Pest Megyei Hírlap, 1988. október (32. évfolyam, 235-260. szám)
1988-10-14 / 246. szám
1988. OKTÓBER 14., PÉNTEK A végső eszköz és a vétójog Legyen szakszervezeti törvény! Csökken a reálbér, erősödnek az inflációs hatások, az adóprés miatt csatáznak a képviselők. Egyre nehezebb lakáshoz jutni, széles rétegek kényszere a napi 10—12 órai, vagy enrjél több munka a megélhetésért, kisnyugdíjas öregeink segítéséért. Népesedésünk rovására növekedtek a gyermeknevelési költségek. A kibontakozást sürgető emberek a szakszervezetektől is markánsabb, határozottabb érdekképviseletet várnak. Dr. Arató Andrással, a Szakszervezetek Megyei Tanácsa vezető titkárával a viták tapasztalatairól, a testületben kialakult elképzelésekről beszélgettünk. — Önök miben látják a bizalom csökkenésének az okát? Kifejeződött ez a taglétszám változásában is? — A beszélgetések alkalmával sajnos mi is azt tapasztaltuk, hogy a mozgalom valóban veszített a régebbi népszerűségéből. Nem vigasztalhat bennünket, hogy a kormánnyal, a párttal szemben is tapasztalható ez a bizalom- zsugor. A kritikák legfontosabb tanulsága, hogy következetesen nézzünk szembe önmagunkkal. A dolgozók érdekvédelmét kell munkánk középpontjába állítani. A bizalom hiányát nem a mozgalom egésze, hanem a bürokratikus vonások okozták. A megyében is csökkent a taglétszám, s jelentősebben, 10—15 százalékos arányban a pedagógusoknál az alacsony jövedelmek, de különösen az új adórendelet miatt. Ugyanis a hiányzó ezer pedagógust túlórában kell helyettesíteni, amiért a levonások után csekély óradíjat kapnak. Nagyjából hasonló feszültségek keletkeztek oz egészségügyben, a túlterhelt ápolónők alacsony jövedelmei miatt. A múlt év végén megállapított 93,5 százalékos arányról az első félévre 93,1 százalékra változott az aktív kereső, szakszervezeti tagok aránya, s újabban már visszaáramlást tapasztalunk. — Az önkéntes tagdíjfizetés korábban a politikai öntudat fokmérője volt. Amit a szakszervezet ellenzett, most bevezette, a borítékból emelik ki a bélyeg árát. Mivel magyarázható ez? — A tagság továbbra is önkéntes. Az új módszer technikai előnyei mellett itt az adózás is szerepet játszott. Nem ezen, hanem inkább amiatt van vita, hogy ki menynyivel részesedjen a bevételből. A KPVDSZ-ben például azt szeretnék, ha a tagdíjak nagyobb része az alapszervezetnél maradna. A vasasszakszervezet központi vezetősége a munka nélkül maradó tagságnak szeretne alapot teremteni. — Jutna elég pénz erre a Jelenlegi tagdíjakból? — Van olyan törekvés is, hogy a legnagyobb terhet jelentő bért, vagyis az alapszervezeti titkár fizetését a vállalatok folyósítsák. — Nem csorbítaná ez az anyagi függőség az önállóságot? A kérdés így Is foglalkoztatja az embereket: mennyire független a szakszervezet? Mit enged meg a hatalom? — Véleményünk szerint nem csorbulna az önállóság. A munkáltatói jogokat ugyanis fenntartaná a mozgalom vezető szerve. Ezt persze részletesen ki kell dolgozni. Mint ahogy rendezésre várnak a véleményezési, a vétó-, és egyéb jogok, amelyek eddig jobbára csak alapszervezeti szinten fogalmazódtak meg. A tagság érdekeit jelenleg is teljes önállósággal képviseljük, bár meggyőződésünk szerint szükséges a szakszervezeti törvény megalkotása. — Téma a sztrájkjog törvénybe iktatása is. Az idén már sor került néhány helyen munkabeszüntetésre. Az önök véleménye szerint Pest megyében vannak-e olyan feszültségforrások, ahol ilyen helyzet alakulhat ki? — Nézetem szerint nincsenek. Mi az ütközések megelőzésére törekszünk, mert ezek igazi kárvallottja csakis a társadalom lehet. A sztrájk csak végső eszköz. A tagság véleménye, mint ahogy az a Pest Megyei Állami Építőipari Vállalatnál és