Somogyi Néplap, 1983. november (39. évfolyam, 258-282. szám)
1983-11-17 / 271. szám
Ezreket ér évente üzemi baleset megyénkben, sok tízezerre tehető a munkából kiesett napok száma. És nincs olyan év, hogy ne hallanánk tragikus hírt: a munkába elment, de soha többé nem tért haza, vagy rokkant maradt egy életre. Pótolhatatlan veszteségek az egyénnek, a családnak, a munkahelynek, az egész társadalomnak. A munkavédelemről rendeztünk kerekasztal-beszélgetést szerkesztőségünkben, amelyen részt vett Balogh László, a megyei tanács munkaügyi osztályvezetője, Suhajda János, az SZMT munkavédelmi osztályvezetője, dr. Illés Attiláné, a megyei tanács mezőgazdasági és élelmezésügyi osztályvezető-helyettese, Papp János, a Kaposvári Városi Tanács általános elnökhelyettese és Bánhidi Tibor, a megyei mezőgazdasági és élelmezésügyi osztály munkavédelmi felügyelője. A szerkesztőséget Vörös Márta képviselte. Felelősséggel önmagunkért — Hogyan alakult megyénkben az idén a baleseti statisztika, s ennek következtében hány munlcanap esett ki a termelésből? SUHAJDA JANOS: Nem teljes a kép, de az ismert tények is jelzik a tendenciát. Az élelmiszeriparban 1982 háromnegyed évéhez viszonyítva 167-ről 207-re emelkedett a balesetek száma. Két csonkulásos baleset volt, és mintegy 1145 munkanappal több esett ki, mint az előző év hasonló időszakában. A ME- DOSZ területén 319-ről 363- ra növekedett a kivizsgálásra is kötelezett balesetek száma. Sajnos kilenccel több halálos, kettővel több csonkulásos baleset történt, s az előző évhez képest két és fél ezerrel több munkanap esett ki. A vasasüzemekben 129- ről 134-re növekedett a balesetek száma. A megyebizottság nélküli üzemekben (pl. ruhaipari vállalatok, Volán, Mahart stb.) 178-ról 186- ra nőtt a statisztika, a KPVDSZ területén pedig 178-ról 196-ra. A felsoroltak jelzik: romlott a helyzet, különösen az első félévben. A harmadik negyedévben az emelkedő irányzat megállt. Az is a teljességhez tartozik, hogy minden szakmán belül 2—3 gazdálkodó szervezetnél .tapasztalhatók különösen nagy gondok. Például a Sefag-nál jelentősen növekedett a csonkulásos balesetek száma. Alapos vizsgálatot kezdtünk, sőt a minisztérium is komplex vizsgálatot folytat, amely rövidesen befejeződik. — Milyen tanulságot hoztak ezek a vizsgálatok? SUHAJDA JÁNOS: Megállapítottük, hogy a belső ellenőrzés meglehetősen gyenge, következetlen, a biztonság- technikai szemlék színvonala alacsony. Nem megfelelő, nagyrészt formális a dolgozók balesetelhárítási oktatása, és sok lazaságot, fegyelmezetlenséget eltűrnek a munkahelyen. DR. ILLÉS ATTILANÉ: Az 1982-es évhez viszonyítva mezőgazdaságban is romlott a helyzet. Tavaly a termelő- szövetkezetekben összesen 1109 üzemi baleset volt, 1983 október Végéig 1005 — és még másfél hónap hátravan az évből! Hasonlóképp kedvezőtlenül alakult a balesetek súlyossága, elsősorban a halálos balesetek száma nőtt. Az előző évben összesen két halálos baleset volt, októberig pedig öt: Az üzemek közvetlen íelelős’sége egyetlen esetben sem volt megállapítható. A táppénzes napok szá- má a szövetkezeteknél kedvezőbben alakult, ám ez a javulás relatív. Az ágazatban egy baleset miatt országos átlagban 27,6 munkanap esik ki, hálunk a tavalyi 33 napot most 31,2-re sikerült csökkenteni. Figyelmeztető, hogy a baleseteknek csaknem egyharmada a 30 év alattiakat éri, jóllehet az ösz- szes szövetkezeti dolgozóhoz képest számarányuk ennél jóval kisebb. BALOGH LÁSZLÓ: Több mint százezer foglalkoztatottra terjed ki a tanácsi megfigyelés. Az általános iskolások száma 32 ezer. Ha az elmúlt két évet nézzük, a balesetek száma csökkenést mutat, súlyosságuk viszont nőtt. Az egy baleset következtében kiesett munkanapok száma 26-ról 29-re emelkedett. Természetesen az átlagon belül nagyok az eltérések. Például az iparban fokozatos javulás tapasztalható, sem tavaly sem tavalyelőtt nem volt halálos baleset, ugyanakkor ez egészségügyben 81- ről 136-r'a, a művelődési ágazatban 48-ról 57-re, a tanulóknál 143-ról 218-ra emelkedett a balesetek száma. — A statisztika összességében szomorú képet mutat megyénkről. Ágazatonként milyen területen