Pest Megyi Hírlap, 1980. december (24. évfolyam, 282-305. szám)

1980-12-05 / 285. szám

1980. DECEMBER 5., PÉNTEK «6{ av Bérbirkák kistermelőknek Éívonal&ssn Pest megye gufoászafa Különösen nagy sikereket ért el a törteti Dózsa Tsz a juhtenyésztés­ben. Az idei OM£K-on a képünkön látható apaállat a legszebb kos díjat nyerte cl Bozsán Péter telvétele Szinte teljes egészében kül­földön értékesítjük a tejes és expressz pecsenyebárányokat. Exportunk különösen az utób­bi években fokozódott nagy­mértékben. Az ágazat jövedel­mezősége, kedvező dollárki­termelési mutatója és a vi­szonylag nagy kihasználatlan gyepterületek eredményezték Pest megyében is a juhte­nyésztés reneszánszát. Az állomány az idén a ta­valyihoz hasonlóan dina­mikusan gyarapodott, az anyajuhok száma a terme­lőszövetkezeti szférában 10,5 százalékkal nőtt. Ez egyben azt jelenti: közös gazdasá­gaink a tervezett 71 500 he­lyett 72 800 anyaállatot tarta­nak. A megye járásai közül kü­lönösen a ceglédi, a váci, a ráckevei és a dabasi teljesít­ménye emelkedik ki, ezekben a körzetekben található a ju­hok mintegy kétharmada. Két olyan szövetkezet is működik szűkebb pátriánkban — a gö­di Dunamente és a dömsödi Dózsa —, ahol az anyajuhok száma meghaladja a tízezret. Előbbi országos szempontból is figyelemre méltóan, olcsón és gyorsan építette meg új te­lepeit, A Pest megyei Takarmányo­zási és Állattenyésztési Fel­ügyelőség tájékoztatója szerint idei vágójuh-értékesítésünk el­éri az 1600 tonnát, öt százalékkal lesz több a tavalyinál. Az állami gazdaságokkal együtt a nagyüzemi termelés 1980-ban 1800 tonna körül lesz. Az eddigi gyakorlattól elté­rően egyébként jövőre az ál­lami szektgrban is megnő a termelőkedv. E vonatkozásban említésre méltó a Kiskunsági, a Monori Állami Gazdaság, valamint a ráckevei Arany­kalász Termelőszövetkezet kezdeményezése: ezek az üze­mek az állatok tulajdonjogát megtartva több ezer anyaju­hot helyeztek ki háztáji gaz­daságokba. A juhtenyésztés erőteljes további fejlesztésének egyik feltétele a megfelelő szakem­ber-ellátottság. Pest megyében 400 juhász dolgozik a nagyüzemek­ben. Gondot okoz, hogy ezeknek csupán fele rendelkezik ele­gendő gyakorlati tudással és a szakmunkások aránya a 10 százalékot sem éri el. Az után­pótlás problémájának feldol­gozásában vállalt szerepet két esztendeje a Péceli Mezőgaz­dasági Szakmunkásképző In­tézet: ekkor kezdték meg juh­tenyésztő szakmunkások kép­zését. Az első évfolyam tanu­lói az idén végeznek és előre­láthatóan húsz ifjú juhász hagyja el ez évben az iskola­padokat. V. B. Pen Club Együttműködés a világ alkotóival Tisiíújítás A Magyar Pen Club válto­zatlanul fő törekvésének tart­ja, hogy szélesítse az irodal­mi együttműködést a világ al­kotóival, fordítóival — hang­súlyozta a Magyar Pen Club tisztújító közgyűlésén, amelyet csütörtökön rendeztek meg a Fészek Klubban. Boldizsár Iván, a Pen Club elnöke rámutatott, hogy az utóbbi négy évben mintegy száz magyar alkotó jutott el külföldre a klub küldötteként. Változatlanul fontos feladat a különböző országok íróinak, költőinek, műfordítóinak mind jobb, teljesebb megismerése, a személyes kapcsolatok továb­bi elmélyítése. Kéry László főtitkár a négy­éves időszakot áttekintő be­számolójában elmondta, hogy a Magyar Pen Club meghí­vására ez idő alatt mintegy száz író, költő, műfordító for­dult meg hazánkban, köztük olyan kiemelkedő személyisé­gek, mint Bemard Malamud, Allen Ginsberg, Walter Jens, Stephen Hermlin, Artur Lundkvist, Vaszilisz Vaszili- kosz. összesen 