Somogyi Néplap, 1973. november (29. évfolyam, 256-280. szám)

1973-11-29 / 279. szám

A PáRTMUNKÚJUK: MUNKASÖRÖK A felelősségteljes politikai és társadalmi aktivitás széles skáláján fontos helyet foglal el a munkásőri megbízatás. A pártmegbízatá­sokat értékelő taggyűléseken és a munkásőregységek évzá­róin egyaránt a tisztelet és az elismerés hangján szólnak azokról, akik e megbízatást a haza és a nép szolgálatában fáradhatatlanul teljesítik. Az ónként vállalt szolgálatáén, erőt, fegyelmet kívánó helyt­állásáért a munkásőr nem vár kiváltságot, jutalmat, kedvez­ményt. Teszi ezt mint az or­szág gazdája, aki gyarapítja és egyben védi is, amit mindany- nyiunk munkája hozott létre: népünk vívmányait, országunk belső rendjét és nyugalmát. A munkásőr, legyen párttag vagy párton kívüli, a pártalap- szervezet küldötte. A pártszer­vezetek tisztában vannak az­zal, hogy az egységek erkölcsi, politikai összeforrottságához, helytállásához az alapot a »unkásőrjelöltek gondos, kö­rültekintő kiválasztásával te­remtik meg. Abból kiindulva, hogy munkásőrnek lenni poli­tikai értelemben nem több, de nem is kevesebb a közéleti cselekvés száz meg száz egyéb formájánál. Politikai rangja e megbízatásnak azonos, de kü­lönbség mégis van, s ez a munka tartalmában, formái­ban, módszereiben, a nagyobb igénybevételben jelentkezik. A pártszervezetek ezekkel a különbségekkel számolnak, amikor a jelöltek kiválasztásá­nál figyelembe veszik a mun­ka, a kiképzés, a szolgálat, a család együttes követelmé­nyeit. Mindezekre tekintettel a politikai megbízhatóság mel­lett olyan kérdésekre is meg­különböztetett gondot fordíta­nak, mint a rátermettség, a je­löltek személyi tulajdonságai, egészségi állapotuk, otthoni és más irányú társadalmi elfog­laltságuk. Mivel nem egy rövid átme­neti időszakra jött létre a munkásőrség, évente új, friss érőkkel egészíti ki sorait. Az irányító pártszervek évről év­re elemzik az egységek bel­ső összetételét, és meg-1 határozzák, hogy a fejlesztés érdekében az alapszervezetek­nek milyen tennivalóik van­nak. A leszerelők és a tarta­lékba menők helyére a meg­határozott létszámon belül olyan utánpótlást biztosítsa­nak, amelyben megfelelő arányban vannak párttagok és párton kívüliek, munkások, pa­rasztok, értelmiségiek, nők és fiatalok. A folyamatos, terv­szerű állományszervezéssel pártszervezeteink cselekvő ré­szeseivé váltak a testület poli­tikai, szervezeti erősítésének, harckészültsége növelésének. A pártszervezetek a mun- kásőrállomány utánpótlásának biztosításával egy időben saját soraikat is erősítik. Az alapí­tók, egytől-egyik pártunk tag­jai. Ez természetes, hiszen nagy részük a fegyveres szolgálatot kommunistaként kezdte, vagy éppen e pártmegbízatás alap­ján vált azzá. A régiek mögé újonnan felsorakoztatottaknak mintegy fele párton kívüli. A pártszervezetek többsége szá­mol azzal, hogy az általuk ja­vasolt új munkásőrök az egy­ségekben folyó nevelő munka hatására néhány év után pár­tunk tagjai sorába kerülnek. M em véletlen elhatározás alapján lesz valakiből munkásőr, hanem ezt megelőzi a több hónapos fel­készítés, nevelés, ismerkedés. A pártszervezetek, a kommu­nista munkásőrök munkaterü­letükön figyelemmel kísérik, hogy az ott dolgozó párttagok és párton kívüliek közül kik felelnének meg munkásőrnek, s úgy foglalkoznak velük, hogy önként, szívesen vállalják e megtisztelő pártmegbízatást. Az önkéntesség tehát itt is pá­rosul a tervszerűséggel — a pártszervezetek azokat küldik a munkásőrségbe, akikre nem­csak a békés felkészülés idő­szakában, hanem nehéz hely­zetben is számítani lehet. Diósgyőrben és másutt a szo­cialista brigádok naplójában gyakran találkozunk azzal a bejegyzéssel, hogy »társadalmi munkája munkásőr-«. A hata­lom védelmére felsorakozottak között, a munkásokkal együtt, egy tömbben ott állnak az ér­telmiségiek, a politikai, a gaz­dasági élet különböző terüle­teinek vezetői. Ezt a közössé­get — a deres hajúaktól a leg- ifjabbakig, a vezetőktől a be­osztottakig, a párttagoktól a párton kívüliekig — egyetlen közös cél kapcsolja egyoe: a haza, az eszme, a szocializmus ügyének védelme. ÉPP ebből következik, hogy a munkásőri megbízatás a kommunista ön­tudat kifejlesztésének egyik je­lentős forrásává vált. A kikép­zés, a szolgálat lényeges ele­mei a munkásőr életének, a legnagyobb érték, amely e munka során létrejön, a poli­tikai tisztánlátás, a fegyelme­zett cselekvés készsége. A munkásőri közösségek a párt- szervezetek segítségével kiko­vácsolják a pártszerű, elvtársi, baráti légkört. A pártszerveze­tek a testületbe küldöttek munkáját figyelemmel kísérik, beszámoltatják őket megbíza­tásuk teljesítéséről, taggyűlé­seken értékelik munkájukat. A munkásőri megbízatás po­litikai és erkölcsi elismerésé­nek széles változatait alkal­mazzák egységeink, pártszer­vezeteink. A megbízást adó kommunista közösség előtt tör­ténő értékelés mellett nagy fi­gyelmet fordítanak a munkás­őrök személyes és családi gondjaira, a bölcsődei elhelye­zéstől a lakásproblémák meg­oldásáig. A munkásör munka­helyétől távol végzi társadal­mi munkáját, s a szolgálat esetenként a munkaidőbe is be­lenyúlik. A pártalapszerveze- tek a gazdasági vezetőkkel együtt — sokszor bizonyos belső átcsoportosítások árán — teremtik meg a feltételét, hogy a munkásőr ilyenkor is eleget tudjon tenni megbíza­tásának. A munkásőrség nemcsak el­nevezésében, hanem a szó iga­zi értelmében a munkások őr­sége. Nem szójáték ez, mert a termelésben közvetlenül részt vevők alkotják az állomány több mint 75 százalékát. A ter­melés élenjárói, a szocialista brigádok tagjai nagy számban vannak a testületben. Ózdon, I gaz, a munkásőrök nem várnak munkájukért anyagi ellenszolgálta­tást, de őket is jólesően érinti, ha az erkölcsi és az anyagi el­ismerés párosul. A vállalati kollektív szerződésekben a munkahely, a közösség ismeri el a fegyveres szolgálatot, s ad a kitüntetésekhez jutalmat, Somogyi szakemberek Mosonmagyaróváron szabadságot. Az egyes mun­kásőrök számára mégis az a legnagyobb elismerés, hogy a testület pártunk, népünk bi­zalmát, szeretetét, megbecsülé­sét élvezi. Gyártók és felhasználók tapasztalatcseréje Viszló Imre, az MSZMP KB munkatársa Szocialista brigádvezetők tanácskoztak Az üzem- és munkaszervezésről Szocialista brigádveze­tők mondták el véleményüket, javaslataikat azon a tanács­kozáson, melyet a KPM Ka­posvári Közúti Építő Vállalat rendezett a múlt hét végén a császárréti telepen. Szikszai László igazgató számolt be a szocialista brigádversenyről, az üzem- és munkaszervezési feladatokról. Elmondta, hogy a közúti forgalom rohamos fejlődése megköveteli az utak korszerűsítését, és az építte­tők igényeit figyelembe véve tért át a vállalat vezetősége a sokkal drágább, de tartósabb aszfaltbeton gyártására. A munkások két műszakban dol­goznak az aszfaltkeverő tele­pen, így a tervezett 130 ezer tonna helyett idáig 164 ezer