Új Ifjúság, 1953. július-december (2. évfolyam, 39-92. szám)
1953-09-02 / 57. szám
ÚIIFIDSÁG 1S!5S szeptembpr 2. A szabadkai hiba Szpp lány miatt messzire elgya'o goi a? ember. Rugyicsek elvtárs is' sokszor megteszi a szabadkai és a kurinci állami gazdaság közötti utat nem gyalog, hanem kerékpárral, hogy hamarabb megláthassa azt a lányt, akivel szívesen eltölt egy két órát. A leány elbeszéli neki, hogy Kuriheon a fiatalokra nem lehet pana.szkodni, kezük alatt ég a munka s az egész állami gazdaságon meglátszik a fiatalok munká,iának eredménye. A fiataloknak köszönhetik a gazdag répa-, kukorica- és gabonatormést. Rugyicsek elvtársnak fáj a szíve, hogy a szabadkai állami gazdaságban bizony nen így áll a helyzet. Nem tudnak er< iményeket elérni, pedig sokszor próbálkoztak a fiatalok szervezésével. A birtokon legalább ötven ifp.imunkás dolgozik. Mind életerősek. még a sziklából is vizet gyúrnának. de a CsI.Sz-szervezete mégsem működik nem törődnek vele a fiatalok Az 'g°sz birtok olyan mint a temető Nines, aki vidámságot csináljon, még a hangos kacagás is ritka vendég. Sport, nóta, kultúrélet... gondolni sem mernek rá a szabadkai fiata'nk. Ha némely fiatal kezdemé- nvezö is tudna lenni, nem teszi, inkább vi-ss vonul, mint a sebzett szarvas a dúslombú erdőbe. Rugyi- csek elvtársat emiatt ki is neveti mennyasszonyjelöltje. Munkahelyén, a géplakatosműhelyben hiáVia mag>’a- rázza a fiataloknak, hogy mit kellene tenni a szervezet érdekében. A baj okát még sem találják el. Elemezzük csak a kérdést, hogy mi is a hiba j Szabadkán? I A szabadkai állami gazdaság CsISz- szervpzetének hivatalosan megválasztott elnöke Varga Imre, aki a gépla- katosműhelyben dolgozik ' Kérdésünkre az állami gazdaság vezetője, azt mondja, hogy Varga Imre a normáját alacsonvan teljesíti, nem dolgozik példásan, nem tanul s így a fiatalok serr. tanulhatnak tőle. ezért nem is hallgatnak rá. Amikor Vargától munkatéliesitmé- nye felől érdeklődtünk, szarnál a kényes volt a kérdés és má.sra terelte a ,s*ijt. Hulina József szintén az a'apszer- vezet vezetőségének tagia. Traktoros VI 't. ezért a fiatalok úev néztek rá, mint példaképükre. Nagyon rossz példaképnek bizonyult. Az állami gazdaság vezetője kérdésünkre azt ■■ála,szolja. hogy az aratás alatt naponta hanyagsága miatt elromlott az aratógépe s ezért az aratás sokat késett. Természetes, hogy a fiatalok rája sem hallgatnak. Még más is történt, Hulina vírtu.s.sáebói traktorával belement a Rima folyóba s ezzel nagy kárt okozott a gépnek. A kár egv részét fizetéséből apránként vonják le. A vezetőség tagjaihoz tartozik To- manova Helena is. Tevékenynek és odaadónak bizonyul, de a vezetőség tagiai nem támogatiák s nem segítik munkáját. -Hiba még az is, hogy az egvéni a.gitáció is hiánvzik. Például a fiatalok egymás között nem beszélnek a szervezet hibáiról. Minden fiatal tudja, hogy a szervezet nem jól dolgozik, .de a hibákat mindenkivel szemben elnézik, nem kritizálnak és a kritika elől meghátrálnak. Mátécs- ka elvtárs, aki munkahelyén ieazán jól dolgozik és a gazdaság vezetősége minden téren a legmesszebbmenően meg van vele elégedve, fiatal, tehetséges. s az ifjúság