Pest Megyi Hírlap, 1973. augusztus (17. évfolyam, 178-203. szám)

1973-08-03 / 180. szám

1973. AUGUSZTUS 3., PÉNTEK PEST MEGYEI K^Círtap Felmentés, választás a szentendrei járási és városi pártbizottságon A Magyar Szocialista Mun­káspárt Szentendrei Járási Bi­zottsága tegnap délelőtt ülést tartott. Az ülésen Jámbor Miklós, az MSZMP Pest megyei Bi­zottságának titkára terjesztet­te elő a megyei párt-végre­hajtóbizottság javaslatát, hogy mentsék fel tisztségéből Simon Jánost, aki addig a járási pártbizottság titkáraként tevé­kenykedett. A járási pártbi­zottság ennek alapján, érde­mei elismerésével felmentette titkári tisztségéből Simon Jánost Pápai Lajost, a já­rási pártbizottság eddigi gaz­daságpolitikai reszortfelelősét megválasztotta a pártbizott­ság titkárának, s egyben a pártbizottság tagjai sorába kooptálta. Csütörtökön ülésezett az MSZMP Szentendrei Városi Bizottsága is. Itt ugyancsak Jámbor Miklós terjesztette elő a megyei párt-végrehajtóbi­zottság javaslatát, amelynek alapján Simon Jánost megvá­lasztották a városi pártbizott­ság első titkárának s kooptál­ták a végrehajtó bizottság tagjai sorába. A városi pártbizottság saját kérésére — érdemei elismeré­sével — felmentette agitációs- propaganda reszortfelelősi tisztségéből Sipos Árpádot, aki a Pilisszentkereszti Köz­ségi Tanács kinevezése alap­ján augusztus 16-ától a helyi általános iskola igazgatói munkakörét tölti be. A legnagyobb kedvezmény elve Egyenlőség a külkereskedelemben Sajtótájékoztató Magyarország GA TT-tagságáról Csütörtökön dr. Nyerges Já­nos, a Külkereskedelmi Mi­nisztérium főosztályvezetője sajtótájékoztatót tartott abból az alkalomból, hogy Magyar- ország csatlakozott az Általá­nos Kereskedelmi és Vámtari­fa Egyezményhez — a GATT- hoz. Ez az egyezmény 1947 óta érvényes, s hazánk a 82. tagországa. A nemzetközi ke­reskedelemnek mintegy 80 szá­zalékát szabályozza a GATT, mely előírja az egyenlőséget és a diszkriminációmentességet a kereskedelmi forgalomban. így az egyezmény tulajdoniképpen. A társadalmi tulajdon és a fogyasztók védelmében AZ ERKÖLCSI BIZONYÍTVÁNY — BIZTOSÍTÉK Mint nemrégiben hírt ad­tunk róla, a Pest megyei Né­pi Ellenőrzési Bizottság vizs­gálatot folytatott a budai, da- basi, gödöllői, monori, rácke­vei és a váci járásban húsz kereskedelmi, vendéglátóipari vállalatnál, illetve ÁFÉSZ-nél. A vizsgálat célja a kereske­delmi dolgozók munkaviszo­nyát, valamint szabadkasszás kereskedelmi és vendéglátó- egységek működésének egyes kérdéseit szabályozó belkeres­kedelmi miniszteri rendeletek végrehajtásának ellenőrzése volt. E rendeletek a társadal­mi tulajdon és a fogyasztók fokozottabb védelmét, a visz- szaélési lehetőségekre alkal­mat adó kereskedelmi formán belül az elszámoltatás megszi­gorítását, a szakmai képesítés megszerzésére való ösztönzés és a belső ellenőrzés haté­konyságának növelését céloz­zák. Mindezek tehát nemcsak a vállalati ügyrendre, szerve­zettségre vonatkoznak, hanem közvetlenül érintik a lakos­ság, a fogyasztók érdekeit is. Jogos felháborodás Gondoljunk csak arra, hány esetben kíséri a közvélemény jogos felháborodása az oly^n ügyeket, melyekről kiderül, hogy a vállalat vezetői úgy­mond „kecskére bízták a ká­posztát”, vagyis nem megfele­lő körültekintéssel, előzetes informálódás alapján válasz­tották ki a nagy anyagi fele­lősséggel járó vezetői posztok­ra a megfelelő embereket. Nem véletlen ugyanis, hogy különösen szabadkasszás egy­ségek, vendéglátóipari üzemek vezetői számára követelmény az erkölcsi bizonyítvány. Eze­ken a helyeken közismerten nagyok a visszaélési lehetősé­gek — s nemcsak feltételezés, hogy nem egy esetben e le­hetőségek vonzzák is e pályá­ra a „görbe úton” meggazda­godni szándékozókat. Tanulságos eset történt az erkölcsi bizonyítvány megkö­vetelésének elmulasztásával kapcsolatban a Nyugat-Pest megyei Élelmiszer Kiskeres­kedelmi Vállalatnál. Mint a KNEB-vizsgálat megállapítot­ta. a vállalat G. F.