Circulares litterae dioecesanae anno 1941. ad clerum archidioecesis strigoniensis dimissae
I.
7 dóságait megtartja, köteles azonban visszatéríteni az arra az időre eső többletet, amely időre a 8. § szerint illetmény egyáltalán nem jár, vagy a 9. § szerint csak csökkentett mértékben jár. (3) Az (1) bekezdésben említett alkalmazott a földjárandóságot vagy egyéb természetbeni járandóságokat póttartaléki kiképzésre vagy közérdekű munkaszolgálatra való bevonulása esetén megtartja, ezek készpénzértékének megtérítésére tehát nincs igénye. Ha azonban az alkalmazottnak a 8. § (2) és (9) bekezdéseiben meghatározott időtartam leteltétől kezdve illetmény egyáltalán nem jár, vagy a 9. § (1) bekezdése esetén csak csökkentett illetmény jár, a többletet az alkalmazott visszatéríteni köteles. (4) Az előbbi bekezdésekben foglalt rendelkezéseket megfelelően kell alkalmazni a 8 § (2) és (9) bekezdéseiben meghatározott időtartamra járó azokra a természetbeni járandóságokra is, amelyek az alkalmazott részére mint mellékilletmények járnak. 12. §. Polgári állásból szabadságoltak illetménge. (1) A polgári állásból (alkalmazásból) illetményekkel szabadságolt alkalmazottnak a 8. § (1) bekezdésében említett kötelezettség teljesítésének tartama alatt a polgári állása után a jelen fejezetben foglaltak szerint járó illetményeit úgy kell elbírálni, mintha szolgálatot teljesített volna. (2) Illetmények nélkül szabadságolt alkalmazottnak nincs igénye a 8. § (2) és (9) bekezdéseiben meghatározott időtartamra járó illetményekre, ha az ott meghatározott időtartam az illetmények nélküli szabadság idejébe esik. (3) Az illetmények nélkül szabadságolt családos (9. § (3) bek.) alkalmazottnak csak az illetmény nélkül adott szabadság lejártát követő legközelebbi esedékességi időponttól kezdve van igénye a 9. §-ban meghatározott illetményekre. 13. §. Polgári illetmények megállapítása fegyelmi eljárás során. (1) Az olyan alkalmazott részére, aki feg}'elmi eljárás során élelmezési vagy más csökkentett illetményben részesül, a 8. § (2) és (9) bekezdéseiben meghatározott időtartamra is csak ugyanezeket az illetményeket lehet kiutalni. . . 14. §. Polgári illetmények megállapítása a honvédségi illetmények emelkedése esetén. Ha családos alkalmazott rendes tényleges katonai szolgálatának tartama alatt valóságos altiszti vagy rangosztályba sorolt havidíjasi (33. § (2) bek.) rendfokozatba jut, a polgári állása (alkalmazása) után járó fizetésének (nyugdíjba beszámítható javadalmazásának) megállapítása tekintetében az említett rendfokozatba jutást követő legközelebbi esedékességi időponttól kezdve, amennyiben pedig ez valamely hónapnak első napja, már ettől a naptól kezdve az V. fejezet 34. §-ában foglalt rendelkezéseket kell megfelelően alkalmazni. lő. §. Polgári illetmények megszüntetése tényleges katonai szolgálat önkéntes folytatása esetén. (1) Nincs igénye polgári állása után a jelen rendelet szerint járó illetményekre az olyan alkalmazottnak, aki tényleges katonai szolgálati kötelezettségének letelte után önként folytatja tényleges szolgálatát. Ilyen esetben a polgári állása után járó illetményeket a tényleges katonai szolgálati kötelezettség leteltét követő legközelebbi esedékességi időponttól kezdve meg kell szüntetni. (2) Az (1) bekezdésben említett alkalmazottat a tényleges katonai szolgálati kötelezettség leteltét követő egy évre illetmények nélkül szabadságodnak kell tekinteni. Amennyiben pedig az alkalmazott az egy év leteltét követő három nap alatt polgári állásában nem jelentkezik, őt az állományból (létszámból) törölni és erről az illetékes csapattest útján értesíteni kell. (3) Az (1) és (2) bekezdésekben foglalt rendelkezéseket kell alkalmazni az olyan alkalmazottra is, aki tartós szabadságolásának vagy iartaléki (póttartaléki) kötelezettségének tartama alatt jelentkezik önként arra, hogy tényleges katonai szolgálatot teljesítsen. 16. §. Tartósan szabadságoltak polgári illetményei újbóli behívás esetén. Az olyan alkalmazottnak, akit a katonai szolgálatból tartós szabadságolás tartama alatt vagy felülvizsgálati eljárás folytán kapott szabadság után további tényleges katonai szolgálat teljesítésére hívnak be, polgári állása után járó illetményekre (9. §) csak abban az esetben van igénye, ha családos (9. § (3) bek.). A polgári állás után járó illetményeket ilyen esetben a bevonulás napját követő legközelebbi esedékességi időponttól kezdve, illetőleg ha a bevonulás napja valamely hónapnak első napja, már ettől a naptól kezdve kell a 9. § (1) bekezdésben foglaltak szerint megállapítani. A nemcsaládos alkalmazottak polgári illetményeit az előbb meghatározott időponttól kezdve teljesen meg kell szüntetni. Ezek a rendelkezések a 8. § alkalmazását nem érintik.
