Somogyi Néplap, 1971. január (27. évfolyam, 1-26. szám)

1971-01-16 / 13. szám

Ismét lesz népfrontfórum Eredmények és kudarcok Beszélgetés Hotter Istvánnal, a kaposvári városi népfrontbizottság titkárával 1970 eseményekben és iz­galmakban gazdag év volt. Tavasszal felszabadulásunk negyedszázados évfordulóját köszöntöttük, majd a tiszai ár­víz mozgatta meg az országot, s az év végén pártilnk tizedik kongresszusa foglalkoztatta a közvéleményt. Ezek csupán az év legkiemelkedőbb, az egész országot átfogó eseményei vol­tak, de közben az élet sem a falvakban, sem a városokban nem állt meg. Milyen évet zárt Kaposvár, milyen ered­ményeket ért el a népfront­mozgalom a városban — kér­deztük meg Hotter Istvánt, a népfrontbizottság városi titká­rát. — A tavalyi év az eredmé­nyekkel együtt kudarcokat is hozott. Jóllehet végső összesí­tésünk a tavalyi évről még nincs, azt azért nyugodtan mondhatom, hogy jóval több az eredmény, mint a kudarc. A tíz-tizenöt évvel ezelőtt dolgozó aktíváink maguk is elcsodálkoztak azon, mennyit nőtt a népfrontmozgalom sze­repe és jelentősége Erre az egyik példa a nőtanácsok megszűnése és a mozgalomba való bekapcsolódása. Az új feladaton kívül hozzátenném még azt is, hogy Kaposvárhoz csatolták Toponárt és Kapos- füredet. Ezzel tízre emelkedett a városi népfrontkörzetek szá­ma. — Véleménye szerint az 1970-es év legnagyobb nép­fronteseménye mi volt, s hogyan értékeli ezt? — Erre a kérdésre feltétle­nül a népfrontfórum életrehí- vása és megszervezése a vá­lasz. Alkotmányjogi munkánk került, ahogyan elterveztük, s egyik lépcsőfoka volt a már­ciusi kérdezz-felelek. Elértük azt, hogy a város lakói közvet­lenül is beleszóltak a kapos­vári tervekbe, elképzelésekbe, s az azért is volt fontos, mert a negyedik ötéves terv össze­állításának és kidolgozásának időszakában a terv alkotóinak szükségük volt a városlakók véleményére. Ez egyben kul­turális esemény is volt, s eredménye abban erősített meg bennünket, hogy a Fórum kö­zelebb hozza a városi vezető­ket, a kaposváriakat. — A népfrontbizottság so­kat foglalkoztatta a város országgyűlési képviselőit és a tanácstagokat is. — Valóban az az érzésünk, hogy a képviselők és a tanács­tagok annyi munkát kaptak 1970-ben, mint még soha. Kép­viselői beszámolókon, tanács­tagi fogadóórákon találkoztak választóikkal, s sikerült álta­lában úgy összeegyeztetni, hogy ugyanazon az eseményen a képviselő és a tanácstag is megjelent. — Részvétel? — Függetlenül a témáktól, szép számú. A donneri rendez­vényen például a Bartók Béla Általános Iskola folyosóin is álltak, mert már nem jutott ülőhely. Véleményünk szerint tavaly sokkal jobban sikerült az emberek érdeklődését föl­kelteni városuk iránt, mint korábban. — A bevezetőben a ku­darcokról is beszélt. Kezd­jük a társadalmi munkával. — Ez valóban nem úgy si­et Tegyük szebbé Kaposvárt akciói sem váltotta be a hoz­záfűzött reményeket. — Véleménye szerint mi az oka annak, hogy amíg a kaposváriak a közéletben szívesen tevékenykednek, addig a társadalmi munká­ban csak ímmel-ámmal vesz­nek részt. — Könnyebbet is kérdezhe­tett volna, mert például a Vö­röshadsereg úti körzet tavaly kétszázezer forint értékű tár­sadalmi munkát végzett, s ez a tény a »pangó« társadalmi munkáról szóló mondatokat alaposan megcáfolja. Talán egyetlen