-et huzamo­sabb ideig alkalmazta az egyik budakalászi bolt vezetőjeként, anélkül, hogy beszerezte vol­na az állás betöltéséhez szük­séges erkölcsi bizonyítványt. A személyzeti vezető azzal vé­dekezett, hogy G. F. azért nem tudta felmutatni az iratot, mert az — előtte ismeretlen — terhelő adatot tartalmazott, és jelenleg fellebbezés alatt áll. Pedig, ha jobban utánanézett volna, neki is tudomására jut, hogy az említett, boltvezető 1965-ben négy hónapi felfüg­gesztett börtönbüntetést kapott az egyik fővárosi KÖZÉRT- boltnál tapasztalt leltárhiánya miatt. A vállalat ezek után még a boltvezető feleségét is felvette — ugyancsak erkölcsi bizonyítvány nélkül — a férje mellé helyettesnek. A vezeté­sük alatt működő boltban ez év elején tartott ellenőrző lel­tár 32 640 forint hiányt mu­tatott ki. Az esetből remélhe­tőleg nemcsak a Nyugat-Pest- megyei Élelmiszer Kiskeres­kedelmi Vállalat vezetői, de mindazok okulnak, akik a fe­lelős beosztás kinevezésekor nagyvonalúan kezelik az er­kölcsi, bizonyítványt. A vizsgá­lat ugyanis kiderítette, hogy többek között a Maglód és Vi­déke ÁFÉSZ-nél hét egység- vezetőnek és 24 dolgozónak, a dabasi ÁFÉSZ-nél két dolgo­zónak, az aszódinál egynek, a pécelinél kettőnek, a Pest me­gyei Vendéglátóipari Vállalat­nál 152 (!) dolgozónak hiány­zik az alkalmazás követelmé­nyeként szereplő erkölcsi bi­zonyítvány: (Ez utóbbi esetben olyan dolgozókról van szó, akik már régen a vállalatnál dolgoznak, s korábban nem volt számukra kötelező az irat beszerzése.) Hiányzó feltételek Annak ellenére, hogy a vizs­gálat megállapította: összessé­gében a rendelet végrehajtá­sában pozitív eredményeket értek el, a vállalatok és szö­vetkezetek (a vizsgált egysé­geknél az erkölcsi bizonyít­ványra kötelezett dolgozók 3,48 százalékánál hiányzik csupán ezen irata) a feltárt hiányosságok — éppen azért, mert a társadalmi tulajdont fokozottan veszélyeztetik — gyors intézkedést követelnek. Mindezzel, amiről az előzők­ben szó volt, összefügg a vizs­gálat azon megállapítása, hogy a kereskedelmi, vendéglátó­ipari vállalatoknál, ÁFÉSZ- eknél nagyrészt hiányoznak a belső ellenőrzés eredménye­sebbé tételéhez szükséges fel­tételek. Az ellenőrök létszáma — néhány kivételtől eltekint­ve — nem elegendő. A vizs­gált egységek összes dolgozói létszáma 9330 fő, s erre 81 el­lenőr jut. Közülük is csupán 47-en rendelkeznek megfelelő szakképesítéssel. Ebből pedig egyenesen következik — amint azt a kiskunlacházai ÁFÉSZ példája is bizonyítja —, hogy a hiányosságok többségére nem a belső ellenőrzés, ha­nem az Állami Kereskedelmi Felügyelőség “ derít fényt. Ez persze különösen nem csoda, ha még olyan visszás helyzet is létezik — amire a vizsgálat szintén felhívja a figyelmet —, hogy az ellenőrzést végző dol­gozók közvetlen főnöke a.ke­reskedelmi főosztályvezető, akinek munkáját szintén el­lenőrizniük kellene. Az 5/1972. számú belkeres­kedelmi miniszteri rendelet értelmében azokat a szabad­kasszás egységeket, ahol a ha­vi forgalom (éves átlagban) meghaladja az ötvenezer fo­rintot, évenként szorosítani kell, vagyis az ellenőrzés ide­jére átmenetileg kötött — blokkal történő — elszámolás­ra kell kötelezni. A vizsgált vállalatoknál és szövetkezetek­nél azonban az ilyen egységek száma olyan magas, hogy en­nek megvalósítása a megfele­lő számú és szakképzettségű dolgozók híján — majdnem le­hetetlen. Külső