Tolna Megyei Népújság, 1976. július (26. évfolyam, 154-180. szám)
1976-07-09 / 161. szám
1976. július 9. KÉPÚJSÁG 3 Üzemszervezés Tételezzük fel csupán nyelvbotlás volt a főmérnök beje------------------------Llentése a vállalati tanácskozáson arról, hogy „végrehajtottuk az üzem- és munkaszervezési határozatokat”. Ha nyelvbotlás is, bár bújkál bennünk a kétkedés ördöge, érdemes a meditációra. Mert napjainkban többször hallani, bár nem szó szerinti, de hasonló vélekedéseket. Hol sóhajjal; ezen is túl vagyunk, hol büszkeséggel; lám, ez is kitelt tőlünk. A helyi elégedettség rózsaszín ködét eloszlatja az a tény, hogy irányító szerveik kötelezték a vállalatokat: ötödik ötéves tervükkel párhuzamosan dolgozzanak ki intézkedési tervet az üzem- és munkaszervezés javítására. Ez arra mutat, korántsem fejezték be a termelőegységek azt, ami — befejez- hetetlen. Négy és fél esztendeje, 1971. decemberében hozott határozatot a párt Központi Bizottsága az üzem- és munkaszervezés korszerűsítésének szükségességéről, s ezt az útmutatást követte a Minisztertanács 1003-as határozata. A teendők fontosságát igazolja, hogy azóta a Központi Bizottság is, a kormány is több ízben áttekintette az elért eredményeket, s a további feladatokat. Természetesen sok minden történt a tárcák, az iparcsoportok és iparágak, a vállalatok berkein belül ez idő alatt, ám tény: különösebb elégedettségre nincs okunk. A haladás lassúbb a reméltnél s a lehetségesnél, az eredetileg megszabott szerény célokat sem érték el sok helyen, s míg általában szervezgetnek, ilyen meg amolyan papírelképzelésekkel bíbelődnek, a napi valóság keveset változik. Vannak alapokat kínáló szervezési irányelvek, ismer------------- tek a korszerű munkaszervezési rendszerek, most m ár módszertani forrásokban sincs hiány. Mégis, lelassul a dolgok futása ott, ahol az érdekeltség és a kényszerűség mezsgyéje húzódik, mert eddig egyiket sem érezték különösebben ösztökélőnek a vállalatok. Olyannyira nem, hogy gyakran azokból alakítottak szervezési csoportot, akik korábbi beosztásukban gyengén dolgoztak; csupán esetleges kapcsolatokat teremtettek a szervezési intézetekkel; nem sok figyelmet fordítottak a követelményrendszerek kidolgozására, s így tovább. Azaz haladtak ugyan előre, de egyenetlenül, átgondoltság nélkül, az összhangot nélkülözve. Sajnos, nem szabályt erősítő kivétel, hogy a termelőhelyeken divatot, látszatlépésekkel is megelégedő kampányt véltek fölfedezni a központi törekvések mögött, s úgy gondolkoztak: majd valahogy átvészelik a szervezés időszakát, mivel minden csoda három napig tart. Az okoskodókra, ahogy rendszerint, most is alaposan rácáfolt a gyakorlat. Bebizonyosodott, hogy az üzem- és munkaszervezés nem a sok feladat egyike, hanem foglalata minden más további teendőnek. A figyelmeztető jelek, tények az értőbbeket, a kedvező és kedvezőtlen hatásokra érzékenyebbeket arra indították, hogy ha késve is, de elővegyék a szervezés ügyét, képet alkossanak teendőikről. Ennek köszönhetően születtek azután nem lebecsülhető eredmények, ám a „derékhad” keveset mozdult előre. A veszteségidők csökkentése, a korszerű berendezések kihasználtságának növelése, a termelékenység fokozása, beruházások esetén a kivitelezési idő mérséklése, mindaz, ami a szervezési tennivalók élén áll, a derékhadban levőknél úgy hangzott, mint vándornak a távoli harangszó; éppen csak elért a fülükig. Le kell számolni azzal a tévhittel, hogy a szervezés befejezhető, s az elvégzett feladatok közé sorolható bármikor. A szervezés állandóan megújuló teendő, mert tárgya folytonosan változik. Nincs tehát minden esetre alkalmas — bármilyen helyzetre ráhúzható — szervezés, mert éppen a konkrétságban, az egy-egy célra hangoltságban van lényege. A szervezés módszerei, technikái azonban általánosíthatók, megtanulhatók, átvehetők. 