a Pest-Vidéki Gépgyárban is elhangzott, a titkárokkal folytatott beszélgetéseken is megfogalmazódott, az, hogy inkább a vétójogot kell kiterjeszteni. Ám itt meg kell jegyezni, hogy a sztrájkot előzőleg a szakszervezeti tagságnak kell megszavazni. Azok az esetek, amikről eddig értesültünk, ebből a szempontból vadsztrájkoknak minősíthetők. El kell érnünk, hogy a fő munkaidő alatt keresett pénzből megéljenek az emberek. Javítani a munka- körülményeket, a tisztségviselőknek nagyobb hatáskört adva, több gondot fordítani az úgynevezett kis ügyekre, egyéni panaszokra. — Nagy vívmányunk volt eddig a létbiztonság. A szakszervezetek ma sem tekintik elfogadhatónak a munkanélküliséget. Am ha ez mégis bekövetkezik, mit tesznek? — Pest megye körülményei ma még kedvezőbbek, de a váratlan helyzetekre felkészülünk. Sürgetjük a munkanélküli-segély bevezetését, kezdeményezők vagyunk a racionális foglalkoztatáspolitika, az átképzések megvalósításában. — E téren bizonyára számos állami intézkedés is születik. Hogy tudnak erről véleményt mondani? Az SZMT mint a területi érdek- képviselet testületé hogy működik együtt közvetlen partnerével a megyei tanáccsal? — Mi az éves tervekről mondjuk el véleményünket. Megfogalmaztuk, hogy az állami bérlakások építésének kis mértéke nem elégíti ki a szükségleteket. Szorgalmazzuk az egészséges ivóvízellátást minden településen. A kapcsolatunk jó, konstruktív, ami viszont nem jelenti azt, hogy nincs különvéleményünk, például a szakmunkásképzés technikai feltételeiről. Ebben az ügyben tíz éve nem történt érdemi haladás. Elégedetlenek vagyunk az idős korúak szociális ellátásával, mert ha valahol szorítanak a költség- vetés korlátái, annak mindig ez a réteg látja a kárát. A megyei tanáccsal együtt szeretnénk elérni, hogy javuljanak a bejáró dolgozók utazási körülményei. Akut problémánkká vált a ráckevei HÉV-vonal ügye. Az agglomerációs övezet megyei közlekedésfejlesztésének tárgyalásakor mindig elhangzanak a javaslataink. Sajnos, eddig még kevés eredménnyel. — Az eddig elhangzottak valóban a megújulást indokolják. A dolgozók érdekeinek megfogalmazására más megalakuló szervezetek is illetékesnek tartják magukat. Nem kihívás ez? — Egyrészt nem baj, ha az érdekek több oldalról is feltárulnak. Másrészt az ágazati szakszervezeteken belül is elkezdődtek bizonyos tagolódások. A Tudományos Dolgozók Szakszervezetének létrejötte például kihívás is lehet, amit vállalni kell, de ennek ellenszere is a megújulás. Többször szóba került a beszélgetésünk alatt, hogy számos kérdés az ágazati szakszervezetekre tartozik. — Az új helyzetben milyen szerep vár az sZMT-re? — Szervezetileg is, tartalmilag is új alapokra kell helyezni. Jelenleg a SZOT középszerve. Ilyenre nincs szükség, hanem regionális szövetségre, amely hatékonyan beleszólhat a lakosságot érintő kérdésekbe, 'a munkaerő-gazdálkodásba, a társadalombiztosításba, mindenbe, ami nem az ágazatokhoz tartozik. A koncepció kidolgozásával most foglalkozunk. — Erről sem árt nyíltan beszélni. Hiszen sokszor arról is keveset tud a tagság amivel foglalkozik a mozgalom. — Ez a kritika jogos, a bizalmatlanság egyik forrása, amin változtatni akarunk. Kovács T. István Fűszerkeverék Csaja Mihályné készíti receptre a különböző fűszerkeverékeket a Budapest Konzervgyár részére. A Szálas Tsz ételízesítő és levespor tizemében ezenkívül adalékok elő- keverését is végzik. (Vimola Károly felvétele) Igénylik a széles körű támogatást Egészségvédelmi alap A megyei egészségmegőrző programban meghirdetett feladatok s az ehhez kapcsolódó helyi kezdeményezések megvalósításának segítésére, a program propagandája és az egészségre káros szenvedélyek elleni