szakértők be­vonása pedig egyrészt költsé­ges, másrészt felkészítésük hosszabb időt vesz igénybe. A Pest megyei Vendéglátóipari Vállalatnál például a szorosí- tások 790 ezer forint többlet- költséget jelentettek, s az eredmények messze nem áll­tak egyenes arányban e ráfor­dítással. A HEB javaslata Megalapozottnak látszik te­hát a NEB-munkabizottság azon javaslata, hogy a vállala­tok vezetői kapjanak olyan jogkört, hogy a havi, átlago­san 50 ezer forintos forgalom fölötti, üzletekben is alkal­mazhassák a jóval olcsóbb megfigyeléses eljárást, s egy­ben a hosszabb idő óta kifo­gástalanul dolgozó szabad­kasszás vezetők esetében — ezzel is kifejezésre juttatva megbecsülésüket — eltekint­hessenek az évenkénti szoro- sítástól. Azokban az üzletek­ben pedig, ahol nyilvánvalóan kiderül a szorosítások alkal­mával, hogy az ellenőrzés eredménytelenségének oka nem a korrektség, hanem az ügyeskedés, szigorúbb, rend­szeresebb, s mindenekelőtt jó­val felkészültebb belső ellen­őrzés állhatja alapvetően útját a társadalmi tulajdon és a fo­gyasztók megkárosításának. Mészáros János kollektív szerződés, mely­ben a felek vállalják, hogy közösen elfogadott normák szerint bonyolítják le export, illetve import ügy­leteiket. Leglényegesebb pontja az úgy­nevezett legnagyobb kedvez­mény elve, mely kimondja, hogy az államok egymás közti kereskedelmükben adjanak meg minden olyan kedvez­ményt a másik félnek, ame­lyet egy harmadik országnak már biztosítottak. Mint isme­retes, az államok a külkeres­kedelmet nemcsak a vámok­kal, hanem más eszközökkel is szabályozzák, például az im­portot engeaélyek megadásá­val, állami támogatással, az árkülönbözetek elvételével. Az elmúlt időszakban kül­kereskedelmi törekvéseink kö­zé tartozott, hogy a tőkés or­szágok csökkentsék a bennün­ket sújtó vámjaikat. Ezt azon­ban csak azzal a feltétellel tették volna meg, ha Magyar- ország bizonyos mennyiségi kötelezettséget vállal vásár­lásra, kizárva ezzel a verseny­társak jelentkezését, a ver­senytárgyalások lehetőségét. Az egyezményhez való csatla­kozás — melyet több mint két esztendeig tartó tárgyalás- sorozat elö'Ätt meg — lehetővé teszi, hogy a jövőben Magyar- ország egyenlő elbánásban ré­szesüljön, mint bármely tag­ország, s élvezhesse a nemzet­közi munkamegosztás előnyeit — immár diszkriminációk nél­kül. Természetesen hazánk is adott engedményeket a GATT tagországainak: 21 ország kül­kereskedőivel folytatott meg­beszélések alapján (ezek az országok szállítanak a legje­lentősebb mennyiségben ter­mékeket hazánkba) a több mint háromezer vámtételből 897 esetben ad­tak engedményt külkeres­kedelmi szerveink, így vámszintünk 28 százalékról 23 százalékra csökkent. Nehezen kimutatható a csat­lakozás „anyagi” jelentősége — de az évi 600 millió dollá­ros tőkésexportunkban ko­rábban 20—50 millió dollárt is jelentett a velünk szembeni hátrányos megkülönböztetés. A kapott és a jövőben megsze­rezhető vámengedményeket nem importkötelezettségekkel, hanem vámengedményekkel viszonoztuk. Az egyezményben részt vevő államok vállalták, hogy fokozatosan megszüntetik a hazánkat sújtó hátrányos rendeleteket, így lehetőség nyílik áruink szélesebb körű értékesíté­sére, illetve a külföldről behozott termékek olcsóbb, előnyösebb beszerzésére. A szocialista országok közül az általános egyezmény tagjai Csehszlovákia, Kuba, Jugo­szlávia, Lengyelország, Romá­nia. Csatlakozásunk politikai VASAD Utat építenek a diákotthonhoz Az utóbbi években — ahogy országosan, úgy a megyében is — fokozott figyelem jutott azokra a tanulókra, akik csak nagy nehézségek árán tudják végezni tanulmányaikat, mivel tanyán, sűrűn az iskolától öt­hat