Pest Megyi Hírlap, 1976. január (20. évfolyam, 1-26. szám)
1976-01-23 / 19. szám
1976. JANUÁR 23., PÉNTEK ’xMüm Házgyári ajtók, ablakok Ócsárol Aas Épületasztalos- és Faipari Vállalat ócsai üzemében évente 24 ezer köbméter fenyőfát dolgoznak fel. Ebből készül Budapest összes házgyári lakásainak ajtaja és ablaka. Felvételünkön az ötfejes gyalugépet Barics László kezeli. , Nagy Iván felvétele Nagyüzemi módszerek, gépi adatfeldolgozás A ráckevei Aranykalász Tsz eredményei és tervei Az elmúlt ötéves tervidőszak jelentős változásokat hozott a ráckevei Aranykalász Tsz életében. Az utóbbi két évben szerveződött négy szövetkezetből eggyé. Az első évek közös sikerei Bár a korábban különálló egységek nagyüzemmé alakítása nem megy könnyen,, már a tavalyi eredmények is kedvezőek voltak. Búzatermésük az országos átlagnak megfelelő volt. Az IKR (ipari kukorica termesztő rendszer) keretében 1975-ben a 64 mázsás hektáronkénti eredmény 33 százalékkal volt jobb az utóbbi öt év átlagánál. A cukorrépaszedéssel a megyében elsőként végeztek. Egy hektárról 405 mázsát tudtak begyűjteni. Az új terményként kipróbált szójából holdanként több mint 20,5 mázsa volt az átlagterÖt perc türelmi idő és tá vozási tüzet Szakszervezeti munka Budaörsön, a mezőgazdasági gépgyártóban Fontos, kettős feladatai vannak a szakszervezeti munkának. A dolgozók érdekeinek védelmét össze kell kapcsolni a munkafegyelem megszilárdításáért végzett tennivalókkal. Nincs ellentmondás — Hogyan valósul meg ez a gyakorlatban, a mindenhapi életben? — kérdeztük Orvénál Zoltántól, a mezőgazdasági gépgyártó vállalat budaörsi szakszervezeti titkárától. — Valóban a mi tennivalóink közé tartozik mindkettő, de nem érzek ellentmondást közöttük. Nagyon jól összeegyeztethető a két feladat. Számunkra és a dolgozóink számára is világos, hogy ez is, az is az ő érdeküket szolgálja. A . Munka Törvénykönyve is rögzíti, hogy minden dolgozónak kötelessége képességei és legjobb tudása szerint ledolgozni munkaidejét. — Azért ez a gyakorlatban ! nem mindig van így. | — Nálunk belátták az em! berek, hogy ez a helyes. Mert i ezzel az egyéni jövedelmüket j biztosítják és ugyanakkor a tervteljesítést is. Igaz, sajátos | helyzetben vagyunk. Közvet- i len termelőegység — a váiiaiajf Budapesti Közlekedési Vállalat FEL VESZ szakképzettség nélküli női és férfidolgozókat segédelektrikusi munkakörke áramátalakító állomásainak üzemeltetéséhez. 44 órás munkahét, 12/24 órás, folyamatos szolgálat. Kereseti lehetőség: 2000 Ft-tól. Dolgozóink és családtagjaik a BKV menetrendszerű járataira díjtalan utazási igazolványt, a vidékről bejáró dolgozók MÁV-jegyet, szükség esetén munkásszállást kapnak. Jelentkezni lehet munkanapokon 7.30-tól 15.30 óráig, Budapesten, a Villányi út 99. sz. alatt. A PEST MEGYEI ÁLLAMI ÉPÍTŐIPARI VÁLLALAT 8 osztályt végzett fiúk jelentkezését várja szakmunkástanulónak az 1976—77-es tanévre. A tanév kezdete: 1976. szeptember 1. Villanyszerelő, vas- és fémszerkezeti lakatos, fapadlózó és műanyagburkoló, ács-állvánvozó, központifűtés-szerelő, kőműves, épületasztalos, üvegező, vasbetonkészítő, tetőfedő-szigetelő, műkőkészitő, bádogos, építőgépszerelő, szobafestő-mázoló (tapétázó). Vidékieknek kollégiumi, teljes ellátást biztosítunk. Acs-állványozó, kőműves, tetőfedő, szigetelő és vasbetonkészítő szakmák esetén 200 Ft ösztöndíj-kiegészítést fizetünk. Jelentkezés: személyesen vagy írásban, a vállalat szakoktatásán. Cím: 1751 Budapest XXI., Kiss J. altb. u. 19-21. (Megközelíthető: a Boráros tértől gyorsvasúttal, a 2. megálló). tokon kívül — nem tartozik hozzánk. Trösztünk vállalatainak 52 ezer dolgozója van, ők három szakszervezetnek — a MEDOSZ-nak 40 ezren, az ÉDOgZ-nak 7 ezren és a vasasszakszervezetnek 6 ezren — tagjai. A tröszt belső dolgozóinak többsége a karbantartókat, a konyhai dolgozókat és a gépkocsivezetőket kivéve alkalmazotti állományúak. Itt nálunk mindenki — tehát 240-en — szervezett dolgozók.