Pest Megyi Hírlap, 1974. május (18. évfolyam, 100-125. szám)

1974-05-19 / 115. szám

íw«» TB ^Rmasi 1974 MÄJUS 19., VASÄRNAP P ’eit megyei bcirancfoíáóob ------------------- 118. ---------------------------------­IKLAD-DOM ONY I. A kel Galga menti községet egymással a tőszomszédság, a közös vasútállomás, mind a kettőt az Aszóddal közös ta­nács, egyesített termelőszövet­kezet köti össze. Ha a mintegy 2100 lakosú Iklad, a Domony- völgye külterülettel együtt kö­rülbelül 2400 lélekszámú Do- mony dolgozóinak számát az összlétszám kétharmadára be­csüljük — ez pedig már me­rész becslés! — akkor sem jön ki az a 3800 ember, aki az IMI — ikladi Ipari Műszer­gyár elnevezésű hatalmas ipari létesítménynek munkás-, műszaki-, mérnök- és alkal­mazottlajstromán szerepel. A dolgozó embereknek, a mun­káskezeknek ez a rendkívüli többlete indokolja, hogy Ik- ladról és Domonyról szólván — az IMI jelentőségét, jelenét és jövőjét felvázoló benyomá­sainkat tesszük első helyre. A gyárat az ötvenes évek elején alapították, egy hosszú, tágas völgykatlanban. Fejlődé­se. ezzel kapcsolatban termé­keinek váltása az elmúlt ne­gyedszázadban nagyszabású és különleges. Jelenlegi gyárt­mány csoportjai közül hármat emelhetünk ki, amelyek leg­jelentősebb forrásai az évi 600 millió forintos bevételnek, ezen belül a 200 milliós, ko­moly arányban tőkésországok­ba irányuló exportnak. Kezdjük a villamos fúrógé­pek motorüzemével, amelyben 100 Watt erősségtől 3000 Wat­tig terjedő törpe és kismoto­rokat készítenek a háztartási- gép-gyártás, a szerszámgép- gyártás és a műszergyártás céljaira. Folytassuk az ipari készülékek: a vészjelző és ködszirénák, ventillátorok, hűtő- és szellőzőberendezések motorjainak üzemrészével és végezzük a háztartási kiské- szülékek: a kávéőrlő, asztali ventillátor, kézszárító gyártó­üzemével. összehasonlító él­ményként: néhány órával az IMI-ben tett látogatásunk előtt egy közeli község biszt­rójának mosdójában egy auto­matikus villamos kézszárító, ugyancsak IMI-gyártmány, meleg fuvallata tüntette el kezünk mosása nedvességét. A gyárban viszont ennek a szerkezetnek nagy kapacitású, új változatával is találkoz­tunk. A remekbe konstruált, elegánsan modellezett formá­jú kézszárító hamarosan hazai forgalomba kerül, az USA egyik importvállalata máris 10 000 darabos tételt rendelt belőle. Az IMI motorjai felhaszná­lásának helyét és sorát sokáig folytathatnánk. Röviden még néhány érdekesség. IMI-moto- rok működtetik a Hajdúsági porszívót és az Ikarus-autó- buszokat, az Olimpia számító­gépet és a Német Szövetségi Köztársaság számos betonke­verőjét. Kisegítő üzemei szer­számokat készítenek, gépeket javítanak, végzik a beállítás és a műszaki kísérletezés sok­irányú munkáját. A kétszeres szocialista üzem belső életéről némi képet ad­hat egy kis keresztmetszet a munkások nem- és korbeli megoszlásáról, összetételéről, képzéséről és a munkaerő­mozgás sajátosságáról. A 3800 főnyi dolgozó gárda kétharmada nő, egyharmada férfi. A létszám fele 30 éven aluli, kivételes mérleget mu­tat a korábbi felsorolásunkban első helyen említett Hermeti- kus Hűtőgép Motorüzem — HŰK —, amelynek munkaasz­talainál 90 százalék a nők arányszáma és a foglalkozta­tottak 80%-a 20 éven aluli. A jelenlegi technológiai színvo­nal