Uj Szó, 1951. július (4. évfolyam, 153-177.szám)

1951-07-26 / 173. szám, csütörtök

Világ proletárjai egyesüljetek! im&mm WIMm 'ük'Mw^ 3§k ma i ; lljf' < , Ä ~m~ mmwrmm A CSEHSZLOVÁKIAI MAGYAR DOLGOZÓK LAPJA Bratislava, 1951 Július 26, csütörtök 3 Kčs rv. évfolyam, 173. szám A podbrezová! vasművekben a normafelíilvízsgálás sikeres véghezvitelével és a politikai munka fokozásával jobb eredményeket érnek el a tervteljesítésnél Tudjuk, hogv * nehéz gépipar döntő szerepet játszik Szlovákia iparosításában és szocialista Köztársaságunk kiépítésében. Éppen ezért népgazdaságunk átépítése, Szlovákia iparosítása nagv feladatokat ró reánk, s ezeknek csak úgv tehetünk eleget, ha öntudatosan és tettrekészen teljesítjük Pártunk IX. kongresszusának határozatát, hogv iobb, szervezettebb munkával bátrabban és gyorsabban haladjunk előre a szocializmus felé. A podbrezovai vasüzem szintén azok közé az üzemek közé tartozik, amelvről mondhatjuk, hogv erős láncszemet képez ötéves tervünk sikeres megvalósításában. Podbrezovának is előre kellene törni a terv teljesítésében, mert június hónapban csak 97 százalékos eredményt értek el. Mi az oka, hogv lemaradtak a terv teljesítésével? Erre a kérdésre Koller János elvtárs, aki az üzemben mint gyártásvezető-elnök dolgozik, ezeket mondja: „A technikai berendezés hiányosságának oka az, hogy nem rendelkezünk olyan technikai berendezéssel, ami megfelelne a gyártás, általában a termelés követelménveinek. Vannak gátló körülményeink, a daruk nem felelnek meg a mai követelményeknek. A breznói hídépítőüzemtől kellett volna kapni eev ú| darut és daruvonatot, de még nem kaptuk meg. Pedig a mult év december 30-ra ígérték, hogv megkapjuk, és most ez évbet szintén ígéretet tettek, hogv júniusra kész lesz, de sehol semmi eredménv. Az ígéret csak papíron maradt- Továbbá gátol bennünket az is. hogy az öntésnél az úgynevezett kohilok nem tartósak, azelőtt hetvenszer is öntöttünk velük és ma csak húsz-húszonötször használhatók. De van olyan e«et is, hogv csak egvszer-kétszer öntünk vele és tőnkre megy. A lemaradásnak nemcsak a technikai hibák az okai, hanem a politikai felvilágosító munka gyengesége az üzemben. A tízesbizalmiak bizonv gyengén működnek, nem gvőzik meg a munkásokat azokról a fontos kérdésekről, amelyek a termelékenység fokozásával kapcsolatosak. De ugvanúgv a szakaszbizalmiak sem dolgoznak jól. Csak papíron szerepelnek, de valóságban semmi politikai munkát nem fejtenek k

; munkahelyükön. Ha ezeket a hibákat összegezzük, akkor nem csupán a technika' hibák az okai, hogv a terv teljesítésével lemaradtak A fentemlítettekhez Koller elvtárs megemlíti, hogy az üzemben kétlakiság is felfitčtte fejét. Ezekután a politikai meggyőző munkát bizony jobban kell fokozni. A hibát mi is elkövettük, hogv a tízes-, valamint a szakaszbizalmiakat nem ellenőriztük, vájjon elvégzik-e becsületesen a reájuk háruló feladatokat A pártiskolázás sem mrgv figv. ahogy kell, mert a dolgozóknak csak hetven százaléka vesz részt. Itt is a munkánál hiány. Rosszul van szervezve azért, mert olvan időpontban tart iák az iskolázást, mikor a munkásság vagv túlórázik vagv hazamegy. Márpedig így nem lehet eredményes munkát végezni. Az ifjúsági szervezeteknél lényegesen javult a helyzet a mult évhez viszonyítva. A mult évben az ifjúság a kötelezettségvállalásokat még nagyon idegenkedve fogadta. De most már kötelezettséget vállalnak és a szocialisla munkaversenybe is bekapcsolódnak. Amikor megérdeztem