1 Az erre való hajlamot kell most erősíteni, s persze, nemcsak ösztökélő szavakkal, hanem a szigorúbb számonkéréssel általában, s a kötelezően készített intézkedési tervek végrehajtásának tételes ellenőrzésével. Mert igaz, a szervezés hogyanja a vállalat önállóságáénak keretein belül maradó feladat. Az azonban, hogy egyáltalán szervez-e egy-egy termelőhely, s mit ér el vele — eléri-e azt, ami módjában áll —, már azok elszámoltatási joga, akikre a társadalom rábízta ide tartozó érdekei képviseletét. MÉSZÁROS OTTÓ Sörszentlörínc ALAPOS rendteremtésre volt szükség a sárszentlőrin- ci Petőfi Tsz-ben az utóbbi másfél év alatt. A folyamat lehet, hogy lezárult a közelmúltban két tag kizárásával. Az illetők többet foglalkoztak az ivással, mint a munkavégzéssel. Tavaly összesen 16 fegyelmi ügy volt a szövetkezetben, az idén eddig csak 3, és az említett két kizárás. Sárszentlőrincnek jók az adottságai. Lényegesen jobbak, mint például Kajdacsé, s mégis szinte azonos — gyenge — szinten mozgott az eredmény mutatója hosszú idő óta. Az 1974-es év zárszámadó közgyűlésén legfőképpen ezt hangsúlyozta a főkönyvelő. De már a zárszámadást megelőzően, 1974. október 2-án megkezdődött a Somogyi István készíti az SZK—5-öst a nagy munkára, utolsó ellenőrzéssel. rendteremtés egy parázs hangulatú, összevont vezetőségi, pártvezetőségi és ellenőrzőbizottsági ülésen. A járási pártbizottság kezdeményezésére, 32 felszólalás után úgy döntöttek a szövetkezet vezetői, párttagjai, hogy új szakvezetésre van szükség. Érdekes helyzet alakult ki. A régi szakvezetők, egy kivételével, most is itt dolgoznak a Petőfi Tsz-ben, csak a főagronómus személye változott, mégis rengeteget javult a légkör, a fegyelem, s ezzel együtt a gazdálkodás színvonala. Csontos Antal főagronó- musban szerencsésen egyesül a hozzáértés, a gyakorlati tudás és a következetesség. 1975. január 1-én került Sár- szentlőrincre, Veszprém megye egyik nagy közös gazdaságából. A kapcsolata megvolt Tolna megyével korábban is, és amikor pályázatot hirdetett a Petőfi Tsz, jelentkezett a hirdetésre. Kezdetben voltak olyan hangok a faluban, hogy a főagronómus nagyon erélyes, de mivel ez kellett, fokozatosan az ő javára billent a mérleg. Illetve nem szabad egyedül neki tulajdonítani mindent, tiltakozik is ez ellen. Közös munka volt az eddigi eredmény, mondja, de úgy, hogy aki nem alkalmas az egész terület átfogásara, irányítására, az még jól dolgozhat egy kisebb beosztásban. Az elnök pedig, mivel sok a rokona, régi barátja, helyzeténél fogva nem tudott meggátolni bizonyos fegyelmezetlenségeket, erélyes szakvezető nélkül. TAVALY, kezdetben még olyan helyzetben volt a közös gazdaság, hogy venni kellett négymillió 800 ezer forint értékű takarmányt. De egy év óta nincs pénzügyi gond a szövetkezetben. Az idén öt hónap alatt 980 ezer forint kiadás-megtakarítást - értek el, emellett 424 ezer forint a bevételi többlet. A legegyszerűbb dolgokkal kellett kezdeni, megkövetelni mindenütt a gondos munkát. Feltűnő volt például, hogy a kettes tehenészetben kevesebb a tej, pedig a körülmények ugyanolyanok, mint az egyesben. Kiderült: lényegesen kevesebb zöldtakarmányt kaptak ebben az istállóban a tehenek, mert fölöslegesnek tartották a gondozók a cipe- kedést egy bizonyos meny- nyiségen túl. Ezzel a brigádvezető