-r- Jó a munkafegyelem is. Eddig nemigen kellett a munkafegyelmet sértők ellen fellépnünk. Kis létszámú osztályokkal dolgozunk, s ez eleve szűkíti a lazitás lehetőségeit. Persze a bizalmihálózat segítségével és nevelőmunkával igyekszünk a munkafegyelmet tovább erősíteni. Az itt dolgozó alkalmazottak fele vezetőbeosztású, akik velünk együtt annak erősítésén dolgoznak. Késés, célprémium — Mit jelent ez a gyakorlatban? , — A munkafegyelem megsértése általában a késésekkel kezdődik. Ezt mi szinte teljesen megszüntettük azzal, hogy a városból — a Nyugati és a Keleti pályaudvaroktól — két saját autóbuszunk hozza-viszi Budaörsre a dolgozókat. Nincs tehát olyan kifogás, hogy sokat kell várni a buszra. A többiek pedig itt laknak a környéken, sokan gyalog járnak be. Ha mégis elkésik valaki, vagyis az öt perc türelmi Idő után jön, a portás felírja a nevét. — Célprémiumos rendszerben dolgozunk. Adminisztratív módszer ugyan, de a jobb munkafegyelmet szolgálja, hogy az esetleg fegyelmezetlenek kevesebb prémiumot kapnak; nálunk a jutalmazás is és a premizálás is differenciált. Közösen a vállalatvezetéssel — A másik, ezt a célt szolgáló intézkedés, a távozási füzet bevezetése. Mindenki részére, vezetőkre és dolgozókra egyaránt kötelező beírni a füzetbe. ha munkaidő alatt mennek el, mikor, hová, és mennyi időre. A vezetőknek és az ügyintézőknek a távozáshoz nem kell engedélyt kérni, de a többieknek igen. Ezzel a munkaidő alatti lógásokat akadályozzuk meg. — Végezetül elmondanám még, hogy a munkafegyelem szilárdítását a gazdasági vezetőkkel együtt igyekszünk megvalósítani, de önállóan is próbálunk tenni ennek érdekében.-A szakszervezeti bizottság minden szakszervezeti juttatásnál, a különböző segélyek, beutalók és a külföldi utazások szétosztásánál és elbírálásánál első kérdése, milyen a dolgozónak a munkához való viszonya, munkafegyelme. Kiss Katalin més. Az elmúlt évben 2300 szarvasmarhát tartottak. Az egyesülésből eredő veszteségek ellenére 45 milliós nyereséggel zárták az évet. Az ötödik ötéves tervben további nagyarányú fejlődéssel Számolnak. A Gödöllői Agrártudományi Egyetem segítségével kidolgozott terv szerint 1980-ig például búzából a 60, kukoricából a 70 mázsás hektáronkénti átlagot kell elérniük. Állattartások fejlődését nagymértékben a szakosított húshasznú telep kialakítása határozza meg, de a tejhozamú tehenészetet is 320-ról 500-asra kívánják bővíteni, össztermelésük 30—40 százalékkal növekszik majd öt év alatt. Szellemi tartalékok Ezek a célok csak a nagyüzemi követelményeknek megfelelő munkamódszerekkel, szervezéssel érhetők el. A tsz szellemi tartaléka adott, hiszen 47 dolgozójuk rendelkezik felsőfokú képesítéssel. A vezetőség mindent elkövet azért, hogy az emberekben rejtőző tudás teljes mértékben kamatozzék. Ezt segítik a különböző előadások, továbbképző tanfolyamok is. Magasabb technikai színvonal A korszerű termelés elengedhetetlen velejárója a gépek, eszközök, a technikai feltételek állandó bővülése, javulása is. Az erre vonatkozó tervek közül kiemelhetjük a már meglevő szálastermény- szúrító mellett épülő szemes- termény-szárítót és a termés, valamint a műtrágya tárolására létesítendő, körülbelül 