Szolnok Megyei Néplap, 1986. október (37. évfolyam, 231-257. szám)

1986-10-27 / 253. szám

1986. OKTÓBER 27. SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 5 A hét Mm/aibőt I filmmüvÉsz-szSvetsignél LUTRA Fekete István könyvei min­den bizonnyal azért is ma­radtak meg bennünk legked­vesebb gyermekkori olvas­mányokként, mert az általa mesterien ábrázolt állatvilág „.figurái” Lutra, Kanah, Tás, stb. sóikkal fontosabbak, él- ménytad óbbak számunkra annál, hogy észrevegyük a történetek naivságát, a mese­szövés banalitásait. Felnőtt korban olvasva Fe­kete Istvánt, nem érzünk csalódást, 'hiszen gyakorlott olvasóként ltudjuk, a sztori csak keret ahhoz, hogy bepil­lantsunk az áüatviilágba, amelyről gyönyörűségesebben talán senki sem tudott írná, mint a Lutra szerzője. Mindezek után arra gon­doltunk, nagyszerű termé- saetfilmi születik, ha Fekete István világából a magyar természetűim méltán nagy öregje, Hárs Mihály készít mozit. Valamelyest azonban csa­lódtunk. Nem Fekete Ist­vánban, nem a rendező Hárs Mihályban, hanem elsősor­ban abban az elgondolásban, amely játékfilmesítette a Lutnáit. Érthetetlenül „kifordultak” az értékek ebben a fillmben. Mondhatnánk — csak éppen igaztalanok lennénk —, hogy a színészek elrontották a Lutnáit. Dehát nem is volt mit elrontaniuk a kitűnő közre­működőnek — Bessenyei, Usztics és mások — legfel­jebb azt a színházi közhelyet buktatták meg, hogy a jó szí­nész a telefonikönyvet is el­játsszái. El, de minek! Persze, lehet, mégis igaz­ságtalanok vagyunk, saját el­képzeléseinket kérjük szá­mon a Lutrán. Dehát. ilye­nek vagyunk mi nézők, ha Fekete István és Hárs Mi­hály nevét olvassuk egymás meliiett a mozipllafcáton, ak­kor azért váltunk belépője­gyet; hogy Lutrát, a kedvelt vidrát és életközösségét lás­suk. Nos, abból kaptunk legke­vesebbét, amire legjobban vágytunk: az állatvilág élet- epizódjiailből. Lutra a vizek királlyá ailíg-alig „fogad” ben­nünket. nemigen férkőzhe­tünk a közelébe. Értjük ez­alatt: mostohán bánt az ope­ratőr kamerájával. Nagyon is mostohán, így mi nézők Csak egy-egy ritka pillanatban le­hetünk a „szép nagy vidra hím” társaságában. Szinte a háttérbe kerül, legalábbis másodlagossá válik Lutra és szőkébb környezete, s előtér­be kerül a vadász. Tisztelet néki, csakhát számiunkra Lutra az érdekesebb. Nem hisszük, hogy Hárs Mihály, olyan életművel', lamelyél megajándékozott bennünket, ezt ne tudná. Ar­ra kell gondolnunk, hoigy már megint az az „átkozott pénz” az oka mindennek. Nagyon természetesnek tű­nik, hogy a színészeket egy adott rossz forgatókönyv állapján sokkal dicsőbb fil­mezni, mint a vidrát, vidrá­kat. Ha valami akkor az ál- latfilmezés „eszi” a drága nyersanyagot, a filméit. „Az idő pénz” összefüggésről nem is szólva. Vagy netán a vid­rát egyszerűen nem lehet úgy lencsevégre kapni, mint pl. egy őzikét, netán egy elefán­tot? Ez inkább csak kérdés, vagy netán mentség a Lutra — produkció viszonylagos si­kertelenségére. Akár ez. akár az, mi Fekete—Hárs igazi Lutrájáról álmodunk, mint egy szép igaz meséről. — ti — Tisztújító közgyűlés A Magyar Film- és Tv- művészek Szövetsége szom­baton megtartotta VII., tiszt­újító közgyűlését. A tanács­kozáson — amelyen részt vett Óvári Miklós, az MSZMP Politikai Bizottságá­nak tagja, a Központi Bizott­ság titkára és Köpeczi Béla művelődési miniszter — a mintegy 300 résztvevő meg­hallgatta , és megvitatta a szövetség beszámolóját az el­múlt öt esztendőben végzett munkáról, valamint az alap­szabály módosítására tett ja­vaslatokról. Kovács András, a szövet­ség elnöke köszöntője után Lugossy László főtitkár, il­letve Mihályfi Imre alelnök szólt a szövetség eddigi ered­ményeiről, elemezte e művé­szeti ág helyzetét, s az elkö­vetkező időszakban a szakma előtt álló feladatokat. Lugossy