Budapesti Orvostudományi Egyetem - tanácsülések, 1973-1974
1973. december 12., II. rendes egyetemi tanácsülés - I. Miniszteri leiratok, elnöki bejelentések - II. Pénzügyi kérdések - II/a. Az 1974. évi költségvetés, különös tekintettel a fejlesztésekre - II/b. Tájékoztatás az 1974. évi bérfejlesztésselkapcsolatos irányelvekről és intézkedésekről - III. Javaslat az egyetemi kitüntetések adományozásáról szóló szabályzatok módosítására - IV. Javaslat a "Semmelweis Orvostud. E. Kiváló Kutatója és Kiváló Kut. Csoportja kitünt. és jutalom adom. szabályzatára - V. Javaslat a felvételi vizsgákról szóló miniszteri utasítás módosítására - VI. Javaslat az Egyetemi Tanács tagjainak bevonására az ellenőrző feladatokba - VII. Dr. Gegesi Kiss Pál nyugalm. egyetemi tanár tiszteletbeli doktorrá avatására előterjesztés
- 2 -3«/ A rendelkezésre bocsátott bérfejlesztési keretből kötelezően biztosítani kell az ápolónői és takarítónői munkaköri pótlékok emelését egy stabilabb ágy melletti szakképzett egészségügyi és kisegítői gárda kialakítása céljából, Erre a célra a bérfejlesztési keretből lehetőleg a múlt évihez hasonlóan meg kell jelölni az e célra fordítandó összeget. Ugyancsak a bérfejlesztési keretből kell biztosítani a fizetésemelésben részesített dolgozók arányos veszélyességi pótlék-emelését is. 4./ A szabad előresorolási keretből figyelembe kell venni a nagy családosok, a nyu^digkorhatár előtt állók helyzetét, az Ifjúsági Törvényt, továbbá az alacsony bérkategóriáju dolgozókat, illetve azokat, akik az elmúlt évek során hátrányos helyzetbe, kerültek. 3./ Az 1974. évi bérfejlesztési keretből létszámfejlesztés nem eszközölhető. Ilyen célra - a Létszámbizottság javaslatának figyelembevételével - különösen indokolt minimális igény csak az 1973* december 1-én kimutatott saját tartós bérkeret terhére javasolható. 6. / Az előző pontok szerint végrehajtható differenciált besorolásnál a már emlitett szempontokon túlmenően vizsgálni kell a dolgozók szakképesítését, szolgálati idejét, valamint a szakmai - társadalmi munkához való viszonyát is. 7. / Évközi bérjellegű problémák megoldására /pl. későbbi szakképesítés megszerzés esetére/ a tanszék által indokoltnak tartott minimális keretet tartalékolni lehet. 8. / A keret felhasználását, illetve a dolgozók illetményének emelését a helyi szakszervezet képviselőinek egyetértésével, valamint a helyi párt- és KlSZ-szervezet megbízottja véleményének meghallgatásával kell tisztázni. A kiadott körlevél intézkedik a besorolási jegyzőkönyvek és besorolási értesítők kiállításáról, illetve felterjesztéséről annak érdekében, hogy az uj felemelt illetmények kifizetésére már 1974. január 1—i hatállyal sor kerülhessen. Ugyancsak intézkedik a körlevél abban a tekintetben is, hogy a fizetésemelésben részesített dolgozók besorolási értesítőjüket a január' havi illetmény kifizetése előtt kapják meg. A,tanszékek a besorolási jegyzőkön; dékánjához kötelesek eljut' ni. egy mes m szükség eseten tájékoztatást kérni az uj besorolásokkal kapcsolatban. A béremelések lebonyolítását a gazdasági apparátus külön ütemterv alapján szervezi meg. Budapest, 1973- december 6. Dr. Bogina Elemér s„k. gazdasági rektorhelyettes