1000 vagonos tárolót. Bővítik a gépjárműjavítót és új szervizüzem létesül. Mezőgazdasági gépeket 15 millió forintért szándékoznak beszerezni, s ebből az összegből, ha lehet, egy növényvédő helikoptert is vásárolnak majd. A termelésszervezésnek, az adminisztráció egyszerűsítésének legkorszerűbb módja az adatfeldolgozás gépesítése. A tsz a tervidőszak derekára valamennyi adatát ezzel a módszerrel fogja nyilvántartani és kezelni. Ennek érdekében már most kiképzik az érintett dolgozókat a szükséges alapismeretekre. Szerződést kötöttek a Számítástechnikai Intézettel, melynek értelmében az intézet nemcsak a tsz vezetőinek felkészítését, hanem az adatok gépi feldolgozását is vállalja. A tervek jó alapokra épülnek. Ha megvalósításuk sikerül, a tsz a következő esztendőkben is nagymértékben hozzájárul majd a megye és a népgazdaság ellátásához. L. T. Hol a biológiai egyensúly határa? Kísérletek szennyvizekkel A Keszthelyi Agrártudományi Egyetem mezőgazdaságtudományi karának kutatói szennyvíztisztítási modellkísérleteket folytatnak. Ezeknek célja az úgynevezett kommunális szennyvizek tisztításakor érvényesülő biológiai törvényszerűségek meghatározása. Erre a célra 0,8 köbméteres térfogatú, nyitott, polietilén fóliával bélelt betonmedencéket építettek, amelyekben városi ülepítőből származó szennyvizek nyersanyagának bomlását vizsgálták komplex kémiai-biológiai módszerekkel. Valamennyi évszakban különböző' terhelési próbákkal keresték a biológiai egyensúly határait. Városrendezési és építéstervezési tanácsok alakultak Az építésügyi és városfejlesztési miniszter rendeletiben írta elő, hogy a város- és községrendezés, valamint a beruházások előkészítésében, tervezésében a népgazdasági, az építésügyi és lakáságazati célok összehangolt érvényesítésének ellenőrzése érdekében központi és területi városrendezési és építéstervezési tervtanácsok véleményezzék, ellenőrizzék a tervezési munkálatokat. Több korábbi intézkedés alapján már nyolc területi tervtanács működik az országban. A rendelet részletesen felsorolja azokat az általános és részletes rendezési, beépítési terveket, amelyeket a tervezőintézeteknek be kall mutat- niok a központi és a területi tervtanácsoknak, s ugyancsak részleteiben meghatározza azokat a követelményeket, amelyeket a tervek véleményezésénél kell megvizsgálni, ellenőrizni. Többek között a központi tervtanács külön ellenőrzi az ezernél jóval több lakásos lakótelepek részletes rendezési és beépítési terveit, valamint a városi főúthálózatot érintő lakótelepek terveit. A tervtanácsok legfontosabb feladatai közé tartozik, hogy érvényre juttassák a területrendezési, területfejlesztési jogszabályokat, hatósági előírásokat, a különböző beépítési terveknél megkövetelt műszaki-gazdasági normatívákat, tehát a központi területfejlesztési és lakáspolitikai célokat. A benyújtott tervekről szakvéleményt adnak ki, amelyben a terv végleges kidolgozásához adnak szakmai segítséget a még érvényesítendő követelmények mégha- tarozásával és ajánlásaikkal. B enőkét a megszületése utáni második napon ismertem meg. Parányi vörös arcát ráncok borították, kopasz fejét néhány szál pihe fedte csupán, és amikor üvöltött, az egész emberkéből csak a szája látszott. A család büszkén figyelte az újszülöttet. Zsófi néni szerint a szemöldöke és az ál- lacskája teljesen a megboldogult Tónié volt, Malvinka néni pedig azt a pici málna száját dicsérte, melyet kétséget kizáróan csakis édesanyjától örökölhetett. Én buzgón bólogattam mindaddig, amíg az ifjú apa elmesélte, hogy Benőke délelőtt már megismerte