témát emelnék ki eb­ből a tárgykörből, a város tisztaságát. Sokat szidjuk, de arról már mélységesen hallga­tunk, hogy a város azért sze­metes, mert mi szemetelünk. A város tisztaságának megtar­tása viszont nem csak azon múlik, hogy hány kuka-kocsi közlekedik a városban. Szer­vezési hiányosságokról is be­szélhetnénk, de nem ez a dön­tő. Inkább az, hogy a közélet­ben való részvétel energiáját más területekre is el lehetne osztani, s így azonnal csök­kenhetne a kritika éle. — Korábban már beszél­tünk róla, hogy tavaly el­kezdtek egy olyan felvilágo­sító munkát, amely az első negyedév egyik legfontosabb feladata is. — A negyedik ötéves terv ismertetéséről van szó. Az a véleményünk és tapasztala­tunk, hogy az embereket na­gyon is foglalkoztatta a város fejlődése, a legkisebb részle­tekben is nagy viták voltak. Most miután már ismert a végleges terv, változatlanul magyarázzuk célkitűzéseit és az eléréséhez szükséges mód­szereket is terjesztjük. — Hogyan működnek a bizottságok? — Aktívabban, mint a ko­rábbi években, vállalkozó ked­vűek, de olykor elkedvetle­nednek a bizottságok tagjai. Gondolok itt a tanácsok állan­dó bizottságaiban végzett mun­kájukra, ahol bizony többet is tehettek volna. — A népfront téli műve­lődésügyi feladata a politi­kai oktatás. — Ez talán az egyik legne­hezebb feladat. A város ipari jellegű, az üzemekben a szak- szervezet és a pártszervezet olyan szintű oktatást szervez, amivel mi nemigen tudunk versenyezni. A lakóterületi oktatásban viszont igyekszünk többet tenni, reméljük, siker­rel. — Összességében hogyan értékeli az 1970-es évet? — Sok munka áll mögöt­tünk, de az idei sem lesz ke­vesebb. A választásokkal kap­csolatban sok ismeretterjesz­tő, felvilágosító előadásra és tájékoztatóra van szükség. Most erre készülünk. Az az érzésem, hogyha nem is telje­sen, de igyekeztünk megolda­ni a társadalom építésében ránk háruló feladatokat. S. G. MAI KOMMENTÁLUNK HASRA ÜTÉS HELYETT Biztosan tudom sokakba u fölmerül a kérdés mostaná­ban, lehet-e a kultúrát, a köz- művelődést tervezni. Hiszen sokáig elég volt a séma, a megszokott módszerek alkal­mazása. Egy népművelő em­lékeiből idézem: «Behívott a főnök és azt mondta, hogy a tervet el kell készíteni.« »Wo — és kérdeztem — miért ne­kem?-« «Mert maga a kultúr- felelős« — válaszolt a főnök. «Eddig nem tudtam róla.« «Most tud.« «És hogyan?« «Van valamilyen központi nyomtatvány is, és üssön a hasára — aztán majd el­küldjük.« Az emlék úgy került mos­tanában elő, hogy aki mesél­te, már valóban tervezi a kultúrát, a közművelődést. Készülnek az egységes köz- művelődési tervek — nyugod­tan leírom. Azt is hozzátéve, sokan fáradoznak azon, hogy egységessé tegyék. Sok he­lyütt a művelődési otthon vezetője, a községi tanács il­letékese, a községi klub­könyvtár vezetője, pedagógus, szóval — o népművelésben gyakorlott, járatos ember hangolja össze a tsz, a fo­gyasztási szövetkezet vagy más helyi üzem kívánságait, A lényeg azonban, hogy le­gyenek ilyen kívánságok, le­gyen minden vállalatnál, a község valamennyi gazdálko­dó egységénél valaki, aki szintén összegyűjti, megfogal­mazza ezeket. A pártszerve­zet, a KISZ-szervezei, a szak- szervezet kísérje figyelemmel ezt a tevékenységet. Igen, ter­vezzük meg saját házunk tá­ján is a kultúrát. Senki sem s legyinthet, hogy