25 országból érkeztek íróvendégek és for­dítók, s íródelegációt az NDK, a dán, a holland és aZ NSZK Pen-központ küldött Magyar- országra. A személyes kapcsolatok bővülésének fontos eredmé­nye, hogy nőtt az idegen nyelv­re lefordított magyar művek száma, s azok számos külföl­di folyóiratban, antológiában, önálló kötetben jelentek meg a világ különböző részein. Az Egyesült Államokban például Csáth Géza novelláiból adtak ki válogatást," s megjelent Radnóti Miklós összes művei A közgyűlésen újjáválasztot­ták a Magyar Pen Club tiszt­ségviselőit; az. elnök újra Bol­dizsár Iván, a főtitkár ismét Kéry László lett. Tárnok, hessámoBó taggyüBés Jegyzőkönyv — kiegészítéssel A jegyzőkönyv felvétetett Tárnokon, az MSZMP nagy­községi alapszsrvezetének tag­gyűlésén. A Központi Bizott­ság 1980. szeptember 22-i ha­tározata alapján a pártvezető­ség számot ad az alapszerve­zet idei tevékenységéről és a jövő évi feladatokról. Az alap­szervezet taglétszáma 45 fő, jelen van 32, a taggyűlés ha­tározatképes. (1. kiegészítés. A tárno­ki, hasonlóan a többi, la­kóhelyi alapszervezethez, főként az idősebbeké. Nyugdíjasok alkotják a tag­ság zömét, kiegészülve pe­dagógusokkal, tanácsi dol­gozókkal. Hét idős kommu­nista — egészségi állapotá­ra tekintettel — felmentést kapott a pártrendezvények látogatása alól.) A pártvezetőség beszámoló­ját Czeilinger Tiborné titkár terjesztette be. (II. kiegészítés. Czeilinger Tiborné 1971. óta tagja a pártnak. Foglalkozása: kör­zeti ápolónő, 1964 óta dol­gozik az egészségügyben. Férje hivatásos katona. Két gyerekük van. Pestiek, de sok-sok éve már a nagy­községben élnek.) Beszámolójában egyebek közt elmondta, hogy a pártvezető­séget idén, január 21-én válasz­tották meg. Az újonnan vá­lasztottak — újabb választáso­kat segítettek munkájukkal. Figyelemmel kísérték a szak- szervezeti választásokat, a nép­fronttal együtt előkészítették a tanácsi és országgyűlési vá­lasztást, a napokban pedig a Hazafias Népfront helyi bi­zottságát választják újra Tár­nokon. A községi alapszervezet nem Tértnété-'éiy.'jéf- 'pártCsoportja, így ha a gazdasági munkát kell elemezni, a településfej­lesztési feladatokról, azok vég­rehajtásáról kell beszámolni. Ezeknek a megoldása termé­szetesen elsősorban a tanács feladata, de például a pártve- zstőség is gyakran tárgyalt az épülő ABC-áruház mielőbbi Eredményekben, változásokban gaz- dag és nagy horderejű elhatározá­sok időszakában került sor az ágazati­iparági szakszervezetek kongresszusaira. Felfokozta a közfigyelmet az a várako­zás, hogy a szakszervezetek az ország gazdasági fejlődésének gondjai, gazda­sági munkánk gyengeségei, a nemzet­közi élet alakulásának hatásai ismereté­ben miként foglaltak állást az elmúlt öt év politikájáról, gazdaságpolitikájáról és a gazdasági-társadalmi tevékenység teljesítményeiről. S hogyan látják a következő éveket, mit kívánnak tenni a szocialista társadalom fejlesztése, a gaz­dasági feladatok teljesítése érdekében. A bérből és fizetésből élők többségét tömörítő ágazati, iparági szakszerveze­tek kongresszusainak beszámolói, hatá­rozatai — s a megelőző vitában az egész tagság — abból a realitásból indult ki, amely az ország, az egész társadalom helyzetére jellemző, meghatározó. A nyilvánvaló eredmények mellett a kong­resszusi fölszólalók konstruktív kriti­kával elsősorban a gondokról, a yaegol- dandó feladatokról szóltak. Ez termé­szetes. Hiszen a kongresszusokra olyan időszakban került sor, amikor a magyar gazdaság válaszút elé került: hogyan reagál