Új Szó, 1957. október (10. évfolyam, 273-302.szám)

1957-10-05 / 277. szám, szombat

Az ipar szervezésének, irányításának, tervezésének és pénzellátásának kérdéseiről Viliam Široký elvtárs beszámolója a CSKP Központi Bizottságának 1957. sz pSember 30-i ülésén (Folytatás a 2. oldalról.) I el kell érni, a vállalatok szükségleteit | nak a kimutatásoknak a rendszerével, mustől és a gazdasági elemzések szolgáló nyilvántartási rendszer leg- i amelyek az egész népgazdaság irányí­megbizható támaszává váljon. Végül I nagyobb mérvű egybehangolását azok- j tásához szükségesek. A pénzellátás és a hitel nagy szerepe Pjg Az értéktörvény és a végzett [Sj munka szerint való elosztás törvényének jobb kihasználása, a minőségi mutatószámok növekvő sze­repe és jelentősége, a legnagyobb mérvű hatékonyság követelménye minden fokon és népgazdaságunk munkájának minden szakaszán az el­mélyülő decentralizációval együtt, előtérbe állítja a pénzügyek és a hitel szerepét. Népgazdaságunk eddigi irányításá­nak egyik igen komoly hibája az a tény, hogy a oénzügyi szervek kevés­sé tevékenyen hatnak a termelésre, hogy a pénzügyek inkább az admi­nisztratív felügyelet és ellenőrzés eszköze lettek, hogy nem használták ki a pénzügyek gazdasági hatását a tervezés és irányítás munkájában. A pénzügyeket a legtöbb esetben egy­szerűen alárendelték a termelési mu­tatószámoknak, ugyanakkor túlzottan összpontosították a tervezést és a népgazdaság irányítását. Ez hozzájá­rult a pénzügyek jelentőségének lebe­csüléséhez, noha ez a munkaszakasz a központi irányítószervek fontos eszköze és a gazdasági ösztönző té­nyezők érvényesítésének alapja. A vál­lalatok tekintet nélkül a gazdaságos­ság követelményeire és valamennyi tervfeladat teljesítésére, pénzt igye­keztek szerezni és ez odavezetett, hogy sok esetben a vállalatok korlá­tolt nyersanyag-, készáru beszerzési, beruházási stb. lehetőségek mellett kellő, sőt fölösleges pénzügyi eszkö­zökkel rendelkeznek, vagyis a pénz­gazdálkodás elveszti mozgósító jelen­tőségét. Föltétlenül szükséges, hogy lényege­sen jobban és tökéletesebben oldjuk meg a termelés pénzügyi-gazdasági kérdéseit, megfontoltan használjuk ki a gazdasági ösztönző tényezőket, és e célnak alárendeljük vállalataink pénz­ügyi biztosításának módszereit. A pénz­ügyek és a hitel szerepének növelése oda kell, hogy vezessen, hogy a válla­latok nagyobb felelősséget viseljenek munkájuk eredményeiért, mégpedig mind a termelési feladatok teljesítésé­ért, mind a termelés gazdaságosságá­ért és hogy azok a vállalatok, amelyek jobban gazdálkodnak, nagyobb mér­tékben elégíthessék ki szükségleteiket is, a beruházásokat beszámítva, és a következő években saját anyagi eszkö­zeikből biztosíthassák fejlődésüket. Emellett szem előtt kell tartanunk, hogy a pénzügyek szerepe a decentra­lizáció következtében megnő, mivel a pénz- és hitelgazdálkodási rendszer az egyetlen tényező kell, hogy maradjon, amely feltétlenül szükséges a központi tervirányítás és ellenőrzés biztosításá­ra, a terv egyensúlyának és arányos­ságának biztosítására. Ezek a fontos és vitathatatlan feladatok teljes össz­hangban kell, hogy álljanak a vállala­tok önálló elszámolási jogaival, a gaz­dasági ösztönző tényezők kihasználásá­nak lehetőségeivel és a lehető legna­gyobb mértékben elő kell mozdítaniuk a vállalatok kezdeményezését. A tervezés módszereinek tökélete­sítése és a