Tolnai Napló, 1952. január-június (9. évfolyam, 1-150. szám)

1952-01-24 / 19. szám

TO&MAI # NAPLÓ p/z Í0 paoterifíjAitWESÖtUTtm A MÁJ SZÁMBAN; üBuUi-nm¥KH»tr***T»^'>ftk « népi demokratikus ararágob lom (2. o. — A" Vatikán é* <u I SA re«bcJ6s köwdneU - ttyüttinüköiléJie 2. o. ■ Milyet) kiivolktímínyekkel jái :* dinár leértékelése'? (2. o. Egy középkader konfc renria ‘..ami búgai -3. u legyük a pár-tesoportokat párteítervexet szilárd támaszát á 3. o. Lelkes hangi.- iáiban folyt le a nagytnáiivoki körzeti UuHúrversenj —'— P . TOLNAMEGYEI PÄftf BfZOTT.TACAtNA3K L APJA i\. ÉVFOLYAM, 1». SZÁM AKA ÖÜ HI-LeK CSÜTÜKTÜk. 1052 JA Mi Alt 2 * Üzemeink feladatai a terv maradéktalan teljesítéséért ! 1951-es felemelt tervünk sikeres «teávalósítáisát jelentek; mértékben köszönhetjük pártunk helyes irány­vonalának. hogy következetesen jmegvalósítottuk a II. kongresszus határozatát. Nagy segítséget nyúj­tott a terv sikere« teljesítéséhez a járt és kormány december 1-i ha­tározata, mely biztosítéka az 1952. es terv sikeres megvalósításának. Az amerikai imperialisták rádiója, ^ajtója gálád rágalmakat üvöltött népi demokráciánk minden eddig megvalósított eredményére. Ez volt i helyzet a hároméves tervnél, az ötéves terv beindításánál és ugyan­azt tették, mikor pártunk és kor- lány za tunk javaslatára, jelentősen i (elemei tűk ötéves tervünk célkitű­zéseit, Ötéves tervünk csődjéről üvöltőt. Bek, ez valóban csőd volt, De nem fötéves tervünk, nem népgazdasá­gunk csődje, hanem az ellensége­ink, rágalmazóink, a magyar nép : árulóinak csődje volt, ötéves tervünk harmadik évének sikeres megvalósításához a fel­adatok, mint Gerö elvtárs meghatá­rozta, hat főpont köré txvoportosül- Snak: 1. a termelőeszközök jobb ki. [használása és a termelés egyenie- Itesebbé tétele, 2. a fegyelem meg., szilárdítása, 3. a munkaerő terv­szerű biztosítása, 4, az önköltség [csökkentése, 5, a minőség megja­vítása, 6. a vezetés színvonalának * emelése, Ezekhez a pontokhoz csoportosul megyénk üzemeinek, vezetőinek és minden egyes dolgozójának felada­tta; a terv sikeres megvalósítása, A múlt é\n tapasztalatok felhasználá. [savai és az akkor felmerült hiá- i nyosságok kiküszöbölésével kell lötéves tervünk 3. évét sikerre vin- [ni. A termelés egyenletes emelke­désének alapfeltétele az, hogy [egyes üzemrészek között az együtt­működést helyesen megszervezzük. I Termelőgépeinknek, teljes kapa­citásának kihasználása, vagy alas, pú járatú gépek fordulatának meg­növelése. A Dombóvári Kendergyár telepvezetője helyesen látta ezt a ietadatot, mikor a kendertörö gép fordulatszámút felemelte, Így a gép napi teljesítménye 10—15 mázad, vaj emelkedett, ami nagyban hoz­zájárult az üzem tervének teljesité- M.hez, De ezen a téren még sok ten­nivalója akad művezetőinknek és mestereinknek. Magukévá kell ten­ni azt, hogy a termelést minél job­ban meggyorsítsák a minőség be­tartásával, Fejlődésünknek, ötéves tervünk teljesítésének egyik kerékkötője a 'aza munkafegyelem. Legfontosabb feladat üzemeinkben a munka-, a terv- és a bérfegyelem megszilárdí­tásÜzemeinknél szigorúan alkal. mázni