kilométerre, de nem egy esetben ennél is távolabb él­nek. A figyelem egyik jele az az állami és társadalmi segít­ség, amit a diákotthonok épí­tése, hálózatuk bővítése, új létesítmények fölállítása ka­pott és kap, s ebből Pest me­gye sem maradt ki. Annak idején még feltűnést keltett a nagykőrösi diákotthon létreho­zása, napjainkban már szinte megszokottan vesszük tudomá­sul, hogy ilyen intézményt ala­kítanak ki például Cegléden — építési munkálatai most foly­nak —, s hogy már a községek némelyikének is van diákott­hona. jelentősége, hogy továbbra is fenntartva szocialista terv­gazdálkodási rendszerünket, külkereskedelmi monopóliu­munkat, s szocialista orszá­gokhoz fűződő kétoldalú, a kölcsönös előnyöket figyelembe vevő baráti kereskedelmi kap­csolatainkat — mód lesz arra, hogy áruértékesítésünket meg­könnyítsék a többi 81 ország­ban. Magyarország tagsága — mint arra befejezésül a Kül­kereskedelmi Minisztérium fő­osztályvezetője kitért — az ál­talános egyezményben lehető­vé teszi, hogy hazánk a GATT most kezdődő tokiói kereske­delmi körtárgyalásán teljes joggal részt vehessen. T. E. A népszámlálás alapján Hogyan élnek Magyarországon ? Jelentős tudományos munka készül a Kartográfiái Vállalat­nál: Magyarország regionális atlaszsorozata. Hazánkat hat régióba sorolják, mindegyikről külön egy-egy kötet jelenik majd meg a következő évben. Itt bemutatják a természeti adottságokat, földtani, meteo­rológiai, talajtani viszonyokat, ásványi kincseket és mindazt, ami az ott élő emberekre vo­natkozik; az iskolázottság fo­kát, az egészségügyi és oktatási helyzetet, a háztartásigép-ellá- tottságot stb. Kísérletképpen már megje­lent az Alföld déli részének regionális atlasza, az új kiadás már az 1970-es népszámlálás adataival jelenik meg. E községek közé tartozik a monori járásbeli Vasad, ahol nyolcvanöt általános iskolás gyermek számára létesítettek diákotthont, s most nagy ösz- szeggel végére jutnak az ide tartozó feladatoknak. A tanács állami segítségként jutott ah­hoz a két és fél millió forint­hoz, amelyből a diákotthon­hoz vezető út kiépítését fedez­hetik, amit az intézmény zök­kenőmentes ellátása most már múlhatatlanul megkövetelt. Valamivel kisebb, de szintén jelentős summa az állami se­gítség másik része, a 2 150 000 forint, amelyet az általános is­kola és a diákotthon felújítá­sára, korszerűsítésére költenek. Egyebek között az elektromos hálózat szerelése, modernizálá­sa, valamint a szennyvízelve­zetés és -derítés higiéniailag nagyon fontos feladatának megoldása is a teendők között szerepel. H osszú ideig tartó kín­lódás, sikertelen meg félsikerű próbálkozás után végül is az idén, az első félévben arra kénysze­rült a Pest megyei Állami Építőipari Vállalat, hogy részletes műszaki és szer­vezési tervet készítsen a STEM rendszerű alagútzsa- luzatos berendezések műkö­désének javítására, gyor­sabbá tételére. Három ilyen berendezést vásároltak annak idején, a lakásépítés meggyorsításá­ra, s tény, hogy ez a tech­nológia, az azt fölhasználó berendezések alkalmasak is arra, hogy iparszerűbbé, hatékonyabbá tegyék az otthonok megteremtését. Ehhez azonban elengedhe­tetlen a megfelelő előké­szítés, a befogadás vala­mennyi feltételének kiala­kítása, s ezt a régi vállalat- vezetés csak részben, s azt is késve hajtotta végre. Az új vezetőknek nem kelle­mes az ilyesfajta örökséggel megbirkózni — végül is szándékaikat dicséri, hogy kimozdították a holtpontról az ügyet —, ez azonban nem változtat azon a té­nyen, hogy 1971-ben 172, 1972-ben 349 lakást épített fel a vállalat a STEM tech­nológiával. Idén — s re­mélhetőleg meglesz — 614 új otthon tető alá hozása