Koller János elvársat, hogv az adminisztratív munkaerőket csökkenteni fogják-e, vagyis tudnak-e átadni az iiodai munkaerőkből, Koller János ezeket válaszolja: — Az irodai munkaerőkből nem tudunk átadni a termelő munkára. Ha tüzetesebben felül fogjátok vizsjálni az adminisztratív munkaerőket, egészen bizonyos, hogy a rejtett érőtartalékok előkerülnek. Mert olvan üzem nincs, ahol rejtett erőtartalékok ne volnának- Már bebizonyosodott sok esetben a normák felülvizsgálásánál az üzemekben, hogy igenis volt rejtett munkaerőtarialék és ugvanez vonatkozik az adminisztratív munkaerőkre is. Olt is. ha komoly munkát fogtok végezni az adminisztratív munkaerők kivizsgálásánál.. rá fogtok jönni arra, hogy igenis van rejtett munkaerőtarialék az irodákban is, akiket a termelésbe át fogtok adni. — Még sok mindent szerettem volna látni és tudni, — mondta Koller elvtársnak. — De az idő eljárt, mennem kéli. — Kár pedig, mert szerettem volna még beszélgetni veled. Ne haragudj elvtárs, hogy csak ilyen kis időt tölthettem veled, de a munkásokkal is szeretnék beszélgetni. — Akkor legjobb lesz, ha elmégy az internátusba. A munkásokkal ott beszélgethesz. Koller elvtárs útbaigazítása alapián megtekintettem az internátust, amelyben tiszta ágyak állnak a munkások rendelkezésére. Tóth Lajost, aki mint géplakatos mát közel egv éve dolgozik az üzemben, megkérdeztem, mondjon véleményt az ottani dolgozók helyzetérőlÉn másról nem fogok beszélni, feleli. Meg vagvok elégedve és remélem, velem is meg vannak elégedve, mert becsületesen elvégzem a munkámat. A keresetem 6.000 koronát tesz ki havonta, napi étkezésemet ped'g az üzemi konyhán 25 koronából kihozom. Tóth Lajos elvtárs visszaemlékszik azokra az időkre, amikor a dolgozók tú'uvomó többsége munkanélküli volt és nem volt hiztosítva a mindennapi kenyerük. Én is azok közé tartoztam, — mondja —, ha kerestem is, nagyon gyengén. Száz vagv százhúsz korona volt a legtöbb, majd nyomatékosan hozzáteszi, ha százhúsz koronát kerestem, akkor már azt mondtam, hogy nagyon jól kerestem. S ezért, ha a mai helyzetemet összehasonlítom a múlttal, akkor határozottan mondhatom, hogy- sokkal iobb. Ezért ma sokkal jobban megbecsülöm a munkát, mint bármikor, mert ma nem ébredünk bizonytalanra, mint a múltban. Kertész ImreI fCMMKtilC P w Újításokkal gazdaságosabbá tesszük a termelést szervezesi Az újítómozgalom jelentősen segíti a termelési költségek csökkenését és a munkateljesítmény emelését. Eperjes kerület üzemeiben és műhelyeiben a dolgozók a termelésbe új munkamódszereket vezetnek be, feltárják az elrejtett termelési tárlatokat és ezzel segítik a termelés gazdaságossá tételét, A humennei építkezések dolgozói újító ja vaslatok segítségével dolgoznak miáltal jelentős megtakarításokat és nagyobb fizetést érnek el. Dobrovszký István újítójavaslatával az asztalosmfihelyekben 13 munkaerőt takarítottak meg. Dobrovszký elvtárs mutatkozik ' egy újabb újítójavaslaton dolgozik, mellyel további munkaerőket szabadítanak fel és megkönnyítik az asztalosmunkát annyira, hogy asszonyok js dolgozhassanak ezen a szakaszon. Hasonlóképpen 6egítik a humennei asztalosműhelyek többi dolgozói is gazdaságossá tenni a termelést azáltal, hogy újabb és újabb újító ja vaslatokat nyújtanak be. Az új munkamódszerek alapján lehetővé vált az asztalosmííhely dolgozóinak, hogy az egész üzemben 5 százalékica! szilárdítsák meg normájukat. Ilyen módon kapcsolódtak bel© a üzem dolgozói a normák felülvizsgálati kampányába, így