László referátu­mában a mai magyar filmek tartalmi kérdéseivel foglal­kozott Elemezte a filmek­ben felmutatott értékeket, jellemezte a mai magyar al­kotások típusait, irányzatait, számba vette folytatandó, il­letve folytatható hagyomá­nyait. Kitért az alkotó műhe­lyekben dolgozók felelőssé­gére, s azokra a tennivalók­ra, amelyekből jelentős sze­repet kell vállalnia a magyar filmművészetnek, különös te­kintettel a szocializmus épí­tésének folyamatára, a tár­sadalom sorskérdéseinek az emberi sorsokban való be­mutatására. Mihályfi Imre arról szólt, hogy a televíziózás napjaink­ban nagyobb szerepet tölt be a családok életében, mint ko­rábban. Beszélt a gazdasági nehézségekről, a szövetség egyes szakosztályainak tevé­kenységéről. A közgyűlés vitája során felszólalt Óvári Miklós is. Felszólalásában kiemelte: a kultúra — benne a filmmű­vészet — megbecsülése tár­sadalmunk lényegéből fakad. A gondolkodás átalakításá­ban, az emberek sokoldalú személyiségének kibontakoz­tatásában sokat segíthet a film, a tv, elsősorban a va­lóság bemutatásával, a meg­győzéssel. A vitát követően a közgyű­lés egyhangúlag elfogadta a beszámolókat, valamint az alapszabályzat módosítására tett javaslatokat. Ezután megválasztotta hatvan tagú új választmányát. Észak 'alföldi kórusok talólkozó]a Szolnokon Szárnyalt az ének Kilenc kórus hatszáz éne­kese találkozott szombaton a Megyei Művelődési és Ifjú­sági Központban. Nyíregyhá­za majd Debrecen után Szol­nokon folytatódott a hagyo­mány, az észak-alföldi kóru­sok évenkénti seregszemléje. A találkozó nyitányaként, melyen részt vett Varga Sándorné, a városi pártbi­zottság első titkára is, a kö­szöntő után délelőtt 11 óra­kor a vendég és a házigazda dalosok Liszt—Rossa Magyar ünnepi dalát adták elő Bu- day Péter vezényletével. A nem mindennapi produkciót követően ugyancsak nem mindennapi élményben volt része a hallgatóságnak, hi­szen olyan együttesek adtak műsort, mint a kiemelt hang­versenykórus minősítésű nyíregyházi Ifjú zenebarátok kórusa; a Bessenyei fiyörgy Tanárképző Főiskola női ka­ra; a debreceni zeneművé­szeti főiskolai tagozat leány­kara; a Nyíregyházi vegyes­kar; a nívódíjas debreceni Maróthi György kórus. Vala­mennyi együttes között a debreceni Városi munkáskó­rus a legfiatalabb — mind­össze hat éve alakult — ám korukat meghazudtolva már­is jónéhány hazai és külföldi sikerrel büszkélkedhetnek. A házigazda várost illetve megyét képviselő számos ki­tüntetéssel, művészeti díjjal, hangversenykórus minősítés­sel rendelkező Szolnoki Ko­dály kórus, a jászberényi Palotásy János szövetkezeti vegyeskar, valamint a hiva­tásos Szolnoki Bartók Béla kamarakórus ugyancsak a magyar énekmozgalom élvo­nalába tartozik. A kilenc együttes délelőtt 11 órától illetve délután négy órától adott nagysikerű hangversenyt, műsorukon a hazai illetve külföldi kórus- muzsika legjelesebb alkotá­sai szerepeltek, köztük szá­mos Liszt-mű idézte a zene­szerző emlékét, születésének illetve halálának évfordulója alkalmából. Képünkön a Bessenyei György Tanárképző Főiskola nőkara. (Fotó: Hargitai) I A vezető érdekei szerint száll szembe a munkahelyi italozással. Érdeke, hogy legyen embere, aki dolgo­zik. Hogy a meglévő mun­kásai megmaradjanak, ne menjenek el más vállalat­hoz. Tehát jó, ha a vezető ismeri az elnézést. A Szolnoki Cukorgyár vál­lalati jogtanácsosának irodá- jáibam vagyunk. Cseng a te­lefon: dr. Szabó Arpéd föl­veszi. Az egyik alkalmazott­juk! hozzátartozója hívta. Megtudom, hogy az asszonyt, aiki régi dolgozójuk, már másodszor találták ittas álla­potban a munkahelyén. A családija, a hozzátartozói most mindent megmozgatnak, hogy elkerüljék a büntetést. Csökkent a magánkilépések száma Mindent megmozgatnak..., kibúvóit keresnek.... ahelyett, hogy az okot keresnék