kell a bérfegyelmet, hogy ne forduljon elő olyan eset, mint az elmúlt gazdasági évben a Tolname­gyei Tatarozó és Építőipari Válla­latnál, hogy többezer forintos bér­alap túllépés forduljon elő. Vagy ami még rosszabb, a felesleges túlórázás és azok kifizetése sima órában, de az is előfordult, hogy a dolgozót elküldték, hogy a túl­óráját ,,sétálja le". Ilyen eset elő­fordult a bátaszéki malomnál. Igen fontos, hogy a lógósok, önkénye­sen kilépők, igazolatlan mulasztók ellen még szigorúbb rendszabályo­kat alkalmazzunk, amit a becsüle­tes dolgozók — a munkásosztály zöme —- már régesrégen maga kö­vetel, Ezt nekünk támogatni kell, hogy üzemeinket a hanyag, nem­törődöm dolgozóktól megtisztítsuk. Helyesen cselekedtek a Duna}old- veri Kendergyár dolgozói, mikor a notórius munka} egyel emlazító Ctompa Honát 50 forintra megbír­ságolták, majd később soraik közül Eltávolították. Ezen a téren veze­tőink kissé elmaradtak, az esemé­nyek után kullogtak, csak akkor ébredtek fel, mikor a dolgozók kö­vetelték a hanyag munkafegyelem- lazítok megbüntetését. Feladat ezen a téren még a mun­kavédelmi intézkedések foganatos!, tása és ezek betartása. Dolgozóink­kal meg kell érhetni a védőberen. dezések jelentőségét. Ez megmutat­kozott a Símontornyai Bőrgyárban, ahol a dolgozók idegenkedtek, nem alkalmazták a védőberendezéseket. Az üzemi bizottság ezt látva, felvi­lágosító munkával megmagyarázták a dolgozóknak a védőberendezés jelentőségét, azt, hogy a szocializ­mus építésében a legfőbb érték, az ember és a védőberendezések hiva. tottak arra, hogy az esetleges bal­eseteket megakadályozza. Ma már elérték azt, liogv minden gépre fel van szerelve a védőberendezés. Szi­gorú intézkedéseket kell alkalmaz­ni azok a vezetők ellen, akik meg­sértik a tervfegyelmct, ha elfogad­ható ok nélkül nem teljesítik a tervet. A munkaerő tervszerű biztosítása egyik döntő feltétele a terv teljesí. tésének, A szükséges munkaerőt nagyobb üzemeink szervezés útján, vagy a munka tervszerűségével tudják elérni. Üzemeinkben nagyon felduzzadt az adminisztratív és ki­segítő létszám. Ebbői a munkaerő egy részét tervszerűen át kell irá­nyítani termefő munkával. Az önköltség fokozott csökken­tése egyik alapja termelésünknek, el kell érni azt, hogy az 1 órára eső termelési érték minél nagyobb legyen. Ezen a téren némi javulás volt. A Dombóvári Kendergyárban, míg 1951. januárban a 100 forintra eső termelési érték 300—350 forint volt, ezzel szemben ma már az 50Q —600 forint termelési értéket is el­érik. Feladata még üzemeinknek a fokozott minőségi munka előállítá­sa. Nem mindegy az, hogy milyen árut termelünk. Ma már dolgozóink mind igényesebbek, jobb, szebb, él. vezhetőbb árut kívánnak népgazda­ságunktól. Végül, de nem utolsó sorban a vezetés színvonalának meg kell ja. vulni. Gazdasági vezetőinknek meg­nőtt a felelőssége. Az egyszemélyi vezetést mindjobban szélesítsük ki, üzemvezetőktől az egyes dolgozó­kig. Fejlődésünk megköveteli vez- töinktöl, hogy tudjanak idejében és helyesen dicsérni és jutalmazni. A vezetés színvonalának emelése magasabb szaktudást, több