Szolnok Megyei Néplap, 1959. október (10. évfolyam, 230-256. szám)

1959-10-18 / 245. szám

1959. október 18, s Mi a garancia? Gondolatok a párt irányelveinek megvalósításáról Egy év alafl teljesíti ötéves faültetési tervét a szolnoki Vízügyi Igazgatóság Az Országos Vízügyi Fő­Éles vitának voltam szem- és fültanúja nemré­gen. Egyik járási tanács me­zőgazdasági osztályán zajlott le. A második ötéves terv célkitűzéseit vitatták. <— Jövőre 300 ezer barom­fit adnak a járás termelőszö­vetkezetei, — mondta az el­nökhelyettes. — Nem lesz az sok? — ag­godalmaskodott a főfállatte- ny észtő. — Mennyi? 300 ezer? — kapcsolódott be a jelenlévő járási pártmunkás- Legalább félmilliót adnunk kell. Nagy a járás, sok régi tapasztalt termelőszövetkezetünk^ van. Félmillió menni fog. — Ugyan mire alapozva vagy ilyen derűlátó? Mi er­re a biztosíték? — kérdezték az elvtárstóL Mindez azért jut eszembe, mert mióta megjelentek pár­tunk irányelvei, igen sokan vélekednek így: Nagyon szép, nagyon jó lenne, de mi a biztosíték, mi a garancia arra, hogy ebből valóság lesz? Nem mernék arra vállai kozni, hogy mindent sorba vegyek. Néhány dolgot, — amiben én is bízom, ame­lyet én is biztosítéknak lá­tok, mégis elmondanék. Az egyik az, vezetőink a párt- és a gazdasági élet irá­nyítói az igényeket látva, elé­gedetlenek az eredmények­kel. Vagyis nincs megnyug­vás. nincs babérokon pihe­nés. A jó vezető ahhoz tart­ja magát. Napról napra nő­nek az igények, és ezeket meg is valósított tervekkel elégíthetik ki, A vezetésen nagyon sok múlik. Szinte elsődleges tényező. Márpedig az első hároméves és ötéves tervek Idején jelenlegi vezetőink mi tagadás sokkal járatlanabbak voltak még. Sok esetben a ■lelkesedésük, osztály hűségük biztosította, hogy irányítá­sukkal végrehajtsuk a tervet. Azóta belejöttek. Számosán és számosán mégszerezték a közéoiskolai, az egyetemi bi­zonyítványokat, diplomákat. A lelkesedés, a tenniakarás most már szaktudással páro­sul. És gyakorlattal. Vezetőink megismerték területüket, nagy tapasztalatokat szereztek. S azt hiszem, ha a felszabadulás utáni éhekben sokszor ezek hiányában is dolgozni tud­tunk, e tulajdonságok birto­kában még többre vagyunk képesek. És ez nagyon nagy biztosíték, S ami a mezőgazdaságot il­leti. Eddig zömmel szétszórt egyéni parcellákon termel tünk. Sok termelőszövetkeze­tünk a kezdeti lépéseket jár­ta. Nem volt ritkaság me­gyénkben sem a gyomos ku­koricatábla az utolsónak be takarítóit szövetkezeti ga- bonaasztag- Még leghíresebb termelőszövetkezeteinkben, a turkevei Vörös Csillagban, a mezőhéki Táncsicsban is tu­dunk ilyen rossz példákról. Azóta termelőszövetkezete­ink túljutottak a fejlődés el­ső szakaszain. Ma már a túrkeveiek is, a mezöhékiek is milliókban termelnek. — Szövetkezetük gazdasága ki­épült. S ugyanez jellemző a leg­több tsz-re. Eddig beruház­ták építkeztek, befektettek. Most már terrpelniök kell szinte. S ha ezidáig elképesz­tően nehéz körülmények kö­zött tudtak becsülettel dol­gozni, nmst amikor a szövet­kezés iskolájának első osz­tályain túl jutottak, bízha­tunk bennük. A tervet végül is az egy­szerű emberek, a termelés közkatonái váltják valóságra. Nemrégen Kisújszálláson na­pirendre tűzték a kommunis­ták: a lakosság, a termelőszö-. vetkezeti tagság igen magas százaléka a múlt rendszer hibájából eredően nem vé­gezte el az általános iskola nyolc osztályát sem. S az eredmény? Már ebben az év­ben ötvenhat idősebb dolgo­zó tanul Kis újszál'ásón az esti iskolákban. S ugyanígy a megye legtöbb helységé­ben. A téli estéken a terme­lőszövetkezeti tagság, az ál­lami gazdaságok dolgozói, a Szabad Föld téliestétői kezd­ve, az állattenyésztői, a nö­vénytermesztői tanfolyamo­kig ezrek, tanulnak­S ez ugyancsak megbízha­tó alap. Az egyszerű emberek új feltételek között, új lehető­ségekkel dolgoznak, termel­nek. Aztán itt