Budapesti Orvostudományi Egyetem - tanácsülések, 1953-1954
1954. június 30., IX. tanácsülés - Az oktatószemélyzet részére kiosztandó jutalom kérdése
- 9 190 el tudná birálnl munkásságát. Nem is hiszi, hogy Haynal professzor elvtárs eztf igy fogná fel. Helyesnek tartja, hogy nyilt tanácsülésen vitatják meg ezeket a kérdéseket es a nyilt ' vita után mindenki úgy érzi, hogy ezeket és ezeket a hibákat ki kell javitani. Különbségek azért vannak az oktató munkában az erőfeszítésben és a sikerekben is. Nem volna helyes, ha megállapítanák, hogy a Tanács nem tud bírálatot gyakorolni az egyetemi tanárok felett.- Az egyetemi tanár is megbírálható és az Egyetem Tanácsa az a hely, ahol ez történhet és nem vol- G ,4 na helyes ezt a kritikát [kledni^-g^kcgükb51-» uXáas 7 ' ; u ^ V. S\s\si/d / 1 Haynalf felszólalásával nem az volt a szándéka, hogy ezt két- ségbevonja. Az előkészítő bizottság indokolásából nem jöttek ki ezek a szempontok. Dékán: Sebestény professzorral kapcsolatban nem az oktatásban volt a hiba. Kitért annak idején ezekre a részletekre. Az egyetemi tanár nemcaak oktat, hanem intézetét teljes felelőséggel vezeti is. Itt megbeszélték, hogy Sebestény professzor az intézet vezetésében bizonyos hibákat követett el, amelyeknek kiküszöbölése és elintézése a- dékánnak és magasabb szerveknek meglehetősen nagy nehézségébe került. Miniszteri figyelmeztetésben részesült nem azért, mert nem jól oktatott, más területen követett el hibát. A jutalmazás alapja a jó 1 oktató, tudományos és gyógyító munka. Az volna kiván§tos, hogy az egyetemi tanár elvtársak annyira ismerjék az egyetem életét,,hogy termékeny vita alakuljon ki. Dabia: az elhangzottakból mégis kiderült, hogy a tanszékvezetők jutalmazásának előkészítése nagyobb körültekintéssel kell hogy történjék. A jövőben feltétlenül szükséges, hogy akár a dékán által kiküldött szerv, akár a tudományos "izott- ság komolyan mérlegelje a kérdést és tegye az előkészítés munkáját jobbá. Nem szabad az egyenlősdi felé haladni a jutalmazási rendszerünknek, hanem azok a tanszékvezetők, akik mind a három egyetemi munkavonalon kimagasló eredményt érnek el, sokkal magasabb jutalomban részesüljenek. Ilyen esetben feltétlenül szükség van az előkészítő munka javítására, ezért javasolja a dékánnak és a Tanácsnak, hogy minden körülmények között hasson oda, hogy a klinikák és intézetek munkájának jobb megismerése revén, megalapozott legyen a jutalmazási javaslat. fiaynal: sok igazság van Dabis professzor javaslatában, de csak a jövőben lehet megvalósítani. Ha a -Midományos bizottság jelentése szerint az egyetemen meg fogják teremteni azt a fórumot, ahol a klinikák tagjainak módjukban lesz tudományos előadások formájában munkásságukat bemutatni, akkor a Tanács tagjainak alkalmuk lesz figyelemmel kisémi, hogy az egyes klinikák és intézetek abban az időszakban milyen tudományos munkát végeztek, mit produkáltak. így a tudományos munka megítélése könnyebb lesz, ma sokkal szétesőbb a tudományos munka kápz ahhoz, hogy a Tanács összes tagjainak arról képe lefcyen. A klinikák, intézetek vezetését a dékánnak kell megítélni, az oktatásra vonatkozóan pedig legjobb forum a medikusság. Véleménye azonban az, hogy ha a kaiig atőság nincs megelégedve, akkor először a dékánhoz forduljon, ne egyszerre a dékánhoz és a minisztériumhoz. A dékán az 6 törvényes elöljárójuk, az egyetem felelős vezetője és csak ha a dékán döntésével nincsenek megelégedve, akkor menjenek máshová. 55b
