Tolnai Népújság, 2001. február (12. évfolyam, 27-50. szám)
2001-02-24 / 47. szám
16. oldal - Tolnai Népújság H I R D E T É S TOLNfi MEGYEI MUNKAÜGYI KÖZPONT SZEKSZÁRD 7100 Mártírok tere 11-13. (74)419-122 Fax: (74)311-773 PÁLYÁZATI FELHÍVÁSA a megváltozott munkaképességű, illetve fogyatékos személyek rehabilitációs foglalkoztatásának elősegítésére a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló, többször módosított 1991. évi IV. törvény, a foglalkoztatást elősegítő támogatásokról szóló többször módosított 6/1996./VII.16./MÜM rendelet, a megváltozott munkaképességű dolgozók foglalkoztatásáról és szociális ellátásáról szóló, többször módosított 8/1983.(VI.29.) EÜM-PM rendelet, továbbá az 1998. évi XXVI. törvény a fogyatékos személyek jogairól és esélyegyenlőségük biztosításáról, valamint a megváltozott munkaképességű munkanélküliek foglalkoztatását elősegítő egyes támogatásokról szóló 11/1998. (IV.29.)MüM rendelet alapján. A pályázat célja: Olyan munkáltatói háttér kiépítése, amely a különféle mértékben megváltozott munkaképességű dolgozók munkaviszonyban történő foglalkoztatásának elősegítését, munkavállalási esélyeinek növelését biztosítja a rehabilitációs munkahelyek létesítésének vagy megőrzésének támogatásával, fejlesztési célú pénzeszközök átadásával. A pályázaton való részvétel feltételei: Támogatás igényelhető a megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatását elősegítő beruházás létrehozásához, felújításához, korszerűsítéséhez, tárgyi eszközök beszerzéséhez, amennyiben a munkaadó:- normál üzemi körülmények között létesít rehabilitációs munkahelyet, vagy a már meglévő ilyen munkahelyek felújítását, fejlesztését tervezi megvalósítani!- külön jogszabályban meghatározott védett munkahelyek fejlesztését, korszerűsítését, megőrzését hajtja végre;- a megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatását elősegítő eszközök beszerzését, fejlesztését, korszerűsítését biztosítja. A támogatás kizárólag pályázati úton nyerhető el, a pályázatot a Tolna Megyei Munkaügyi Központ igazgatója Írja ki és teszi közzé a megyei napilapban. A pályázat benyújtására jogosult az a csőd-, illetve felszámolási eljárás alatt nem álló jogi személy, illetve jogi személyiséggel nem rendelkező szervezet, és az a magánszemély (amennyiben vállalkozói igazolvánnyal rendelkezik), akinek, illetve amelynek a célkitűzései a pályázat tartalmával megegyeznek, a pályázat benyújtását megelőzően legalább egy naptári éve működik és a szükséges források legalább 20 %-át önerőből biztosítani tudja. A támogatás forrása, mértéke: A támogatás forrása a Munkaerőpiaci Alap rehabilitációs alaprésze, amelyből:- vissza nem térítendő támogatás, visszatéritendő támogatás nyújtható és a fenti támogatások kombinációja is alkalmazható A támogatás mértéke: ■ munkahelyteremtés esetén - amennyiben korábban nem létező, új létesítmény (un.: zöldmezős beruházás) felépítésére kerül sor - max. 1.500.000,- Ft/munkahely, ■ munkahely átalakítás, bővítés, (beleértve a gépek, berendezések vásárlását is) max. 1.000.000,- Ft/munkahely. * • munkahely korszerűsítés (kizárólag megváltozott munkaképességűek részére már átalakított, illetve korábban létesített munkahelyek esetén) max. 500.000.