ügyeibe még sem avatkozik bele. Munkahelyén nem végzett egyéni agitációt s egyetlen fiatalt sem győzött meg arról, hogy köz(2;en szervezzék át az a'apszer\'e- zet vezetőségét. Ugyanúgy a többi fiatalok sem tették ezt. akik a hibákat észrevették. Tehát a le.gfőhh hiba az. hogy a vezetőség nem mutat nél- dát. a tagok pedig nem kritizálnak. Kurincon is ezek voltak a hibák. Ott sem mfíködött a szervezet olyan jól, mint most. Ma már jól működik. A szabadkaiak is példát vehetnének a kurinciakról. Bogota István A bélai tanítók példája A Foli fiatalok Sol község fiataljairól sokat beszélnek mostanában a varannői járásban. A CsISz-szervezet jól működik itt és a kötelezettségvállalásaikat a VIT-re is elküldötték a stafétaszala- 'gon. A vállalás az volt, hogy öt hektárról betekarltják a termést. Ezt már régen tel.iesítették Török elvtárs, a helybeli EFSz elnöke, elismeri, hogy ezzel a fiatalok nagy szolgálatot tettek a szövetkezetnek. A községben a CsISz-szerve/etnek 30 tagja van. de kivívták a falu dicséretét. A csénlés alatt vasárnani brigádot is szerveztek. A brigádban húsz fiatal dolgozott és tíz hektár földről csépelték ki a gabonát és szállították el a raktárszövetkezetbe. Ez nagy munkaelőnyt jelent a szövetkezetné! és sokat javított a munkaerkölcsön. A szövetkezet a fiatalok munkájának hatására jobban megszilárdult, mert több idő jutott a növényápolási munkákra. Továbbra is a VÍT szellemében dolgoznak és a szervezet a járásban a legjobbak közé került. Késő - délután érkeztem kerékpáron Bélára. Még soha sem jártam »hbon a faluban. Az iskolát kerestem, mert az volt látogatásom célja. .A Csl.Sz járási titkárságá.'ól mentem ki, hogy segítsek ä tanítóknak az új iskolai év előkészületeiben. Egy javítás alatt álló körülállványozott épület ötlött szemembe. Az díványon állva egy kőműves dolgozott, ruhája csupa malter, figyelmét munkája köti le. Felkiáltok ra: Elvtárs kérem, merre van itt az i.skola ? — Itt van, éppen előtte áll — hangzott a felelet s barátságosan mosolygott le rám. Tovább érdeklődöm, hogy hol találhatnám meg Hambalík tanító .elvtársat? . — Én vagyok az, s ügyesen leugrott a magas állványról. Kezet fogtunk, bemutatkoztunk. Leültünk az állvány alá s előadtam jövetelem célját, melyet figyelmesen meghallgatott. Egyetértett a CsISz járási bizottság határozatával, hogy az 1953—54-es iskolaévet ünnepélyesen kell megnyitni és « megnyitásra nagy figyelmet kell fordítani, mert ez az első tanév, amikor már szovjet módszer szerint tanítunk. Elmondotta, hogy a bélai pionírok hogyan készülnek az új iskolaév ünnepélyes megnyitására. Kultúrműsorral üd- vözlik az iskola vendégeit, az iskola bejáratát feldíszítik, az elsöosztályn- sok számára ajándékokat fognak készíteni, hogy kellemessé és emlékezetessé tegyék számukra az iskolában eltöltött első napot. A pionírok legjobbjai osztálytársaik nevében ünnepélyesen megígérik, hogy jól tanulnak s kérik tanítóikat, hogy pártfogolják a pionlrszervezetet. Az ittenť tanítókat minden tanuló szereti, mert a tanítók is szeretik az iskola növendékeit és sokat dolgoznak értük. Az iskola épülete javításra szorult. A bélai tanítók nem sokat gondolkoztak