van a felelősség- érzet. Egyik szocialista vá­rosunkban az igen jó termés ellenére sem adtak el annyi szabad gabonát a tsz-tagok, mint amennyit várt tőlük a munkásosztály. Erre a párt­tagok, felkeresték az embe­reket. Nekünk sok mindent adott az elmúlt években az I állam, a munkásosztály. Ele- 1 mi kötelességünk — mondták — legalább úgy viszonozni a segítséget, hogy felesleges gabonánkat becsületes felvá­sárlási áron beszállítsuk. Fe­lelősek vagyunk az ország ke­nyérellátásáért, adták ki a jelszót, S mi föríénl? A terme-1 lőszövetkezetek tagsága, akik elsősorban érezték az állam segítségét, becsületből egy­két zsák búzával hozzájárul­tak a szabadgabona felvásár­lási terv teljesítéséhez. Mind­ez az egyszerű emberek ma­gasfokú felelősségérzete igen jelentős garancia, Az is biztos, hogy a gaz dasági tervet soha ennyire kedvező nemzetközi légkör­ben nem tűztünk még ma­gunk elé. A hároméves terv idején a nemzetközi erővi­szony alighogy egalizálódott a szocialista és a kapitalista tábor között. Azóta az erő- egyenleg már eldőlt. S ja­vunkra dőlt el. Ä Szovjetunió Közlemény I960, évre történő sertéshizlalási szerződéskötés után az ideivel azonos előleget, magas vétel­árat fizet és előnyös feltételeket biztosít: SZOLNOK-HEVES MEGYEI ALLATFORGALMI V. Most kössön szerződést ; » nagfysúlyú süldőjére, mert 1959. évre történő át-- adásra a szerződéskötést 1959. október 31-ével » megszüntetjük. | SZOLNOK-HEVES MEGYE» ‘ ÁLLATFORGALMI V. rakétatechnikája például — egyszerűen utolérhetetlen- — S ugyanígy a termelői eszkö­zeink fejlettsége, létszámbeli növekedése, összehasonlítha­tatlan az elmúlt tervidősza­kokhoz képest. Az ötéves terv végére kétszer annyi mező- gazdasági gép, háromszor annyi műtrágyánk lesz. S az a tény ugyanígy hatványozza a termelési lehetőségeket is. Hozzátéve, hogy az embe­rek mestereivé lettek a trak­toroknak. Bizony volt idő, amikor a traktoros ott veszte­gelt a szántóföldön, ha el­romlott gépe. Nem értett hozzá. Hol van már az az idő? S az is a múlté, hogy a termelőszövetkezetek hú­zódoztak, féltek a műtrágyá­tól, költségesnek tartották. Most meg annyit használnak amennyit gyártani tudunk, amennyit csak külföldről ka­punk. Nem mernék arra vállal­kozni, hogy az irányelvek a második ötéves terv mutató- számai megvalósításának biz­tosítékait felsoroljam. Pedig van több is, mint gondol­nánk. A feltételek a vezetők, s az emberek egyaránt. Borzák Lajos igazgatóság ötéves tervet dol­gozott ki a celliulózegyáriáé­hoz szükséges nyárfa-nyers­anyag pótlására. Az ország területén öt év alatt sokmil- lió nyárfacsemetét ültetnek el. A 'Szolnoki Vízügyi Igaz­gatóság az OVF-el történt megegyezés alapján egy év alatt teljesíti a faültetési program ráeső részét. Idén ősszel 560 ezer nyár- facsemetét ültetnek el főleg a belvízievezekő csatornák mentén 5—20 soros erdősá- vokban. A cellulózfa terme­lésébe az Erdőgazdaság is be­kapcsolódik. KéteBáahéteeres ültetési tervéből idén ősszel 140 ezret teljesít. A falyukak ásását a Vízügyi Igazgatóság már megkezdte, s eddig — részben az új készíixnényű gödörfúrűkloall, részben pedig kézierővel — mintegy 150 ezret ástak ki. A hétszázezer facsemete ül­tetésére és első évi ápolásá­ra tízmillió forintot fordíta­nak. Milyen legyen az „eszményi“ tsz elnök ? Igen sok, esetenként többszáz ember anyagi hely­zetének alakulásáért, munkájáért, gyakran többezer holdnyi terület megfelelő megmunkálásáért, a tsz va­gyonának megőrzéséért és állandó gyarapításáért ő a felelős. Amellett sok esetben vágy a pártban, vagy a tanácsban, esetleg más tömegszervezetben is ,funkciót” visel, amelyeket szintén el kell látnia. Családja u van, azokkal is törődnie kell. Milyen legyen hát, hogy min­denüt helytálljon, s hogy mindenütt megelégedéssel fogadják tevékenységét? Elképzelni talán lehetne, de valójában „eszményi’’ embernek