- Ft/munkahely A munkahelyteremtés megvalósításának határideje: ■ munkahelyteremtés, átalakítás, bővítés: a megállapodás megkötését követő maximum 1 év, annak kikötésével, hogy a támogatásra kapott összeg minimum 60 %-át a tárgyévben kell felhasználni. ■ gépek, berendezések vásárlása esetén a tárgyéven belül, legkésőbb november 31. napjáigFoglalkoztatási kötelezettség vállalása: A tervezett projekt megvalósítását követően 1 - 3 éves időtartamra foglalkoztatási kötelezettséget vállal a munkáltató. A vállalt foglalkoztatást a munkáltatónak saját magának kell megvalósítania, így ezen foglalkoztatási kötelezettség sem foglalkoztatási szerződés, sem kirendelés keretében nem teljesíthető. A foglalkoztatási kötelezettség időtartamát a Munkaügyi Központ saját hatáskörben differenciáltan határozza meg. A mérlegelési szempontok között szerepelhetnek az alábbiak: • azon munkáltató esetén, amely legalább 1/4 részben visszatéritendő támogatást kér, a foglalkoztatási kötelezettség rövidebb lehet, • ha a támogatott új munkahely a pályázó tevékenységében egyedi, vagy a támogatás egyedi munkahelyek rehabilitációs célú átalakítására irányul rövidebb idejű foglalkoztatási kötelezettség írható elő, ■ tisztán vissza nem térítendő támogatás igénybevétele esetén általában a maximális foglalkoztatási idő Írandó elő. • már meglévő rehabilitációs munkahelyek korszerűsítése esetén létszámmegtartási kötelezettség írandó elő, melynek időtartama minimálisan 1 év. A foglalkoztatási kötelezettség a támogatással megnövelt, illetve megtartandó létszámra vonatkozik, ez alól kivételt képezhet az egyedi munkahelyek (telefonközpontos, képernyőfigyelő, stb.) kialakítása, illetve - a technológiából adódóan - kis létszámú munkahelyek rehabilitációs célra történő átalakítása, mert ebben az esetben csak az érintettek foglalkoztatási kötelezettségét kell előírni. A kötelező foglalkoztatás minimális napi munkaidejének - a távmunka-végzéssel foglalkoztatottak kivételével - el kell érnie a napi 4 órát. A távmunka-végzés keretében foglalkoztatottak minimális napi munkaideje 2 óra. okirat, alapszabály) és módosításainak) másolata, továbbá a cég bejegyzésével, nyilvántartásba vételével és létesítő okiratának módosításával kapcsolatos bírósági végzés(ek) másolata,- vállalkozói igazolvány,- telephelyre vonatkozó jogosultság igazolása: tulajdonlap, vagy bérleti szerződés,- építési engedély, szakhatósági engedélyek, géplista- a saját forrás rendelkezésre állásának formájára vonatkozó nyilatkozat, a tárgyévet megelőző év adózott eredmény levezetése, tárgyévet megelőző év mérlegbeszámolója, üzleti terv, a fejlesztéshez igényelt, vagy megítélt egyéb támogatások,- ÁFA kötelezettségi nyilatkozat,- önkormányzatí szerepvállalás esetén képviselőtestületi határozat,- nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a pályázó a támogatás mértékéig milyen biztosítékot tud felajánlani. Lehetséges biztosítékok: jelzálogjog bejegyzés, letéti szerződés, bankgarancia, kezességvállalás,- fejlesztés leírása, megjelölve annak technológiáját, stb., amiből a rehabilitációs foglalkoztatás tartalma megítélhető és később ellenőrizhető,- tájékoztatás a támogatást igénylő munkáltatónak korábban a Munkaerőpiaci Alapból nyújtott támogatás felhasználásáról, különösen a támogatással létrehozott, illetve