tapasztalható a legtöbb mulasztás, s a. beleseteknél milyen főbb okokat lehet feltárni? SUHAJDA JÁNOS: Az 1981. január 1-től bevezetett bejelentési kötelezettségek alapján a SZOT Munkavédelmi Tudományos Kutatóintézete elemzi az adatokat. Ezek az országos adatok és a mi tapasztalataink tanulságos következtetésekre adnak módot. Megyénkben a bekövetkezett baleseteknél elsősorban a környezeti hatás, vagy a sérült fegyelmezetlen, az előírásokat semmibe vevő munkája játszik közre. Például nálunk a balesetet szenvedettek 11 százalékánál az előírásellenesen végzett munnélkűl dolgoznak az árokban a marcali vízmű építésénél. Nem szólt. Az árok beomlott, egy dolgozónak eltörtek a bordái. Néhány hete Szárszón egy budapesti építőipari vállalatnál ugyanez az eset az építésvezető szeme láttára történt meg. A gazdasági vezetőség sok esetben azért nem intézkedik, mert azt hiszi, mindén rendben van, hiszen a munkavédelmi feladattal megbízottak nem jeleznek. DR. ILLÉS ATTILANÉ: Ehhez hozzáteszem azt is, hogy a munkavédelemben nagy a fluktuáció, nehezen vállalják ezt a feladatot. El kellene érni, hogy jelentőségének, fontosságának megfelelő rangot kapjon ez a munkakör. BANHIDI TIBOR: A termelőszövetkezetekben jól nyomon követhető, hogy aki mint munkavédelmis bizonyított, azt általában az üzemen belül kiemelték, és más feladattal bízták meg. Aki gyengébb felkészültségű volt, és nem tudott a szakvezetés partnerévé válni, az viszont az első adódó alkalommal más területre kérte magát. Sok üzemben még a leggyengébb brigádvezetőt is jobban díjazzák, mint a munkavédelmist. A jelenlegi bérbesorolási lehetőségek nem adnak módot a változtatásra. Felsőfokú munkavédelmi képzettség kellene ahhoz, hogy vezetői fizetést kapjon a dolgozó. A munkakör felelőssége nincs arányban a bérrel! BALOGH LÁSZLÓ: Ha a vezetők az irányítás részének tekintik a munkavédelmi tevékenységet, meg lehet találni a bérezés módját., SUHAJDA JANOS: A jövő évi bértarifa-változás várhatóan módot nyújt majd a munkavédelmi tevékenységet ellátók megfelelő díjazására. — A munkavédelem nemcsak baleset-megelőzés, hanem egészségvédelem is. Ezért szólnunk kell a foglalkozási betegségekről. Megyénkben mely területeken jelentkeznek ezek, és mi- lyen módjai vannak a megelőzésnek? SUHAJDA JANOS: Somogybán a felügyeletünk alatt álló munkahelyeken csaknem hatezer ember dolgozik a megengedettnél nagyobb zajszintben. Ez az iparban, a mezőgazdaságban egyre nehezebb helyzetet teremt. Az egyéni védőeszközök használata nem elegendő a halláskárosodás megelőzéséhez, célravezetőbb műszaki megoldásokra van szükség. A Sefag-nál például az elmúlt időszakban a zajártalom miatt 48 embert kellett más területre irányítani, s több százan dolgoznak olyan helyen, ahol a zajszint a megengedett fölött van. 49 embert a vibrációs ártalom miatt kellett más munkakörbe helyezni. De beszélhetnénk a por- és a vegyi ártalmakról is. Megítélésem szerint a munkavédelmi felügyeletnek a foglalkozási ártalmak mérsékléséért sokkal hatékonyabban kellene együttműködniük az egészségügyi szervekkel, és javítani kellene az információs rendszert. BALOGH LÁSZLÓ: A feladat fontosságát jelzi: Somogybán mintegy tízezer munkaképes korú ember van rokkantsági nyugdíjban. Egy részük ilyen ártalmak miatt jutott erre a sorsra. — A múlt évben megyei tanácselnöki utasítás határozta meg a munkavédelmi tevékenység irányításának,- ellenőrzésének rendjét, formáit. Hol tart az utasítás ka volt az ok, országosan ez 7,2 százalék. A sérült fegyelmezetlensége országosan 5,7, a megyében 9,2 százaléknál játszott szerepet. Sok embert kellett felelősségre vonni a balesetek késői hiányos kivizsgálása vagy ennek teljes elmaradása miatt. Általában hajlamosak arra, hogy csak a sérültekkel kapcsolatban keressék és állapítsák meg a mulasztást. Az igaz, hogy a dolgozó sokszor előírásellenesen dolgozik, de legalább ennyire igaz, hogy ez a vezetők hallgatólagos beleegyezésével történik. A szakszervezeteknek és az állami vezetőknek is határozottabban kell törődniük a felelősséggel; egy adott vállalatnál miért válhat sok ember felelőtlenné, és milyen az az