sajátosságából következik a betanított munkások magas száma, szakmunkások, főkép­pen a kisegítő üzemekben és a gépautomaták beállításánál nélkülözhetetlenek. A szak­munkásképzés természetesen az adott helyzetben is folyik. Kiemelkedő szorgalmú és ké­pességű betanított munkások műszaki fejlődése, továbbis- kolázása biztosított, akár szakközépiskolában, akár az önképzés lehetőségeinek ki­használásával. A magas fokú műszaki képesítés elnyerését a gyár szerződéses alapon is tá­mogatja: aki tanulni akar, an­nak az IMI erre módot ad, s a kitanult technikus vagy mér­nök eleget tesz szerződéses kötelezettségének — megszer­re az IMI segítségével komoly sportközpontot hozzanak lét­re. Az érlelődő tervek kö­zött uszoda, sőt az elhanya­golt, jobb sorsra érdemes te­kesporthoz alkalmas fedett pá­lya építése is szerepel. Elkép­zelhető, hogy a fiatal dolgozók kedvderítő hangulatát, amely végső soron művelődési igény­Az IMI legfiatalabb és legnőiesebb részlege: a HŰK. * G ár cl os Katalin felvétele zett tudását az Ipari Műszer­gyárban gyümölcsözteli. A VárOSOfclÓl távol eső, köz­ségekkel is éppen csak mezs- gyés gyárüzem munkássága 50 kilométeres körzetből: Buda­pestről és 40—50 községből verbuválódik. A Volán autó­busz napi 40 szerződéses jára­ta, amely a dolgozókat hozza és viszi, évi 12 millió forint terhet ró a gyári költségvetés­re. A bejárók közlekedését a buszokon kívül Iklad—Do­mony közös vasútállomásá­ról műszakkezdéshez igazított háromszori vomatjárat segíti. A zöld fákkal, tarka virágok­kal élénkített gyártelep, a ke­retező dombok üde karéja, a tömérdek kedves fiatal leány és legény sajátságos, kellemes és vonzó össszbenyomást kelt. Az üzemlátogatás óhatatlanul azt sugallja: nem csupán a termékek kiválóak, a termelé­si mutatók pozitívak — jó a gyári közérzet is. És kitűnőek a perspektívák. Az IMI hatalmas rekonstruk­ció küszöbéhez érkezett Űj, ultramodern gépsorok állnak munkába, amelyek egyfelől emelik a termelés volumenét, növelik a termékek értékét, másfelől megváltoztatják a munkaigényt, új rétegződést tesznek szükségessé. Nagyon sok kézi munka automatizáló- dik, s mivel a munkáslétszám növelése nem képzelhető el, a magasabb teljesítményt a gé­pek szakszerű működtetésével, a termelékenység növelésével kell és lehet elérni. Ä min­dent tudó gépek sokkal keve­sebb betanított munkást, de mindent tudásuk maximális ér­vényesítésére sokkal több szak­embert igényelnek. Korszerű géppark, korszerű technológia és korszerűen felkészített munkásgárda — ezek az IMI- ben a közeljövő adottságai és feladatai. El kell hinnem beszélgető­társaimnak: olyan gyárban, ahol közel félszáz község-vá­ros ingázói dolgoznak, ahol munka végével mindenki siet az üzemi buszhoz, a vasúthoz, kulturális közösség, öntevé­keny művelődési munka nehe­zen alakulhat ki. Komoly ered­mény a 4000 kötetes könyvtár olvasóinak magas száma, a kellemes szórakozást kínáló KISZ-klub működése, az élénk sport, aminek fő színhelye a futballpálya. Egy-egy fővárosi műsornak akad publikuma, de a nagy létszámú gyárban va­lamirevaló, állandó énekkart eddig még nem sikerűit össze­kovácsolni. Pedig jó szándék, próbálko­zás, segítség nem hiányzik. Most nagy fába akarják vágni fejszéjüket a gyár és az érde­kelt községek politikai, gazda­sági, szervezeti