teljesítik Pártunk és kormányunk utasításait. Nagy és történelmi küldetése van a munkásosztály forradalmi pártjának. Csehszlovákia Kommunista Pártja, új szocialista életünk építésének minden szakaszán hazánkban a vezetőerőt jelenti. Életre kelti, egyesíti és irányítja azt a hatalmas energiát, amely a munkásosztályban és a dolgozó népben rejtőzik. Pártunk és Gottwald elvtárs vezetésével népünk, amely a Szovjetunió legyőzhetetlen erejére és segítségére támaszkodik, letöri a kártevő kapitalista világ erőinek ellenállását és a IX. kongresszus vezérvonala alapján sikeresen építi a szocializmust. A kommunisták a szocializmus felépítésének történelmi jelentőségű műve megvalósításában hazánkban az élen állnak. Hogy a kommunisták becsülettel teljesíthessék a vezető feladatokat és meg tudják nyerni a többi dolgozót, sokat kell tudniok, előrelátóknak kell lenniök a bel- és külpolitikai helyzet bonyolult kérdéseiben, meg kell t

alálniok a helyes irányt. Ehhez az szükséges, hogy a munkásosztály harcainak tapasztalataival legyenek felvértezve, újra és újra felfegyverezve. A nemzetközi munkásmozgalom minden legfontosabb tapasztalatát, különösképpen a bolsevik párt dicső győztes útjának tapasztalatát, a marxizmus-leninizmus tanítása foglalja egybt, amelyet Marx, Engels, Lenin és Sztálin alkotott meg. Pártunk * bolsevik párt példája szerint mindig egyik legfontosabb feladatának tartotta a párttagoknak nevelését, a marx-leninizmus szellemében. Sztálin elvtárs erre tanít minket: ' „... ha dolgozóink marxi-lenini neÍ

veié se csökkenni fog, ha meggyöngül arra irányuló igyekezetünk, hogy i fokozzuk politikai és eszmei színvonalukat és ha ezért maguk a dolgozók nem tanúsítanak érdeklődést előrehaladásuk távlatai iránt, nem értik meg azt, hogy Cgyünk igazságos, léleknélküll ügyeskedőkké válnak, akik vakon és gépiesen teljesítik a fentről jövő utasításokat, akkor ez magaután vonja, hogy állami és pártszerveinknek minden ténykedése csökkenni fog." Minél nagyobb a marxi-lenini öntudatosság, annál jobbak a gyakorlati munka eredményei. A marxizmus-Ieninizmus a gyakorlati emberek számára feltétlenül szükséges ahhoz, hogy önállóan tudjanak tájékozódni a szocializmus felépítése és a békeharc napi kérdései megoldásánál, hogy világos távlatuk legyen, biztosak legyenek munkájukról, megdönthetetlen hitük legyen ügyünk győzelmében és meggyőzésük erejével és példájukkal meg tudják nyerni a többi dolgozókat is. A CsKP Központi Bizottsága elnökségének határozata az 1951 —1952. évi pártiskolázás évére feladatul tűzi ki minden pártszervezet elé, hogy a gyökeréig irtsák ki a tagok és jelöltek marxista-leninista nevelésének lebecsülését, leleplezzék a Párt eszmei munkához való káros, közömbös viszonyt, bármelyik funkcionáriusnál és bármely formában jelentkezik is ez. Tudatosítani kell, hogy a pártnevelés, amely eszmeileg és politikailag felfegyverzi a Párt tagjait és funkcionáriusait, s a győzelembe vetett törhetetlen hitet, hathatós érveket nvujt nekik, előfeltételét képezi a politikai tömegmunka jelentős megjavításáA kassai kerület munkásnői lelkesen dolgoznak az ötéves terv sikeréért A zsolnai kerület sok üzemében a dolgozó asszonyok a gottwaldi ötéves terv harmadik évi feladatainak teljesítésénél szép eredményeket értek el. A kerületben több dolgozó nő már teljesítette az egész ötéves tervet, sokan békekötelezettséget vállaltak, hogv meggyorsítják a tervfeladatok teljesítését. Ígv például Kotlák Stefánia, a