József Attila Tudományegyetem - Egyetemi Tanács ülései, 1972-1973, Szeged

(io

tusához a SzaL:iw-r':vSv.-i Tm-.^s egyetértve szükséges. így az újítási szabályzat, munkavédelmi szabályzat,

stb. A Szakszervezeti Tanács a szabályzat tervezetek elkészítésekor a társadalmi szervezetekkel együttműködik.

b/ Mindazokban az általános vagy egyetun dolgozóinak nagyobb csoportját érintő munkaügyi kérdésekben, amelyeket a jogszabályok az egyetem hatáskörébe utalnak pl. teljes és leltári anyagi felelőséggel tartozó dolgozók köre; ügyintézői állománycsoportban lévő dolgozók szabadidő- átalányának kérdései; y rí ni - j rvg>. ű I ■ gyalrnrl á n QtH«n háttá a a

stb.

c/ A b. pontban szereplő "Dolgozók nagyobb csoportjáról" akkor van szó, ha az intézkedés az egyetem összes dolgozóinak 25 %-át, vagy valamelyik kar, gazdasági igazgatóság, gyakorló iskolák, egyetemi könyvtár, központi tanszékek, diákotthonok, központi igazgatási szervek összes dolgozóinak 75 %-át érinti.

\

d/ Az egyetem dolgozóinak bérezésével kapcsolatban a bérfejlesztési alap felhasználásának, a bérpolitikai intézkedések és differenciálás elveinek kidolgozásához.

e/ Az egyetemen működő táppénzkifizető hely megszüntetéséhez is a Szakszervezeti Tanács egyetértése szükséges.

2./ Véleményezési, javaslattételi jog:

a/ Kötelező véleménykikérési /előzetes javaslattételi/jog.- a Művelődésügyi Minisztérium kinevezési hatáskörébe tartozó dolgozók, Egyetemi Tanács hatáskörébe utalt kinevezések, megbízások esetében és amikor a jogszabály előírja;- az egyetem vezetőjének a munkaviszonyra vonatkozó szabályok, ill. az egyetértésben hozott döntések, szabályzatok végrehajtása során ha azok a dolgozók nagyobb csoportját érintik /lásd. II.fejezet 1/c. pont./- 5 -