megtartott munkahelyek helyzetéről,- a tárgyévben és az azt megelőző évben más megyei munkaügyi központnál benyújtott pályázatok ismertetése, székhely és telephely megjelölésével. A pályázatot személyesen vagy postán lehet benyújtani 2 példányban a Tolna Megyei Munkaügyi Központ Szolgáltatási Osztályán. (7100 Szekszárd, Szent István tér 11-13.) A késve érkező pályázatok nem kerülnek elbírálásra. A formailag kifogásolt vagy hiányos pályázatoknál kizárólag a Munkaügyi Központ felhívására 8 napon belül hiánypótlásra van lehetőség. A döntésről a pályázó írásos értesítést kap. A támogatásban részesülő pályázókkal az illetékes megyei munkaügyi központ köt megállapodást egységes megállapodási feltételek mellett. t A megállapodás tartalmazza: a fejlesztés megnevezését, kezdési és befejezési időpontját; az üzembehelyezés határidejét,a fejlesztés pénzigényét, forrásösszetételét, a támogatás formáját, mértékét, a fel- használás tervezett ütemét, visszatérítendő támogatás esetén a visszafizetés ütemezését, a vállalt foglalkoztatási kötelezettséget, és a kötelezettség minimális időtartamát, együttműködési kötelezettséget a Munkaügyi Központtal (jelentési kötelezettség, ellenőrzés tűrése), a biztosíték konkrét formáját; a megállapodás szegés szankcionálását. A támogatott a megállapodásban vállalja a munkaügyi központtal való együttműködést a megállapodás szerinti időtartamban. Az együttműködés főbb elemei:- a fejlesztésre vonatkozóan minden tárgyfélévet követő hó 5. munkanapjáig írásbeli beszámoló készítését a fejlesztés műszaki megvalósításáról, pénzügyi teljesítéséről, • a fejlesztés befejezésétől számított 30 napon belül összefoglaló értékelését megküldi a Tolna Megyei Munkaügyi Központnak, ■ az üzembe helyezés napjától a foglalkoztatási kötelezettség fennállásáig a támogatott napi nyilvántartást vezet a foglalkoztatott létszámról, és negyedévenként jelentést ad a Munkaügyi Központnak a vállalt foglalkoztatási kötelezettség teljesítéséről, • a támogatott az állami pénzeszközök felhasználása során és a foglalkoztatási kötelezettség fennállásáig segíti a munkaügyi központ ellenőreinek ellenőrző tevékeny ségét, • a támogatott tudomásul veszi, hogy a Tolna Megyei Munkaügyi Központ a vállalt kötelezettség, illetve a támogatás biztosítékaként -100 %-os mértékű jelzálogot jegyeztet be a foglalkoztatási kötelezettség fennállásáig. Biztosítékként letéti szerződés, bank- garancia, illetve kezességvállalás is elfogadható. A biztosíték a támogatási megállapodás mellékletét képezi. • A támogatás folyósítása csak a Tolna Megyei Munkaügyi Központtal kötött megállapodás alapján, az önerő felhasználása után kizárólag számla ellenében történhet. A számlákat építési engedélyhez kötött beruházás, felújítás, átalakítás esetén minden esetben külön - külön műszaki ellenőrrel igazoltatni kell. A megállapodás megszegése és annak következményei: A megállapodás megszegésének minősül, ha a megállapodás célja a támogatott hibájából, vagy mulasztása miatt nem valósul meg, vagy nem az előírt ütemben valósul meg és a megállapodás nem került módosításra, a támogatott nem működik együtt a Munkaügyi Központtal, a foglalkoztatásra részben, vágy egészben, illetve nem megváltozott munkaképességű munkavállalók alkalmazásával kerül sor. A