalatok több mint a felének saját vagy más vállalatokkal közös óvodája, illet­ve bölcsődéje van. A gyermekintézmények tekintetében az észak-morvaországi kerület vállalataiban a legjobb a hely­zet. A legtöbb gonddal a prágai vállalatok küzdenek. A minisztérium tehát hasznos munkát végzett. A dolgo­zókról való komplex gondoskodás megvalósításának ellen­őrzése mindenütt időszerű, ahol a dolgozók nagy számban bontják fel munkaviszonyukat. KARDOS MARTA családfáik tanulmányozása, a citogenetika, a kromoszóma­vizsgálatok, a dermatoglifiika — Ikívül legújabban néhány bio­kémiai módszert Is alkalmaz­nak. Ha betegségről van szó, elő­ször a pontos diagnózist kell rögzíteni. Ez természetesen el­sősorban a szakorvosok dolga. Ahhoz, hogy megismerjük a családi helyzetet, a genetikus a lehetőségek szerint részletes családfát állít össze, három-öt nemzedékre vonatkozó adato­kat gyűjt össze. Természetes, hogy a tanács­adót . felkereső szülő vagy más családtag nem kaphat azonnal választ a kérdéseire. Az ered­mény gyakran csak többszöri vizsgálat után válik ismeretes­sé. Ez attól függ, milyen beteg­ségről van szó. A páciensek a felvilágosítást a tanácsadókban dolgozó szakemberektől kapják meg, de a végleges döntés tő­lük függ. Az orvos a legtöbb esetben tájékoztat az öröklődés valószínűségéről, a preventív intézkedések és a gyógymód lehetőségeiről. A kivizsgált sze­mélytől vagy a házastársaktól nem követelik meg, hogy en­nek alapján döntsenek és meg­tartsák azt a tanácsot, amelyet a genetikusoktól kaptak. A tanácsadók tapasztalata szerint azonban az esetek több­ségében figyelembe veszik azt, hogy javasolják-e például a gyermek megszületését, vagy bizonyos preventív intézkedése­ket ajánlanak. Ezáltal meg­szűnik a szülők aggodalma ar­ra vonatkozóan, hogy megszü­letendő gyermekük egészséges lesz-e. Az öröklődés valószínűsége Az egyes betegségfajtáknál meg lehet hozzávetőlegesen ha­tározni az öröklődés valószínű­ségét. A tanácsadót leggyak­rabban olyan szülők keresik fel, akiknek első gyermekük bi­zonyos örökletes rendellenes­séggel született. Az egyszerűbb esetekben nem nehéz a tanács­adás. Említsünk meg egy ismert betegséget, az ujjak összenövé­sét a kézen (sindaktília). A szülők, sőt a nagyszülők is ez­zel a rendellenességgel szület­tek. A jövőbeli szülőket felvi­lágosították, hogy utódaiknál 50 százalékos az esély a beteg­ség öröklésére. Egy bizonyos Idő után mégis úgy döntöttek, hogy vállalják a gyermeket. Az első gyermek teljesen egészsé­gesen született, a második örö­költe anyja betegségét. Egy má­sik családban már három nem­zedéknél fordul elő ez a rend­ellenesség. Hasonlóan öröklőd­nek a rövid ujjak (brachidaktí- lia) és egyes források szerint a nyúlszáj és a farkastorok is. A szocialista egészségügyben vitathatatlanul nagy jelentősége van a genetikai tanácsadásnak. A tanácsadók hálózata még nem kielégítő, de kiépítése után na­gyon fontos társadalmi, egész­ségügyi küldetést tölt majd be. Ehhez azonban az is kell, hogy leküzdjük az emberek idegen­kedését, és mindenki, aki rá­szorul, keresse fel a tanácsa­dót, s kérjen útmutatást az ott dolgozó szakemberektől. Dr. IGOR TOMO CSc 1978. X. 27.

Next

/
Oldalképek
Tartalom