távlati tervezés feladatai­nak növelése a terv minőségi mutató­számai közül előtérbe állítja a hasznot és a rentabilitást. Az egyes iparágak­ban hosszúlejáratú pénzügyi kereteket állapítanak meg az egyes szervezeti fokozatok számára, amelyek konkrétan irányítják a beruházási politika végre­hajtását és az ötéves tervekkel egyide­jűleg hosszúlejáratú pénzügyi normá­kat is szabnak meg, amilyenek például a részesedés növekedő haszonban és a fő alapokból való leírásban. Ezeket a hosszúlejáratú mutatószámokat első íz­ben az 1959 és 1960-as évekre állapít­ják meg. A vállalatok haszonnövekedési és leírási részesedéseket kapnak majd. Ezeket a pénzügyi eszközöket beru­házásokra, nagy javításokra és saját forgóeszközeik kiegészítésére használ­ják fel. EzáLtal jobban kihasználják a központosított és decentralizált pénz­ügyi biztosítás formáit és megfelelő viszonyt teremtenek a vállalat szük­ségleteinek kielégítése és azok kö­zött a pénzügyi eszközök között, ame­lyeket a vállalat _ teremt magának e szükségletek fedezésére. Ahhoz, hogy a gazdasági gyakorlat­ban kihasználhassuk a hasznot és a rentabilitást, kellő előfeltételeket te­remtett az alapok általános leltározása és az állami nagykereskedelmi árak 1951. január 1-i hatállyal való szabá­lyozása. Az állami nagykereskedelmi árak rerrdezése során ugyanis abból indultak ki, hogy a nagykereskedelmi árak kedvező arányban legyenek a ter­melési önköltségekkel és hogy itt job­ban hasonlíthassák össze az egyes gyártmányok és különböző vállalatok rentabilitását. Az évi tervek mutatószámainak egy­szerűsítésével egyszerűsödnek az állami költségvetés mutatószámai is. A gazdasági tényezők jobb érvénye­sítése a népgazdaságban azt is jelenti, hogy növeljük a hitel jelentőségét, és emellett egyszerűsítsük a hitelrend­szert, s fokozzuk a bankok és vállala­tok részvételét a hitelek tervezésében. Annak érdekében, hogy lényegesen megjavítsuk a koronaellenőrzést és ezáltal erősítsük a terv teljesítését célzó gazdasági ösztönzést, növelni kell a hitelkamatok jelentőségét és megszüntetni a mai nem kívánatos automatikus hitelbenyújtást. A pénzügyek és a hitel szerepének növelése a népgazdaság irányításának rendszerében új igényes feladatok elé állítja a pénzügyi szerveket, az egyes minisztériumok és nemzeti bizottságok pénzügyi szakosztályának, valamint a bankoknak dolgozóit. A népgazdaság irányítása hatékonyságának fokozása megköveteli, hogy növeljük az állami bank, 'elsősorban a bankfiókok szerepét a gazdasági ösztönző tényezők érvé­nyesítésében a vállalatoknál, a vállala­tok gazdaságának mélyreható ismerete és tüzetes elemzése alapján. Az a kö­rülmény, hogy az eddig központilag irányított pénzügyi eszközök egy részét a jövőben a vállalatok rendelkezésére bocsátjuk, valamint a vállalatok kitér ­I jedt illetékessége és felelőssége meg­követeli, hogy a pénzügyi és hitelrend­szer szervei következetesen és nagy szakértelemmel elősegítsék már a ^helyszínen a központi tervfeladatok biztosítását. Ezeknek és további más intézkedé­seknek az alapján pontosan meg kell határozni az önálló elszámoló vállalatok jellegét, jogait és kötelességeit. Az önálló elszámolás rendszerének meg­szilárdításával nagy jelentőségű lesz az az elv is, hogy a jövőben nem az állami költségvetésből egyenlítik? ki a vállalatok veszteségét, haAem a vállalat a következő években is viselni lesz kénytelen