tonnát gyártottak. (Ebből a mennyiségből 160 km hosszú, 5 km széles utat lehetett meg­építeni.) A vállalat az idén először mondhat magáénak 200 millió forint termelési ér­téket. Az eredmények mellett azonban jócskán találhatók hiányosságok is. Állandó gon­dot okozott a határidők tar­tása, erről beszélt hozzászólá­sában Patay György, a siófo­ki telep vezetője is. Javasolta, hogy az előrelátóbb üzem- szervezéssel javítani lehetne a helyzeten. Vaszary Imre ta­mási építésvezető elmondta, hogy a határidők pontos be­tartása a vállalat és az épít­tetők közötti kapcsolat javu­lását is jelenti. A termelés fokozatos növe­kedése megköveteli a gépek jobb kihasználását. Tavaly január és szeptember között az ezer forint állóeszközre jutó termelési érték megkö­Gép mossa a vonatot Üjítási napokat rendeztek a MÁV pécsi igazgatóságán. A harmadik negyedévben be­nyújtott újítások közül száz­harmincegyet fogadtak el. Jó újítás a vasúti kocsimosó. A berendezés próbája megkez­dődött: ezzel tisztítják a pécsi állomásra érkező szerelvénye­ket. Kézi eszközökkel négy óra alatt tisztított meg négy ember egy hat kocsiból álló vasúti szerelvényt. Az új be­rendezés ezt a munkát tíz­tizenöt perc alatt elvégzi. zelítette a háromezer forin-1 tot, ez év hasonló időszaká­ban ez az összeg már csak­nem három és fél ezer forint volt. A munkaidő jobb ki- J használása végett javult a karbantartó- és szervizszolgá­lat. Nőtt az egy munkásra ju­tó termelési érték, 1970 és 1973 között mintegy harminc százalékkal. A vállalati bér- fejlesztés a segédmunkások átlagjövedelmét 7,2 százalék­kal, a betanított munkásokét 8,8, a szakmunkásokét 15,6 százalékkal növelte. A kor­mányhatározat alapján a bér­fejlesztésben nem részesült dolgozók átlagjövedelmét 3,8 százalékkal növelték. Szintén üzemszervezési hiá­nyosságra mutatott rá felszó­lalásában Jánosi József ta­mási brigádvezető, amikor el­mondta, hogy a művezetők sokszor maguk sem tudják, mi a feladatuk. Előfordult, hogy egymásnak mondtak el­lent. Ehhez kapcsolódott Ko­csis Jánosnak, a nagyatádi te­lep brigád vezetőjének javasla­ta is, miszerint a gazdaságos kivitelezés egyik legfontosabb feltétele, hogy a tervek idő­ben érkezzenek meg az épít- tetőktől, és ne legyenek terv- módosítások. Pintér István, a vállalat műszaki osztályveze­tője, a munkák minőségéről beszélt. Hangsúlyozta, hogy nem elég kizárólag a meny- j nyiségre törekedni; a vállalat érdeke is, hogy hibátlan, jó minőségű munkát végezzenek a dolgozók. Természetesen ez fejlettebb technológia alkal­mazását is igényli, azonkívül a műszaki állományban dol­gozók szakmai továbbképzé­sét. Pusztai Jánosné üzemgaz­dasági osztályvezető elmond­ta, hogy az idén több ráfize­téses munkát végzett a vál­lalat. Az eltelt háromnegyed év alatt 175 millió forint ér­tékben hatvanhét létesítményt adtak át, tizedrészük volt veszteséges. A tanácskozáson szó esett a jövő évi feladatokról is. Szikszai László igazgató számolt be arról, hogy 1974- ben a vállalat vezetősége 210 millió forintos termelési érté­ket határozott meg. Jövőre több kaposvári utcát korsze­rűsítenek, folytatódik a 68-as út építése. Korszerűsítik a 65-ös út siófoki szakaszát is, hogy csak a legfontosabbakat említsük. S nem utolsósorban: lehetőség nyílik a fizikai dol­gozók szakmai továbbképzé­sére. R. G. Vasúti személykocsik Dunakesziről A MÄV Dunakeszi Járműjavító Üzemi Vállalata az idén 50 új vasúti személykocsit épít. ezenkívül 80 