őt. Ekkor kicsúszott a számon, hogy a gyerekek csak néhány hetes koruktól kezdve látnak. i — Lelketlen vagy, nincs benned egy szemernyi jó érzés. És különben is, nem értesz a gyerekekhez — torkoltak le egymást túlharsogva. • Benőiké fejlődését óriási érdeklődés kísérte. Egy-egy családi összejövetelen legendák keringtek hőstetteiről. Amikor pedig először felült, atyja átfestette a szobát, mondván, hogy kisfia már érdeklődik a környezete iránt, szüksége van tehát egy kis változatosságra. Eközben gyűltek az ajándékok. Dezső bácsi csináltatott irhabundácskát, Malvinka néni zsebrádiót vett a kicsinek. Bár ez utóbbi nem volt a legszerencsésebb, mivel Benőkének éppen ez idő tájt bújtak ki az első fogai, és az apró dobozt örökösen a szájába tömködte. Én is örültem, hogy a család kedvence szépen gyarapszik. Csupán azt jegyeztem meg Benőke első születésnapján, hogy a szomszédunkban a héthónapos Pistike már felállt. • — Lelketlen vagy, nincs benned egy szemernyi jó érzés, és különben is, Benőke azért nem állt még fel, hogy erősödjenek a lábai. Ezek után csak suttogva merem elmondani, hogy időközben jócskán megerősödött lábaival rúgott bele négyéves korában anyjába, nyolcévesen pedig már formás kezeit is szüleire emelte. * Benőke nevelése a legnagyobb gonddal történt, ötéves korában anyja bridzselni tanította, apjával pedig .esténként Wágner- operák lemezfelvételeit hallgatták. Nem csoda hát, hogy a család kétségbe volt esve, amikor Benőke — szülei közbenjárására — mindössze 4,6-es eredménnyel zárta első iskolaévét. Ekkor már csak javaslatként említettem meg, hogy nem kéne talán a gyerektől többet követelni, mint amire képes. De inkább hallgattam volna! Benőke — Lelketlen vágyj nincs benned egy szemernyi jó. érzés. És különben is, ahhoz már vaknak kell lenni, hogy ne vedd észre, mekkora igazságtalanság történt. A jóvátehetetlen Benőke tizenkettedik életévében következett be. A kisded éppen pajkoskodott. A család jókat derült kedves játékain, melyeknek egyike volt, hogy a hátam mögé lopakodott, majd gonosz kis kacaját hallatva megcibálta a füleimet. Ezt az egyet nem bírtam már karonülő koromtól kezdve elviselni. Enyhe idegrángások közepette figyelmeztettem is Benőkét, de amikor ötödször is megismételte produkcióját, betelt a pohár. Ráütöttem Benőke kezére. Elszabadult a pokol! — Segítség, megöli ez az ámokfutó! — sikította a gyermek édesanyja; többen felugrottak, hogy megfékezzenek; Benőke, miután lemérte a hatást, kényelmes bőgésbe kezdett. A sértett apa pedig eldörögte a megrázó ítéletet! _— Lelketlen vagy, most már biztos, hogy nincs benned egy szemernyi jó érzés sem. Meg ne lássalak többé nálunk, és Benőke születésnapjára sem vehetsz semmit! Családszerető ember vagyok, nagyon megviselt a dolog. Benőkét négy éve nem láttam. A napokban betoppantak hozzám a szülei. Elkeseredve mesélték, hogy Benőke a rendőrségen van. Elszökött otthonról, belekeveredett valami bandába, és most lopással -vádolják. — Látjátok, hová vezet az elkapatott nevelés?! — szóltam a szomorú fejlemények hallatán. De jaj! A következő pillanatban egymás szavába vágva üvöltötték, hörögték, nyüszítették: — Lelketlen vagy, nincs benned egy szemernyi jó érzés. Benőkét az az átkozott jó szíve vitte a csibészek közé. Segíteni akart rajtuk, azok meg benne hagyták a bajban. Szerencse, hogy az ilyen vadembereknek mint te, nincs gyerekük. Azóta nyugtalanul alszom. Gyakran felriadok és ilyenkor a bűntudattól marcangolva mormolom magamnak: — Lelketlen vagy, nincs benned egy szemernyi jó érzés... Gazsó Ferenc i i , i
