Szabad Újság, 1991. augusztus (1. évfolyam, 138-164. szám)

1991-08-31 / 164. szám

4 Nő a privatizált területek nagysága Elsődleges a tulajdonviszonyok rendezése A hosszadalmas és bonyolult vitát követően a Szövetségi Gyűlés ez év májusában jóváhagyta a földdel és más mezőgazdasági vagyontárgyak­kal kapcsolatos tulajdonviszonyokról szóló törvényt, amelyet a Szlovák Nemzeti Tanács júliusi ülésén meg­erősített, elfogadva a földhivatalokról, a földalapról, illetve a földközösségek­ről szóló törvényt. Ezáltal mórsékelhe­­tóvé válnak a vagyoni sérelmek, ame­lyekre a mezőgazdaság erőszakos kollektivizálása idején került sor. A földrendezések gyorsítására létre­jönnek a Szlovák Földhivatalok. Előbb azonban a MÉM Regionális Területi Földügyi és Tájékoztató Szolgálatá­nak hivatalai látják el tanácsokkal mindazokat, akiknek a járáson belül földüggyel, illetve magángazdálko­dással kapcsolatosan információra van szükségük. A tapasztalatok egyre inkább azt sugallják, az érdekeltek többsége már tudja: hol s mit kell elintéznie, mivel a politikai pártok és mozgalmak egyre több településen nagygyűlést tarta­nak, amelyeken a földtulajdonosok jo­gait és lehetőségeit ismertetik. A leg­főbb problémát még így is az emberi mulasztások, s a nem megfelelő hiva­tali feltételek okozzák, valamint az, hogy a 229/91 Tt. számú földtörvény­hez a mai napig hiányzik a végrehajtá­si utasítás. Nem megfelelőek a feltételek Ernői a MÉM Komáromi Területi Földügyi és Tájékoztatási Szolgálatá­ban Jozef Rusnákkal, a részleg ve­zetőjével és Szigeti Lajos, előadóval folytatott beszélgetés során is meg­győződhettem. Elmondásuk szerint hi­vataluk amióta működik, a leendő ma­gángazdák és földtulajdonosok szol­gálatában áll. Az ügyintézés menetén kívül tájékoztatják az érdeklődőket, hogy mit kezdhetnek földjeikkel; mi­lyen jogaik lesznek, ha bérbe adják azokat a szövetkezeteknek vagy az állami gazdaságoknak; milyen állami támogatásban részesülhetnek, amennyiben gazdálkodni szeretné­nek, hol, milyen gépeket vásárolhat­nak, s ehhez milyen kedvezményt kaphatnak. Az iroda vezetőitől megtudtam to­vábbá, hogy a földügyek rendezését lassítják a nem megfelelő hivatali fel­tételek. Elsősorban a számítógépes adatfeldolgozást hiányolják. Az új te­lekkönyvi kivonatok elkészítése, a parcellák azonosítása hosszadal­mas folyamat, ezért mindkét féltől na­gyobb türelmet és megértést várnak. Ráadásul a májusi földtörvény végre­hajtási utasításának hiánya (bár a tör­vény 32. paragrafusa szerint a kihirde­tésével lép hatályba) sem teszi rugal­masabbá az ügyintézést. A közjegy­­zóséget jóval többen keresik fel, mint a tájékoztató szolgálatot. Egyre több a magángazdálkodó Ennek ellenére nő a reprivatizációs földterületek nagysága, s a bérbe adott parcellák száma is. A jogutódok és tulajdonosok megkönnyebülhet­­nek, mivel végleg hatályát veszítette a 123/75 Tt. számú törvény, amely a tulajdonost megfosztotta minden rendelkezési jogától, mivel a szerve­zetekre, nagyüzemekre szállt át a tör­vényes haszpnélvezeti jog. A 114/90 számú törvény eddig 1023, a 162/90 számú pedig további 67 esetben tette lehetővé a föld reprivatizálását. A já­rás 108 ezer hektáros mezőgazdasági területének 3,1 százaléka került visz­­sza eredeti tulajdonosához. Ez a szá­zalékarány várhatóan tovább növek­szik majd, mivel egyre többen szándé­koznak nagyobb területeken gazdál­kodni. A júliusi felmérések szerint a járás területén 81 magángazdálkodó végez mezőgazdasági termelést főállásban, s átlagosan 7-10 hektáros területen gazdálkodnak. A törvény értelmében legfeljebb 250 hektár földet kaphat vissza a