kapcsolódik a három beren­dezéshez. A reméltnél, a tervezett­nél kisebb teljesítmény az új berendezés, gépsor, sőt gyár üzembe helyezésekor, sajnos, nem számít a meg­lepő tények közé. Általáno­sabb gondról van szó, mint amit egy-egy vállalat nyaká­ba lehetne varrni — termé­szetesen nem mentve föl a vállalatokat a saját mulasz­tásaik alól —, a hazai fej­lesztési gyakorlat olyan tor­zulásáról, amely jelentős veszteségeket okoz, megne­hezíti a beruházási prog­ramtervek betartását. Ilyen elsietett, alaposan végig nem gondolt technológiai változtatás tanúi lehettünk a többi között a Cement- és Mészművek váci gyára mészművének építésénél, ahol az eredetileg felszerelt tüzel oberen dezések alkal­matlanoknak bizonyultak, költséges átalakításra volt szükség, aminek egy része még ma sem fejeződött be. Hasonló példák lelhetők a százhalombattai ipari komplexum némely egysé­gének építésénél, szerelésé­nél, megtaláljuk azokat a mezőgazdasági beruházá­soknál, igazolva: nem vé­letlen esetekről, hanem fo­lyamat tipikus jelensé­geiről van szó. R östellnivalóan egyszerű törvénye a gazdaság- és termelésfejlesztésnek, hogy nem lehet összefüggé­seket figyelmen kívül hagy­ni, nem szabad önkényesen egyes részeket kiemelni s azokat változtatni, miköz­ben a többi rész változatlan marad, azaz képtelen lesz illeszkedni az újjáformált darabkához. E röstellniva­lóan egyszerű törvényt azonban mégis sűrűn meg­sértik, sőt úgy tesznek, mintha nem is létezne. Pusztán a felelőtlenség, az alaposság hiánya nem ad magyarázatot erre. Az elsietettségnek más okai is vannak. A gyárak, a vállalatok hosszú éveken át megszok­ták, hogy — fejlesztésként — nem okvetlenül azt csi­nálják, amire szükség len­ne, hanem amire éppen fut­ja az anyagiakból, a kivite­lezői kapacitásból, a gépbe­szerzési lehetőségekből. Ma ugyan már semmiféle elő­írás nem magyarázza ezt — s érzékelteti a helyzetet az a tény is, hogy a fejleszté­sek több mint a fele válla­lati hatáskörben valósul még —, de még mindig tartja magát a rögtönzés, a hirtelenkedés, s társult hozzá egy újabb — semmi­vel sem kevésbé káros — szokás. Az „amit meglátunk külföldön, azt megvesszük”. Korszerű gép? Nagy terme­lékenységű berendezés? Jöjjön! Igen ám, de odaha­za, a gyárban, a vállalat­nál a régiek közé ékéit új eszközzel felsülnek; más minőségű anyag kellene hozzá, nagyobb kapacitású kiszolgáló vagy továbbfel­dolgozó sor és így tovább. Sűrűn azért működnek mindössze egy műszakban sajtolok, darabolok, mert nyolc óra alatt előállítják azt, ami a többi gépnek ti­zenhat vagy éppen huszon­négy órára munkát ad. Baj ez? Igen. Túl „jó”, a maguk szín­vonalát erősen meghaladó gépek, berendezések, tech­nológiák átvétele minden esetben megköveteli a vál­lalattól, hogy a legrészlete­sebben elemezze a feltétele­ket, hatásokat, következmé­nyeket. Ez az, ami ritkán történik meg. L ehetőségeik sokszor meghaladják képessé­geiket — ma így jel­lemezhetjük a vállalati be­ruházási szervezetet. Több mindenre van módjuk, mint amire valóban fölkészültek, s igaz, most a bank a ko­rábbinál sokkal szigorúb­ban vizsgálja a befekteté­sek gazdaságosságát, de csak a kívülálló ellenőrzés- re ráhagyatkozni nem sza­bad. Elvétve találkozha­tunk olyan esetekkel, ami­kor a gépvásárlásokat ösz- szehasonlító, a meglevő technikai szintet is figye­lembe vevő elemzés kíséri. Ritka tehát az az eset, ami­kor a vállalatok időben, s mégsem elsietve hozzák meg döntéseiket. Legtöbb­ször abban bíznak, hogy „majd ha itt lesz” mindaz, amit akartak, akkor össze- ügyeskedik a kapcsokat. Ez az összeügyeskedés azonban túl sokba kerül a társadalomnak. Mészáros Ottó

Next

/
Oldalképek
Tartalom