a világgazdaság változásaiból adódó kihívásra, hogyan lát hozzá a sokoldalú modernizáláshoz, amelynek kemény és szigorú feltételeivel már szembetaláltuk magunkat, hiszen a for­rásokat elsősorban magunknak kell föl­tárni. Szakszervezeti tagságunk érett­ségét, a szocializmus iránti elkötelezett­ségét bizonyította, hogy nem kívülálló­ként bírálta a gazdálkodás hibáit, a szakszervezeti mozgalom gyengeségeit, hanem belülről, a munkáshatalom po­zíciójából. A szocializmus előbbre hala­dásáért tenni akaró felelősséggel kriti­zálta a nyilvánvaló hibákat, s tett ja­vaslatokat az előrehaladás, a hatéko­nyabb gazdálkodás érdekében. A z előbbi megállapításokat a kong­resszusokat megelőző szakszerve­zeti tisztú.iítás tapasztalatai egyértel­műen alátámasztják. Még az éles bírá­latok is szinte mindenütt magukban hordták r. megújítás, a megújulás szán­dékát, a rselekvökészségct. S a hibák ostorozása mellett az az egyöntetű fel­Kongresszusra készülve Élőbbé lett kapcsolatok ismerés volt tapasztalható, hogy többre vagyunk képesek, hogy a hibák nem természeti csapások, 'hogy amit elér­tünk, az nem a csúcs é3 ha jobban dol­gozunk, akkor a helyzetünk is javul, lehetőségeink is kitágulnak. Az általánosságokon túl érdemes és szükséges feleleveníteni azokat az állás- foglalásokat, amelyek a szakszervezeti tagság és egész társadalmunk törekvé­seit is tükrözik. A kongresszusokon szóba került min­den olyan kérdés, amely a gazdaságot, a gazdálkodást, társadalmunk fejlődé­sének kisebb-nagyobb kérdéseit érintik. Annak a megállapítása, hogy a kong­resszusok tanú jelét adták: mennyit fej­lődött a szakszervezeti mozgalom, mi­lyen jelentőségű volt társadalmunk gaz­daságot erősítő, építő munkája, egyér­telmű. De éppen ennyire egyértelmű, hogy a tagság türelmetlen a hibákkal és néha a hibázókkal szemben, hogy nem tudja elviselni a határozatlanságot, a gyámoltalanságot, s ezekben a hibák­ban a demokratizmus lebecsülését, a bürokratizmust, a formalizmust látják. A szakszervezeti tagságnak, s a kong­resszusoknak nem a politikával, a szak- szervezeti jogok mértékével, hanem in­kább azok érvényesítésével és végre­hajtásával voltak gondjai. Maguk is igyekeztek a kongresszusok ■LTA a feltett kérdésekre választ keres­ni. Ez nem volt könnyű feladat. Nem volt könnyű gyakorlati módon beépí­teni a programokba a tagság általános törekvéseit, arra, hogy a mainál még élőbb, igényesebb és közvetlenebb le­gyen a szakszervezeti munka és kap­csolatrendszer, határozottabb a képvi­seleti és érdekvédelmi munka. Megfo­galmazódott, hogy a szakszervezeti munkában való előrelépés — az általá­ban megfogalmazott társadalmi és gaz­dasági feltételekhez való alkalmazkodá­son túl — az üapszervezeti munkán áll vagy bukik, ezen múlik a szakszerveze­ti mozgalom eredményessége. Gazdaságirányítási rendszerünk kor­szerűsítésének egyik legfontosabb té­nyezője a vállalati önállóság, s ezzel együtt a felelősségé, az anyagi érde­keltség növeléséé. Ebből egyértelműen adódik, hogy a szakszervezeti tagság élet- és munkakörülményeit tekint­ve, az előrelépés az üzem munkaéred- ményeiben realizálódhat. Az ezzel összefüggő szakszervezeti feladatok megoldása sokoldalú, a szak. mai és társadalmi kérdésekben eligazo­dó, a realitásokat figyelembe vevő moz­galmi irányítást és gazdasági vezetést igényelnek. Az is nyilvánvaló, hogy ez az eddig megszokottnál korszerűbb tes­tületi munkát, döntéseket, a konkrét ügyek konkrét megtárgyalását igénylik. Mindennek feltétele a szakszervezeti élet belső