is egyetértett, elnézte a trehányságot. Leváltották. Utáni megfelelő takarmányozás mellett kellőképpen emelkedett a tejhozam. Tavaly 2094 liter volt a tehe- nenkénti tejhozam, most június végén pedig 2608 litert számoltak, egész évre. Gépekkel nagyon jól el van látva a gazdaság. Tartalékmotorok is rendelkezésre állnak. Ez alapvetően szükséges, hiszen a dolgozó tag mindössze 177 volt január 1-én, és várhatóan Rendeződnek a dolgok Épül a mázsaház, ahol elektronikus mérleget helyeznek el. 1980-ra már csak 130-an maradnak, ki öregedés miatt. A munkafegyelem lényeges javulását, a munka hatékonyságát jelzi, hogy sokkal kisebb ráfordítással, kevesebb munkanappal végezték el ugyanazt a munkát, vagy még többet, az idén az első félévben, mint tavaly. Többféle elemzést végeznek. Ha valamilyen észrevétel van, az „megy” a vezetőség elé. így történt a kiadás-megtakarítás elérése is. A termelés változásaiból csupán egyet említünk: a jó földekkel rendelkező szövetkezetben tavaly 430 hektáron termesztettek kukoricát, most pedig 693 hektár a vetés- terület. Ehhez természetesen megnövelték a kombájnparkot is, ne okozzon gondot a betakarítás. Éppen a napokban tárgyaltak a szövetkezet első számú vezetői, az elnök és a főagronómus egy fiatal gépészmérnökkel, megállapodtak a felvételében. Szeptember 1-én jön, előbb nem engedik a mostani munkahelyéről. Szükség van Lő- rmcen gépészmérnökre, a maximális szervezettség és a takarékos üzemeltetés megvalósítása céljából. SOKAT JAVULT a hangulat, az emberek közötti viszony. Aratás után például ismét mennek majd Hévízre mindazok, akik részt vesznek a nagy munkában. Pontosabban: az aratást követő szántás elvégzése után. Ez a rend. Hévízről visszatérve együtt vacsoráznak, ünnepük a jó munkát. Gemenci József Varga Sándor ablaktörlőt szerel a kombájnra. Fotó: Szepesi prócska, összeaszott öregasszony csoszog az úton, klaffogó papucsával port ver fel. Lassacskán húzódik fel a domboldalon, maradék erejével szőlőt kapálni. Még mindig telve van teremtő szellemi akarattal, összetalálkozunk. Pihenőt tart, kifújja magát és azt mondja, ha fiatalabb lenne, most könyékig túr- kálhatna a jobbnál-jobb eladó szőlőkben. Az évek kiszívták belőle a fizikai erőt lefelé hajló fejéről a tekercs nyomban lebillenne, ha feltenné. Tíz esztendeje —vagy több is? — a poros úton még trágyával megrakott kerek kosarat cipelt a koponyáján fölfelé. Most meg örül, ha szívdobogás nélkül felvonszolja a maga madártestét a tetőre. Nagyanyáink, dédanyáink. Magukban még osztják a földecskét az unokák között. És többnyire így kezdik: ha itt lenne, ha olyan lenne, ha ráérne, ha kellene neki. Talán nem is a pénzt nézik, a földbe kapált reménységet és izzadságot, hanem a tőkét, a rügyet, a fürtöt féltik, amivel leélték az életet. Most még van valahogy. De mi lesz, ha elfogy az erő. Ki csoszog az öregek után? Ki viszi magával a parasztvilág küzdő, „nem hagyom el magam” szokását, egyáltalán, ma már kinek a legfontosabb az, hogy esik-e az eső, reped-e a föld, pusztít-e a jég, szaporodik-e a betegség — és minden talpalatnyi föld teremjen. Izgatja a közvéleményt, de legyünk őszinték — a többséget kívülről, a „pálya széléről”. Egyik-másik unokája nem tudja, mi a különbség a parlag és az ugar között. Pedig sokszor elővette őket, tanít- gatni : Onokáim, öregapám mesélte, ahogy szaporodott a nép és kellett az ennivaló, sokszor évtizedekig parlagon hagyták a földet, hogy visz- szanyerje erejét és gazdagon fizessen. Az ugar egészen más: Egy-két évig nem vetettek, csak szántották, pihentették a