vezetői. Arról van szó, hogy a három község: Aszód, Iklad, Domony részé­hez is vezet, igen szerencsésen lehet sportolással megterem­teni. Békés István Mindenes Az ajkai üveggyárban a már 30—40 éve gyártott lófej- és Lánchíd-mintájú hamutartók gyártását beszüntetik. Ezek ugyanis már a legszerényebb igényeknek sem felelnek meg. Helyettük modernebb vona­lú, de hasonló hamutártókat hoznak forgalomba. Uvegúj- donság az ízléses kivitelű fű­szertartó sorozat,* amely pa­rafa dugóval és kis fakanállal a modern konyhák dísze le­het. Praktikus új termék a levágott tetejű, gömb formá­jú „mindenes”, amely egy­aránt megfelel sósrúdkínáló- nak, cigarettatartónak vagy hamutálnak. Ceglédi, mesteri, rátke vei és vári diáksikerek Pest megyei nyertesek az országos középiskolai tanulmányi versenyben Befejeződtek az idei orszá­gos középiskolai tanulmányi versenyek. Több mint 17 ezer gimnáziumi és szakközépisko­lai tanuló vett részt a nemes vetélkedőn. A tizedik helyezé­sig eljutott százötven diák számára az eredmény „dicsé­rettel megfelelt” érettségi mi­nősítést és sikeres felsőoktatá­si felvételi vizsgát jelent. A középiskolai diákok or­szágos versenyében négy Pest megyei.diák a tantárgyak el­ső három helyezettje között szerepel. Földrajzból Simonyi Péter, a ceglédi Kossuth Lajos Gim­názium tanulója — tanára Tűri Béla — első lett. Az orosz nyelvi szakosított osztá­lyosok közül Iván Gabriella, a váci Sztáron Sándor Gimná­zium tanulója — tanára Né­met Ferencné — ugyancsak az első helyet szerezte meg. Izsáki László, a monori Jó­zsef Attila Gimnázium diákja — tanára dr. Halász János — földrajzból a harmadik helyre került. Matematikából, az ál­talános tantervű osztályban tanulók versenyében JMercz Béla, a ráckevei Ady Endre Gimnázium növendéke — ta­nára Bóna József — harmadik lett. Ó voda pedagógiai nyári egyetem Téma a teslnevelés A kecskeméti Felsőfokú Óvónőképző Intézet az idén első ízben óvodapedagógiai nyári egyetemet rendez. Az óvónők eddigi akadé­miáját sorolták ez évtől kezd­ve a nyári egyetemk közé. A program szerint dr. Ortutay Gyula akadémikus, a TIT elnöke nyitja majd meg a nyári egyetem június 24—29 között sorra kerülő rendezvé­nyeit. Fő témaként az óvodai testneveléssel kapcsolatos problémákat vitatják meg. Május 1. Ruhagyár, Cegléd Nagyobb terv - rekordév után Megszűnt a túlórázás — Szabadidőruha Nyugatra Nyolc ruhaipari vállalat közül vitte el a pálmát a Má­jus 1. Ruhagyár és a Férfi Fehérneműgyár tavalyi gaz­dasági eredményeivel: mind­kettő elnyerte a kiváló vál­lalat címet. A Május 1. Ruhagyár tava­lyi termelési értéke meghalad­ta az egymilliárd forintot — olvashattuk a kitüntetésről szóló sajtóhírekben. Vajon mennyit produkált ebből a vállalat ceglédi gyára? Bognár Ferenc termelési igazgató válaszolt a kérdésre: — Kereken kétszázmillió forintot, ami rekorderedmény a ceglédi gyár történetében. Általában jól sikerült nálunk a tavalyi esztendő. A vállalat termelése 15, a ceglédi gyáré 20 száza­lékkal növekedett az 1972. évihez képest. Az utóbbit úgyis fogalmaz­hatnám, hogy tavaly 40 ezer darab konfekciótermékkel gyártottunk többet Cegléden a tavalyelőttinél. Ugyancsak húsz százalékkal nőtt gyá­runkban a termelékenység. — Ügy tudjuk, a vállalat termékeinek 40 százalékát