azon, hogy ki végzi el a javítást. Hambalík tanító elvtárs valamikor kőműves volt, mindaddig, míg az ujját el nem vesztette. Most szünidőben újra régi szakmáját folytatta és elvállalta az iskola kijavítását. Beszerezték a szükséges építé-si anyagokat s tanítőtársai segítségével hozzáfogtak a munkához. Péry István igazgató-tanító és Lupík Kató tanítónő segítenek a munkálatoknál. Ezekről t tanítókról példát vehetnek a párkányi járás összes tanítói. Ha ilyen tanítók végzik gyermekeink nevelését, akkor biztosak lehetünk, hogy hazánknak becsületes, rendes polgárokat nevelnek. Kollár Antal a Csl.Sz járási bizottságának dolgozója, Párkány. Aíap^zerve/eteink gegítik szövetkeze'einket A jablonovcei CsISz alapszervezetnek 13 tagja van. A tagok mindannyian az EFSz-ben dolgoznak. A fiatalok jó munkáját elismeri a szövetkezet vezetősége. Nagy Kozmályon is szép példával jártak elő a CsISz-szervezet tagjai. Filio eivtárs 204 órát dolgozott le a cséplésnél. Bobunicka elvtárs pedig 372 órát dolgozott le, szintén brigádban. A malý čepčineci szervezet tagjai 600 órát dolgoztak le és ők kezdeményezték az éjjeli cséplést. Razsiban a fiatalok 165 órát dolgoztak le brigádban. Josenoban 114 órát. Az ifjáság ezzel is megmutatta, hogy harcol a szövetkezetek termelésének megjavításáért. A Népi Orosz Nyelvtaiilolyam V. kampányának megn>i ása Szombaton Prágában, a Csehszlová'ic- Szovjet Bartáság Központi Bizottságának épületében tartották meg a Népi Orosz Nyelvtanfolyam Központi Bizottságának, a kerületi bizottságok elnökeivel és a Népi Orosz Nyelvlanfolvam vezető felügyelőivel kiszélesített plenáris ülését. Az ülésen Antonín Snýdr, « központi bizottság titkára beszédet mondott a ,Népi Orosz Nyelvtanfolyam szeptember 1-én megnyíló V. kampánya előkészületeiről. Hangsúlyozta, hoqv a Népi Orosz Nyelvtanfolyam új munkamódszereket vezet be, melyeket az ezidei brünni országos konferencia tűzött ki és rámutatott arra, hogy az új módszer jellemző vonása az, hogy sokkal nagyobb súlyt fognak helyezni arra, hogy a dolgozók a gyakorlatban is fokozatosan használják sz orosz nyelvet. A tanítók feladata lesz, hogy a tanítá.st kezdettől fogva a tanulók társadalmi- és munkaérdekeivel kapcsolják össze és hogy gondoskodjanak az eredeti szovjet irodalom terjesztéséről. A Csehszlovák-Szovjet Barátság hónapjában a Népi Orosz Nyelvtanfolyam dolgozói tanulóköröket rendeznek a „Tanuljunk oroszul, a béke és haladás nyelvén” témára, továbbá a szovjet sajtó, irodalom terjesztésére, stb. Vita során a gyűlés résztvevői arról szólaltak fel, hogy miképpen biztosítják be már most, az előkészületek idején az agitációs és toborzó munkát, hogyan teremtik meg a legjobb feltételeket ahhoz, hogy csaknem negyedmillió dolgozó vegyen részt az orosz nyelv baráti köreiben, a Népi Orosz Nyelvtanfolyamon és, hogy résztvegyenek az orosz nyelv távtanu- i lásában. Taimlianak a katonának bevonuló fiatalok Minden egészséges fiala! életében eddig legjelentősebb nap az, amikor l'.evonul a hadseregbe, hogy ott a legfontosabb kötelességnek, a hazafias kötelességnek tegyen eleget. A fi.3- talok ma már vígan vonulnak he katonának. sok hasznosat tanulnak ott