veszteséges gazdálkodásának következményeit. Tudatosítani kell, hogy mindezek az intézkedések negatív értelemben is' éreztethetik hatásukat. A gazdasági eredmény szerepének fokozása arra csábíthatja a vállalatokat, hogy. haj­szolják a hasznot, tekintet nélkül a társadalmi érdekekre, hogy az árufaj­ták összeállítását megváltoztatva, olyan úton igyekszenek haladni, amely a legnyereségesebb gyártmányokat he­lyezi előtérbe, tekintet nélkül a fo­gyasztókra, hogy ne tartsák be a tech­nológiai folyamatokat és a munkaigé­nyességet, hogy igyekezzenek emelni az árakat, hogy csökkentsék a gyárt­mányok- minőségét, lebecsüljék a le­írásokat, elhanyagolják a fő javításokat és karbantartást, helytelenül értékel­jék a készleteket stb. Az irányító szervek fontos feladata lesz, hogy szembeszálljanak ezzel a veszéllyel, megerősítsék a szállító és a fogyasztó kapcsolatának gazdasági jellegét és az árviszonyokat egybe­hangolják a népgazdaság szükségletei­vel. Biztosítani kell továbbá, hogy évente komplex módon elemezzék minden vállalat munkáját és eközben mindenekelőtt azt vizsgálják, hogyan biztosítja a vállalat a társadalom szük­ségleteinek kielégítését, hogyan gon­doskodik a reá bízott termelési ala­pokról, hogyan biztosítja a bővített újratermelést stb.; e szerint állapítják majd'meg az évi eredményektől füg­gően a prémiumokat. Az ipar irányításában történő változásokról H Nagy figyelmet fordítottunk az ipar szervezésének kérdéseire. A múltban gyakran tapasztalhat­tuk, hogy a szervezési kérdések meg­oldásában egyoldalúan szubjektív, se­matikus, ártalmas irányzatok nyilvá­nultak meg. Efféle törekvések még ma is megfigyelhetők. A szervezés soha sem lehet -öncélú, összhangban kell állania a párt követte elvekkel és cél­kitűzésekkel, és nemcsak az illető gazdasági ágazat szempontjain kell alapulnia, hanem az egész népgazdaság szükségletein is. A múltból a rögtön­zések és elsietett szerződések nem egy példáját ismerjük, amelyeket ismétel­ten megbíráltunk. Az iparban most bekövetkező szervezési változásokat tehát abból a szempontból kell végre­hajtanunk, hogy elérjük alapvető cél­kitűzésünket: fokozzuk az irányítás gazdasági hatékonyságát a népgazda­ság hatékonysága növelésének és azok­nak a tényleges előfeltételeknek a megteremtése érdekében, amelyek biz­tosítják a dolgozók nagyobb mérvű részvételét az irányításban. Az ipar új szervezetére vonatkozó javaslatok tulajdonképpen a decentra­lizáció következetes továbbvitelét je­lentik a demokratikus centralizmus szellemében a tavalyi országos párt­konferencia irányelveinek megfelelően. Azok* az elvek, amelyeket akkor rész­leteztünk, amikor a központi hivatalok hatáskörének jelentős részét a nemzeti bizottságokra ruháztuk át, fokozott mértékben érvényesek az iparra. A szocialista ipar ereje egységes köz­ponti irányításában van. Ezen semmi sem változik és nem is változhatik. A technika mai fejlettségi fokán elkép­zelhetetlen az ipar sikeres gyarapodá­sa, központi irányítás nélkül. Arról van szó azonban, hogy ez a központi irányítás csupán, az alapvető kérdése­ket érintse és a lehető legnagyobb mértékben biztosítsa a vállalatok ön­állóságát, kezdeményezésük érvényesí­tését és hogy a termelés egész opera­tív irányítása a vállalatokra szálljon át. Erre irányulnak az előterjesztett alapelvek. Meg akarunk szüntetni mindent, ami megköti a vállalatok kezdeményezését, véget