régi szerelvényt felújít. Képünkön: Átadás előtt a felújított Aa-típusú vas­úti személykocsi. A gyártók és a felhasználók találkoztak kedden délelőtt Mosonmagyaróváron. A Ter­melőszövetkezetek Közép-so­mogyi Területi Szövetségének szervezésében 40 termelőszö­vetkezeti műszaki vezető, tsz- elnök, agrárszakember utazott el, hogy megnézze a Moson­magyaróvári Mezőgazdasági Gépgyárat, azt az üzemet, ahol az általuk használt gé­pek készülnek, elmondja a gé­pekkel kapcsolatos tapasztala­tait, tanácsokat kérjen né­hány eszköz üzemeltetéséhez. Erről az útról beszélgettünk Müller Jánossal, a tsz-szövet- ség munkatársával. , — A részvevők elsősorban a talajművelő eszközökről, kü­lönösen az ekékről, valamint a vetőgépekről, a lucernaliszt- készítő berendezésekről kérde­zősködtek, mondták el tapasz­talataikat. Újdonságokról ér­deklődtek, melyek esetleg ha­marosan megjelennek majd a géppiacon. Az ekékkel különösen sok a probléma. A kormánylemezek és az ekevasak gyenge minő­ségű anyagból készülnek, na­gyon hamar elhasználódnak, és bizony gyakran előfordul, hogy a gazdaságok nem tudják pótolni őket. A jelenlevő szak­emberek megnyugtató választ kaptak a gyár műszaki osz­tályvezetőjétől. Megtudták, hogy egy éven belül megér­melyek minősége minden bi­zonnyal kielégítő lesz. Az ér­deklődők már most is besze­rezhetnek a gyártól ilyen esz­J közöket, melyeknek az élét Mosonmagyaróváron kézi meg­munkálással tartósítják. A gyár műszaki osztályve­zetőjének a gyár munkájáról tartott ismeretterjesztő elő­adásán kívül két kisfilmet is láthattak a somogyi szakem­berek a gyárról, az ott folyó munkákról. A kötetlen beszél­getés után, amelyen számos üzemi probléma vetődött fel, a somogyiak gyárlátogatásra indultak. A gyárban, melyet 1856-ban alapítottak, ma is együtt él a múlt és a jelen. A forgácsolóműhely födémszer­kezetét fagerendák tartják, zsúfolt, korszerűtlen műhely benyomását kelti. Mellette viszont az új horganyzó — me­lyet nyugat-európai cégek ter­vezteti és készítettek — a leg­messzebbmenőkig megfelel a mai kor követelményeinek. A részvevők részletesen megismerték az egyes mun­kafolyamatokat, látták, hon­nan indulnak el a gépek, me­lyeket üzemeikben használnak. A tsz-szövetség szervezésé­ben nem ez volt az első ilyen jellegű út. Korábban a makói gépgyárat nézték meg a so­mogyi szakemberek, és a töb­bi hasonló üzembe is elmen­nek majd. Ezek a tapasztalat- cserék nemcsak a gazdasági, műszaki vezetők, hanem a gyártó cégek számára is hasz­jrr!*«Sjner. ő: -k igényeit, azt, hogy az egyes gépek mi­ként váltak be a termelésben. D. T. Bulgária Mezőgazdasága A »RÖZSAOLAJ ORSZÁ- GA«-KÉNT, egykor még csak a dohányáról és a zöldségker­tészetéről ismert Bulgária ma már olyan mezőgazdaságot mondhat magáénak, mely je­lenlegi helyzetét és gyors fej­lődését tekintve szinte párat­lan a világon. A gyors fejlő­dést mi sem bizonyítja job­ban, mint az, hogy néhány év­tizede Bulgáriát — jóllehet, az ország gazdasági életében a mezőgazdaság játszotta min­dig is a főszerepet — a leg­elmaradottabb mezőgazdaság­gal rendelkező európai orszá­gok egyikeként tartották nyil­ván. A mintegy 1,1 millió paraszt földtulajdona 12 millió par­cellában volt szétszórva, ez egyben azt is jelentette, hogy ha európai viszonylatban kis­paraszti, még inkább törpe­gazdaságokról volt szó, me­gint csak Bulgáriát említették az első helyen. Ilyen körül­mények mellett korszerű ag­rotechnikáról, okszerű gaz­dálkodásról