demokratizmusának fejleszté­se, a testületek döntési szerepének, fe­lelősségének a növelése. Egyértelműen megfogalmazták a szak- mai kongresszusok, hogy a rend­szeres, szoros kapcsolat a tagsággal, azok képviselőivel — a bizalmiakkal —, a problémákra való azonnali reagá­lás a feltétele a demokratizmus telje­sebb körű érvényesülésének. Ennek ér­dekében tovább kell építeni az üzemi szakszervezeti demokrácia intézmény- rendszerét, fejlesztve annak gyakorla­tát és kibontakoztatva érvényesülését. A következő időszak feladatait csak a dol­gozóknak az irányításba, a vezetésbe való fokozottabb bevonásával és ezen keresztül a tudatos és cselekvő közre­működésével lehet megvalósítani. De eh­hez arra is szükség van. hogy felkelt­sük a dolgozók ilyen igényeit és, hogy a vállalati vezetés is változtasson, pon­tosabban: váljék alkalmassá mindezek gyakorlati megvalósítására, a partner­viszonyra. Dr. Dankovils László befejezése érdekében. Segítet­tek anyagot szerezni, társadal­mi munkát szervezni, ám be­ruházó hiányában az áruház mégsem készült el idejében és bár a Budai járási Áfész kis- létszámú építőbrigádja fo­lyamatosan dolgozik, az át­adásra csak tavasszal kerülhet sor. Már idén decemberben el­készül viszont a Patyolat-fiók, kisajátították a telket az új gyógyszertárhoz, melynek ter­vei ugyancsak rendelkezésre állnak. A művelődési intéz­mények felújítása a szükség és az anyagi lehetőségek szerint halad. Az új, 8 tantermes is­kola sajnos rövid időn belül nem épül meg. A tervezett 70 ezerrel szemben 200 ezer fo­rint értékű járda készült — főleg társadalmi munkában. Felújították a Rákóczi utat, készülnek a buszmegállók, több utca kapott közvilágítást. A vezetőség ez úton is kéri a községben élő párttagokat, hogy segítsék a játszótér épí­tését. Ahogy a pártszervezet igyekezett segíteni a tanács munkáját, úgy volt támogató­ja minden feladatában a köz­ség kommunistáinak az állam- igazgatás helyi szerve. (III. kiegészítés. Tárnok joggal büszke eredményei­re. Közscgfejlesztési sike­reit bizonyítják a kiépült utak, járdák, az ifjúsági ház, a mindezek létrehozá­sában nagy szerepet játszó lakossági munka elismeré­se: a járás kitüntető okle­vele. A társadalmi munká­sok között pedig, természe­tesen ott vannak a helyi párttagok.) A beszámoló azután szólt a párt- és a tömegszervezetek kapcsolatáról. Minden tömeg­szervezetnél dolgozik pártösz- székotŐ. Ezek "a szervezetek rendszeresén beszámolnak munkájukról; feladataik meg­oldását a pártalapszervezet tá­mogatja, segíti. A beszámoló szerint a jö­vőben még körültekintőbben tájékoztatják a vezetőség ter­veiről, feladatairól a pártbi­zalmiakat. A vezetőség java­solja, hogy új, a helyi viszo­nyoknak, érdeklődésnek job­ban megfelelő pártoktatási for­mát keressenek. (ÍV. kiegészítés. A na­gyon eltérő korú, képzett­ségű, tapasztalatú emberek­ből álló szervezet egyfajta képzésben vett részt. Gya­kori volt az érdektelenség, a passzivitás. Bár nehéz, de elkerülhetetlennek tűnik több, a tagság heterogenitá­sát figyelembe vevő, elté­rő szintű, témájú pártokta­tási forma bevezetése.) A beszámoló röviden vázol­ta, melyek azok a feladatok, melyek a jövő évben az alap­szervezet előtt állnak. Segíte­ni kell további járdák, utak építését, a villanyhálózat kor­szerűsítését, a pedagógus szol­gálati lakások számának növe­lését. Megoldandó a politikai tájékoztatás javítása, az infor­mációcsere meggyorsítása, szo­rosabbá kell tenni az együtt­működést a bizalmiakkal, ja­vítani kell a pártépítő mun­kát. (V. kiegészítés. Czeilinger