József Attila Tudományegyetem - Rektori Tanács ülései, 1983-1984, Szeged

M * étí »*» a--sas

f

a;.»»»»

. «rAi-rxwnaw mik»-»- .’^wn^r.-^ív*_. ••%»».-■ .-»«rt-v it&tr-%i-ww

i ♦• .-t »-..» /♦*''* » * ■•WÍ-'WMH-í. . -•» ■%«+*■ «**.,,**.» t,/*,,., , - « w.,»^,... v,. .«•*•»

" i>jl

I

tol ere t l$égőkhöz sem fér kótség. ■•gyuMuirisor <i korát:

.' legutóbbi tapasz te let tok i *> dim t<3 t /;’: k , MOfer,; •» V' ! -készültséggel, stílussal, r<i te rwe ttséggel o* uz ut-oi-w :. i uí. neve l ősével egyes tanszékeken baj van. Ezen fogyatokosságck sokáig "bocsánatos bűnnek" számi tottak, következményük wem volt. Az utóbbi iJóben határozóttabb fellépés tapasztalható az ilyen jellegű fogyatékosságok megszüntetésére.

Az lg8g, március lo-i Egyetemi tanács személyi kérdésekben született állásfoglalásai egyaránt rávilágítóttak a vezetőkkel szembeni szakmai-emberi igényesség fokozódására oktatói os hallgaté)i körökben, továbbá arra is, hogy a fontos kérdésekben döntő és véleményt nyilvánító egyetemi tanácstagok felkészülését és fel készitósót a jövőben hatékonvabban kell biztosítanunk.

t\ minős i tóse k jó alkalmat adnak arra, hegy 0 vezetők te- Vékenysóger^lgy hosszabb időszak alatt végzett munka alapján készüljön értékelés, A minősítések elkészítése állami

feladut, amely u társadalmi szervek kontrollja mellett kerül végrehajtásra. Eléggé általános vélemény, hogy a minősítések kedvező színben tüntetik tel a min!) site t teke t, a

hiányosságokat csak ritkán es burkolt formában emTlitik. A

e

vezetők minősítésénél gyakran előfordul a kényelemből eredő engedékenység, az esetleges elmarasztalás nyomán keletkező feszültségektől való óvakodás. (igy plc . u tanszékvezetői munka hiányosságainak megemlítése feszültséget idézhet elő a dékán és a tanszékvezetők között, miután az utóbbiak a beosztottjaik előtt tekintélyüket féltik a bírálattól). E téren pjz£~% a párt- és társadalmi szervek segítségével várható fokozatos javulás.

A minősítések realitásához utóbbi években javult, őszintébbek, kritikusabbak, tárgyilagosabbak a korábbinál .

<i káderhatáskörök rendezettek, és azokat - néhány véletlenül előforduló esetet kivéve - az állami vezetők betartják, Némi zavar mutatkozik még esetenként a KISZ és szak-