nvizsna na ostrovei lenszövőgyár dolgozó nője vállalta. . hogv az ötéves terv harmadik évi feladatát 1951 július 15-ig teljesíti Vállalását már ez év július 10-én teljesítette. A ribárpolei V I. Leninről elnevezett üzemben Hustyák Ludmilla szövőnő május végén teljesítette az egész ötéves terv termelési feladatait. Hasonló sikereket ért el az üzemben Hacsik Margit, aki ugyancsak teljesítette az első ötéves terv feladatait. Az utóbbi időben az üzemekbe az új dologozó nők ezrei jöttek az elosztásból és más termelésen kívüli ágazatból. Ezek az elvtársnők ma már ugyancsak szép eredményeket érnek el. A puchovi Makita-üzemben dolgozik Gajdos elvtársnő, aki azelőtt , a povážska bystricai Vesnában dolgozott mint elárusítónő. Gajdos elvtársnő gyorsan betanult és szép eredménveket ér el a termelésben, 120 százalékos teljesítménnyel dolgozik. Mint elárusítónő 1290 koronát kapott havonta. Ma átlagos fizetése 3700 korona. Sleszár Vilma azelőtt mint hí vatalnoknő dolgozott, ma a termelésben a Maki a-üzemben 120 százalékra teljesíti normáját Szloboda elvtársnő a bratislavai Charitas pénztárosnője volt. Ma ő is a Makita-üzemben dolgozik és jobban meg van elégedve jelenlegi munkájával, mert többet keres, ö is 120 százalékra teljesíti normáját. MosSk elvtársnő, aki ugyancsak abban az üzemben dolgozik, azelőtt a puchovi VDP hivatalában dolgozott, ma férfi munkaerőt helyettesít az üzemben, aki katonai szolgálatöt teljesít. A považska bystricai Kiement Gottwaldról elnevezett üzemben dolgozik Suli Irén 37 éves munkásnő. A gépnél dolgozik és nagyon megkedvelte munkahelyét. örömmel kapcsolódott be a munkafolyamatba, mert segíteni akarja ötéves tervünk feladatainak sikeres elvégzését, munkájával tevékeny építőiévé akar válni hazánk szocialista jövőjének. A munkahelvén szép eredménveket ér. el, azért, mert állandóan fokozza teljesítményét a világbéke megszilárdítása érdekében. Ezek a munkásnők előljárnak példájukká! Két kezük munkájával segítik népünk boldog jövőjének építését. nak, amit most, mint legsürgősebb feladatot a Központi Bizottság és Gottwald elvtárs tűzött elénk. A pártiskolázás következő évében arról lesz szó, hogy még jobban összpontosítsuk magunkat az eszmei színvonal és az iskolázás minőségének fokozására. A számok hajhászása néhány szervezetben arra vezetett, hogy a pártnevelésbe beszivárgott az ártalmas formalizmus. Szükséges, hogy a pártszervezetek a marxi-lenini nevelést necsak a statisztikák szerint irányítsák, de hassanak az iskolázás tartalmára, segítséget nyújtsanak a tanítóknak, hogy egybe tudják kapcsolni a marxizmus-leninizmus elméleti alapjainak kifejtését a Párt politikájának időszerű kérdéseivel, hogy a legnagyobb gondot fordítsák az iskolázás eszmei és politikai színvonalának fokozására. Ezt azzal érjük el, hogv a pártszervek az iskolázást nemcsak általánosságban fogják irányítani, hanem konkréten — bizonyos iskolai alakulat, bizonyos szeminárium munkájának alapos megtárgyalásával. Ezt továbbá úgv érjük el, hogv megjavítjuk a tanácsadók és a marxistaleninista tanulmányi helyek munkáját és belőlük a pártszervezetek mellőzhetetlen segítőit alkotjuk meg, a propagandisták és agitátorok munkája eszmei tartalmának fokozása érdekében. Az iskolázás eszmei-politikai színvonalának fokozását elsősorban azzal érjük el, hogv újra átvizsgáljuk a tanítók kijelölését és ezzel a rendkívül felelős és fontos munkával Pártunk leg• jobb tagjait, a munkásosztály ügyéhez híí, öntudatos és harcedzett