MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1986

62. ő. e. 1986. november 26. (183-249. o.) - 2. A megye 1986. évi gazdálkodásának tapasztalatai. A gazdasági munka megjavítása és az 1987. évi gazdaságpolitikai feladatok a központi bizottság 1986. november 19-i határozata alapján. Jelentés: 192-208 - Szóbeli kiegészítés: 209-216

A beruházások nagyságrendje tovább növekedett, 1986-ban 7,7 milli­árd forint beruházás valósul meg ami több, mint az előző évben. Nő a termelőberuházások gépesítésének aránya. Igaz nem sok esetben, de néhány helyen a beruházás határidő előtt valósul meg és az elő­irányzottnál kevesebb összegből. A beruházásoknál számos gond is tapasztalható, ezek azonban nem újkeletűek, hosszú az átfutási idő, rossz az előkészítés, tervezési hiányosságok tapasztalhatók, a ki­vitelezési árak gyorsabban növekednek, mint az országos átlag. A szerződések sok esetben csak papíron maradnak, még ma is bocsána­tos bűnnek számít a szerződésszegés. Ha nem sikerült a beruházások­nál fordulatot teremteni, akkor a VII. ötéves terv teljesítése meg­kérdőjelezhető lesz. A lakossági ellátást sikerült biztosítani, az jónak mondható. Sok gond van a lakásépítésben, összetételben nem felel meg a kívánal­maknak. A termelőstruktúra fejlesztése jónak mondható a jövőt ille­tően is, döntések születtek például a posta, a vasút fejlesztésében, a kaposvári felüljáró építésében. A kiáramló bérek, jövedelmek te­kintetében viták vannak, összességében az országos átlagnak felel meg,az tény, hogy az indokoltnál nagyobb a differenciálódás. Nem mindenhol a valós termelés fejlődésnek felel meg a béremelés. A vállalati tanácsoknak szinte első tevékenységük volt,hogy a veze­tők fizetésemelését megszavazták. A fejlesztési célokban egyetértés alakult ki, a végrehajtás megfo­galmazásában azonban nem mindig van egyetértés.A döntések még most is indokolatlanul elhúzódnak. Jelentős eltérések tapasztalhatók azonos feltételekkel dolgozó üzemeknél. A számonkérést jobban fo­lyamatossá kell tenni. A munkafegyelemre nagy hatással van a vezetői példamutatás, amely nem mindenhol megfelelő. Meg kell jobban szer­vezni a munkát, folyamatossá kell tenni, a munkafeltételeket meg kell teremteni. Azokat, akik a terveket nem tudják teljesíteni, el kell marasztalni, szükség esetén szigorúan felelősségre kell vonni. Az 1987-es esztendő sem lesz szokványos. Figyelembe kell venni a munka metszervezésénél, hogy a mennyiségi tartalékok kimerültek, ezért a minőségi tartalék a fontos. A legkisebb eredmények eléré­séhez is nagyobb munka kell, ezért a legkisebb eredményeket is meg kell becsülni. A piacképesség, a jövedelem-termelőképesség a fontos. Az üzemek együttműködését tovább kell javítani, a megyén belüli ko­operációkat fejleszteni kell. Szovjet vállalatokkal vegyes válla­latokat kell létrehozni. A szemléletben is változás szükséges, nem a k ülső szervektől kell a gondok megoldását várni. A feladatokat nem általánosságban kell meghatározni, hanem személyre szólóan, konkrétan. Mindenhol ki kell dolgozni a cselekvési programot, ebbe minél több embert kell bevonni. A pártszerveknek a gazdaságra kell a fő figyelmet fordítani. Ki kell emelni a 3-4 döntő feladatot, ezek végrehajtását mindenképpen biztosítani kell, természetesen a többi feladat végrehajtásával is foglalkozni kell. Somogyban a magasépítés, a szövetkezeti ipar fej­lesztése és a beruházás maradéktalan végrehajtása kiemelt feladatok közé tartozik.

Next

/
Oldalképek
Tartalom