szakis­meretet követei, tehát gazdasági ve­zetőinknek tovább kell fejleszteni tudásukat, tovább kell erősíteni a tudomány é? gyakorlat kapcsolatát. Fontos feladat még a káderek ne. velőse és azok munkába állítása, fontos feladat, hogy vezetőink mun­kájukban támaszkodjanak a töme­gek véleményére. Egy-egy fonto­sabb lépésnél kérjék ki a párt és tömegek véleményét. ,,A leghelye­sebb intézkedés is helytelenné vál. hal, ha helytelenül hajtják végre. S ebből mindenekelőtt azt a tanul­ságot kell levonnunk 1952. évi munkánkra és általában további munkánkra is, hogy a gazdasági ve­zetésnek a dolgozók széles tömegei, re kell támaszkodni —• mondotta Gerö elvtárs a gazdasági vezetők aktíva-értekezletén. Megyénkben tovább kell erősíteni az egyszemé­lyi vezetést, telepvezetőktől a mű. vezetőkig és egyes dolgozókig. Tu­datában kell lenni minden dolgo­zónak, hogy az a feladat, amit pár. tunk elénk tűzött, az reális és min­den részletében teljesíthető. Hiszen ezeknek a feladatoknak a megvaló­sításával egész dolgozó népünk életszínvonalát, jobblétéi segítjük elő. \ Bonyhádi Zománcgyár dolgozóinak lelkes vállalása Rákoei elvtárs 60. születésnapjára : A Petőfi 'brigád vállalta„ hagy negye fieri tervét március 9•re befejezi A Bonyhádi Zománcmüvek dolgozói díszes kötésű albumba gyiij ölték ösz- sae a dolgozóik vállalásait és azt küld­ték el Rákosi dlvtársnak. Vállalásu­kat személyenként, brigádonként és műhelyenként részletezték az album­ban . Az összes dolgozók vállalása: A gyár tölagfes teljesítményé1 124 szá­zalékról 126 százalékra emelik, az üzem átlagos selejtjéí 5.5 százalékról 4.5 százalékra csökkentik, az anvag. takarékosság terén vaslemezből 50 ezer forintot, zománc anyagból 4 ezer forintot iakarí'anak meg. V munka­fegyelem megszilárdítása terén 1951. IV'. negyedévéhez viszonyítva a későn- jövök számát 9.3 százalékról 1.5 szá­zainkra, áz igazolatlan távolmaradók számát 6 százalékról 3 százalékra csökkentik. A brigádok is tellek vÁlialásokal Rákosi elvtár* 60. születésnapj'' fi ik tiszteletére. A nversmembeii a Vasas-brigád vál­lalta, bogy eddigi 109 százalékos at- lagteljesí'ményüJlceí 111 százallékra emelik. A szabadságharcos-brigád 2, a Vörös Lobogó.brigád 2, a Vörös Csillag-brigád 2 százalékos emelke­dési vállaltak március 9-re. A Zománcüzeqiben a Martinovics- brigád tagjai vállalták, hogy cd digi 150 százalékos atlagteljes.it »lényüket 153 százalékra emelik és 310 kiló sósavat takarítanak meg. A Szabadság-brigád 5, a. Kossirh.bri- gád 5. a Rákosi-brigád 5 és a József Aliila-brigád 5 százalékos átlagered­mény emelkedést érnek el. A fülke- szf’.ő üzem Zója brigádja vállalta, hogy eddigi 133 százalékos le.jevlr-' nyűket t37 százalékra emelik A Retőfi-brigád tagjai vállöv L: hogy I. negyedévi tervüket in ár eins 9-re befejezik. A táblaoszlályou dolgozó Héke-hngad vállalta, liogv eddigi 128 százalékos átlagtóljesf mén vüket 132 százalékra emelik. A Bonyhádi Zománcmüvek dolgozni is tudják, hogy mivei tartoznak Rá­kosi elvtársnak azért a sok fárado­zásáért, amíg sikerült elérni az!, hogy a magyar dolgozók szabad ország­ban, szabad