megállapodás-szegés szankciója a támogatás folyósításának megszüntetése, részben vagy egészben történő visszakövetelése. A támogatásban részesülő a megállapodás megszegése vagy késedelmes teljesítése esetén a visszakövetelés időpontjában hatályos, a kötelezettségszegés időpontjától a visszakövetelésről rendelkező határozat meghozatalának napjáig számolt jegybanki alapkamattal növelt összegben köteles a támogatást visszafizetni. Amennyiben a kötelezett visszafizetési kötelezettségének a visszakövetelésről rendelkező határozatban megjelölt határidőig nem tesz eleget, e határidő elmulasztásának napjától a külön jogszabályban meghatározott módon számított késedelmi kamat is terheli. A támogatás szempontjából megváltozott munkaképességű: • az a személy, akinél a munkaképesség-csökkenés mértéke - az Országos Egészségbiz tosítási Pénztár Országos Orvosszakértői Intézetének, vasutasbiztosítottak esetében a Magyar Államvasutak Orvosszakértői Intézetének igazolása szerint - legalább a 40 %- ot eléri ■ aki munkaképesség csökkenésének mértékéről az a) pontban meghatározott szerv igazolásával nem rendelkezik, de - foglalkozás-egészségügyi szakellátó hely szakvéleménye alapján - megállapítható, hogy munkavállalási és munkahely-megtartási esélyei testi vagy szellemi károsodása miatt csökkentek ■ fogyatékos személy: ( a módosított 1998. évi XXVI. tv. 4.§ a) pontja szerint és a módo sitott 15/1990. (IV.23.) SZEM rendeletben foglaltaknak eleget téve ) az, aki érzékszervi- így különösen látás-, hallásszervi, mozgásszervi, értelmi képességeit jelentős mértékben vagy egyáltalán nem birtokolja, illetőleg a kommunikációjában számottevőenkorlátozott, és ez számára tartós hátrányt jelent a társadalmi életben való aktív részvétel során. A támogatott munkahelyen dolgozóknak a fentiekben jelzett igazolással a munkaviszony kezdetét megelőző naptól, illetőleg (ha már foglalkoztatott munkavállaló munka- képességének fentiek szerinti csökkenéséről van szó) legkésőbb a pályázati kérelem benyújtásának napján rendelkeznie kell, összhangban a megváltozott munkaképességű dolgozók foglalkoztatásáról és szociális ellátásáról szóló 8/1983.(VI.29.) EüM-PM együttes rendelet módosításáról szóló ll/1999.(XI1.28.)SzCsM-PM együttes rendelettel. A pályázat kötelező mellékletei:- gazdálkodó szervezet esetén a létesítésről szóló okirat (társasági szerződés, alapító A pályázat benyújtásának helye és határideje: A pályázatok csak a kötelező Pályázati kérelmen nyújthatók be a felhasználás telephelye szerint illetékes Tolna Megyei Munkaügyi Központnál 2 példányban. Benyújtási határidő: 2001. március 24. A Pályázati kérelem a Munkaügyi Központ Szolgáltatási Osztályán (III. em. 302-es irodában) kérhető munkanapokon. Ugyanitt kérhető felvilágosítás személyesen, vagy a 74/419-122/379-es telefonszámon. Határidő után érkező pályázatot a Munkaügyi Központ nem fogadhat be. A pályázatok elbírálása: A támogatásról az önkormányzatok, a munkaadók és a munkavállalók képviselőiből álló megyei munkaügyi tanács véleményének meghallgatásával a Tolna Megyei Munkaügyi Központ Igazgatója mérlegelési jogkörben dönt, a pályázat benyújtásának határidejétől számított 60 napon belül. A pályázat eredményéről a pályázó állam- igazgatási határozatban kap értesítést. Megállapodás