tulajdonos az előző, 114/90 Tt. sz. törvény maximum 50 hektár terület reprivatizációját tette lehetővé. A Bajcsi Állami Gazdaságban már 310, a Karvai Mezőgazdasági Szövet­kezetben 103 hektár, de több gazda­ságban is 100 hektár fölé emelkedett a visszaigényelt vagy bérbeadott föld­területek nagysága. Ha az illetékes járási hivatal szak­emberei azt tapasztalják, hogy valahol 'indokolatlanul halogatják a földkimé­rést, a tulajdonjog rendezését, lehető­ségeiknek és jogkörüknek megfelelően azonnal intézkednek. Szerencsére a nagyüzemi gazdaságok vezetése ma már tudatosította: a tulajdonjog rendezése elkerülhetetlen. A határidő: 1992. december 31. Gyakran felvetődik a kérdés, hogy megszűnik-e a földtulajdonjog, ha azt a tulajdonos egy-két hónapon belül nem rendezi. Erre a válasz, hogy nem, de feleslegesen ne halogassuk. A földtörvény a tulajdonjog rende­zését 1992. december 31-éig jelöli meg, egyébként az igény a szántóföl­dek és erdők esetében is megszűnik. Ez azt jelenti, hogy 1993-ban már nem lesz mód a tulajdonjogi rendezésre. Azok tulajdona, akik nem jelentkeztek földjeikért a Szlovák Földalapba kerül. A földalapba tartoznak azok a terü­letek, amelyeken temető van vagy amelyeken ásványkitermelés folyik, il­letve, amelyek államvédelmi célokat szolgálnak, továbbá a nemzeti parkok, természetvédelmi területek, védett ta­nulmányi területek, vizforrások, első fokozatú közegészségügyi övezetek _ és egyéb egyedi jogszabályok által védett területek. Ezek semmilyen kö­rülmények között sem privatizálhatok. Az ilyen esetekben a tulajdonos meg­egyezésével az eredeti minőség figye­lembevételével pótterület mérhető ki. Abban az esetben sem jogosult a tu­lajdonos az eredeti helyen földjeit visszakapni, ha az a nagyüzemi par­cella közepén van, és nincs odavezető út. Itt is a pótkimérés a legjobb meg­oldás. A szövetkezetek érdeke is A földtörvény alaprendelkezése: a tulajdonoson kívül a földet egyéb személy csak a tulajdonossal megkö­tött szerződés alapján jogosult hasz­nálni. Ez azt jelenti, hogy a földtulaj­don rendezése a szövetkezetek érde­ke is, mivel a föld használati jogának megszüntetésével (123/75 sz. tör­vény) a jövőben nem lenne joguk olyan területeken gazdálkodni, amely nem az ő tulajdonuk. Ha viszont az ingatlan, a föld vagy egyéb ingóság a község tulajdonába ment át, akkor a földtörvény 10. paragrafusának kár­pótlásokkal foglalkozó 6. pontja értel­mében a jogosult személyek követel­hetik kártalanításukat, tulajdonjogaik rendezését. Ezeknek az eseteknek a rendezése a községi hivatalok, ön­­kormányzatok dolga. Ezért nemcsak a mezőgazdasági vállalatoknak, ha­nem az önkormányzatoknak is taná­csos szorosan együttműködni a földhi­vatalokkal és a tulajdonosokkal, hogy a szerződéses megállapodás alapján eldönthessék a vitatott területek to­vábbi sorsát. KRASCSENICS GÉZA Szabad ÚJSÁG 1991. augusztus 31. Hogy csinálják Koreában ? nevezetű__.... _____,»egyet közsigbeti^SW év <?.*&£&>*' hónnapján ut rendeleti sserint-y^^d-áv- ... ><_•*.... _ Mae, évekre tiszteletreméltó •eSe&ás&géí... -skexJ&Z.... meslcrtórsu, a fenni nevezetűi midőn tanuló éveit becsülettel eltöltőitjJs. Mesterlevéllel a zsebben... Ipari ismeretek tudományának alapját megtűnaha. a tzigonetmélef és szakmabéli vizsgá­laton átotment, úgy az ö tanítómester ura, mind az egész Ipartársulati Elöljáróság teljes megelégedéssel^*^'év . hór^napján felszabadította és ünnepélyesen legénnyé avatta. Mire nézve Mi mindeneket, különösen akiket Utet, .tisztelettel megkeresünk, hagy a feátnevezem legényt mindenben ami az ő előmenetelére szolgálna. Jó szívvel segí­teni ne terbeltetnének, mely