még csak beszélni sem lehet. A legfontosabb földművelő eszköz a faekc volt, a pi. -tgazderágok nagy része még igaerővel sem ren­delkezett. Az állattenyésztés még a növénytermesztésnél is i -eknaradottabb volt. Három évtized Gyökeres változás akkor kezdődött, mikor a Bolgár Kommunista Párt Központi Bizottsága Georgi Dimitrov vezetésével a népgazdaság egyik legbonyolultabb prob­lémájának, az agrárkérdésnek a megoldását tűzte ki célul. A feladat sikeres végrehajtá­sát bizonyítja, hogy a mező- gazdaság nagyüzemi átszerve­zését a népi demokratikus or­szágok közül Bulgária fejezte be elsőként. Az egykori kis- és törpebirtokos parasztok or­szágából alig három évtized alatt fejlett nagyüzemi mező- gazdasággal és iparral rendel­kező ipari—agrárország lett. A bolgár szocialista mező- gazdaság sajátos fejlődése so­rán a koncentráció két foko­zaton ment át, és jelenleg egy harmadik, felsőbb szakasz végleges formájának kialakí­tásán dolgoznak. Az első koncentrációra köz­vetlenül a szocialista forrada­lom győzelme után került sor, mikor a magántulajdonban levő törpegazdaságokból 2500 termelőszövetkezet . alakult, izekkel egy időben jöttek lét­re az állami gazdaságok is. Később, mikor a közös gazda­ságok megerősödtek, és kifej­lesztették anyagi-műszaki bá­zisukat, létrejöttek a feltételek a koncentráció második sza kaszának megvalósítására, a termelőszöve zetek, állami gazdaságok egyesítésével tör­ténő növelésére, erősítésére. Ennek méreteire jellemző, hogy az ötvenes évek végére már csak 800 termelőszövet­kezet gazdálkodott a mezőgaz­dasági művelésre alkalmas te­rületeken. Az ezt követő gazdasági cél­kitűzés az ipari termelési tech­nológia és az ennek megfelelő vezetési módszerek — alkal­mazása volt a mezőgazdaság­ban. A vezetők az ehhez szük­séges gazdálkodási formát az úgynevezett agráripari komplexumban látták, és a Bolgár Kommunista Párt 1970. áprilisi plénuma határozatot fogadott el a komplexumok kiépítéséről. Agrár—ipari komplexum. Hogy a fogalom mit is jelent, arra a Sztojan Nikolovval, az agrár—ipari komplexumok főigazgatójával folytatott beszélgetés adott határozott választ. — Az agrár—ipari komple- umok kialakítása a népgaz­daság zökkenőmentes áttéré­sét kívánta biztosítani az in­tenzív fejlődési szakaszba. Ez a nagyüzemi forma nagyfokú termelési koncentrációvá es elmélyített ágazati specializá- cióval rendelkező, gazdasági­lag erős mezőgazdasági vál­lalkozás. Több gazdaságot egyesít magában, függetlenül azok tulajdonjogi hovatartozá­sától. A komplexumba hason­ló termelési és speciális felté­telekkel rendelkező gazdasá­gok kerülhettek. A tervek sze­rint az agrár—ipari komp­lexum állandóan fejlődni és tökéletesedni fog, bővülnek majd a gazdasági és terme­lési kapcsolatok az egyes gaz­daságok között. Ez a jövőben teljes összeforrásukhoz vezet, és a komplexumot olyan gaz­dasági egységgé változtatja, melynek belső, önelszámolási alapon működő alegységei [esznek. AZ AGRAR—IPARI komp­lexumok egészen fiatal, mind­össze hároméves múltra visz- szatekintő új intézmények. A mezőgazdasági termelés ala­kulását azonban ma már ezek határozzák meg. Bulgáriában jelenleg 172 agrár—ipari komplexum van, ezek a meg­művelt szántóföld 92,5 száza­lékával rendelkeznek, és a háztáji termelést is figyelem­be véve a mezőgazdasági ter­mékeknek 95,2 százalékát ál­lítják elő. U. P. Következik: Kombájn mellett számítógép. Somogyi Néplap| 3

Next

/
Oldalképek
Tartalom