talajt. Aztán, mikor meg istállóba hajtották az állatokat és kellett a takarmány, forgóban termeltek. „Igen — mondta a legkisebb unoka — a vetésváltás elvének kidolgozása az orosz Komov, az osztrák Schubart és az angol Young nevéhez fűződik.” És előadást tartott a monokultúra túlspecializálódásának veszélyeiről. Nohiszen! Mindig kimegy a fejemből, hogy másodikos a gyerek a mezőgazdasági technikumban. Jól fog a feje, hamar megragad benne a tudomány, a kapanyél is megáll a kezében, csak folyton noszogatni kell. Itt a legnagyobb dologidő és kolomppal sem lehet kiugrasztani az ágyból hajnali harangszókor. Hasára süt a nap, mikor nyűglődve, nekivackolódva a mama nyomába ered. Vetkőzik, meghúzza a korsót, nekilát, recseg a gaz a kapája alatt, s egy óra se telik bele, utoléri. „Látja mama? így kell ezt. Nem pedig annyit izzadni vele. Jövőre legyom- irtózom az egész (területet, maga meg egész nap hűsöl a gangon.” Te jó isten! Képes lenne mérget tenni ebbe a jó földbe. Nehezen szokja meg, Jiogy permetezés után nem kékellik a szőlőjük a többi közül a domboldalon. Bár ahogy körülnéz, még mindig az övék a legszebb. Az egyik szomszéd idén ki se kapált, a másik meg éppen csak elnagyolta a munkát. Nesze semmi, fogd meg jól. Mi lesz itt néhány év múlva? Seregélyek, darazsak, fácánok legelője? Két öltözet ruha elkopik, s gyerekek virágtartónak való bakok után kutatnak a dombon. Az unokák, számára felfoghatatlan dolgokról beszélnek. Azt mondják, az ilyen lejtős domboldalakat helikopterrel művelik majd, és traktorral, ami úgy jár fel, s le, mint a bicikli az aszfalt- útón. Ki tudja? Beletörődve hallgat. Képesek ezek mindenre. Lám, már a repülőgépes permetezést is kitalálták. De mi lesz az emberrel? Hogy érzi majd a be végzett munka kielégült, jóleső fáradtságát. Surrog a kapa, gyorsan fogynak a sorok, s az öregasszony nem gondol arra, hogy sorsa az unokák sorsában bennefoglaltatik, továbbgyűrűzik és ismétlődik, csakhogy másképpen — megújulva. Abba teljesen biztos, hogy az ő bőszoknyás, nehéz léptű alakjára és a verítékes együtt- kapálásokra még emlékezni fognak. A múltunk, az emlékeink kitörölhetetlenül az agyunkba vésődnek. Ki tudná ezt nála jobban? Elfárad. A vén diófa lombárnyéka alá ül, kibontja fekete fejkendőjét, legyezgeti magát. „Gyere fiam! Pihenj kicsit!” — szólítja az unokát, s pulóvert terít maga mellé. „Ugye fiam, nem hagyod ezt a földet ebek harmincadjá- ra?” „Nem, mamám, ne féljen — és gyengéden simogatni kezdi az öregasszony soványka hátát — az életet a föld adja, s vele az ember.” „Nagy kincs fiam, vigyázzatok is rá, mert keservesen szereztük” — mondja és a fának támasztja a hátát. A fiú könyvet vesz elő és olvasni kezd. „Olvasol?” — kérdi az öregasszony. „Kihasználom az időt, hallgassa csak, milyen érdekes” — mondja a fiú. „Bizonyos ,vitaminoknak’ nevezett vegyületek nélkülözhetetlennek látszanak az emlősök egészségéhez és életéhez. Mások, amiket ,növekedési faktoroknak’ kereszteltek el, bizonyos baktériumok szaporodásához szükségesek. S miközben fiziológu- sok és biokémikusok igyekeznek meghatározni az oly különböző organizmusok, mint a baktériumok és az emlősök szépiára szükséges vegyületek természetét, különös analógiákra bukkannak; a baktériumok számára szükséges faktorok gyakran azonosaknak bizonyulnak az emlősöknek nélkülözhetetlen vitaminokkal.” z meg mi? — „Az élők logikája, nagymamám”. Az öregasszony töpreng. Derekában nyilá- lást érez, a hasító fájdalomtól arca felderül, ^ örvendezve nézi az ég alját. Holnap, legkésőbb holnap után megjön az eső. D. VARGA MÄRTA