a boltban oti a könyv, legyen ügyes a bol­tos és adja el. Senki sem le­gyinthet, ho'gy ott a televí­zió, kapcsolják be vagy hall­gassák a rádiót. És ott van a kezében a kultúra, ott a sze­me előtt a közművelődés. Sok ez meg kevés is. Irányítás, kellő kipillantás nélkül elve­szik benne az ember. Es ha pusztán szemléli mindezeket, úgy meg szegényebb marad. Mindezek után azt a nagyon sokszor leírt, idézett monda­tot írom ide — legyen közös ügy a kültúralódás — ponto­sabban minden közösség ügye. Mérjék föl a tervezéskor, mire kell majd, mire érdemes fordítani azt a bizonyos szo­ciális-kulturális alapot. Igen. most már nincsenek sémák — kitölteni való apró pontok és nem célszerű a hasra ütés. Annál több a tennivaló. Sok helyütt még a dolgozók isko­lai végzettségét sem ismerik pontosan, nem tartják számon a változásokat. Azzal még kevésbé törődnek, hogy hol szórakoznak vagy szórako­zik-e egyáltalán a dolgozó­juk. Nem nagy számokkal, nem óriási tervekkel kell kez­deni, hanem ott, hogy hói, miben maradtunk el. Hol és milyen távolságban ballag az üzemi közművelődés — saj­nos néha nagyon hátul — as élet egyéb területei mögött, így aztán a termelési szintek, eredmények, munkaegységei: mellé felírhatjuk egyszer, hogy üzemi műveltség, köz­ségi kultúra. És más egyebe­ket. Szépen hangzanak, de gyakran távolról még. De ezt a teret, ezt a távolságot kell fölmérni, megtervezve gondo­san minden lépést. T. T. Kezdődik a szőlőoltás Balatoabigláron A. terv és a reform - vállalati teendőként Kinn csikorgó fagy, benn barátságos meleg. Kint a te­rületen vastagon öltözött fér­fiak metszik a szőlőt, bent melegítőben, köpenyben asszo­nyok dolgoznak. A Balatonboglári Állami Gazdaság előhajtató üzemébe látogattunk el. Fürge női ke­zek válogatják a szőlővesszőt. Boot Miklós, a szaporítóiskola telepvezetője lép oda hozzánk. Prémsapkás, bőrkabátos férfi. — Évente két-két és fél millió szőlőoltványt szállítunk a Szovjetunióba és a szocia­lista országokba. Megoldjuk vele az asszonyok, lányok téli foglalkoztatását is. Az európai simavessző feldolgozását na­ponta száz-százhúsz ember végzi. A lengyeltóti kerület­ben is munka folyik. Első ol­tásra 150 000 darab alanyvesz- szőt állítanak elő. Így van ez minden évben náluk: január közepe után 140 000 vesszőt oltunk naponta. Ez is mintegy száz munkaerőt igényel. A nőkre gondoltunk itt is első­sorban. Ezt a könnyebb mun­kát ők végzik majd. Kiss Józsefné azok közé tartozik, akik az európai si­mavesszőt készítik elő az ol­táshoz. Törékeny, széparcú asszony. Villámgyors mozdu­latokkal dolgozik. — Még csak másfél éve dol­gozom az állami gazdaságban, így ezt a munkát sem végez­tem még azelőtt. Hamar bele­jön az ember. Teljesítményre dolgozunk, aki szeret »pihen­ni«, maga látja kárát. Köte- gekbe kötjük a vesszőt. Egybe- egybe százat. Nyolc forintot fizetnek kötegenként. Én teg­nap nyolcvan forintot keres­tem ezzel a munkával. Máskor a gyümölesosztályözóban dol­gozom ellenőrként. Nem is te­lik el lassan a napi nyolc óra itt sem. Egy másik csoport asszony és lány az alanyi vesszőket kötözi kötegbe. Közülük Ka­tona Lajosáéval beszélgetünk. A törzsgárdába tartozik. Mi- "\or is kezdte? — 1956 márciusában lettem a gazdaság dolgozója. Egyik munka sem új már nekem. A közös az bennük, hogy egyfor­ma