küzdelem pénzügyi támogatására 1989. január 1-jé- től megyei egészségvédelmi alapot hoznak létre. Erre a célra 3 millió forintot különít el a megyei költségvetésben a Pest Megyei Tanács. Növeli az alapot a káros szenvedélyek elleni küzdelemre eddig is rendelkezésre állt évi 400 ezer forint. Az alap gazdája, a megyei egészségvédelmi tanács azonban nem nélkülözheti, éppen ezért számít az állami és a társadalmi szervek céljellegű hozzájárulásaira, a gazdálkodó szervezetek befizetéseire és a magánszemélyek felajánlásaira. Az egészségvédelmi alapot a többi között olyan célokra szánják, mint az egészségmegőrzés megyei programjához kapcsolódó újszerű és modellértékű kezdeményezések ösztönzése, a helyi források kiegészítése, az egészségmegőrzésre irányuló felvilágosító, propagandatevékenység támogatása, módszertani bázis kialakítása, egészségnevelési napok szervezése, szakemberek képzése, továbbképzése és kiadványok finanszírozása. Továbbá; a program megvalósítását elősegítő kísérletek, kutatások, valamint az öntevékeny, önsegítő közösségek, klubok, egyesületek, baráti körök céljellegű támogatására. Juttatható az alapból a program célkitűzéseit segítő új termékek fejlesztésére, az egészséges életmód kialakítását befolyásoló programok, akciók rendezésére. (Például új sütőipari termékek, korszerű élelmiszerek bevezetése, gyermekétkeztetés javítása, háztartási tanfolyamok, bemutatók, diákturizmus és táborozás feltételeinek bővítése, sportpálya-építési akciók stb.) Végül is minden olyan feladat pénzügyi támogatására felhasználható az alap, amelyet a megyei egészségvédelmi tanács meghatároz. Az egészségvédelmi alap fel- használásáról, odaítéléséről, a céltámogatások feltételeiről a megyei egészségvédelmi tanács (MET) dönt. A kormányszóvivő tájékoztatója (Folytatás az 1. oldalról.) nyes lehet ágazati, iparági vagy ezen belül valamilyen fajta munkáltatói körre is. A SZOT és a kormány véleményeltérései Az ÁBMH elnöke azt is közölte, hogy meg kívánják szüntetni a kollektív szerződéskötések eddigi kötelező jellegét. Ha az egyik fél ezt nem tartja szükségesnek, ez nem kényszeríthető ki. Ez megfelel az érvényes nemzetközi szerződés- kötési szabályzatnak, amelyet hazánk is magára nézve kötelezőnek fogadott el. Halmos Csaba elmondta azt is, hogy ebben az ügyben a SZOT és a kormány közölt véleményeltérés alakult ki. A szakszervezetek elvileg, távlatban támogatják a kollektív szerződés ilyen módon való szabályozását. Ügy ítélik meg azonban, hogy ehhez csak fokozatosan lehet eljutni. Ezért a SZOT javaslata szerint, ha valamelyik fél igényli a kollektív szerződést, akkor megkötését kötelezővé kell tenni. Halmos Csaba beszélt a vétó-, azaz a kifogásolási jog Európa északi államai közül Dánia, Belgium és különösen Svédország sertéstenyésztésével már jó néhány hazai szakember megismerkedhetett az elmúlt évek, évtizedek alatt. Sokan tanulmányozhatták eredményeiket egy-egy szakmai út alkalmával, de akik nem jutottak el ezekbe az országokba, azok is megismerhették az innen importált tenyészállatokat. Kevésbé volt viszont számunkra ismert a finnországi sertéstenyésztés. A herceghalmi Hungahib is csak néhány évvel ezelőtt figyelt fel az általuk tenyésztett fehér hússertés és lapálysertések eredményeire. Főként e fajták szaporasági teljesítményei leptek meg bennünket. Így kerültek be másfél évvel ezelőtt — termelési rendszerünk kezdeményezésére — a püspökhatvani Galgavölgye Termelőszövetkezetben lévő törzstenyészetünkbe finn lapálysertések. És ugyancsak ebből a megfontolásból kértünk engedélyt a Mezőgazda- sági és Élelmezésügyi Minisztériumtól finn fehér hússertés kanok importjára. A nyár végén háromnapos rövid