MSZMP Somogy Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (XXXV.1.c.) 1964

43. ő. e. 1964. december 28. (208-243. o.) - 1. Somogy megye ipari káderhelyzete és káderfejlesztési terve. Jelentés: 210-218

Kutas János elvtárs t Hogy a vállalati igazgatóknak 15-2o százaléka nem megfelelő, ezt mutatja az iskolai végzettség is. Bár ezek között vannak akik tovább tanulnak s távlatban megteremtik a feltételeit annak, hogy alkalmasak legyenek, de vannak, akik nem tanulnak többszöri felszólításra sem. Itt vannak idő sebb élvtársak, akik elé nem'lehet követelményt állítani. Jelenleg megoldják a feladatukat

? mi is igyekszünk erősebb műszaki emberekkel segíteni, ettől függetlenül azonban sok probléma merül fel ezekkel az elvtársakkal. Ennek végleges megoldása, hogy le legyenek váltva, vagy megvárni, amíg nyugdíjba mennek. Ez azonban nem qsak iskolai végzettség alapján lett meg állapítva, hanem hozzáértés és emberekkel való törődés szempontjából. Ezen a területen van a legtöbb panasz. Mi beszéltünk már ezekkel az emberekkel, fel vetettük a hiányosságokat, azonban jó részüknél változás nincs. Ezért becsültük kb. 15-2.0 százalékra azoknak a számát, akik nél a vezetés kérdését meg kell oldani. Természetesen nem embertelenül gondoljuk ezt, hanem fokozatosan, emberségesen. Az alkalmazotti kategóriát mihez viszonyítjuk ? A műszakiszámhoz viszonyítjuk. Ide olyanok tartoznak, akiknél követelmény az iskolai végzettség. A technikum kérdésével kapcsolatban; mi ezt nem igy gondoltuk, hanem az ipari igazgatóságokkal megbeszélve, hogy biztosítsanak ilyen összegeket a vállalatok részére. Ebből hozzájárulhatnának a műszaki dolgozók szövetkezeti lakás befizetéséhez. A gépipari technikum kérdése; a villamos- gépipari technikum átszervezését javasoljuk nappali tagozatra, egy villamos és egy gépész osztállyal. Vannak a számokban ellentmondások; kimaradt a táblázatnál hogy az a tavalyi adat,, a jelentés pedig az idei számokat hozza. Ez gépelési hiba. Nem szerepel benne a szolgáltató és szövetkezeti iparban lévők száma. Tájékoztató jelentésben az idei év eredményeit hoztuk, de a számok a jóvá hagyott káderfejlesztési tervnek megfelelően készültek el. /1963-as./ Illés elvtársnak; részben erre utaltam, hogy sok a középfokú végzettségű ember. Nem minden területen szükséges a felsőfokú végzettség.