és mindenben gondoskodnék róluk. Azonban erre ,a nagy napra mégis időben kell már készülni. Az erre való készülődés egyenlő a tanulással. Minden ifjúra, de különösen a CsISz- tapokra e téren nagy munka hárul. A CsISz-tagoknak példás katonáknak kell lenniök és sokat kell tudniuk. Ezért a bevonulásig azokat az alapvető dolgokat, melyek a politikai ismeretekhez szükségesek, tanulják meg. Jó, ha a CsISz politikai iskoláztatásának elmúlt évi anyagát is át- ismétlik. hogy az anyag friss legyen az emlékezetükben. Több alapszervezetünk, például a nánai állami birtokon is külön politikai órákat, előadásokat rendeznek a bevonuló fiatalok részére. így fejlesztik a bevonulok eszmei színvonalát és ezzel elérjük, hogy politikailag fejlett tagjai lesznek hadsqregünknek. Fontos, hogy a bevonulók is törődjenek saját magukkal és ne várják a más gondoskodását, hanem tanuljanak, képezzék magukat. Az eszmei felkészültség mellé a testet is fejleszteni kell. Nagy szolgálatot tesz ennek érdekében a sport, ezért minden fiatal, különösen a bevonulók sokat sportoljanak. Továbbbá pedig a Hadsereggel Együttműködő Szervezetbe is kapcsolódjanak be a fiatalok. A legtöbb helyen ez a szervezet kiválóan működik, vannak azonban olyan helyek, ahol a fiatalok még nem kapcsolódtak be szívvel-lélekkel a szervezet munkájába. Pedig ez a bevonulás felkészültségének alapja. A bevonulásig még elég hosszú idő áll rendelkezésünkre ahhoz, hogy minden hibát jóvátegyünk, amit' e téren mulasztottunk. A Hadsereggel' Együttműködő Szervezetnek a célkitűzéseit hajtsuk végre és minden fiatal kapcsolódjon be ebbe a munkába, sokat' tanuljon, mert ezzel szebbé és boldogabbá tesz* katonaidejét. Lenin elvtárs, a nemzetközi pmle- tariátas tanítója, az első ..kommunista szombatokat” nagy kezdeményezésnek nevezte. Azért nevezte így, mert azonkívül hogy a polgárháború közepette keletkeztek, s ezzel biztosították a nagvkiterjedésű hátországot, a „kommunista szombatok” az első lépést lelentpltrk az úi, magasabb tár- sada'mi munkamegszervezésben, mint amilyet a kapitalista társadalom teremtett. A ..kommunista szombatok” a szocializmus ha'/ájában a kapitalizmus végleges bukásának kezdetét jelentették Megszületett a szocialista mim- kaverseny. .Tztahanov bányá.sz szétzúzta az eddigi bányanormákat, azokat új. előre átgondolt fejtési módszerrel magasan túlszárnyalta. Megszületett a sztahanov - mozgalom, amelvnek sokezer követője lett. Megszületett az a mozgalom, amely nagy mértékben lehetővé tette a szocialista gazdálkodás megszilárdulását és a kommunizmusba való átmenetet a Szovjetunióban. A szovjet újítók és sztahanovisták munkájukban szerzett tapasztalataik felhecsü'heteden jelentőséggel bírnak a mi szocialista építésünkben is. Hazánk va'amennyi munkahelyén százakra rúg azoknak a száma, ak - munkájukban ezeket a tapasztalatokat sikerrel alkalmazzák és akik saját tapasztalatuk alapján munkájukat megjavítják és tökéletesítik. Az új fejtési módszerek, a szocialista munkaverseny, az élmunkás, újító- és péntek-mozgalom ércbányáink nagyrészében már mo.st lehetővé teszik a tervezett feladatok teljesítését és túlteljesítését. Ma már csak azok. akik