akarunk vetni a fölösleges adminisztrálásnak és bü­rokratikus huzavonáknak. Az előter­jesztett elvek konkrétizálását szolgáló valamennyi intézkedést az a szellem kell, hogy áthassa, amely szervesen egybekapcsolja a szocialista demokra­tizmus elveit az egységes központi vezetéssel. Az ipar új szervezetének első és alapvető követelménye, olyan komplex termelési és gazdasági egységek léte­sítése, amelyek képesek önállóan meg­oldani a műszaki fejlődés, a termelési alap kiterjesztése, az ellátás és az ér­tékesítés kérdéseit. Ilyen termelési-gazdasági egység lesz-az a vállalat, amely rendelkezik mindazokkal a munkakörökkel, ame­lyek a vállalat tevékenységéhez tar­toznak. Egyes esetekben célszerűnek mutatkozik majd, hogy az eddigi vál­lalatokat egyetlen nagyobb vállalatban egyesítsük, különösen ott, ahol az el­múlt esztendők folyamán a vállalatok létesítésében túlzásokba estek és mes­terségesen megbontották a termelési­gazdasági egységeket. Ez arra vezetett, hogy fölösleges kooperációs kapcsola­tok jöttek '.étre, túlméreteződött az adminisztratív apparátus, és ezek az apró vállalatok nem rendelkeztek kellő fejlődési lehetőségekkel. A vállalatok újbóli egyesítését azonban minden egyes esetben külön-külön felül kell vizsgálni és gazdaságilag meg kell in­dokolni. Ha gazdaságilag vagy szervezetileg célszerűnek mutatkozik, olyan vállalat­csoportokat létesítünk majd, amelyek elláthatják a vállalatok és az egész népgazdaság szempontjából közösen intézendő munkákat és feladatokat. Ez természetesen nagyon eltérő lesz az egyes gazdasági iparágakban. Egyes helyeken az egyesülések értékesítési célokat szolgálnak, különösen ott, ahol a termelés több vállalat között oszlik meg, s ezek a vállalatok nem vállalhat­nák önállóan a felelősséget a népgaz­daság zavartalan ellátásáért. Másutt a műszaki fejlesztés, tervezés, szerelés és kiegészítés megszervezésére és biz­tosítására fognak majd össze a vállala­tok. A munka terjedelme és tartalma, s természetesen szervezeti rendezése is az efféle vállalatcsoportosulásoknál nagyon különböző lesz. Semmi esetre sincs szó arról, hogy a vállalatcsopor­tosulások az eddigi főigazgatóságok munkakörét töltsék be, akár önálló elszámolási alapon is, vagy pedig olyan szervvé váljanak, amsiy összpontosítja magában a vállalatok kiterjedt tevé­kenységét és ezáltal lényegében meg­nehezíti a vállalatok hatáskörének gya­korlati kibővítését. A vállalatcsoporto­sulások minden esetben az önálló el­számolás alapján jönnek majd létre és olyan apparátussal, amelynek felépíté­se megfelel a legszigorúbb gazdaságos­ság követelményének. Az egész operatív irányítást ilykép­pen áthelyezik az önálló elszámolás te­rületére és szemmel látható, hogy ezáltal egyszerűsítik és rugalmasabbá teszik a kölcsönös szállítói és fogyasz­tói kapcsolatokat, hogy az irányítás konkrétabb lesz és a vállalatok helyze­tének szabatos ismeretére támaszkodik. A vállalatokat, illetve a vállalatcso­portokat közvetlenül a minisztérium­nak rendelik alá. A vállalatok és válla­latcsoportosulások lényegesen bővített hatásköréből következik, hogy a mi­nisztériumok főosztályai fölöslegesekké válnak. Ezért meg kell szüntetni őket. Mindez lehetővé teszi, hogy a minisz­tériumok állománya jelentősen csök­kenjen és hogy munkájuk a jövőben a gazdaságpolitika legfontosabb prob­lémáinak megoldására, az alájuk ren­delt termelési ágak helyes