emberként épi hetik szó eLalis-a hazájukat. Ez a lelkes tudat fűtötte az. üzem dolgozóit, amikor vállalásaikat megtették és ezekből a vallatásokból is kitűnik az, liogv ter­vüket ugyanolyan szépen fogják tel. jévi-leni, mi«', ahogyan u/t Rősi elvtársnak megfogadták A nagydorogi Szabadság tagjainak és brigádjainak versenykihívása március 9-re Rákosi elvtárs születésnapjának 60. évfordulójára a nagy do regi Szabad­ság termelőszövetkezeti csoport ver­seny if hívta ki a gyünkön vi Dózsa lenn elősző vetkezeti csoportot, hogy ezzel megköszönje Rákosi elvtársnak az eddig elért eredményeket és na­gyobb terméseredmények elérésével fejezze ki háláját. A nagydörogi Szabadság termelőcso­port Ráktcisi elvtárs születésnapjának tiszteletére vállalja, hogy az üzemter­vet január 28-ig pontosan elkészíti és eszerint végzi a in unkákat egész éven keresztül. A muiuk-a/l'egyelmet megszi­lárdítják, kíméletlenül járnak el a munkafegyelőm lázitól ellen és társa­dalmi bíróság elé állítják öko'.. A nö­vénytermesztési brigád vállalta a nö- vényápolási munkáik időbeni és minő­ségi elvégzését, a tengerinél alkalmaz­zák a négyzetes vetési és biztosítják az ötszöri kapálást. kai mind elméletileg, mint szakmailag elsajátítjá'k, hogy mimikájukat el tud jáík végezni, ha az iskoláról kikerül­nék . A csoport vállalja, hogy a gépuilo- mással egybehan.golja munkáját es a szerződés! mindkét részről pon-'osan betartják. A osoportérlekezlelre a gép- állomás képviselőit is meghívjuk es megbeszéljük a soron lé vő fetacla'uk» . Almás! György tszcs elnök Máté Katalin tszcs pár'.titkár f'ribilck Ferenc lüvénytermelési brig \ee ifj. Kun István a Latlen i vész'ési brigádreze 5 Hermann László török István t anf olya,nih alig. tantól} amballg­Máté Mihály Katona Ferenc csoportjáig csoportlap Tölüsi István t a nf oly amh al 1 ga1 ó. 4% áUattcnyészlési'brigád vállalja. hogy a kétéves állattenyésztési terv­ben meghatározol! feladatokat megva­lósítják és bevezetik a szakszerű ta­karmányozást. Tehenészetben vállal, já'k 7 literes fejési átlag 11 literre való érnélcséi, Sertésültornányban a hiányzó törzs felfejlesztését és a ki­lences átlagfi.aztat ást. Máté Mihály versenyre hívja ki Ka­tona Ferencet és vállalja, hogy az ed­dig naponta megtett két íorduló, 20 mázsa trágya kihordása helyett na­ponta 30—35 mázs-a kihordását. Kato­na Ferenc a versenykihívás! elfogad­ta. A gépállomáshoz beküldött trak­toros-tanfolyam hallgató csoporttagok, Hermann. László, Török István, lö^ tősi István Tancsa Erzsébet, Tötösi Margit, Hadi Erzsébet és Trimba An­na vállalják, hogy az iskolán tanulia­Megjutalmazták a iegjohb dombóvári és bátaszéki vasutasdofgozókat Az őszi csúcsforgalomban úgy az oí- szágos, mint a pécsi igazgatóság terű. Setén a legjobb eredményi elért dol­gozókat ünnepélyes keretek közö: ju­talmazták meg. Ezeken -az ünnepé.yes gyűléseken a közlekedésügyi minisz­térium és a pécsi vasú' iga z gat óság ki­küldöttei is resztvettek. A :éli forga­lom sikeres íehonyolí.