kinntartózkodásom alatt, a 8 apaállat megvásárlása mellett, némi lehetőségem nyílott északi rokonaink sertés- tenyésztési eredményeibe is betekinteni. Ehhez jelentős segítséget nyújtott a fogadó intézmény, a Finn ÁllattenyészCsak mélyhűtött spermát hoznak he A legfontosabb a húsminőség tési Szövetség (FABA) kinn- létem alatt kalauzoló szakembere, Maííi Puonti úr. Ez a szövetség némikér o más, mint a többi európai országban működő hasonló szervezet. Itt ugyanis minden egy kézben van, a szövetség ellenőrzése alatt áll a teljes sertés- állomány. A szaporasági, a felnevelési és a saját teljesítményt, valamint az ivadékvizsgálati eredményeket a szövetség technikusai gyűjtik és számítógéppel dolgozzák fel. A Finnországban elmúlt évben tartott 1 millió 342 ezer sertésből 128 ezer volt a koca. Az állomány zömét a tenyésztők fajtatisztán tartják. A kocák 40 százaléka fehér hússertés, mintegy 37 százaléka lapály, a fennmaradó 23 százalék pedig a két fajta kereszteződéséből származott koca. öt évvel ezelőtt a duroc- sertést is kipróbálták keresztezés! partnerként. Kanadából hoztak mélyhűtött spermát e célból. Az eredménynyel azonban nem voltak elégedettek, miután a hízott sertések túlságosan zsírosak voltak. A fehér hússertés és a lapály megközelítően hasonló eredményeket ért el az utóbbi években. A szelekció további irányát meghatározza, hogy a legfontosabb mutatónak a takarmányértékesítést és az értékes húsrészek arányát tartják. Hasonlóképpen jelentős célkitűzésük a húsminőség javítása is. Az egész sertésállományt belátható időn belül stressz-rezisztenssé kívánják tenni. Ebbéli törekvésüket jelzi, hogy az általam megvásárolt kansüldők kivétel nélkül úgynevezett halo- tán negatívak voltak. Állategészségügyi okokból egyébként a finnek immár 8 éve nem vásároltak tenyészállatokat, csupán spermát importáltak csúcskanoktól. A közeljövőben új tenyésztési indexet terveznek kialakítani, mely a termékenyítőképességet az eddigiekhez képest nagyobb mértékben veszi figyelembe. A szaporasági teljesítményekben egyébként a finn sertések kimagaslóak. A fehér hússertés kocák az elmúlt évben átlagosan 12,6 malacot fialtak, melyből 10,3-at felneveltek. A lapálykocák hasonló mutatói: 12,4, illetve 9,9. A kiváló eredmények annak ellenére születtek, hogy miként kinntartózkodásom ideje alatt is láthattam, a sertése két a tartási körülmények nem kényeztetik el. Az épületek zártak, kifutót nemigen építenek melléjük. Ennek kedvezőtlen hatása meg is látszik a szervezeti szilárdságon, különösen pedig a lábhibákban jelentkezik. A farmokon nem tartanak sok állatot, általában 30—50 kocát és annak szaporulatát. A szelekciós előrehaladáshoz szükséges genetikai varienciát a tenyészetek közötti típus- beli különbség biztosítja. A tenyésztők amúgy jól ismerik egymást és egymás eredményeit. Nincsenek titkaik, a nyilvánosságot fontosnak tartják a nemesítői munkában. A szaklapok rendszeresen közük eredményeiket. A legjobbak — az éves értékelés alapján — komoly díjakat kapnak, mely jelentős serkentő erő a további tenyésztési munkában. Dr. Csire Attila főgenetikus módosításával kapcsolatos j vasiatokról is. Eszerint a vétó csakis akkor léphetne életbe ha megsértik a munkaviszonyra érvényes megállapodásokat vagy olyan intézkedéseket hoznak, melyek károsak a dől gozók élet- és munkakörülményeire. Az ÁBMH elnöke hozzáfűzte, hogy ez idő szerint a szakszervezeti bizalmiaknak egyetértési jogkörük van alap bérek megállapításánál, kitün tetések odaítélésénél és rendkívüli fizetett szabadságok esetében. Ezt a társasági törvény életbeléptetése után meg kell szüntetni, mert sérti a munkáltatók önállóságát. Ebben a kérdésben a kormánynak