gondosságot igényelnek. Jó is a változatosság, nem en­gedi, hogy bármelyiket is megúnjuk. Nemrégen még a szőlőiskola karóit szédítik fel, most meg ezt csináljuk. Egy kétszázas köteg után három forint nyolcvan fillért fizet­nek. Balatonszemesről járok be egyébként. A gazdaság au­tót vagy buszt küld értünk. Mert nem egyedül jövök, töb­ben is járnak ide onnan. Futószalagról eshetnek ilyen gyorsan a gépileg előállított termékek, ahogy a csapvágók kezéből hullanak a néhány centiméteres vessződarabkák. Péterfai Jánosáé előtt hatal­mas láda, abba pottyannak a »csapok«. Csattog az olló az apró széken ülők kezében. Péterfai Jánosné közben el­magyarázza munkájuk lénye­gét, szabályát. — Mindig a rügyek fölött kell levágnunk a vesszőből. Nem többel, mint egy ujjnyi­val. Az oltásba ezeket a kis darabokat illesztik majd. A többiekhez hasonlóan, mi is teljesítmény alapján kapjuk a bérünket. Egy százas köteg felaprítása három forintot hoz nekünk. Aki szorgalmas, száz forintot is kereshet egy nap alatt. Csak akarni kell. Tizen­egy éve dolgozom itt, ha egy­szer majd eljön az ideje, még nyugdíjba is innen megyek. Ehhez a munkához egyébként erős csukló kell, meg gyors kéz. De mondja: tulajdonkép­pen melyikhez nem kell ez? Lassan elfogy a szó, a mun­ka nagy figyelmet követel. Kötegek tucatjai állnak már egymás mellett, katonás sor­ban. Telnek a ládák is a vesz- sződarabokkal. Közeledik az ebédidő. L. Ej. A népgazdasági terv és a reiu-i.i szoros Kapcsolat­ban áll egymással. A terv a gazdaságfejlesztés céljait, ará­nyait, irányait jelöli meg. A reform e feladatok végrehaj­tásához szolgáltat eszközöket, módszereket. Tehát a tervcé­lok a meghatározóak, az elsőd­legesek, az eszközök, a mód­szerek másodlagos szerepet játszanak, jóllehet visszahat­nak magára a tervezésre. A harmadik ötéves terv har­madik esztendejétől változott meg a gazdaságirányítás rend­szere. Nem kétséges, hogy a va-tozás hozzájárult a nem­régen zárult tervidőszak cél­kitűzéseinek színvonalas tel­jesítéséhez. A negyedik ötéves terv cél- és eszközrendszerét először dolgozták ki komplex módon, egyidejűleg, a köl­csönhatások figyelembevételé­vel. így a terv céljai és a köz­vetett gazdasági szabályozás szerves egységet alkotnák. Ezt formailag is jól tükrözi az a körülmény, hogy a negyedik ötéves tervről szóló törvény első része tartalmazza a fő elvi és ágazati célkitűzéseket, második része pedig a gazda­sági szabályozás rendszerét. Ez a formai kapcsolat tar­talmi egységet is jelez. A ne­gyedik ötéves terv középtávú célkitűzéseinek meghatározá­sánál a központi irányítás elő­ször vehette számításba az egész tervidőszakra a reform által kínált lehetőségeket Ezért a terv viszonylag kevés részletadatot tartalmaz és az eddigieknél jobban összponto­sít a fejlesztés fő irányaira, arányaira, a szerkezeti válto­zásokra. A konkrét számsze­rű összefüggések, célkitűzések sem kategorikusak, hanem bi­zonyos értékhatárokat jelez­nek, tól-ig-okra utalnak. S ez érthető, hiszen a feladatok megvalósításának fő eszköze nem a közvetlen utasítás, ha­nem a közvetett gazdaság szabályozás. Ezért hangsúlyoz za a tervtörvény második ré sze: «A kormány alakítsa úg i a gazdasági szabályozókat, hogy azok elősegítsék a terv­ben előirányzott fő arányok, az előirányzott növekedés és a fő tervcélok