arányának megteremtésére, a műszaki fejlődés legfontosabb irányvonalainak meghatá­rozására, a bér- és árpolitika végrehaj­tására, az egyes iparágak vezető káde­reinek nevelésére és kiválasztására, valamint tüzetes és kellő szakismere­ten alapuló felügyelet és ellenőrzés végrehajtására összpontosuljon. A mi­nisztériumok konkrét szervezetét szakosítóttan kell megoldani az illető iparág termelési jellege, a központilag eldöntendő kérdések terjedelme, vala­mint a minisztérium alá rendelt ter­melési ágak száma szerint. A minisz­tériumok szempontjából ez azt jelenti, hogy mentesülnek az operatív munká­tól, amelyet el sem végezhettek, nem ismervén a konkrét feltételeket, és ugyanakkor lényegesen növeljük igé­nyeinket az elvi kérdések feldolgozásá­val kapcsolatban, megköveteljük, hogy a minisztériumok teljesen megváltoz­tassák a vállalatokkai és vállalatcso­portosulásokkal végzendő munkájuk módszereit és formáit. A vállalatok szempontjából ez azt jelenti, hogy messzemenően megnövekszik felelőssé-­gük a vállalat mindennemű tevékeny­ségének helyes irányításáért, a rájuk bízott vagyonnal és anyagi eszközök­kel való eredményes gazdálkodásért, s azért, hogy a vállalatokat a népgaz­daság egészének érdekeivel teljes össz­hangban vezessék. Nagy figyelmet kell fordítanunk ar­ra, hogy a vállalatok és a vállalatcso­portosulások mindjárt kezdettől fogva elsajátítsák a helyes munkamódszert, főleg azoknak a dolgozóknak az eseté­ben, akikntk egybe kell hangolniuk a vállalat érdekeit ap egész társadalorfl érdekeivel. Az ipar új szervezetével kapcsolatos kérdések megoldásában nagy jelentő­séget tulajdonítunk annak, hogy he­lyesen oldjuk meg a népgazdaság egyes tényezőinek anyagi kapcsolatait, mivel az anyagi-műszaki ellátás terén ta­pasztalható komoly hiányok vélemé­nyünk szerint a népgazdaságunkban fellépő nehézségek és zavarok egyik lényeges okát jelentik. A vállalatokat, illetve a vállalatcso­portosulásokat föltétlenül kellő hatás­körrel és felelősséggel kell felruház­nunk, az áruellátás és értékesítés kér­déseiben, és kötelességükké kell tenni, hogy a népgazdaságot ellássák bizonyos árufajtával, vagy ennek az árufajtának önálló részével. Ez lényegesen hozzá­járul a szállítói és fogyasztói kapcsola­tok egyszerűsítéséhez és megszilárdí­tásához, megszünteti ezeknek a kap­csolatoknak az anonimitását és meg­teremti annak előfeltételét, hogy lényegesen növeljük a felelősséget az áru minőségéért, műszaki színvonalá­ért és a szállítási határidők betartásá­ért. Szükséges továbbá, hogy fokozzuk a vállalatok és vállalatcsoportosulások felelősségét a termelés fejlesztéséért és műszaki színvonaláért. A jelenlegi helyzetben a vállalatoknak nem fűződik kellő érdekük a termelés műszaki szín­vonalának fejlesztéséhez, sőt gyakran nem rendelkeznek az ehhez szükséges előfeltételekkel sem, mivel a legtöbb Esetben a kutató- és fejlesztő munka elszakadt a vállalatoktól, s e munkát általánosan, az egyes vállalatok konk­rét szükségleteinek és gyártási folya­matainak ismerete híján irányítják. Ez is egyik oka annak, hogy lassan emel­jük a termelés műszaki színvonalát. Ezért az ipar új szervezetével foglal­kozó javaslat azt az elvet követi, hogy a vállalatokat, illetve a vállalatcsopor­tosulásokat kellő mértékben lássuk el saját kutató- és fejlesztőintézetekkel. Á fentebbi irányvonalat támogatja az a szükséglet is, hogy fokozzuk a