meg, miélnt iszik? Ahelyett, 'hogy segítséget nyújtanának neki, beszélgetnének vele, pró­bálnának változtatni az élei- tükön, vagy orvosihoz vinnék el1. Nem. Ezt a megoldást ma még kevesen választják. Az asszony esete nem egye­dülálló a gyárban. Idén ja­nuáriban igazgatói utasítást adtak ki a Cukorgyárban az aikoholfoefolyásol tság men­tes munkavégzésről. Az uta­sítás tervezetét, majd — az üzemi pártbizottság és szak­szervezeti bizottság vélemé­nyezése után — az utasítást d!r. Szabó Árpád dolgozta ki. — Miért volt szükség az igazgatód utasítás kiadására? — Mért eléggé el volt ter­jedve nálunk a munkahelyi italozás. És nem akárkik nyúltak a pohárhoz,, hanem vezetők, törzsigárdiaitagok is. Volt olyan, aki ittasan jött be dolgozni. Előfordult, hogy valaki a munkahelyen pá­linkát árult. Az is elgondol­kozhatott bennünket, hogy az élelmiszeripari dolgozók üze­mi baleseteinek 60 százaléka ittas állapotban történik. Sok apró húzósra csak mostaná­ban derült fény. Megesett, példáiul, hoigy a villanyszere­lő brigád egyszerre ként mai- gjántoilépést. Kimentek, nem jöttek vissza, utólag 'kiderült, hogy a kollegájukat ünnepel­ték meg. Mióta a magánkdlé- pővel távozókat elmenetel­kor és visszajövetelkor is minden esetben szondázzuk, jelentősen csökkent azoknak a száma, alkáik munkaidőiben ügyes-hajós dolgaikat sze­retnék intézni. Az igazgatód utasítás egyébként nagyon határozott, foglaltaibik például (nem mándien munkahelyen van így!), hogy a józan állapot­ban való megjelenés és mun­ka nemcsak a gyáriakra kö­telező, hanem a náluk dolgo­zó külső kivitelezőre, a vál­lalati és magám gmk-kra is. A legsúlyosabb büntetést, az elbocsátást akkor alkal­mazzák; ha már negyedik al­kalommal találják ittas álla­potban a dolgozót. Az utasí­tás érvénybe lépése óta négy dolgozót kellett elbocsátani. Ez újabb gondolatokat szült. Részlet a szakszervezeti bi­zalmi testület előtt 1986. au­gusztus 28-án elhangzott igazgatód jelentésiből: , .Sze­retnénk elkerülni az elbo­csátást... ez azonban csak úgy érhető el, ha a munka­helyi vezetők a választott társadalmi tiszlsógviselőlkkel összefognak, és közvetlen környezetükben felmérik a rendszeresem és mértéktele­nül italozókat, és a vállalat vezetésénél kezdeményezik gyógyításukat. Az alfcoholbe- tegséiget ki kell szűrni, sze­mélyes beszélgetéseken kide­ríteni okait, meggyőzni a dol­gozót arról, hogy változtas­son önmagáira és környezeté­re káros életmódján, és ha szükséges; önként vegyem részt aflkoholielvonó gyógy­kezelésen". Szondázta! az igazgató A Cukorgyárban tehát mér lépéselőnyben vannak. Sok munkahelyen még nem jutot­tak el idáig. Sajnos az első lépést Itt sem követte még a többi (a tett), mert megkez­dődött a kampány. A terme­lés ró most nagy feladatokat az emberekre. Másik dicséretes pontja a cukorgyár! küzdelemnek, a következetesség: a vezető se kivétel, az igazgatói utasítás mindenkire érvényes! — Elvárhatja a vezető a beosztottól, hogy ne igyék a munkahelyen, ha ő Is ezt te­szi? — íme dr. Szabó Árpád véleménye. — Kapott fe­gyelmit már osztályvezető is. Az igazgató személyesen is szondázott. Mi is meg vol­tunk lepődve, amikor bejött a szondával. Az egyik név­napon történt. Először ő ma­ga fújt bele, aztán nekünk is követni kellett példáját. A vezető beosztású emberek italozásában két dolog na­gyon érdekes. Az egyik az, hogy sokuk azt hitte, vele' nem történhet meg, hogy fie^ gyétmit kap. A másik a be­osztottaik hozzáállása. Ha a főnök (pláne, ha nem szere­tik) tíz óraikor iszik valamit, tíz óra öt perckor már je­lenítik. De senki se próbál elbeszélgetni vele, hatni rá. Szóval lebuktatni igen'; segí­teni nem. Persze tegyük hoz­zá, hogy az elbeszélgetés, a ráhatás kérdése nem ilyen egyszerű. Mert ha teszem azt, elmegyünk egy italozó em­ber