még a saját szemükkel nem győződtek meg az új fejtési mód.szerek eredményéről. vagy azok, akik c.sökönyö- södnek és nem akarnak az új munkalii j miinkamó(i>izerek az prehánvákban — a sikeres tervteljesítés biztosítéka módszerek előnyéről me.ggyőződni, alkalmazzák az ósdi. elavult munka- mrjdszereket és ezek az egyének gyakran. — ha nem is akarva — előrehaladásunk fékezőivé válnak, gátolják az ércbányák korszerűsítését és gépesítését. Az ércbányákban az új munkamódszerek lelkes terjesztőinek e'.ső soraiban főleg az ifjúságnak kell haladni, mert a fiatalok birkóznak meg leg- legkönnyebben a konzervatív állásponttal és az újat mindig örömmel fogadják. Főleg a CsISz-ben szervezett ifjúság, vezetve szervezetei és szervei által, kell, kogy kommunista pártunk első harcostársa legyen minden ellen, ami ósdi és nem megfelelő, ahogy erről Lis elvtárs, a CsISz KB IX. ülésén nyilatkozott; „Kitaitoan kell elsajátítani (az űj munkamódszereket) és egybekapcsolni az ifjú lendületet az idősebbek tapasztalataival. A munkának mesterévé kell válni.” A valóság a-» nban mást mutat. A gömöri és más vasércbányák CslSz- szervezetei az űj munkamódszereknek a bányákban való kiszélesítesevel vagy egváltalán nem foglalkoznak, vagy ha foglalkoznak is. nem konkréten, minden látható eredmény nélkül, és habár a fiatal bányászok közül sokan gyak'ian kitűnnek munkájukkal, ehhez a CsISz üzemi szervezetei édeskeveset járulnak hozzá. A munkamegjavításnak és az egyenletes tervteljesitésnek kérdésé továbbra is kizárólag a párt, a szakszervezet és az egyes vezető tényezőknek feladatát képezik. Emellett azonban számtalan példa van arra, hogy érdemes az új munkamódszereket alkal- hogy a rudnói üzem nem teljesiti mazni. A szepesi ércbányák rudnai üzemében már két tárnában, mégpedig az ,,EIsö ötéves terv” és az ,,Ifjúsági tárnában” az ércet az új, bevált szovjet munkamódszerekkel, a nyitott tárnás mennyezetfejté&sel termelik. Ez az új munkamódszer eltávolítja az érc csillékbe rakásánál levő nehéz munkát és lehetővé teszi a tervezett fejtés 300 százalékos teljesítését. Ezek az eredmények azonban még csak kezdetlegesek és minden előfeltétel megvan a még nagyobb eredmények eléréséhez. Ez a fejtési módszer lehetővé teszi, hegy már a fejtésre karülő tömbök előkészítésénél nymodon csaknem annyi ércet termeinc'k ki, mint az átlagos szénfalon. Az ,,Első ötéves terv” tárna egy aknája egyedül az egész bánya termelőképességének felét termeli ki. A nyitott tárnás mennyezetfejtéssel kilenc bányász jóval nagyobb teljesítményt ér el. mint azelőtt, a számban jóval több bányász az ósdi munka- módszerek szerint. Ennek az új fejtési módszernek azonkívül, hogy nehéziparunk számára terven fe'ül nagymennyiségű szenet biztosít, a bá- nyá.szok számára még más nagy előnye is van. Az eddiginél jóval nagyobb keresetet biztosít számukra Az állami munkaerőtartalékok rudnói tanulóottiionának tanulói munkalie- lyükön tai.aszta't technikusok vezeté- .sével egy újat'b, harmadik tárnát k-^rendszeresen a tervet. A terv egyen letes és magasabb teljesítése csak úgy válhat és válik valóra, ha a rudnói bányászok mindnyájan elsajátítják az ércfejtés új