exportálják, elsősorban a tő­kés országokba. Milyen az ex­port aránya Cegléden? — Gyártmányaink 60—65 százaléka készül szovjet, il­letve nyugati megrendelésre. A Szovjetuniónak kizá­rólag hazai alapanyagok­ból készítünk kabátokat, kosztümöket; a nyugati vevőknek részint hazai gyapjúkelmékből ké­szült felsőruházati cikkeket szállítunk, részint pedig az általuk küldött anyagokból, bérmunkában szabadidő-ru­házatot készítünk. — A nagyvállalat tavaly úgy növelte termelését, hogy közben — vállalati szinten — egyharmadára csökkent a túl­óra-felhasználás. És Cegléden? — Cegléden viszont telje­sen megszűnt a túlóra! — Ez a létszámhiány meg­oldására enged következtet­ni ... — Hosszú évek óta először, tavaly megszűnt végre a vá­rosbeli üzemek munkaerő­elszívó hatása, amiben a gyá­runkban végrehajtott 18 szá­zalékos — havi átlagban 350 forintos — béremelés ját­szotta a döntő szerepet. Pilla­natnyilag a Május 1. Ruha­gyár ceglédi gyára a város többi, főként női munkáso­kat foglalkoztató üzemei kö­zött előkelő helyet foglal el a bérezésben! Így sikerült elérnünk a lét­szám stabilizálódását, és azt, hogy a tervezett szin­ten van a munkáslétszá­munk. — Utolsó kérdésünk: meny­nyi a gyár idei termelési ter­ve? — „Megfejeltük” a tavalyit: rint! 210 egy kicsit millió fo­ny. é. Májas 31-ig át kell adni A sólymok védelmében A kipusztulással fenyegetett hazai ragadozómadarak védel­mére az Országos Természet- védelmi Hivatal felhívással fordul a megfelelő engedély A közösség rovására nyerészkedtek Befejezéshez közeledik az aszódi csalássorozat vizsgája ta Egy meglehetősen szövevé­nyes ügyben, az' Aszódon mű­ködő Pest megyei 4. számú Építőipari Szövetkezeti Közös Vállalatnál történt csalássoro­zatban befejezéséhez közeledik a Pest megyei Rendőr-főkapi­tányság vizsgálata. A vállalat — amelynek igazgatója Kova- csik Elemér volt — egy idő u+án a szerződésben munkái mellé úgynevezett átalány- díjas munkákat is elvállalt. Gyárrészeket, épületrészeket bontottak, gépeket helyeztek át — rendes munkaidőben, gyakorlatilag tehát egy időben két helyen is dolgoztak, Az elkülönülés a kifizetések­nél jelentkezett, a „rendes” fi­zetésüket a dolgozók a hónap végén vették fel, az „egyösz- szegű” munkáért pedig a hó­nap közben kapták meg a bért. így voltak, akik a havi 4—5000 forintos átlagfizetésükön felül még 1500—2000 forinthoz ju­tottak. de volt olyan is, aki például 10 ezer forint külön- fizetést vehetett fel. Akik ily módon jól jártak, nemigen törődtek azzal, hogy a bérlistán milyen összeg sze­repel, úgy gondolták, ez a „főnökök dolga”. Szabolcsi László építésvezető és Király László brigádvezető például mindig kerek összeget íratott alá és az előre kikészített ki­sebb összeget adta a munká­sok kezébe, ök így úgyszólván látatlanban igazolták a listán szereplő teljes összeg felvéte­lét. A kifizetések és a bérlistán szereplő összegek között 40— 60 százalékos, sőt még 200 százalékos eltérés is előfordult. A különbséget soha nem vették kézhez a munkások íj persze ez a vállalati nyere­ségben sem realizálódott. A bérjegyzékek úgy készül­tek hogy Szabolcsi és Király leadta a normásoknak: hány dolgozó között mennyi pénzt há" - igazolt óra arányában osszanak fel. A teljes végösz- szeget Király a vállalat pénz­tárában