Új Néplap, 2007. május (18. évfolyam, 101-125. szám)
2007-05-12 / 110. szám
7 2007. MÁJUS 12., SZOMBAT GAZDASÁG WIlMSJS. 1.: SÍ Blokk nélkül is érvényes a garancia dokumentáció Olvasónk karácsonykor ajándékba kapott dvd-je elromlott. A garancialevél mellé az ajándékozó nem rakta oda a blokkot. Anélkül pedig nem javítják meg díjtalanul a gépet. OLVASÓNK SEJTETTE, hogy a blokk elveszett, hiszen a dvd-lejátszót ajándékba kapta. Az ajándékozó (az illem- szabályoknak megfelelően) nem rakta oda a készülék mellé annak árát. A kérdésre, miszerint pénzért meg- csinálják-e a gépet, az volt a válasz: a munkát így nem J érdemes megrendelni, mert £ nem gazdaságos. Lehet, hogy a javítás áráért a hölgy már egy új dvd-lejátszót is kaphat. a szervizben hozzátették: a legújabb uniós szabályozás szerint kénytelenek ilyen „szigorúan” kezelni az ügyet. NEM ÁRT AZONBAN TUDNI; nem mondtak igazat. A 151/2003-as kormányrendeletben ugyanis ennyi áll: a garancia a jótállási jeggyel érvényes. A blokkra ehhez nincs szükség. HOGY MIT TEHET a hölgy? Amennyiben nem akarják javításra bevenni a dvd- lejátszóját, az üzletben jegyzőkönyvet, a szervizben munkalapot vetethet fel az esetről. Ezután az üzlet, illetve a szerviz székhelye szerinti békéltetőtestülethez fordulhat. Ők a megyei ipar- és kereskedelmi kamara mellett működnek. Segíthet az Országos Fogyasztóvédelmi Egyesület is. A www.ofe.hu című honlapon minden fontos információt megtalálunk róluk. HA A KERESKEDŐVEL vagy a szervizzel Ily módon nem sikerül zöld ágra vergődni, nincs más hátra, mint bíróságra adni az ügyet. A békéltetőtestület véleménye számítani fog. kérjük, írja meg fogyasztóvédelmi panaszait! jotanacs@axelspringer. hu Álommunkahely, kell ennél több? Közelebbről nézve kiderül, mennyit is ér egy jó főnök, sokaknál többet nyom a latba, mint a fizetés nagysága Jó főnök és/vagy több bér felmérés A Hewitt és a Világgazdaság teszteli a munkahelyeket A magyarok hűségesebbek cégükhöz, ha jó a vezetéssel a kapcsolatuk. Ez fontosabb nekik, mintha több lenne a bérük. Europress-összeállítás . A dolgozók munkahelyükhöz fűződő viszonyát a lehető leghitelesebben bemutató kép kialakítására törekszik idei, Legjobb munkahely felmérésében is a Hewitt Humán Tanácsadó Kft., melyet az idén a Világgazdaság című lappal közösen végez el. A hetedszerre megrendezett ingyenes felmérés az anyavállalat által végzett tudományos kutatásokra épül, így az eredmények nemzetközi összehasonlítására is lehetőség van. Az eddigi vizsgálatok szerint közös erénye a magyar munkahelyeknek a viszonylag megfelelő munkakörnyezet, ám jellemző a fizetéssel való elégedetlenség és a karrierkilátások negatív megítélése is. A dolgozói elkötelezettség oldaláról nézve azonban változik a kép: Malzenicky Erzsébet, a Hewitt tanácsadója a Legjobb munkahely felmérés kapcsán elmondta, évről évre azt tapasztalják, hogy a munkatársak és a felső vezetés kapcsolata fontosabb szempont a fizetés mértékénél. A megmérettetéshez a dolgozóknak, a felső vezetőknek és a HR-osztálynak is ki kell tölteniük egy kérdőívet. így pontosabb képet kaphatnak arról, mennyire elégedettek az adott cég alkalmazottai munkahelyükkel, hajlan- dók-e nap mint nap a legtöbbet kihozni magukból a siker érdekében. A listák elején végzett vállalatokban az a közös, hogy felismerik a tehetségeket, s kiemelten foglalkoznak velük. Annak alapján fizetik meg munkatársaikat, hogy hogyan járulnak hozzá az eredményekhez. Tavaly a felmérésben 123 vállalat 23 ezer 858 munkavállalója vett részt. Válaszaikból kiderült, a gazdaságot érintő megszorító intézkedések hatásaival már kalkulálnak a magyar munka- vállalók: jelentős részük számol kiadásai növekedésével, bevételei csökkenésével, vagy akár állása elvesztésével is. Éppen ezért munkahelyüket is jobban megbecsülik a dolgozók, erősebben kötődnek cégükhöz. A felmérés másik fontos eredménye az volt, hogy a legjobb munkahelyeken a felső vezetők értékként kezelnek minden egyes munkavállalót. Talán pont ennek köszönhető, hogy a nagy részben a szellemi tőkére alapo2006 legjobb munkahelyei Magyarországon Nagyvállalatok 1. Pannonpower Társaságcsoport energiaipar 2. GlaxoSmithKline Pharma gyógyszeripar 3. Masterfoods Magyarország Értékesítő Bt élelmiszeripar 4. Novartis Hungária Kft gyógyszeripar 5. M-real Petőfi Nyomda Kft. nyomdaipar Kis- és középvállalatok ' » ,* * * 1. MAPEI Kft. építőanyag-ipar 1. Microsoft Magyarország Kft. informatika 3. Syngenta Kft. mezőgazdaság 4. Cisco Systems Magyarország Kft. informatika 5. Slnergy Energiaszolgáltató, Beruházó és Tanácsadó Kft. energiaszektor Nevezés május végéig EDDIG