megvalósulását«. A negyedik ötéves terv ve­zérgondolatához, a hatékony­ság emeléséhez alkalmazkod­nak a közgazdasági szabályo­zás formái, módszere is. A módosított vállalati bér- és jövedelemszabályozás az ész­szerű eszközgazdálkodáson túl megfelelően ösztönöz a lét­számmal, az élőmunkával va­ló takarékosságra. Érdekeltté teszi a vállalatokat abban, hogy hasznosítsák belső lét­szám tartalékaikat s a nép- gazdasági tervek megfelelően emeljék a munka termelé­kenységét, mivel alapvetően az élőmunka hatékonyságától függ a dolgozók bérének, egyéb személyi jövedelmének növekedése. A gazdasági szabá­lyozás másik 'ényeges vál­tozása, hogy az e. •port állami támogatása az ipa -ág átlagos devizakitermelési költségeihez igazodik. Ezzel — az ötéves tervvel összhangban — a gaz­daságos kivitel fokozására ösz­tönzik a vállalatokat. Hasonlóképpen sorba vehet­nénk a gazdasági szabályozás valamennyi elemét, amely együttes hatásában eredmé­nyezi a negyedik ötéves terv célkitűzéseinek végrehajtását A vállalatok kénytelenek sa­ját terveik összeállításánál mind a gazdasági szabályozás sokoldalú hatását, követelmé­nyeit, mind a munkájukat, a kapcsolódó ágazatokat érintő népgazdasági célkitűzéseket fi­gyelembe venni. Saját érde­keik ellen vétenek, ha ezt el­mulasztják. Az irányító ható­ságok viszont szüntelenül elemzik, hogy a gazdasági sza­bályozás és az egyéb körül­mények hatására a vállalati magatartás, a döntés mennyi­ben felel meg a népgazdaság érdekeinek, a központi ten célkitűzéseinek. Kirívó ellent mondások láttán — ha azoi elszigeteltek — utasíthatják a vállalatot, közvetlenül beavat­kozhatnak a gazdasági mun­kába. Ha a vállalati és a nép- gazdasági érdek szélesebb kör ­ben kerül szembe egymással, azért, mert a szabályozás hi­bás, vagy elavult, akkor a köz­vetett irányítás közgazdasági eszközeit módosítják. A gazdasági szabályozásnak vannak viszonylag állandó és változó elemei. A változások lehetősége persze korlátozott, ha a gazdálkodás stabilitására, a hosszabb távú vállalati ér­dekeltség kialakítására, a kö­zéptávú népgazdasági tervek hatékony teljesítésére törek­szünk. Bizonyos változtatáso­kat a terv célkitűzései, a nép­gazdaság érdekei föltétlenül megkövetelnek. Azért a köz­ponti tervcélokat és a népgaz­dasági érdeket sem szabad olyan teljesen biztos viszonyí­tási pontoknak tekinteni, amelyekhez akár közvetlen beavatkozással, akár közvetett szabályozással a vállalati te­vékenység minden részletét ■gaz’tani kell. A vállalati önnálló­sag és a gazdasági szabá- lyozás közvetett, keret jellege bizonyos fokú mozgási lehető­séget feltételez a helyi tevé­kenységben. Vagyis számolni kell azzal, hogy a vállalati magatartás visszahat a nép- gazdasági célok megvalósításá­ra. Ez a visszahatás nem na­gyobb, haneijn kisebb eltérést eredményez azonban, mint amit a reform előtt a termelé­si egységekre felbontott ter­vek különböző mértékű vál­lalati túlteljesítése, illetve az elmaradások okoztak. Az ön­álló vállalati tevékenység — főként a piaci hatásokra —, azokban az apró részletekben finomítja, teszi pontosabbá a népgazdasági tervet, amelye­ket a központi célkitűzések, az átfogó társadalmi szükségletek meghatározásánál eredetileg nem vehettek figyelembe. K. J. SOMOGYI NÉPLAP Szombat, 1971. január 11

Next

/
Oldalképek
Tartalom