kötése: A nyertes pályázóval a Munkaügyi Központ a határozat meghozatalát követő 15 napon belül támogatási megállapodást köt. A megállapodásban vállalt kötelezettség megvalósításának biztosítékaként a Munkaügyi Központ a lehetőségek függvényében jelzálogjogot jegyeztet be, esetleg bankgaranciát, vagy letéti szerződést fogad el. Az erről megkötött (jelzálog)szerződés a megállapodás mellékletét képezi. TOLNA MEGYEI MUNKAÜGYI KÖZPONT 2001. Február 24., szombat Kereskedelmi bank felvételt hirdet SZEKSZÁRDI fiókjába FIÓKVEZETŐ munkakörbe. Feltételek: felsőfokú végzettség, banki gyakorlat. Az angol-/németnyelv-tudás előny. A pályázatokat szakmai önéletrajzzal, a megjelenéstől számított y munkanapon belül, a következő címre kérjük küldeni: Budapest y., Pf. yoo WRC minitorony 42-900,ít 36.900,-Ft PANASONIC RÉGI ÁR AKCIÓSÁR NV-RS7 kamera + akku 152.980,119.990 Ft NV-R21 kamera 119.900,99.990 Ft TX-21 JT1PTV 69.900,64.900 Ft JVC GR-FX 11 kamera + akku 109.900,99.990 Ft HR-J 259 videó 41.900,39.900 Ft HR-J 468 videó 49.900,44.900 Ft HR-J 668 videó 74.900,68.900 Ft EVELUX TV 72 cm 99.900 Ft! NILE és FAG0R háztartási kis- és nagygépek I 1U% engedménnyel kaphatók a készlet erejéig! Nyitva: hétfőtől péntekig 9-17, szombaton 9-13 óráig. MEGHÍVÓ A DUNAGRO Szövetkezet Fadd Igazgatósága 2001. március 14-én 13 órakor tartandó évi rendes közgyűlésére meghívja valamennyi üzletrész-tulajdonosát. Nanirendi nontok: 1. ) Beszámoló a 2000. évi gazdálkodásról és mérlegbeszámolóról. 2. ) A felügyelőbizottság jelentése. 3. ) A 2001. évi üzleti terv ismertetése, elfogadása. 4. ) Tisztségviselők megválasztása. 5. ) Egyebek. A közgyűlés helyszíne: Fadd Művelődési Ház. Határozatképtelenség esetén a megismételt közgyűlésre ugyanitt 2001. március 14-én, 13 óra 30 perckor kerül sor. Igazgatóság •25715Lakások eladók! Bátaszék központjában a Budai u. 13. sz. (OTP fölött) lakások eladók 2 szobás lakás (63 m2) 5,8 MFt + áfa Garzon lakás. (32 m2) 3,1 MFt + áfa 4 szobás (129 m2) + galéria 9,7 MFt + áfa 400 EFt áfa visszaigénylés, kedvezményes hitel 8% és szoc.pol igénybe vehető. 06-20/379-2728, 06-30/300-3600. •25577» Vendéglátósok figyelmébe! HACCP felkészítő tanfolyam a KISOSZ-ban! A 80/1999./XII.28./ GM-EüM-FVM együttes rendelet alapján 2002. január 1 -jétől a vendéglátóiparban kötelező a HACCP rendszer alkalmazása. A KISOSZ oktatással és kézikönyvvel ^ segíti a felkészülést, S melynek költsége: 60.680 Ft. JELENTKEZNI LEHET: KISOSZ 7100 Szeksiárd, Arany J. u. 17-21. Tel.: 74/312-847 (Ferencziné) TEMETKEZÉS A PANTAR KEGYELETI SZOLGÁLTATÓ BT. Paks, Kálvária u. 2. teljeskörű szolgáltatással áll Pakson és a környező településeken ügyfelei rendelkezésére. Telefon: 75/311-065. Állandó rádiótelefon ügyelet: 06- 30/9363-255. MÜLL-PATRIK TEMETKEZÉSI IRODA Paks, Retek u. 1. sz. (Széchenyi tér) telefon: 06-75/314-597 (munkanapokon 8-16-ig) Állandó ügyelet: 06-30/9476- 346. BOGNÁR TEMETKEZÉS Dombóvár, Kórház u. 41. készséggel áll Dombóváron és környékén a kegyeleti szolgáltatást igénylők rendelkezésére. Telefon: 7.30-tól 16 óráig 74/466-836, munkaidő után és hétvégén állandó ügyelet: Bognár Lászlóné, Tel.: 06-60/361-658 Vagy a 06-30/9361-658. (A 06-ot helyi híváskor is tárcsázni kell) PAN-HOL Bt. Tamási, Aradi út 19. Telefon: 74/471 -624 «