TÖBB MINT 110 hazai munkaadó regisztráltatta magát a 2007-es Legjobb munkahely térítésmentes felmérésre. Az ország minden tájáról várják a cégek jelentkezését A feltétel csak annyi, hogy a munkaadó Magyarországon legalább két éve működő, minimum 50 főt foglalkoztató társaság legyen. Jelentkezési határidő május 31. zó IT-szektor vállalatai minden évben jól szerepelnek a megmérettetésen. Más ágazatokban is megvalósítható azonban ez a hozzáállás, tavaly például az építő-, az energia- és a gyógyszer- iparban működő vállalatok is a lista legelején végezhettek. A Legjobb munkahely felmérés hazai történetében hat év alatt már több mint 500 vállalat 90 ezer dolgozójának véleményét mérték fel. Tavalytól már tizenegy közép-kelet-európai országban is elindult a kutatás, így a magyar vállalatok nemcsak itthon, hanem a régióban is megmérettethetik magukat. Megrekedt az infláció Szlovákiában tegnap jelent meg a szlovák inflációs mutató is. Az egy évre visszatekintő árváltozás ugyan 2,7 százalék volt, de nem mérséklődött a márciusi adathoz képest. Szlovákiában a jövő hónaptól számítják az euró bevezetése előtti referenciaidőszakot. Ettől kezdve az árdrágulás üteme egyéves távlatban nem haladhatja meg a két és fél százalék körüli értéket. Szépen profitálhatunk a balkáni bővítésből jelentős előnyöket aknázhat ki Magyarország abból, hogy az EU-bővítés elsődleges célterülete a Balkán, hangzott el a Magyar Atlanti Tanács budapesti konferenciáján tegnap. Kádár Béla, 9 MNB Monetáris Tanácsának tagja szerint a tavalyi magyar tőkeexport fele a környező országokba, tizede a Balkánra irányult, s a Kárpát-medence napjainkban természetes gazdasági egységként működik. Hétszáz állást teremt a Vodafone 9 milliárdból MAGYARORSZÁGRA települ a Vodafone globális szolgáltató központja, a kilencmil- liárd forint értékű beruhá- . zás hétszáz új munkahelyet teremt három év alatt - jelentette be tegnap Kóka János gazdasági és közlekedési miniszter. A távközlési cég azért döntött hazánk mellett, mert az itteni munkaerő kiváló referenciával bír. Kóka: a hazai munkaerő sikere Késleltetnék a postai piacnyitást liberalizáció Az EU-ban is többen tartanak a levélforgalom elsorvadásától Áprilisban mérséklődött kicsit az áremelkedés Az Országgyűlés gazdasági bizottsága azt javasolja, hogy 2012-ben legyen a postai szolgáltatások területén piacnyitás, azaz liberalizáció - mondta Márfai Péter. A testület szocialista alelnöke ugyanakkor közölte: a kérdés még nem dőlt el, az Európai Bizottság azonban tavaly 2009-et jelölte meg a piacnyitásra a postai szolgáltatások területén. A kérdésben még nem foglalt állást a kormány, de Márfai Péter közölte: információi szerint a kabinet egyetért ezzel az állás- foglalással. Magyarországon a teljes postai létszám 37 ezer fő, a liberalizáció azonban a külföldi tapasztalatok alapján jelentős leépítéssel járhat. A Magyar Posta az év elején több mint száz postahivatalt zárt be, a lépést akkor a kis kihasználtsággal és a 2009-es piacnyitásra való felkészüléssel indokolta. A piacnyitás az eddig védett, 50 grammnál kisebb súlyú küldeményeket - azaz a szolgáltatás 80 százalékát kitevő levélforgalmat - érintené. Az Európai Unióban sincs egyetértés a kérdésben: az ellenzők szerint a nyereségérdekeit vállalatok a legjövedelmezőbb szeletet hasítanák ki a piacból, ez pedig a hátrányos területeken nyújtott szolgáltatásokat sorvasztaná el. ■ Z. M. A 2009-re tervezett piacnyitásra hivatkozva zártak be több kispostát Áprilisban 0,5 százalékkal emelkedtek a fogyasztói árak az egy hónappal korábbihoz képest, és 8,8 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbi szintet - közölte tegnap a Központi Statisztikai Hivatal. A tényleges adatok nagyjából megfelelnek az elemzői várakozásoknak. A múlt havi infláció ugyan még mindig nagyon magas, a szakemberek szerint már érezhető a csökkenés. Nagy a valószínűsége, hogy a márciusi 9 százalékos egy évre visszatekintő infláció volt a tetőpont. Már májustól jelentősebb javulást várnak, szeptembertől pedig már csak 5-6 százalékos átlagos áremelkedést valószínűsítenek. Tavaly áprilishoz képest több mint harminc százalékkal drágultak a péksütemények. A liszt ára egyharmadával, a kenyéré és a cukoré több mint 22 százalékkal emelkedett. A baromfihúsért csaknem húsz, a tojásért pedig több mint 14 százalékkal kellett többet fizetni a múlt hónapban, mint egy évvel ezelőtt. Ä háztartási energia átlag feletti 31,9 százalékos áremelkedésén belül a vezetékes gáz 53,3, a távfűtés 38,7, az elektromos energia ára pedig 21,2 százalékkal drágult. ■ ■ Valószínű, hogy túljutottunk a tetőponton.
