Paksi Hírnök, 1996 (8. évfolyam, 1-48. szám)
1996-11-01 / 40. szám
Paksi Hírnök 1996. november 1. AKTUÁLIS ÖNKORMÁNYZATI EGYEBEK A rendkívüli testületi ülésen az egyebek „napirendi” pontjában először a badacsonytomaji üdülő hasznosításáról tárgyaltak a képviselők. Íz önkormányzat korábban j\ tulajdonrészt vásárolt a Balaton-parti üdülőből, melynek állapota az elmúlt évek alatt jelentősen megromlott. A testület számára eldöntendő kérdés az volt, hogy értékesíti azt, pályázat útján hosszú távú üzemeltetésre átadja valakinek vagy többségi tulajdont szerezve: megtartja. A képviselők Egyed Sándor, a hivatal vagyongazdálkodási osztályvezetőjének meghallgatása után a véleményező gazdasági bizottság javaslatát, miszerint az önkormányzat összes tulajdonrészét értékesítésre jelöli ki és eladás esetén készpénz ellenében lemond arról, egyhangúlag fogadták el. Dr. Széchenyi Attila alpolgármester előterjesztését ugyancsak támogatták a városatyák. A városunkban ez év februárja óta működő Nursing Bt. otthonápolási szolgálat támogatása volt a tét. Az alpolgármester úgy gondolja, hogy a piaci alapokon működő szolgálat egészséges konkurenciát teremt az önkormányzati mellett, így a társadalombiztosítás kedvezményét igényelni kívánó bt. képviselői támogatása, a lakosság szempontjából is kívánatos. A képviselők váratlan és a , szokásostól eltérően rövid ülését Faller Dezső indítványának elfogadásával zárták, melyben a Bau-Paks Oktatási és Szolgáltatási Kft. elvi támogatását kérte, hogy egy új telephely megvásárlásához pályázaton vehessen részt, ezzel egy állandó helyre koncentrálva a szakmunkástanulók gyakorlati képzését. NYUGDÍJPÉNZTÁRAK Elkerülhetetlen a nyugdíjreform bevezetése a magyar gazdaságban, hiszen az eddig érvényben levő nyugdíjrendszer válsággal küszködik. Ez arra készteti a gazdálkodó szervezeteket, hogy alkalmazottaik számára megfelelő megoldást találjanak a békés nyugdíjas évek biztosítására. A nyugdíjbiztosítási törvény három évvel ezelőtti hatályba lépésével lehetővé vált, hogy a dolgozók részt vegyenek egy olyan szervezetben, amelynek feladata, hogy öregkorra megtakarításokat gyűjtsön össze és ezeket kamatoztassa, a munkáltató pedig átvállalhatja a tagdíjat vagy annak egy részét alkalmazottaitól. Városunk képviselő-testülete is tárgyalta legutóbbi ülésén az önkéntes nyugdíjpénztárhoz való csatlakozás lehetőségét, melynek egyik kritériuma, hogy csak az a dolgozó részesülhet a munkáltató által teljesített hozzájárulásban, aki önmaga is szerződésben áll a nyugdíj - pénztárral, annak tagdíjat fizet és legalább hat hónapos munkaviszonnyal rendelkezik. Haholt Miklós képviselő már az 1996-os költségvetés tárgyalásán javasolta a nyugdíjpénztárakhoz való csatlakozást, hiszen ez a kis és magasabb jövedelmű dolgozók számára is előnyt jelenthet, már csak azért is, mert a munkáltató által átvállalt tagdíjrész járulékfizetési kötelezettségtől mentes, havi adójóváírással. Ezenkívül a nyugdíjpénztári tagság előnyei közé tartozik, hogy egyéni számlára történő befizetéseikről az ügyfelek rendszeres tájékoztatást kapnak, örököst nevezhetnek meg, aki elhalálozásuk után rendelkezhet a pénztárban felhalmozott vagyonukkal. Bármikor átkérhetik magukat másik pénztárba, ahol tagságuk folyamatos marad. A személyi jövedelemadóról szóló törvény feltételekhez kötve 50 százalékos adókedvezményt és az onnan származó jövedelmek után teljes mértékű adómentességet biztosít - legfeljebb százezer forintig. A legnagyobb előny az, hogy az előírt tíz év leteltével vagy a nyugdíjkorhatár esetleges korábbi elérésének idejére (de legalább három év múlva) a tag számláján a befizetett összeg többszöröse gyűlik össze, hiszen a pénztár a befizetések 90 százalékát államilag garantált kötvényekbe fekteti. Haholt Miklós említette azokat a főbb szempontokat, amelyeket figyelembe kell venni a nyugdíjpénztárba való belépés előtt: a tagdíj minimális összegét, a megbízhatóságot, a pénztár tőkehátterét, azt, hogy a befizetett pénz mekkora hányada kerül az egyéni számlára és hány százaléka alkotja a működési és likviditási költséget. A pénztár által nyújtott közbeeső szolgáltatások - a hitelfelvételi lehetőség - is a megfontolás tárgyát kell, hogy képezzék, valamint az is, hogy a törvényben meghatározott, fent említett idő leteltével a befizetett összeg hozadékával együtt felvehető, járulékra váltható vagy ezek kombinációjának megfelelő kifizetés választható-e a pénztárnál. Megtudhattuk azt is: Pakson kilencszázhatvan közszolgálati dolgozó részesülhet az önkéntes nyugdíjpénztárhoz való csatlakozás esetén a munkáltató támogatásában. A testületi ülésen elfogadott határozati javaslat szerint ez az önkormányzati hozzájárulás a dolgozó havi alapbérének három százaléka, de legalább ezer forint, amennyiben az alkalnjazott teljes havi alapbérének két százalékát fizeti a nyugdíj pénztárba. Haholt Miklós elmondta, hogy a harminc év szolgálati idővel rendelkezők részére az önkormányzat minden kifizetett bér után vállalja a három százalékos hozzájárulást, valamint a képviselő előrevetítette elképzelését, mely szerint igyekszik a továbbiakban elérni, hogy ennek mértéke növekedjen. * * * A becsületesen végigdolgozott évek alatt, most úgy tűnik, hiába fizettünk nyugdíjjárulékot - pénzünk egyre kevesebbet ér. A három pillérre - a felosztó-kirovó, a tőkefedezeti rendszerű finanszírozásra és a nyugdíjpénztárakban történő megtakarításokra - támaszkodó nyugdíjrendszerkoncepció legfontosabb eleme ez utóbbi. Munkáltatói hozzájárulással vagy anélkül, de úgy tűnik, a békés öregkor egyik feltétele, a biztos anyagi háttér e pénztárak szolgáltatásainak igénybevétele nélkül elképzelhetetlen. SÓLYA EMMA ARAINK:-ben! HIRDETÉSFELVÉTEL: Paks, Dózsa György u. 51. (a volt pártház épülete) Telefon/fax: 75/313-522 1 oldal 1/2 oldal 1/4 oldal 1/8 oldal 1/16 oldal 21 000 Ft 11200 Ft 6 300 Ft 3 850 Ft 2 625 Ft Az árak az áfát nem tartalmazzák.