jót Ml is közöeiégesén viszonozni él nem mulaszlóndunk. Mindezeknek nagyobb hitelére adjuk ezen bizonyítványunkat a Dunaszcrdahetyi járási Ipa rí ars ulot rendeletiből, elnökéne^-U- jegyzőjének, nevök aláírásával, társu­latunk pecsétjével. Kelt Dmaszerdahetyen, l9fjS hő~*<?napján, c/^~ És most? Nem volt könnyű akkor sem iparosnak lenni, amikor a most 83 esztendős Bondor Gyula elhatározta, hogy férfiszabó lesz. Negyven éven át dolgozott önállóan, majd a Slovodev részére, ahol bizony nem adtak nagy fizetést a jó szakembereknek sem, így tisztességes nyugdíjra sem nyertek jogosultsá­got, hiába böködték egyre romló szemmel a szövetet.- Bizony olyan gyönge a látásom, hogy ma már egy gombot se tudok fölvarrni... Csak az arcok körvonalait látom, foltokat. Az utcán is csak hang­ról ismerem meg az embereket. Az állatokat azért ellátom, megszoktam, mit merre találok, kitapogatom. Sokat segit a lányom, a fiam is. Nagy örö­möm az öt unokám és a két déduno­kám. Étkezni a nyugdíjasotthonból ét­kezem, mindennap házhoz hozzák az ebédet, s minthogy elmúltam már nyolcvanéves, féláron étkezhetek.- Gyula bácsi eredetileg is férfisza­bó akart lenni, vagy más titkos vágya volt gyermekkorában?- Édesanyám varrónő volt, így nem volt idegen számomra ez a szakma, de azért gyerekkoromban szíveseb­ben tartottam édesapámmal, aki fuva­ros volt a Hanzánál. Mindig elvitt ma­gával hol Galántára, hol Dögösre sze­szért, Tallósra szódavízért... Aztán apám 1915-ben elesett a háborúban. Négyen maradtunk árván. 4-5 hold földünk volt, amellett árendás föld is. A bátyám lett a gazda. Édesanyám azt tanácsolta egy napon, menjek el vala­hová inasnak. Gondolkodtam, mihez is lenne kedvem, asztalosnak-e vagy másnak, persze varrónő anyám azt javasolta, próbáljam meg a szabósá­got. Akkor már 14 éves voltam. Akko­riban rendszeresen tartottak vásáro­kat Felsöszeliben is, átgyalogoltam. Figyeltem, melyik szabó sátrában több, szebb a ruha. Végül bementem egy nagyobb sátorba. Negyven év körüli bajuszos ember fogadott, meg­kérdeztem, nem lenne-e szüksége inasra. Végigmért: ,,Nekem köllene egy - mondta. - El is jöhetnél velünk mindjárt!“ Hazasiettem, összecsomagoltam, s mire vége lett a vásárnak, mentünk Dunaszerdahelyre. Nádszegi születé­sű volt különben a mesterem, Nagy Andrásnak hívták. Akkoriban három évig tartott az inasidö, de még étkezni is hazajártak az inasok. Engem négy évre vett magához ez a szabómester, teljes ellátással. De egyszer sem lak­tam ám jól... Egy hónap elteltével azért búcsúra már kaptam egy öltő ruhát! Nagy dolog volt az egy falusi gyereknek akkor, egy öltöző ruha! Minden évben kaptam aztán egy öltö­ző ruhát és egy télikabátot. Négy év elteltével megkaptam a szabadulóle­velet. Azután még két évig ott dolgoz­tam, vásárokra jártunk. A fizetésem akkor 40, később 60 korona volt. Miután önállósodtam, dolgoztam ám sokat, reggel hattól éjjel tizenkettő­ig. Bedolgoztam a zsidó üzleteseknek, ami elkészült, bevittem, sokszor segí­tettem eladni is. Én mindig a legfinomabb munkákat csináltam. Sokat kellett dolgozni, hogy az ember meg tudja azt a heti 160-180 koronát keresni. Akkor egy jobb férfiöltönyt 250-től 300 koronáig terjedő árban meg lehetett venni. A rö­vid, plüssbéléses télikabátok 220-250 koronáért voltak kaphatók.- Kétheti fizetéséből akkor meg tudta venni a télikabátot. Most nem tudná megvenni a nyugdijából.