MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1963
9. ő. e. 1963. március 29. (18-82. o.) - 3. Megyénk gazdasága 1962. évi tervteljesítésének értékelése, az 1963. évi célkitűzések és az előttünk álló feladatok. Szóbeli kiegészítés: 32-33 - Beszámoló: 34-65
- L; végzettséggel rendelkezi!-, kisebb részénél pedig folyamatban van annak megszerzése.-, A tanácsi vállalatoknál azzal szambán a helyzet rendkivül súlyos problémát vet fel., i helyi iparhoz tartózd 13 vállalat közül 9 főnek nincs megölelő szakmai képzettsége, s csak 6 fő olyan műszaki vezető van, aki mérnöki képzettséggel rendelkezik. Középkáderek vonalán még xosszabb a helyzet, így pl, a csurgói Faipari Vállalatnál csak 1 főnek van szakmai képesitése, a többi segédmunkásból lett kiemelve iskolai végzettBég nélkül. A gazdasági tisztánlátás, a jó vezetés, szervezés és a vállalatokban rejlő tartalékok feltárása érdekében e területen gyökeres fordulatot kell elérnie A jó vezetés nélkülözhetetlen előfeltétele - a szakkáderek biztosítása mellett - az adminisztráció területén fennálló hiányosságok felszámolása és az ügyvitel szervezés előtérbe helyezése. A kalkulációs munka lebeosülése qzt jelenti, hogy a gazdasági tisztánlátás nem biztositott és enélkül minőségi mutatók javítása nem lehetséges. A minisztériumi vállalatok a műszaki fejlesztés terén jó eredményeket értek el a belső tartalékok feltárásával, ujitásokkal. Ez azonban nem mondható el fe tanácsi vállalatokra, A műszaki színvonal emelését tanácsi vállalatok vonatkozásában a rendelkezésre álló beruházások ismérve sem teszi lehetővé. Emellett azonban nagyobb súlyt kell helyezni a belső tartalékok feltárására, ujitások számának növelésére, a helyi iparban ujitások bevezetéséért és megvalósításáért. A középirányitó szerveknek harcot kell vivni magukkal a vezetőkkel és az ő csökonyősségükön a legtöbb helyes kezdeményezés - legyen az alulról, vagy felülről jövő » nem valósul meg, így pl, a Mértékutáni és Vegyesruházati V, kétmüszakos szalagtermelése is ennek tudható be, A megye fejlődését erősen gátolja az, hogy az épitőipari vállalataink nincsenek ellátva megfelelő képzettségű szakemberekkel ugy fizikai, mint műszaki vonalcn*Ahhoz, hogy az épitőipar tervszerű fejlesztését biztosítani tudjuk, szükséges a rendelkezésre álló létszám szakkáderekkel való feltöltése. Országos átlagban a fizikai dolgozók kb 6 2 $~a dolgozik az építőiparban? ezzel szemben Somogy megyében ez az arány 1 fo. Az épitőipari vállalatok létszám és kapacitás felfutását nagyobb ütemben kell fejleszteni Biztosítani kell, hogy az épitőipari vállalatoknál lévő műszakiakat más vállalatok ne csábitsák el, mert ez a megye beruházási programjának teljesítését veszélyezteti. Javasoljuk, hogy az építőiparban jelentkező szakkáder probléma megoldására az állami gazdaságok és tsz-ek vonalán dolgozó szakembereket az épitőipari vállalatokhoz csoportosítsák át megfelelő szerződések kötésével*. Beruházásaink késedelmss befeie^ése adódik abból is, hogy a tervező iroda a tervezési munkákat megfelelő minőségben és határidőre olkésziteni nem tudja, mivel nem áll rendelkezésére megfele-