Tiborné: — Ügy választot­tak párttitkárnak, hogy semmi vezetői gyakorlatom nem volt. Féltem, hiszen nehezen beszélek nyilvá­nosság előtt, meg egy nő­nek amúgy sem könnyű... de hát megtisztelő veit a bi­zalom. Szerencsére annyi támogatást kaptam a veze­tőség tapasztalt tagjaitól, meg a tanács irányítóitól, hogy kezdek beleszokni.) Ezután hozzászólásokra ke­rült sor. Csippán György párt- csoportbizalmi, a beszámolót elfogadja, jónak tartja. Java­solja, hogy a bizalmiak mun­kája ne merüljön ki a tagsági bélyegek árusításában, hanem — különösen a nehezen moz­gó, beteg párttagokat — rész­letesen tájékoztassák az alap- sz?”vezet, a község életéről, örömmel fogadja a hírt, hogy a Ligeti iskolában új pedagó­gus KISZ-szervezet alakul. (VI. kiegészítés. A tárno­ki KISZ-csek jól dolgoznak. Több kitüntetés birtokosai, és ez is remény arra: a pártszervezet tagságépítő munkája megfelelő lehet.) Makai Jenőné az ellátás gondjait vázolja. Petries Gé­zóné, aki a beteg párttagok rendszeres látogatója, ugyan­csak a bizalmiak munkájáról beszél. Péczi Imre a tanács­választások tapasztalatairól és a pártoktatás feladatairól szól. Véleménye szerint a község életében, irányításában, még nagyobb felelősséggel, még érezhetőbben kell részt vennie az alapszervezetnek. Nyári Jó- zsefné szerint az óvodában sok a fizikai dolgozó, dadus, kony­hai alkalmazott, a káderután­pótláshoz jó terület. Egervári István vezető: pro­pagandista^ elfogad,v$. a, beszá,- molót, ugyancsak a partokta- tás javítását szorgalmazza. Rozsnyai Mihály tanácselnök: Az új vezetés feladatait jól ol­dotta meg, tartotta azt a szin­tet, amelyre a község párt­szervezete eljutott. Hortobágyi István a bizalmiaktól vár töb­bet. Brandeis Alfréd nehez­ményezi, hogy a községbeli rendezvényeken, ünnepeken kevesen vesznek részt a párt­tagok közül. (VII. kiegészítés. Ez tény. Ám ha egy esős november 7-i ünnepélyen a 70—80 , éves, idős kommunista nem vesz részt — érthető és el­fogadható.) Mészáros Gcyza, a budai já­rási pártbizottság munkatársa az alapszervezet munkáját jó­nak tartja. Feladatai között megemlíti, hogy tovább kell erősíteni a községpolitikai te­vékenységet, szorosabban kell együttműködni a népfront he­lyi bizottságával. A vita után a közgyűlés a beszámolót elfogadta. (VIII. kiegészítés. A járá­si pártbizottság kiegészítő minősítése a tárnoki nagy­községi alapszervezet tava­lyi munkájáról: Az új ösz- szetctelű pártvezetőség jól fogta össze, irányította az alapszervezet munkáját, to­vább javult a vezetőségen belüli munkamegosztás.) Anilai György Eocénprogram Automata kányák Magyarországon a 9 Szénbá­nya vállalat több mint 50 mélyművelésű és külszíni bá­nyájában csaknem 80 ezren dolgoznak. A 26 milliárd fo­rint értékű állóeszközzel ta­valy 15 milliárd forint érté­ket termeltek. Ugyanakkor megkezdődött a Magyarországon példátlan méretű szénbányászati beru­házás, az eocénprogram. A már épülő két új nagy bánya, a márkushegyi és a nagyegyházi, jövő év tavaszán munkához kezd. Ezeknek és a tervezett két másik új bányának az együttes termelése fele annyi lesz majd, mint a most ter­melő aknáké. Ez a sokrétű fel­adat megkívánja a számítógé­pes automatizált termelésirá­nyítást. Ehhez a nagy programhoz nyújt segítséget a KGST-or- szágokkal, elsősorban a Szov­jetunióval. Lengyelországgal és Csehszlovákiával való együttműködés, amelynek ke­retében közös fejlesztéssel ala­kítják ki a számítástechniká­nak a szénbányászatban való alkalmazását.

Next

/
Oldalképek
Tartalom