elvtársakat bíznak meg. Teljes komolysággal és energiával kell teljesíteni Pártunk Központi Bizottsága elnökségének határozatát, ami a ' Párt közép és magasabb funkcionárius káderei marxista-leninista Iskolázását illeti. Hogv a járási funkcionárius aktívák elméletileg tökéletesen legyenek felvértezve, ez évben magasabb színvonalú járás! esti Iskolákat alakítunk. A járási esti iskolák sikeres munkájának és a magasabb funkcionáriusok önálló tanulásának biztosítására különlegesen nagv figyelmet kell fordítaniEz évben először vesszílk be a pártiskolázás évének alaptanfolvamaira a nem-párttagokat is, akiket az alapszervezet bizottsága kijelöl. ígv lehetővé válik a CsISz sok tagjának, funkcionáriusának, valamint azoknak a dolgozóknak, akik a Pártba való belépésre készülnek, hogv mélvebb marxilenini ismereteket szerezzenek. A CsKP Központi Bizottsága elnökségi határozatának alapos megtárgyalása minden pártszervezetben hozzájárul telies mértékben ahhoz, hogv mindenki megértse a kommunisták marxi-lenini nevelésének jelentőségét a pártéletben. Ha sikerrel, magas eszmei-politikai színvonalon történjék, az ú i pártiskolázási év gondos előkészítése és a pártszervezetek fokozott gondoskodása, az lesz az eredménv, hogv a Párt sokoldalú mtinkáia, különösen pedig a politikai tömegmunka megjavul. Pártunknak a káderek további tízé" százezreit neveljük ki. amelyek rászoknak a marxi-lenini elmélet rendszeres tanulmányozására és a szocializmus felépítése, valamint a v'lágbékéért folvó h^rc gyakorlati kérdéseinek megoldásában a marxi-lenini elméletre tám^sTkodnak (A Rudé Právo vezércikke.) Brigádnak a SzMséii Vasisivona'on Politikailag fejlett brigádosok százai érkeznek a Szövetségi Vasútvonalra, hogy brigádműszakokkal meggyorsítsák a szocializmus egyik hatalmas művének kiépítését. A Szövetségi Vasútvonal azért is értékes számunkra. mert összeköt bennünket felszabadítónkkal, a testvéri Szovjetunióval. Prága kerületéből 300 brigádos érkezett az építkezésre egyhetes önkéntes brigádra. Mái az első napon a brigád 163 százalékos teljesítményt ért el és .a legnagyobb teljesítmény 182 százalék volt. A legszebb eredményeket Dvožák elvtárs 8 tagból álló munkacsoportja érte el, amely csoport normáját 286 százalékra teljesítette. Mádek elvtárs 11 tagból álló munkacsoportja 205 százalékos teljesítménnyel dolgozott. Hyka Václav, Smýsek Antal, Mucha József és Kapelník József ácscsoport a brigádon tölti rendes szabadságát. Ez a négytagból álló munkacsoport 180 százalékos teljesítményt ért el. Kapelník József ács, annak ellenére, hogy 53 éves, vállalta, hogy normáját 175 százalékra fogja teljesíteni. A 23-as munkarészlegben Szlovinca József elvtárs vezetésével bratislavai elvtársak dolgoznak. A csoport 12 tagból áll. Annak ellenére, hogy nehéz, munkánál dolkoztak az elvtársak, szép teljesítményt értek el, mert átlag a tervet 142 százalékra teljesítették. A Szövetség Vasútvonalának kiépítése minden becsületes polgárunk érdeke. Ezt megértette Malach János élmunkás, 500-af mozdonyvezető is. Lelkesen kapcsolódott be a munkába, segíti építeni a vasútvonalat, amely mindannyiunk büszkerége lesz. Mint mozdonyvezető, 20 százalékkal emelte a mozdony teljesítményét. „Ezt ez eredményt, — mondja Malach János, — úgy értem el, hogy felhasználtam a legjobb szoviet vasútasok tapasztalatait." Hogy meggyorsítsa h-izánk szocialista építését, Malach elvtárs vállal'a, hogy szabadsága alatt egyhetes brigádra megy a Szövetségi Vasútvonalra.