Budapesti Orvostudományi Egyetem Gyógyszerésztudományi Kar - tanácsülések, 1965-1967

1966. június. 18., 5. Rendes kari tanácsülés

•» 2 • testvérkar és a Magyar Gyógyszerészeti Társaság nevében is szólott. Ugyanakkor bemutatja Schulek professzor poszthumusz müvét, amely a napokban kerül könyvárusi forgalomba. A tudós kutató analitikai élettapasztalatát őrzi ez a könyv az utókor számára, s különös jel entősé­­get ad neki, hogy a klasszikus analitika és a műszeres analitika határán világos utat mutat. A modern ember autón jár, repülőgépen közlekedik, de mégis nyomorék ha gyalog nem tud járni. Hasonló­képp korlátozott az, aki analitikai alapműveletek és gondolkodás nélkül csak a műszerekre bizza magát. Schulek professzor könyve analitikai szemléletre tanit. Dékánt A Kar nevében őszintén gratulál Tamás docens urnák abból az alkalomból, hogy fiát "sub auspiciisM orvosdoktorrá avatták. N apirend : / - , I. Miniszteri és rektori leiratok. Dékán; Jelenti, hogy az Eü.Minisztérium elrendelte az ügyviteli dolgozók létszámából, az egész egyetem­re vonatkozóan, 15 állás törlését. E feladat előirja az ügyviteli feladatok csökkentését és emlitést tesz azokról a területekről, ahol az ügyviteli munkakörök csökkenthetők és az állások megszüntethetők. Kötelezi az egyetemet, hogy amennyiben ügyviteli dolgozó ter­hel orvosi, ápolónői, vagy egyéb nem ügyviteli állást, ezt meg kell szüntetni és a jövőben ez nem engedélyezhető. A létszámcsökkentést a Munkatörvénykönyvének vonat­kozó rendelkezése alapján, a méltányosság és a szociális szempontok szem előtt tartásával kell végrehajtani, pl. nyugdíjkorhatárt elért dolgozó­kat kell elküldeni és átasoportositással, áthelye­zéssel feleslegessé váló állást megszüntetni. Ezen egyszeri létszámcsökkentésen felül az 1966.évi népgazdasági tervről szóló kormányhatározat rendel­kezéseket tartalmaz tartós létszámmegtakaritás foly­tán anyagi ösztönzésre. Ennek értelmében állandó feladatnak kell tekinteni a munka egyszerüsitését, észszerüsitését, a munkafegyelem javítását és ezek folytán tartós létezámmegtakaritás elérését. Az ilyen módon elért bérmegtakarítás megfelelő része ugyancsak a dolgozók bérezésének emelésére fordítható.

Next

/
Oldalképek
Tartalom