vál­lalatok érdekeltségét az akkumuláció és nyereségképződés ütemének meg­gyorsításában, megerősítsük az önálló elszámolás rendszerét és tökéletesebb előfeltételeket teremtsünk e rendszer alkalmazására, egyszerűsítsük nép­gazdaságunkban a szervezeti kapcso­latokat és a felesleges- közbeeső lánc­szemek kikapcsolásával személyi és anyagi megtakarítást érjünk el az irá­nyító apparátusban. ' E mellett az irányvonal mellett szól nem utolsó sorban pártunk eminens politikai érdeke is, hogy a vállalatok hatáskörének és felelősségének kibő­vítésével megteremtsük annak tény­leges előfeltételeit, hogy a dolgozók fokozott mértékben vegyenek részt az irányításban és ezáltal lényegesen kibővítsük a dolgozók alkotó tevé­kenységének terét. Az ipar javasolt szervezetében kel­lőképpen figyelembe vesszük Szlová­kia problémáit is. A megbízotti hiva­talok igazgatta iparágakban helyi il­letékességű vállalatokat, illetve vál­lalatcsoportokat létesítünk majd. Az országosan irányított iparágakban elvszerűen olyan vállalatokat, illetve vállalatcsoportosulásokat kell létesí­teni, amelyek illetékessége az egész állam területére kiterjed. El kell azonban mélyíteni a szlovák nemzeti szervek együttműködését ez iparágak fejlesztésének tervezésében és a Szlo­vákia fejlődésének szempontjából fon­tos kérdések megoldásában. A fentebb említett problémák, va­lamint az iparunk új szervezetével kapcsolatos további kérdések jelenleg élénk vita tárgyai azok között a dol­gozók között, akiket az egyes gazda­sági ágazatokban e kérdések alkal­mazásával bíztak meg. Nagy érdeklő­déssel foglalkoznak majd velük a pártkongresszust megelőző vitákban is, amelyektől számos konkrét és kez­deményező javaslatot várunk, hogy ezt a munkát sikerrel véghezvihessük, számbevehessünk minden összefüg­gést és a lehető legkisebb mértékre csökkentsük a hibák és tévedések lehetőségét. Arról lesz szó, hogy az új szervezet egyetlen meghatározója a legnagyobb mérvű célszerűség és a népgazdaság szempontjából való hasz­nosság, a legnagyobb gazdaságosság és hatékonyság legyen. Arról lesz sző, hogy az ipar új szervezete a legked­vezőbb előfeltételeket teremtse meg a dolgozók kezdeményezésének szé­leskörű felélénkítésére, és fokozott mérvű részvételükre az irányításban, arról, hogy ne egyes egyénék, vagy csoportok személyes, vagy részleges érdekei kerüljenek előtérbe, hogy e létfontosságú kérdés megoldását ne fékezzék különféle helyi érdekek, ha­nem hogy az egész társadalom szem­pontjai győzedelmeskedjenek. A párt­szervek és szervezetek, valamennyi kommunista szerfölött fontos feladata lesz, hogy érvényre juttassák ezeket­a helyes elveket. Az ellenőrzésnek meg kell előznie a hibák előfordulását Az irányítás gazdasági haté­konyságának növelésére irá­nyuló törekvésünkben fontos szerep illeti az ellenőrzést. Mélyreha­tóbban kell látnunk az ellenőrzés nemzetgzadasági jelentőségét, amely­nek nagyobb mértékben kell hozzájá­rulnia ahhoz, hogy elejét vegyük a hibáknak és tévedéseknek és ne elé­gedjünk meg utólagos leleplezésükkel. Ez vonatkozik mind az irányító szer­vek folytatta ellenőrzésre, mind pe­dig a különleges központi ellenőrző szervekre. Miséi mélyrehatóbban és helytállóbban tárjuk fel a hibák gaz­dasági gyökereit, annál kevesebb in­tézkedésre lesz szülfség megszünte­tésükre. (Folytatás a 4. oldalon) ÜJ SZÔ 3 -ü -1957. október 5.

Next

/
Oldalképek
Tartalom