módszerét és munkájuk ban azt fel is használják. A gömör vasércbányákban és va'amennyí üzemben a szoviet bányászok és Bi rica elvlárs, handlovai bányász példá ját követve, e'r- -jedt a péntek-mozga lom. Ezekben az üzemekben .sok bá nyá.sz elhatározta, hogy heti tervüket nem hat, hanem öt nap alatt teljesí tik. A munka kezdetben gyengén ment Először csak a dobsinai csoport ame lyet Gazdik elvtárs vezet, kezdett az új munkamódszer szerint dolgozni. — Utána rögtön négy péntekes csopoit alakult Alsósájón. E csoportok munkavezetői ..Egy nappal előbb teljesíteni a heti tervet” jelszóval versenyre hívták az üzem többi munkacsoportjait. E csoportoknak e példamutatása nagy kezdeményezésnek számit, mert májusban az összes gömöri vasércbányákban 26 péntekes csofiort volt, ma pedig 138 van. A péntek- mozgalom terjeszté.se elősegíti a terv pontos teljesítését, Így például a .gömöri vasércbányák júliasi tervüket 103 százalékra teljesítették s az augusztusi tervet augu.sztus 18 ig már 83 százalékra teljesitc>tték. A tervtel- jesitésben Dobsina halad az élen Itt az augusztusi tervei már 9T 8 s.ca/.a- lékra teljesítették. Ez azért vált ie- hetséges.sé. mert a pértekes csojioiti k mái augu.s/íus elsejétől száz százalészítc'nrk elő. amriv már szeptember ; kon felül teljesítik tervüket Több vppen cerven felül éi tékes ércet fog pénh kes csopoi than dnig.vnak CsI.Sz- torinelni. Meg kell azonban jegyezni, I tagok is anélkül, hogy az üzem CsISzvezetősége tudna róluk. A gömöri vasércbányák között az alsósajói bg- nya halaci az élen. Ez az üzem a Bánvász (Napra való előkészületek keretében versenyre hívta ki a rudabá- nyai magyar elvtársakat a terv teljesítéséért és túlteljesítéséért folytatott' harcban, továbbá a munkatermelékenység fokozásában, az önköltség- csökkentésében, a munkaverseny fej- le.sztésében és főleg a péntek-mozgalom kiszélesítésében. Hasonlóan a rudnóiakhoz, a gömöri vasércbányákban is a Szovjetunióban eddig jól bevált munkamódszerek szerint kezdték meg a munkát. A rozs- nyói bányaüzem Mária-tárnájában sikeresen használják a halmosító módszert. Ennél a módszernél a kemeny- élű fúrót használják és így a mun- katelje.sitmény száz százalékkal emelkedik. A dernői üzem Dénes-tá'ná- ban mennyezetfejtéssel dolgoznak. Ennek a módszernek alkalmazásával az elért eredmények szintén száz százalékkal emelkednek. Ez az egynéhány példa világosan arról tanúskodik, hogy - emelkedik a munkateljesítmény az ércbányákban az új szovjet munkamódszerek alkai mazásával Široký elvtárs a X. párt kongresszuson kijelentette, hogy Szlo vákia nehézipari termelése az 19.33 év első negyedében a háború e'őtti hez viszonyítva, hétszeresére emelke dett. Ilyen eredményt csakis úgy .le I hetett elérni, hogy az üzemek meg ' kapták a kellő nyersanyagot — az ércet. És a nehézipar további emelke dése, amelytől függ a könnyűipar ls I csak úgy válik lehetségessé, ha Szlo j vákia ös.s'z,es ércbányái tervüket időre teljesítik, sőt túlteljesítik. Az ércbánvák CsISz üzemi szervezeteinek az a feladata, hogy a páit- s/ei vezetéknek az új munkamódszerek alkalmazásánál és terje.sztésénél nyújtsanak hathatós segitséget. ^ Gáffor János.