- Most bizony nem. Drágák a ru­hák, s a minőségük sem az igazi. Persze, most is sok jó szakember van, de egy finom kidolgozású férfiöltöny megvarrása külön tudomány. Titka a jó szabás meg a jó munka. És ezt sokaknak újra meg kell tanulniuk. HARASZTI MÁRIA Gazdagság és fegyelem Koreához viszonyítva Csehszlovákiá­ban elképzelhetetlenül előnyösek a munkafeltételek. Dél-Korea lakosai­nak többsége olyan intenzíven dolgo­zik, hogy a japánok hozzájuk képest egyenesen lustáknak mondhatók. Az ország legszorgalmasabb embere kétségkívül az 54 éves Kim Woo- Choong, a DAEWOO megalapítója és elnöke. Kim úr azt kéri 30 000 alkalmazott­jától, hogy „áldozzák fel magukat a jö­vő nemzedékért“. Ö mindenesetre példát mutat ebben: heti 7 napot, napi 15 órát dolgozik, és sohasem vesz kí szabadságot. A világ 500, USA-n kí­vüli legnagyobb iparvállalatának listá­ján (Fortune) apró kereskedelmi válla­latát 17 év leforgása alatt a 62. helyre tornázta fel. Könyvében, melynek cí­me „Nagy a világ, sok a tennivaló", többek között ezt írja: „Sokan csodá­nak tartják látványos sikereinket, ame­lyeket az utóbbi 22 év alatt értünk el, de akadnak szkeptikusok is. Az ó cí­mükre csak annyit szeretnék elmon­dani, hogy mi nem 22 éves terminu­sokban gondolkodunk. A valóságban kétszer annyit dolgoztunk, mint más vállalatok. A szokásos munkaidő he­lyett, amely 9-töl délután 5-ig tart, mi hajnali 5-tól este 9-ig dolgoztunk. A napnak mindenki számára 24 órája van. Különbség csak abban mu­tatkozik, hogyan használjuk ki ezt a 24 órát. Ha valaki háromszor annyit tanul vagy dolgozik egy nap alatt, mint más, akkor három nappal megelőzte a má­sikat. Természetesen, az időtényező­nél sokkal fontosabb az adott személy produktivitása. Okosan használjuk ki az időt, mert minden pillanatban egye­di és megismételhetetlen. S amiből csak egy van, az nagy érték. Ennél még fontosabb, hogy a fiatalkor há­­romszor-négyszer értékesebb, mint az időskor. Az, ahogy fiatalkorunkban használjuk ki az időnket, meghatározó egész további életünkre nézve.“ Korea legdolgosabb emberétől tér­jünk vissza a DAEWOO átlagalkalma­zottjához. Egy irodában általában a munka tartalma és az elörelépési vágy szabja meg a munkaidő hosz­­szát. Ha a dolgozó korábban távozik munkahelyéről, mint a részlegvezető, esélyei az előrelépésre máris csök­kennek. A munkaidő reggel nyolckor kezdődik, és este hétig-kilencig tart. Szokványos a szombati munkanap, és ha kell, vasárnap is dolgoznak. Olyan nagy cégek esetében, mint a DAEWO, kizárólag pályázat útján választják ki az új munkaerőt, és csak minden 10., 15. pályázónak vannak esélyei a beju­tásra. A nőknek havonta egy szabad­napjuk van. A férfiak évente három­négy nap szabadságot kapnak. Kivé­telt képez a nászút, amelyre többnyire egy hét szabadság jár. A házasulan­dók gyakran kerülnek ki a cég alkal­mazottai közül, hiszen másutt gyakor­latilag nincs idejük és alkalmuk ismer­kedni. Az itteni munkások sztrájkok útján elérték, hogy minden második vasár­napjuk szabad, de a munkaszombat és a nem fizetett túlóra itt természe­tesnek számít. Végül, hadd idézzünk még Kim úr könyvéből: „A jövő nem­zedék prosperitása a mostani generá­ció áldozatvállalásától függ. A „rajnai csoda“ sem csoda volt valójában, ha­nem egy nemzedék 24 órás áldozatos munkája, hogy felépítse az új Német­országot ... Úgy gondolom, hogy az effajta áldozat minden nemzet törté­nelmének fényes időszaka. Olyan el­határozás felemelő pillanata, melynek nyomán gazdagabb, jobb társadalom, jobb nemzet és jobb életmód alakul ki. Korea népe a haladás útját választot­ta, s a jövő nemzedékek számára gazdagságot és büszkeséget kíván hátrahagyni. Az a nemzedék, amely az áldozatokat hozza, semmit sem tesz önmagáért, csakis a jövőre gon­dol. Nincs más hátra, csak a kemény munka és a sok-sok áldozat...“ (Profit)

Next

/
Oldalképek
Tartalom