lenni — lehetetlen. Olyan nincs. Csak em­berek vannak. Rendes, igyekvő, dolgos, határozott, barátságos, szigorú, goromba és még ki tudja, hányféle. S akitől százak sorsa, terhes, vagy gondtalan élete függ, annak százak figyelik magatartását, jó vagy rossz, hasznos vagy káros megnyiVvánülásait. Milyen legyen hát? Milyennek képzelik? Erről kérdeztünk meg néhány asszonyt Cibakházán. , qsSBGSP*3*'* — A munkában parancsol­jon, intézkedjen határozottan. Ne tűrjön hanyagságot, vagy felében-harmadában elvég­zett rossz munkát. Ilyen ér­telemben tartsanak tőle, de ha vége a munkának, akkor legyen barát, sógor, vagy ko­ma s ne beszéljen magas ló­ról. A bajában meg segítsen az embernek — így határozta meg Habán Mihályné, a Vö­rös Csillag Tsz tagja, a jó el­nökkel szemben támasztott követelményeit. Majd kis szünet után hozzátette: — és legyen igazságos. Vonassa le, ha jogtalanul szerez valaki munkaegységet, minit ahogy levonatta tőlünk is. — Az hogyan történt? — Ügy, hogy a dinnyésben dolgoztunk és a szedéssel, szállítással, meg az éjjeli őr­séggel nagyon sokat keres­tünk. A tagok megsokallták, az elnök meg felülvizsgálta. Kiderült aztán, hogy az őr­ködésért nem egy, hanem csak nyolc tized jár. Le is vo­natta a különbséget — vala­mi hat munkaegységet — pe­dig az, akivel együtt dolgoz­tam, a sógornője volt. — Kinek? — Hát László Jánosnak, ö az elnök nálunk. — Ezek szerint ahogyan a jó t,s7.-el nőkről vélekedett, azt mind róla mondta? — Ki másról? A Haladás elnökét nem nagyon isme­rem, de Lászlót annál jobban. Q meg ilyen ember. Meglepő, hogy bárkit kér­deztünk a jó tsz-elnökről, nem általánosságban, hanem konkrétan László Jánosról, a citoaki Vörös Csillag Tsz el­nökéről beszéltek. Beírta And­ráséit már idősebb emberek. Idén léptek a tsz-be, Kérdé­sünkre Bertáné így válaszolt: — Olyasféle, mint a Jani. Mert az jó szóadó ember, ba­rátságos. Nem lehet megelőz­ni a köszönéssel. Azért is mentünk inkább a Vörös Csillagba, merthogy őt is­merjük, meg a tagok sem mondanak róla semmi roszr szat. Ezek szerint a tsz-ben is olyannak kell lennie, mint a magánéletiben. Gondoltuk, nekünk sem lesz vele semmi bajunk. Mint ahogy Bertáéfcnál áz asszony, Rábáknál inkább az ember a beszédesebb. Felesé­ge ritkábban szól, inkább csak rá-bólint helyesléskép- pen, amit az ura mond. Rab János egész sor olyan törté­netet mesélt el, melyben a tsz-aínök segített a tagoknak. — Bemegy valaki hozzá az­zal, hogy őrletni kéne, vagy terményt behordani, de nincs fogat. Ilyenkor mindig kerül két ráérő ló a tsz-ben. Ne­künk meg egyszer éppen a Zetart adta ide. így sokkal kevesebbe kerül, mintha fu­varost kellene fogadni. Mleg az nem is nagyon van már, jól jön hát a segítség. Több emberrel beszéltünk még s szavaikból az derült ki, hogy László János, ha nem is „eszményi”, de min­denképpen jó tsz-elnök. A szigorúság, határozottság mellett érdemes tehát igazsá­gos és jó embernek is lenni. Ha egy tsz-elnököt „Jani”- nak, vagy „Jani bátyárn”-nak emlegetnek, az már a szere­tet, a népszerűség jele. Már­pedig — s ezt az elnökök ta­pasztalatból tudják — köny- nyebb a munkájuk, ha bíz nak bennük, s ha megbecsü­lik őket az emberek. — pm — fí tiíbriátmhoncB útja Megérkezett as első szállítmány a Surjáni Állami Gazda­ságból. Először idei az előtárolő silóba kerül a kukorica. A következő állomás a válogatőasztaL Itt Nádas Rozália, Serucza Julianna és Iglódi Imre kiszedik a penészes, a fajtaidegen s a törött csöveket, csak a Martonvásári 5­ös mehet tovább. A hibridüzem lelke. A szárítót Golyha János megindít­ja s a forró levegő cirkulálni kezd a hosszú légfolyó­són, a több vagon kukorica között. A kukorica nedvesség tartalmát Tar! Margit, laboráns szovjet gyártmányú nedvességmeghatározó készüléken állapítja meg. Rendkívül fontos az előírt víztartalom megtartása.

Next

/
Oldalképek
Tartalom