ása érdekében dolgozóink mind munkaversenvben vannak, hogy a faluról a városba az áru áramlását zökkenőmentesen biz o- sí-ta-ni tudják. A jó munkájuk elisme­rése, jutalmazásaképpen a dombóvári és bátaszéki do'gőz ók közölt nén-,-ol­talmakat osztottak ki. Az őszi forgalmi imiukaversénylnm az alábbi dolgozók érlek el is dombóvári álloiuáron kiváló eredményeket és eredményeik jutalmazásaképpen helyezésük sorrend jenek, megfelelően lettek jutalmazva. Kertész Géza intéző 500, Dürnyei Ti­bor vonataié nesz‘ö, térfél vigyázó (or­szágos II.'! 800, Barradia István kocsi- mester (országos II.'i 800. Németh 1. Lajos mozdony vezető 350 forint. Fi­ber Imre fű"ő 350, Kosa Kálmán sztahanovista szén- szerelő (országos í.) 1000, Gyimesi József szíahánovirta mozdonylaka- !os 1000 forint, Pető István és 1 laíii b*-iiíádja 1200 forintot és ezen.’- ívül még 29 dolgozó és 7 brigád !• 3>v :. pénzjutalma;. 250— 600 for'iiüa ierjedő összegben. A báíaszéki ál oujáson Pás i Lajos forgalmi szolgálattevő 250, Győri Béla fömléző 500, Molnár Imre gé-pkís-érö 500. Rákosi Lajos kocsifelíró forszá. Doigoze népünk mind jobban fel­ismerte, hogy tervünk teljesítését mi­lyen nagy mértékben hátráltatják a munkafegyelem lazító], a lógósok és .a hanyagok és egyr.e nagyobb mére­tekben bontakozott ki az a követelés, hogy kellő eréltyel kell eljárni a mun­kafegyelem megbontóivá’ szemben. Ail-ami c.azdasógainlcban nem lehet tovább elnézni, hogy egyes hanyag munkavégizők miatt a becsületes dol­gozóknak is elmenjen a munkak-edve elégedetlenséget szítsanak', tudva, vagy tudatlanul az ellenséget szolgál­ják azok, akik munkahelyükön fe- gyehnezetienül viselkednek és a ter­melést akadályozzák. Ezzel megkáro­sítják elsősorban saját magukat, do-1- gozó társaikat és népgazdaságunkat is. A tervfegyeliem szigorú betartása vonatkozik minden dolgozóra és aki ez-t mégszégá a dolgozó nép ezért jog­gal fel ©ősségire vonja. Hiányosságok vohák például a? aisóieperdi állami gus III.) 600 Gyarmati Győr gr sztahá no vista mozilonyleh Igyáz- 250 és a Rákosi brigád, Lehe vári brigádvezető és 3 dülgozn társa 400 forintos pénzjutalma! kaptak. gazdaságban, is, a munkofegy e:. m te. rén. Tóth Vince. a szilfáspuszlai üzemegység dolgozója hanyagai vé­gezte a rábízott munkát és több eset­ben önkényesen elhagyta munkahe­lyéi, a gazdaság vezetősége többször figyelmeztette 'mulasztásaiért, azon­ban n-e-ni vetíe figyelembe. Mos! a szekszárdi ■ járásbíróság felelősségié vonla Tóth Vincét, aki négy esetben 20 napi mulasztást követett el és ezért 3 hónapi javító-nevelő munkára ítél­te, amelyet jelenlegi munkahelyén kelé eltölteni 15 százalékos bér csökkenés­sel. Ha jelenlegi magatartásán mm változtat, büntetése bőrtönbüntélásK: váboztatható. Legyen intő példa minden doígozo előtt Tóth Vince felelősségievocása és harcoijonak a gazdaság dolgozói a munkaf egy elém megbo-níoi éken, hogv termelési feladatainkat 5ei-jeaí4en. _nd ju'k. amelyet ötéves tervünk >• zései m&gköwtoiin-e'' fAbinV fl szekszárdi járásbíróság Tóth V.-ncst, az alsáleierdi á lanti gazdaság Élpzsjá! a munkafegyelem lazításáért tiíremliénapi favíls-nevefö munkára Helfe

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom