Tolna Megyei Népújság, 1975. szeptember (25. évfolyam, 205-229. szám)

1975-09-26 / 226. szám

/ Megszólal a gyár, A ma gondja — a j’öyő reménye (4.) „Viszi az idő a ködöt, tisztán meglátni csúcsainkat..." (József Attila: Szocialisták) — Én sem voltam jobb a Deákné vásznánál, — mosolyo- dik el az igazgatói székben ülő férfi az emlékek hatására. Lambert Józseffel, a Bony­hádi Zománcgyár igazgatójával idézzük a múltat, az eltűnt év­tizedeket, egy munkásélet meg­állóit. Itt dolgozott 6 is a gyár­ban, gép mellett, majd párt- megbizatás és közel húsz év pártmunka után került az igazgatói székbe. 1970 óta ve­zeti a gyárat. A jelen mindennapi gond­jairól, a jövő terveiről, remé­nyeiről beszélgetünk. — Nem volt szokatlan a pártnrunka után becsöppenni ide a „termelés sűrűjébe”. Hisz ez a kettő nem idegen egymástól... Nap, mint nap új feladatot kellett sikeresen megoldani. Egy gyárban soha nem lehet mindent „készre tenni”, mindig újabb és újabb problémák adódnak. Van olyan is, aminek a végleges megol­dása csaknem lehetetlennek látszik. Ilyen például a mun­kaerőhiány. Közel száz fővel dolgozunk kevesebben, mint ami az optimális lenne. Olyan probléma ez, ami hasonlít egy szinte megoldhatatlan matema­tikai feladathoz. Mert megoldás elvben van, kellő gépesítés, korszerűbb technológia pótol­ná a hiányzó munkáskezeket. Akkor, ha mindez nem ütköz­ne egyelőre még anyagi nehéz­ségekbe. Mit tehetünk? Ennek a feladványnak pillanatnyilag csak megközelítő megoldását próbáljuk: a belső munkaerő­tartalék feltárásával. Folyamatossá tettük a gyár­tást a sajtolóban és a zomán- cozóban. így, mintegy 50 em­bert tudtunk más területre átcsoportosítani. Egyszerűsítet­tük a csomagolást. Az áru egyenesen a konvej orról kerül a ládákba. Itt is nyertünk va­lamit. .. Gépesítjük, erőnkből telhe­tőén, a szállítást és az anyag- mozgatást és ez is jelent egy kis felszabaduló munkaerőt. — Sokszor hallja az ember: dirigálni könnyű. Igaz ez? — Valószínűleg igaz. Diri­gálni tényleg könnyű, de ve­zetni, irányítani egy gyárat, úgy érzem, már kevésbé. A feladatok, a gondok közösek. És megoldani is csak együtt tudjuk őket. — Mik ma a legégetőbb gon­dok? — Soroljam? Igazán minden, napi és állandóan aktuális fel­adatok. A munkások és vezetők együttesen intézkedéseket hoz­tunk a fokozott takarékosság­ra, a termelékenység további javítására, a műszaki színvo­nal emelésére. Lényegében változatlan technológiai felkészültséggel 5,3 százalékkal többet termel­tünk, mint a múlt év hasonló időszakában. És a fejlődés nem is állhat meg... A termelési feladatok mel­lett komoly problémát jelent számunkra a lemezleszabó gyár ide telepítése. A 92 mil­lió forintos beruházásnak jövő év januárjában üzemelnie kell. De ez már a jövő. Nem pa­naszképpen mondtam el a je­len gondjait, hisz ezek egyút­tal eredményeket jelentenek — fejezte be Lambert József. Az igazgatói iroda nyitott ablakán behallatszik a zaj. A lezuhanó prés megremegteti az asztalon álló váza virágjait. Kint az udvaron csikorogva fordul kerekein a villástargon­ca. Felhallatszik egy kiáltás: „Azt hittem soha nem érsz ide!” 21aj, füst, emberek: él a gyár. GYŐRI VARGA GYÖRGY Dolgozva tanulnak A Sárköz-Völgységi Vízitársulat vezetősége jól összehangolja az egyéni és a munkahelyi érdeket. A párt művelődési politikáját szem előtt tartva, nemcsak ösz­tönzi, de segíti is a dolgozókat abban, hogy pótolhassák elma­radt iskolai végzettségüket, mi­vel a fejlődő technika, a munka menete műveltebb munkaerőt igényel. Az elmúlt évben 15 fizikai dot- gozó tett eredményes általános iskolai vizsgát. A jó példa ösz­tönző hatására az idei oktatási évre megnövekedett a tanulni akarók száma. Szeptemberben tizenhét dolgozó kezdte meg, il­letve folytatja általános iskolai tanulását. Dten járnak a nyolca­dik osztályba, 9 fő a hetedik, a többi az ötödik, illetve a hato­dik osztályt végzi. Az idén többen bekapcsolód­tak a középszintű oktatásba. Hat dolgozó a Palánki Mezőgazdasá­gi Szakközépiskola gépészeti szakán, hárman a kertészeti sza­kon tanulnak. A nők is élnek a vállalat nyújtotta tanulás lehető­ségeivel, kilenc nődolgozó a kü­lönböző szakágakon — előkalku- látori, munkaügyi tanfolyamon — bővíti tudását, (i-éj í <; Támadás Ebben a faluban lJS6' nebb dolgok is megtörténnek. Az idén már kétszer indított erős támadást a téeszvezetőség ellen egy szűk körű csoport, s az első esetben vadidegen em­ber volt a szószóló, utóbbi had­járatában pedig egy tekinté­lyes öregember, negyvenötös párttag, aki egészen tragikus tévedésbe esett a felbújtók jó­voltából. Nézzük röviden az első tá­madást. Képtelen dolog, de megtörtént. Az év eleji köz­gyűlésen felállt egy ember, aki nem madocsai, rázendített a vezetőség pocskondiázására. Csupán annyi köze volt az il­letőnek a madocsai Igazság Tsz-hez, hogy rokona az egyik tagnak, akit már többször is felelősségre vontak a szövetke­zetben fegyelmi vétségekért és lopásért. Ezt az arcátlan fel­szólalót persze hamar elhall­gattatták. A második támadást nyil­vánvalóan jól elő kellett ké­szíteni. Közbevetőleg említsük meg: mindig volt Madocsán egy kis csoport, nagyjából ugyanazok az emberek, akik szembeszálltak a vezetőkkel, bárki töltötte is be a poszto­kat. A támadásra kész, tizen- egynéhány tagú gyülekezet részben örökös ellenzékiekből, részben pedig olyanokból te­vődik össze, akiket büntetni kellett ezért vagy azért, tehát „sértett emberek”. A céljuk valószínűleg az le­hetett a káosz előidézésével, mondja Simon János tanács­elnök, hogy halásszanak a za­varosban, például följebb sró- foltassák a béreket, a „meg­gyengített” vezetőktől kicsikar­va. Sőt, elnökváltozásra is gondolhatott egyik-másik, kü­Mai számunkból a Dam­janich tábornok című re­gény folytatása anyagtorló­dás miatt kimaradt. A leg­közelebbi folytatás holnapi számunkban jelenik meg. Kedves olvasóink szíves el­nézését kérjük. Ionosén az egyik, akinek a nem helyben lakó bátyja már korábban is szeretett volna itt elnök lenni, ha másért nem, hát azért, mert hajdanán fene jó módban élték világukat, uralkodva a madocsai határ tekintélyes részén. A második támadás króni­kája a következő: Aláírásokat gyűjtött a falu­ban a 73 éves téesznyugdíjas, párttag, a szövetkezet volt el­lenőrző bizottsági elnöke. Az ilyen esemény hamar kiderül, szóltak neki, keresse fel a szö­vetkezet, illetve a téesz- pártszervezet vezetőit és mondja el, mik a kritikai ész­revételei. T. A., aki nem sok­kal azelőtt már meghökkentő kijelentést tett egy összejöve­telen, hogy tudniillik lassan elhagyhatják a téesz nevéből az „I”-t, mert ez a téesz gaz­ság tsz lesz, bár semmivel nem indokolta erős megjegyzését, most hajlandónak mutatkozott az eszmecserére, leült a téesz- vezetőkkel és a párttitkárral. Közölte, azért gyűjt aláíráso­kat, mert komplex vizsgálatot akar, úgy érzi, sárba van ti­porva a szövetkezeti demokrá­cia. Zavaros a pénzügyi hely­zet, csökkennek az eredmé­nyek, elrothadt a lucerna, dög­lenek a malacok. Felelősségre kell ^vonni az illetékeseket. A szövetkezeti párttitkár megkérdezte: ha bajokat lát T. elvtárs, miért gyűjt aláírá­sokat, miért nem fordul a pártvezetőséghez a panaszok­kal vagy kifogásokkal. Hagy­ja abba a gyűjtést, úgyis lesz hamarosan revizori vizsgálat a téesz-szövetségtől, az majd ki­deríti a hiányosságokat. A vizsgálatot egyébként a szö­vetkezet vezetői kérték, és nincs titkolnivalójuk. Erre a nyílt beszédre az volt T. A. válasza, hogy az ilyen vizsgálat semmit sem ér, majd az lesz az igazi, amit ők kér­nek. Scheidl Lajos téesz-elnök higgadtan érvelt: 13 millió fo­rint van az egyszámlánkon, sohasem volt még ennyi, az előző év eredményei minden tekintetben az eddigi legjob­bak, aranyos bácsi, nézze meg a zárszámadási anyagot, négy és fél millió forint a bizton­sági alapunk és másfél milliót tettünk fejlesztésre. A hibák nem olyanok, hogy alapvetően megrendítenék a szövetkezet helyzetét. Probléma pedig mindig adódhat ilyen nagy gazdaságban, nem tudunk fo­gadalmat tenni arra, hogy ezentúl minden tökéletes lesz. T. A. erre bevágta az ajtót és gyűjtötte tovább az aláírá­sokat. Vas János, a hivatal osztályvezetője kereste fel Scheidl Lajos téesz-elnököt, hogy 17 aláírással érkezett a panaszos levél, amely vizsgá­latot kér különböző ügyekben. Állok elébe, mondta az elnök és megállapodtak, az lesz majd a legjobb, ha a téesz-szövetség revizori vizsgálatának és a já­rási hivatal által tapasztaltak­nak az eredményét együtt ér­tékelik, összehasonlítják. De még be sem fejeződtek a vizsgálatok, újabb kampány kezdődött a faluban: ugyan­azok az emberek készítettek egy ötsoros fogalmazványt ar­ról, hogy az elnökválasztás nem volt törvényes, ezért ké­rik a közgyűlés összehívását. Akkor lehet kérni rendkívüli közgyűlés megtartását, ha a tagságnak legalább 10 százalé­ka kéri ezt, ok és cél megjelö­lésével. A T.-ék által előter­jesztett papírokon nem volt konkrét ok és cél, és a tíz szá­zalék eléréséhez 91 aláírás kellett volna, de mindössze 10—15 nevet tudtak szerezni a szervezők. A hangulat dett papriká­sodra, egyrészt a nyugtalanság keltésével, másrészt azoknak a körében, akik követelték a piszkálódók felelősségre voná­sát. Kirobbant egy csúnya hő- börgés is a lucernaföldön. A vezetők kérték a tagokat, kéz­zel kaszálják le a lucernát, mert megdőlt és a gép nem vágná le rendesen. El is kezdték a kaszálást, de egy csoport föl­bíztatta az egyik traktorost, vágja csak le a lucernát gép­pel. Az eredmény az lett, hogy a minőségileg kifogásolható gépi munkát maguknak akar­ták elkönyvelni az illetők, vagyis ez után is kérték a szé­narészt, mintha ők kaszálták volna le. A jogtalan követelést a főagronómus elutasította. Mocskolták, az elnökkel együtt. A főagronómus azzal kereste fel Scheidl Lajost, hogy elmegy a szövetkezetből, nem bírja. Nem várhattak tovább, hi­szen a vezetőket lehet bírálni, de más dolog a rendbontás, összehívták a vezetőséget. Há­romtagú bizottságot alakított a téesz-vezetőség és csatlako­zott ehhez az ellenőrző bizott­ság elnöke. Meghallgatták azo­kat, akik terjesztették a köz­gyűlés összehívását kérő íve­ket, továbbá a hőbörgők egy részét és több más tagot is. Kiderült: az egyik ember el sem indult aláírásgyűjtésre, a másikét senki nem írta alá, a harmadikét ketten aláírták, de aztán szóltak neki, húzza ki a nevüket, mert „ebből nem lesz semmi”. Világossá vált, hogy a tagság nagy többsége nem csatlakozik az akcióhoz. A bi­zottság javasolta a vezetőség­nek, vonja felelősségre azokat, akik ebben az időszakban nem tartották be a szövetkezet tör­vényes rendjét A felelősségre vonás megtör- tént, Reimann Lajost és Bol­dog Istvánt kizárták a tagok közül, egy embert alacsonyabb munkakörbe helyeztek, tizen­egyet pedig írásbeli megrovás­ban részesítettek. Reimann kulcsokat tulajdonított el a gépműhelyben a munkatársá­tól, továbbá a kultiv átorkapák rossz fölszerelése miatt kérdő­re vonta a műhelyvezető, erre a szerelő mindennek elmondta, ahelyett, hogy bel,itta volna hanyagságát. Boldog István, akit már többször is fegyel­meztek, földet használt jogta­lanul és ezt a bérelt területet a téesz egyik fogatával mun­kálta, saját bevallása szerint i,szívességből". Az Igazság téesz nem tesz neki szívessé­get, de valószínűleg a bíróság sem, ahova igazságkeresésért fordult. A rend helyreállt, a munká­ban nem maradt le a közös gazdaság. Időközben befeje­ződtek a vizsgálatok, kisebb fogyatékosságokat tártak fel. A tíz hold zöldbab például nem is hanyagság miatt ment tönk­re, hanem a rengeteg eső mi­att. A vizsgálat mindenre ki­terjedő eredményéről a járási hivatal tájékoztatta T. A.-t. Most is, amikor felkerestem,' így beszélt: megmondta ő Vas elvtársnak, hogy „ha itt ko­moly vizsgálat lett volna...’* ftarhá! nem 'atva tisztán Uűbilil! a szövetkezet helyze­tét (párttaggyűlésre sokszor el sem ment), odáig jutott, iiogv felbújtóival és azok nélkül futkosott fűhöz-fához. Jártak a megyei pártbizottságon és az idős ember végül még a párt­központot is felkereste vizsgá­latkérő levelével. Az újabb, konzultatív vizsgálat eredmé­nye: elutasítás és figyelmezte­tés. A téesz pártszervezete pe­dig kizárta soraiból T. A.-t. A kizárást a járási pártbizottság szigorú megrovásra változtat­ta, tekintettel az idős párttag korábbi, kétségtelenül jelentős érdemeire. A párt járási végrehajtó bi­zottsága úgy tért vissza a ma­docsai ügyre, hogy beszámol­tatta az elnököt és a párttit­kárt a téesz jelenlegi helyzeté­ről és meghatározta elvileg a tennivalókat. Eszerint főként a vezetői munkastílust kell javí­tani, hogy a kapcsolat emberi, közvetlen legyen és többet kell tartózkodni a tagok között. Nemcsak munkaszervezéskor, hanem keresve az alkalmat a beszélgetésekre, mert a tagok igénylik a tájékoztatást; s a vélemények meghallgatását. Mint ahogyan igénylik a rendet, az igazságot. Palasik Sándor gépészmérnök, pártve­zetőségi tag így fogalmaz: „a furkós támadást elítélte a fa­lu”. A furkót emelők kezét kel­lene már végre lefogni GEMENCI JÓZSEF 1975. szeptember 2#, Madocsán \

Next

/
Oldalképek
Tartalom