családjához, megkérdez­hetik; md közöm hozzá, ha munkaidő után iszik? Az vi­szont tény, hogy a munka­helyi elvárások a munkaidő utáni, előtti alkoholfogyasz­tást is megfogják egy kicsit. A vezető kulcsember Paróczai Dezsőnél, a me­gyei alkoholizmus elleni bi­zottság titkára: — Azokon a munkahelye­ken, ahol a vezetés odafi­gyelt, ott mimes bizonytalan­ság, hogy mit szabad. mit nem szabad, hol szabad. A problémák elsősorban ott je­lentkeznek, ahol nem fordí­tott a vezető kelő figyel­met az alkohol izmus elleni küzdelemre, mert nem volt érdéke, mert mondjuk, mun­kaerőhiánnyal Iküszfcödik. Amilkor kezdeményeztük, hogy a munkahelyeken ala­kuljanak alkoholizmus elleni bizottságok, nagyon külön­böző reakciók voltak. Akadt vezető, akinek megkönnyítet­tük a helyzetét, mert egyéb­ként is rendet alkart teremte­ni, és most már támogatást is kap hozzá. Előfordult, hogy amikor közölték a dolgozók­kal, hogy ilyen bizottság ala­kul a munkahelyen, meg vol­tak sértődve. A vezetők sze­mélyes példamutatása nagyon fontos, a vezető kulcsember, óriási formálóereje van a környezetére. Sokszor felve­tődött az a kérdés is, hogy a munkahelyi alkoholizmus el­leni bizottságok formálisak-e. Elmondhatom, hogy ahol a vezetők támogatják és komo­lyan veszik, ott nem. Hatvan Szolnok megyei vállalatot ke­restünk meg annak idején, és negyvenöt helyen alakultak meg a bizottságok. Tartjuk velük a kapcsolatot infor­mációkat, segédanyagot, módszertani segítséget pró­bálunk adni, lehetőséget ar­ra, hogy megbeszéljük; ki­cseréljük a tapasztalatokat. Í A vezető érdekei szerint száll szembe a munkahelyi italozással. A vezető érde­ke, hogy aki dolgozik, pontosan, megbízhatóan végezze munkáját. Tehát jó, ha a vezető ismeri a következetes szigort. (Következik: Háttérriport, avagy mi van a kulisszák mögött?) Paulina Éva Józanságra ítélve 2. A lópcsömosóst felülről kell kezdeni és sok vitát megelőz. Benne X Bemutatórepülés a szolnoki sportrepUlfttéren Péntek délelőtt a szolno­ki sportrepülőtéren bemutat­kozott a HB—21-os segédmo­toros vitonlázó repülőgép. A bemutatkozás igm jól' sikerült, hiszen a szemre is igen mutatós kétkormányos gép a levegőben bizonyította, hogy mit tud. A pilótája, Bán József az esztergomi repülő­tér parancsnoka rögtönzött légi akrobatikával is megör- bendeztette a szépszámú je­lenlévőket, a különböző in­tézmények, vállalatok kép­viselőit. A HB—21-es osztrák kon­strukció, de a gép főbb egy­ségei: szárny, törzs, vezérsík az Esztergomi Labor Műszer­ipari Műveknél készültek. Rexa Ivánt, a gyár fej­lesztő mérnöke elmondta, hogy a HB—21-es fesztávja 16,5 méter, súlya mindössze 552 kilogramm hasznos ter­helése 200 kilogramm, utazó sebessége 150 kilométer óránként; die akár 90 kilomé­teres óránkénti sebességgel is biztonsággal repül — leál­lított motorral' is. A Szolnokon bemutatott gép egymás mögötti üléses; de a HB—23-as változatban egymás mellett ül az utas és a pilóta. Alkalmunk volt lát­ni a gép buboréklkabiimos vál­tozatának prospektusát, ebiből a típusból' a pilóta valóban a maga alatti tájat is láthat­ja. Ennek azért van külön jelentősége, mert a gép kitű­nően alkalmazható mezőgaz­dasági-, út- és árvízvédelmi megfigyelésekre is. Kitűnő repülési tulajdonságai lehető­vé teszik, hogy a domborza­tot akár 20 méterre megkö­zelítse, viszonylag kis sebes­séggel manőverezhet a meg­figyelt terület fölött. Igen* gazdaságos a gép mű­ködtetése, a jelenleg hason­ló célokra felhasznált gépek üzemanyagköltségeinek kb. egyharmada. Mindössze né­hány száz méter fel- és le­szálló mezőt igényel; légi- taxiként is jól' bevált. A szolnoki repülőklub vá- Isaroilni kíván a HB—23-as t ípusból, s a kiképzési célo­kon kívül munkaeszközként is alkalmazzák majd a gaz­dásági élet különböző terüle­tein.

Next

/
Oldalképek
Tartalom