ellenőrzés, amelyik eltűr ennyi fegyelmezetlen embert?! Az elnézés, az ellenőrzés hiánya, olykor apró dolgok vezetnek tragédiához. Például az építésvezető ott volt, látta, hogy kilométer hosszan dúcolás végrehajtása és milyen további tennivalók vannak? BALOGH LÁSZLÓ: Erről augusztus 2-án számoltunk be. A végrehajtó bizottság megállapította, hogy az utasítást időarányosan teljesítettük a tanácson és a vállalatoknál is. Az SZMT-vel közösen 68 személy részére megszerveztük a munkavédelmi képzést. Tavasszal kezdődik az alsó fokú munkavédelmi oktatás. A testület álláspontja szerint a munkavédelmi tevékenység a kormányhatározat ' és az ágazati miniszterek által kiadott utasítások szellemében folyik, és összességében na- gyob rangja lett a munkavédelemnek. Természetesen az utasítás kedvező hatását hosszabb távon lehet majd lemérni. Az bizonyos, hogy javult a koordinációs tevékenység az osztályok között, az SZMT munkavédelmi osztályával és az országos munkavédelmi szervekkel is. PAPP JANOS: Az elnöki utasításra szükség volt, mert a munkavédelem a tanácsi irányításban eddig nem kapott olyan rangot, mint a hatósági, szakigazgatási munka. Az utasítás megszületése óta elkészült egy munkavédelmi szabályzat a tanácsi apparátus részére, a szak- igazgatási szerveknél kialakult a munkavédelmi felelősi rendszer. — A munkavédelem nemcsak szervezeti, személyi, tudati, fegyelmi, hanem anyagi kérdés is. A nehezebb gazdasági, pénzügyi teltételek között mennyit fordítanak ______megyénkben m unkavédelmi célú kiadásokra ? BALOGH LÁSZLÓ: A tanácsi ágazatban a hatódik ötéves terv szociálpolitikai munkavédelmi feladatainak időarányos végrehajtását vizsgálva megállapítható, hogy a terveket teljesítették. Sőt néhány tekintetben többet is költöttek ilyen célokra. Más kérdés, hogy ez ele- gendő-e vagy sem. SUHAJDA JÁNOS: Nehéz különválasztani a termelésfejlesztés, a műszaki fejlesztés és a munkavédelem témáját. 'Mert lehetséges, hogy van munkaruha, védőfelszerelés, de a munkakörülmények kedvezőtlenek, a műhelyek technikai színvonala alacsony. Így lényegében nem munkavédelmi célú beruházás is szolgálhat munka- védelmi célokat. DR. ILLÉS ATTILÁNÉ: A mezőgazdasági üzemek szociálpolitikai célokra 732 millió forintot költenek a tervidőszakban. 1982-ben 142 millió forintot fordítottak szociális feladatokra, ennek felét, 70 millió forintot munkavédelmi célokra. Főleg a múlt év hozott javulást ezen a téren. Az üzemi, szövetkezeti vezetők egyre többet foglalkoznak azzal, hogy mit tudnak tenni a lehetőségeken belül. Mert az anyagiakon túl sok minden megoldható, javítható jobb szervezéssel. PAPP JÁNOS: Az IKV például a tömbszerű lakás- felújítás megszervezésével javítani tudta a munkakörülményeket, megoldotta a dolgozók szállítását, étkeztetését, tisztálkodását. A szociális foglalkoztató Berzsenyi utcai épületét úgy terveztük meg, hogy előtte kikértük a munkavédelmi szerv véleményét: hány embert lehet ott elhelyezni megfelelő körülmények között. — Beszélgetésünkből ismét nyilvánvaló lett, hogy az egészség, a testi épség me góvásának, a balesetek elkerülésének sok összetevője van. Véleményük szerint hogyan lehetne hatékonyabbá tenni a megelőzést? BALOGH LÁSZLÓ: Elsőként említem, hogy a propagandamunkában nagy szerepe van a sajtónak. Hasznosak, ezért minden ágazatban meg kellene szervezni a munkavédelmi kiállításokat, vetélkedőket. De az iskolában is nagyobb figyelmet kellene fordítani erre a témára. A munkavédelem pem lehet kampányfeladat; ez szervezettséget, folyamatosságot igényel, főként azért, mert tudatformálásról is szó van. PAPP JANOS: A balesetek tanulságait jobban lehet hasznosítani, mint az általános irányelveket. SUHAJDA JANOS: Egyetértek az észrevételekkel. Az üzemi sajtónak és nekünk, munkavédelmi felügyelőknek is következetesebben * kell foglalkoznunk a témával. A jó módszerek elterjesztésével szükséges elősegíteni, hogy a hibák ne ismétlődhessenek. Már szó volt róla, de újra hangsúlyozom a következetes ellenőrzés jelentőségét. Végső soron pedig azt — utalva a szomorú statisztikákra —, hogy önmagunkkal szemben sokkal nagyobb felelősséggel tartozunk.