véleményeltérése van a SZOT- tal. Így olyan döntés jött létre, hogy november közepéig a szakszervezetek rendezzenek társadalmi vitát, s ha a véleményeltérés fennmarad, a parlamentnek kell majd döntenie. Szabályozni kívánják a sztrájkjogot Halmos Csaba kitért sztrájkjog szabályozására is, s hangsúlyozta, a kormány érdé ke, hogy ez a rendezetlen kérdés megoldódjon. Hazánk — mint emlékeztetett — korábban már kötelezettséget vállalt egy nemzetközi okmányban a sztrájkjog szabályozására. A Minisztertanács legközelebbi ülése tárgyal majd erről, s de cemberben a Munka Törvény- könyvének módosítása keretében kívánja a kormány a parlament elé terjeszteni ezt a problémát. A főbb rendező el veket illetően a SZOT és a kormány között egyetértés van, de a módszert illetően nem. A szakszervezetek véleménye szerint ugyanis nem a Munka Törvénykönyvében, hanem a szakszervezeti törvényben kell szerepelnie a sztrájkjogra vonatkozó szabályoknak, Halmos Csaba rámutatott: ez a kormány szerint nem elfő gadható, mivel a szakszervezeti törvény megalkotása a jelek szerint még bizonytalan. Ügy döntöttek, hogy a társadalmi nyilvánosságot bevonják a rendező elvek kialakításába. Kérdés hangzott el ezután az október 1-jei hatállyal korábban már bejelentett egyes béremelésekre. Ami az egészség-r ügyi dolgozókat illeti, Halmos Csaba elmondta, hogy a kormány ülésén megerősítette a szociális és egészségügyi minisztérium és a szakszervezet döntését, azt, hogy együttesen határoz arról, hogy az idei — 50 millió forintos nagyságrendű — bérpolitikai intézkedés kiket, milyen mértékben érintsen. A pedagógusoknál — mondotta az ÁBMH elnöke — a bérfeszültségek megoldására 270 millió forintra volna szükség. Ezt a javaslatot a pénzügyminiszter a parlament elé terjeszti, vagyis az Országgyűlés felhatalmazását kérik, hogy a költségvetésből az ösz- szeget megkaphassák a pedagógusbérek bruttósítására. Évente kétszeri információ a vízlépcsőről Halmos Csaba egy másik kérdésre válaszolva rámutatott: a parlamenti vitákban sem a kormánynak, sem a szakszervezetnek nincs pozícióelőnye. A képviselők között sok a hivatásos szakszervezeti funkcionárius, tehát megvan a vita valóságos esélye. Bajnok Zsolt arról tájékoztatott, hogy eredetileg azt tervezték, hogy október 9-én, vasárnap összeül a Miniszter- tanács. De mivel az Ország- gyűlés ülése pénteken ért véget, úgy döntöttek, hogy elhalasztják a tanácskozást. A feladatok sokasága miatt viszont most nem két hét múlva, hanem október 20-án ismét ülésezik a kormány. A Magyar Hírlap főszerkesztője kitért arra is, hogy a kormányzati munkával kapcsolatban a Minisztertanács ülésén szóba került a tájékoztatás ügye is. Elhatározták, hogy a bős—nagymarosi vízlépcsőrendszer munkálatairól ezután intézményesen, évente két alkalommal, a kormány- szóvivő útján tájékoztatják a közvéleményt. Egy kérdésre válaszolva közölte: jelenleg a pénzügyi kormányzatnak semmiféle indítéka, oka nincs arra, hogy mérlegelje a forint leértékelését. Következésképpen: ez az intézkedés semmiféle formában nincs napirenden. Bajnok Zsolt egy másik válaszában elmondta, hogy a foglalkoztatottaknak 0,2 százaléka sorolható a munkanélküliek közé. A különféle okok miatt munka nélkül maradottá' °4 százaléka egy hónapon belül helyezkedett el. Halmo Csaba ehhez hozzáfűzte: ja nuárban a kormány elé kell terjeszteni a munkanélkülisegélyről szóló szabályozást, februárban tájékoztatni kell erről a parlamentet, s április 1-jétől be akarják vezetni a munkanélküli-segélyt. A kormány ülésén úgy döntöttek, hogy ezt a munkát fel kell gyorsítani, s ha lehetséges, a munkanélküli-segély intézményrendszerét már április 1- jénél korábban teremtsék meg. A. I.