aztán felvette, majd Szabolcsival megtárgyalta hoey kinek mennyit adjon és egyenként, mindig négyszem­közt fizetett. Szabolcsi és Király meg­egyezett Kovacsik Elemérrel, Nagy Jenő főkönyvelővel és Buzánszkr Lajos pénzügyi osz­tályvezetővel, hogy a vissza­tartott pénzekből személyen­ként bizonyos összeget, 5—10 —15 ezer forintokat kapnak. A pénzt általában személyesen Király László juttatta el Bu- z{ - '■-’•"hoz és ő osztott. Jutott a normásoknak is. Aki ennek ellenére mégis okvetetlenke- dett, azt más beosztásba he­lyezték. Jutott a pénzből Kol­lár László művezetőnek is, aki az elszámolás alapjául szol­gál^ fiktív órákat igazolta. És jutott — mondani is fölösle­ges — Szabolcsinak és Ki­rálynak. A vállalat olyan munkák el­végzésére is vállalkozott, ame­lyekre nem volt meg a kellő1 szakkapacitása és ezek elvég­zésére legtöbbször Tóth János brigádját kérték fel. A fizetés­nél aztán Tóth a megkapottnál több pénz átvételét ismerte el aláírá­sával. Később már aláírásokat is hamisítottak. 1973-ban azon­ban Szabolcsit beosztásából le­váltották, Brozsovics Győző került a helyébe. Méltó utód lett. már nemcsak fiktív alá­írások, hanem valótlan nevek is szerepeltek az egyik válla­lásban. csalássorozatnák azonban befellegzett. A vaskos iratkö- teg rövidesen a megyei fő­ügyészségre kerül. Az eddigi vizsgálatok szerint Kovacsik Elemér és társai mintegy 709 ezer forint értékben dézsmálták meg a vállalati nyereséget, károsították meg a közösséget. Kovacsik, Nagy Jenő fő­könyvelő, Buzánszky, Szabol­csi, Nagy Sájidor normás és Tóth előzetes letartóztatásban vannak. Sápi Tibor bér- és normaellenőrző csoportvezető. Kardics László normás, Kol­lár és Brozsovics ellen szabad­lábon hagyásuk mellett foly­tat eljárást a megyei főkapi­tányság. A rendőrség már a vizsgálat tartama alatt az okozott kár rregtéríttetése érdekében zár alá vette a gyanúsítottak in­gatlanait, személyautóit. P. Zs. nélkül sólymot fogva tartók­hoz,, hogy május 31-ig adják át eze­ket a madarakat a Fővá­rosi Állat- és Nő vény kert madárosztályának, A solymászsport fenntartá­sára azonban a Magyar Ma­dártani Egyesület a közel­múltban megszervezte soly­már szakosztályát, amelynek működési feltételeit a termé­szetvédelmi főhatóság biztosí­totta. Körülbelül 50 tagot számlál a szakosztály, de az országban több száz sólymot tartanak illegáli­san fogva, a fogságban élő sólyom pedig nem szapo­rodik. A most kiadott felhívás a sza­bályellenesen sólymot rabság­ban tartókat szólítja fel álla­taik leadására. Az Allatkert a beszolgáltatott madarakat sza­badon engedi, s így a faj meg­menekülhet a pusztulástóL Rifkaságok - virágban < * Az enyhe tél nagyon kedve­zett. és úgy látszik a száraz­ság sem ártott a császárfá­nak. Az idén teljes pompájá­ban virágzik Tatabánya-új­városban. A kínai eredetű fa általában csak arborétumok­ban él, de ott is ritkán for­dul elő. Nem tudni, hogyan került a tömbházak közé. Feltehetően már ott állt, ami­kor 24 évvel ezelőtt a város­rész építését megkezdték. A második emeletig felérő, 10— 12 méteres koronájú fa lila tölcséres virágai még sosem pompáztak olyan nagy szám­ban, mint az idén. A tapolcai medence láprét­jein hazánk másik ritka vi­rága, a lisztes kankalin bon­totta ki szirmait.

Next

/
Oldalképek
Tartalom